联司令官电话:+49-(0)6111-43-549-5430 中士电话:+49-(0)6111-43-549-5420 行政支持电话:+49-(0)6111-43-549-5304 DSN:312-549-XXXX 参谋值班士官/下班后手机:+49-(0)172-291-5836 致美国陆军北约旅的新成员 我们谨向您和您的家人表示热烈的欢迎。我们很高兴您加入 USANATO 旅团队。我们的使命是在 21 个国家的 38 个地点进行个人训练、后勤、人力资源和特定服务支持,以便为北约提供战备状态良好且坚韧的士兵,维持我们的联合和多国伙伴关系,并加强联盟。纳入对 MPEP 和 SON 人员的行政控制将扩展我们目前的支持盟国之间安全合作的使命,扩展到另一个国家和 43 个新地点。USANATO 旅将通过 G5 IOD 部门开展日常行政支持和 UCMJ 行动,例如奖励、DD 表格 93、SGLV、休假和通行证、SRB 更新、MEDPROS 更新、FVAP 和所有其他与人力资源相关的行动。他们的使命是通过行政、人力资源、后勤、运营和通信支持确保个人士兵和家人的准备。他们直接接受旅领导的指导。您可以在 https://www.usanato.army.mil/About-Us/Leadership/ 找到有关我们和我们团队的更多信息。如果您有其他问题,请随时拨打 +49-(0) 611-143-549-5302 与我们联系。虽然 USANATO 旅负责管理对 MPEP 和 SON 人口的支持,但该计划由 USAREUR-AF 运行。 USAREUR-AF 项目经理负责建立和关闭职位、协调与 DOS 和伙伴国家单位的协议、接受替换提名、决定延长和缩短任期、制定评级方案、批准职责描述并进行项目评估。如对该计划有疑问,请发送电子邮件至 USAREUR 的 PM,邮箱地址为 lee.s.fennema.civ@army.mil 再次欢迎加入该旅,我们期待着支持您和您与伙伴国家的行动。诚挚问候
联司令官电话:+49-(0)6111-43-549-5430 中士电话:+49-(0)6111-43-549-5420 行政支持电话:+49-(0)6111-43-549-5304 DSN:312-549-XXXX 参谋值班士官/下班后手机:+49-(0)172-291-5836 致美国陆军北约旅的新成员 我们谨向您和您的家人表示热烈的欢迎。我们很高兴您加入 USANATO 旅团队。我们的使命是在 21 个国家的 38 个地点进行个人训练、后勤、人力资源和特定服务支持,以便为北约提供战备状态良好且坚韧的士兵,维持我们的联合和多国伙伴关系,并加强联盟。纳入对 MPEP 和 SON 人员的行政控制将扩展我们目前的支持盟国之间安全合作的使命,扩展到另一个国家和 43 个新地点。USANATO 旅将通过 G5 IOD 部门开展日常行政支持和 UCMJ 行动,例如奖励、DD 表格 93、SGLV、休假和通行证、SRB 更新、MEDPROS 更新、FVAP 和所有其他与人力资源相关的行动。他们的使命是通过行政、人力资源、后勤、运营和通信支持确保个人士兵和家人的准备。他们直接接受旅领导的指导。您可以在 https://www.usanato.army.mil/About-Us/Leadership/ 找到有关我们和我们团队的更多信息。如果您有其他问题,请随时拨打 +49-(0) 611-143-549-5302 与我们联系。虽然 USANATO 旅负责管理对 MPEP 和 SON 人口的支持,但该计划由 USAREUR-AF 运行。 USAREUR-AF 项目经理负责建立和关闭职位、协调与 DOS 和伙伴国家单位的协议、接受替换提名、决定延长和缩短任期、制定评级方案、批准职责描述并进行项目评估。如对该计划有疑问,请发送电子邮件至 USAREUR 的 PM,邮箱地址为 lee.s.fennema.civ@army.mil 再次欢迎加入该旅,我们期待着支持您和您与伙伴国家的行动。诚挚问候
