搜索摩擦悖论
我以悖论结束了昨天的帖子。一方面，有证据表明搜索摩擦增加了个人更改计划的速度。另一方面，有证据表明搜索摩擦会减少切换或导致现状偏见。俩怎么可能是真的？答案是，现状偏见是[…]搜索摩擦悖论首次出现在偶然的经济学家中。
来源:偶发经济学家我以悖论结束了昨天的帖子。一方面，有证据表明搜索摩擦增加了个人更改计划的速度。另一方面，有证据表明搜索摩擦会减少切换或导致现状偏见。俩怎么可能是真的？
悖论 提高个人更改计划的比率 现状偏见答案是，当搜索摩擦非常高或非常低时，预计现状偏差，而在搜索摩擦达到中等水平时，计划周转（切换）的增加（切换）。要了解原因，请务必回想起搜索摩擦的做法。它们是计划市场能力的来源，该计划可以通过计划收取高于边际成本的保费。可以将其视为可以通过营销来利用的混淆引起的力量。当面对我们无法完全评估的复杂产品时，我们都经历了这一点。
计划可以利用搜索摩擦的程度有所不同，这会导致保费分布，甚至控制着可观察的计划因素。那就是塞布尔在al。显示。单击以获取说明。这是图表。
cebul在Al。显示 说明因此，回到悖论。搜索摩擦如何导致现状偏见和更高的营业额。通过电子邮件，纸上提供图表的纸上的合着者吉姆·里比泽（Jim Rebitzer）解释说，
Jim Rebitzer 如果搜索摩擦非常小，则价格的分配围绕边际成本崩溃（完美的竞争是模型的特殊情况）。借助非常小的摩擦，如果有任何切换成本，更改计划的动机几乎没有动机。 我们在健康保险市场中发现的内容表明了适度的搜索摩擦。足够大的摩擦力可以支持大量的价格分配，因此足够大，可以支持实质性的离职激励措施。事实证明，适度的摩擦足以以重大的方式扭曲市场。Jim Rebitzer
如果搜索摩擦非常小，则价格的分配围绕边际成本崩溃（完美的竞争是模型的特殊情况）。借助非常小的摩擦，如果有任何切换成本，更改计划的动机几乎没有动机。我们在健康保险市场中发现的内容表明了适度的搜索摩擦。足够大的摩擦力可以支持大量的价格分配，因此足够大，可以支持实质性的离职激励措施。事实证明，适度的摩擦足以以重大的方式扭曲市场。