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三十七名决赛选手晋升为2025年佐治亚州大结局的风味
研究人员发现,将工作融合到休闲时间可能是有益的。休闲后黑客攻击今天首先出现在UGA上。
来源:UGA今日新闻“带办公室和您一起回家”可能是倦怠和工作狂的先驱,但是对于那些将少量工作融入闲暇时间的人来说,新的研究发现了令人惊讶的好处。
佐治亚大学威廉·哈里·威尔逊(William Harry Willson)杰出主席的新研究和杰西卡·罗德尔(Jessica Rodell)教授发现,他们花了停机时间倾听有关领导力的播客或与导师一起喝咖啡的播客,可以像完全调音的人一样重新工作。另外,他们在工作中感到更加准备和舒适。
杰西卡·罗德尔Rodell,在UGA特里商业部门管理学院工作,以及她的合着者Katie Zipay,前Terry Ph.D.学生,现在是普渡大学管理助理教授,报告了他们在蛋糕上的发现,也吃了吗?了解休闲工作的协同作用及其对员工蓬勃发展的影响。他们的论文于2024年12月发表在组织科学上。 Katie Zipay, 还有蛋糕也吃吗?了解休闲工作的协同作用及其对员工兴旺的影响 组织科学 “我们的问题是当我们融合工作和休闲融合时会发生什么 - 就像在开会期间散步或在下班后阅读领导书,” Zipay首先想到了这个问题,当她注意到她多久听过与工作有关的播客的频率。她很放松,但内容有助于她的专业发展。那是工作还是休闲? 组织心理学家接受了工作与休闲之间的差异以及休闲时间的重要性,以理解工作场所的福祉和员工心理健康。罗德尔说,但是工人在休闲/工作时间二进制时没有经历自己的日子。 他们发现,从事混合休闲活动的员工与没有的同事一样休息。
Rodell,在UGA特里商业部门管理学院工作,以及她的合着者Katie Zipay,前Terry Ph.D.学生,现在是普渡大学管理助理教授,报告了他们在蛋糕上的发现,也吃了吗?了解休闲工作的协同作用及其对员工蓬勃发展的影响。他们的论文于2024年12月发表在组织科学上。 Katie Zipay, 还有蛋糕也吃吗?了解休闲工作的协同作用及其对员工兴旺的影响组织科学
“我们的问题是当我们融合工作和休闲融合时会发生什么 - 就像在开会期间散步或在下班后阅读领导书,”
Zipay首先想到了这个问题,当她注意到她多久听过与工作有关的播客的频率。她很放松,但内容有助于她的专业发展。那是工作还是休闲?
组织心理学家接受了工作与休闲之间的差异以及休闲时间的重要性,以理解工作场所的福祉和员工心理健康。罗德尔说,但是工人在休闲/工作时间二进制时没有经历自己的日子。他们发现,从事混合休闲活动的员工与没有的同事一样休息。