支持组织 HHC BDE、USANATO BDE 联合指挥官通讯:+49-(0)6111-43-549-5430 一等士官通讯:+49-(0)6111-43-549-5420 行政支持通讯:+49-(0)6111-43-549-5304 DSN:312-549-XXXX 参谋值班士官/下班后手机:+49-(0)172-291-5836 致美国陆军北约旅的最新成员 我们谨向您和您的家人表示热烈的欢迎。我们很高兴将您加入 USANATO 旅团队。我们的使命是在 21 个国家的 38 个地点开展个人训练、后勤、人力资源和特定服务支持,以便为北约提供随时待命且坚韧不拔的士兵,维持我们的联合和多国伙伴关系,并加强联盟。纳入 MPEP 和 SON 人员的行政控制,将我们目前支持盟国之间安全合作的使命扩展到一个新国家和 43 个新地点。USANATO 旅将通过 G5 IOD 部门开展常规行政支持和 UCMJ 行动,例如奖励、DD 表格 93、SGLV、休假和通行证、SRB 更新、MEDPROS 更新、FVAP 和所有其他与人力资源相关的行动。他们的任务是通过行政、人力资源、后勤、运营和通信支持确保单个士兵和家庭的准备就绪。他们接受旅领导的直接指导。您可以在 https://www.usanato.army.mil/About-Us/Leadership/ 上找到有关我们和我们团队的更多信息。如果您有其他问题,请随时致电 +49-(0) 611-143-549-5302 与我们联系。尽管 USANATO 旅负责管理对 MPEP 和 SON 人口的支持,但该计划由 USAREUR-AF 运行。USAREUR-AF 项目经理负责建立和关闭职位、协调与 DOS 和伙伴国家单位的协议、接受替换提名、决定延长和缩短巡回时间、制定评级方案、批准职责描述并进行项目评估。如对该计划有疑问,请发送电子邮件至 USAREUR 的 PM lee.s.fennema.civ@army.mil 再次欢迎您加入该旅,我们期待与我们的伙伴国家一起支持您和您的行动。诚挚问候
联司令官电话:+49-(0)6111-43-549-5430 中士电话:+49-(0)6111-43-549-5420 行政支持电话:+49-(0)6111-43-549-5304 DSN:312-549-XXXX 参谋值班士官/下班后手机:+49-(0)172-291-5836 致美国陆军北约旅的新成员 我们谨向您和您的家人表示热烈的欢迎。我们很高兴您加入 USANATO 旅团队。我们的使命是在 21 个国家的 38 个地点进行个人训练、后勤、人力资源和特定服务支持,以便为北约提供战备状态良好且坚韧的士兵,维持我们的联合和多国伙伴关系,并加强联盟。纳入对 MPEP 和 SON 人员的行政控制将扩展我们目前的支持盟国之间安全合作的使命,扩展到另一个国家和 43 个新地点。USANATO 旅将通过 G5 IOD 部门开展日常行政支持和 UCMJ 行动,例如奖励、DD 表格 93、SGLV、休假和通行证、SRB 更新、MEDPROS 更新、FVAP 和所有其他与人力资源相关的行动。他们的使命是通过行政、人力资源、后勤、运营和通信支持确保个人士兵和家人的准备。他们直接接受旅领导的指导。您可以在 https://www.usanato.army.mil/About-Us/Leadership/ 找到有关我们和我们团队的更多信息。如果您有其他问题,请随时拨打 +49-(0) 611-143-549-5302 与我们联系。虽然 USANATO 旅负责管理对 MPEP 和 SON 人口的支持,但该计划由 USAREUR-AF 运行。 USAREUR-AF 项目经理负责建立和关闭职位、协调与 DOS 和伙伴国家单位的协议、接受替换提名、决定延长和缩短任期、制定评级方案、批准职责描述并进行项目评估。如对该计划有疑问,请发送电子邮件至 USAREUR 的 PM,邮箱地址为 lee.s.fennema.civ@army.mil 再次欢迎加入该旅,我们期待着支持您和您与伙伴国家的行动。诚挚问候
作者谨向 Space Florida 和 NewSpace New Mexico 表示深切的感谢和赞赏,感谢他们在佛罗里达州卡纳维拉尔角和新墨西哥州阿尔伯克基举办了 2022 年太空工业基地状况研讨会;并感谢所有与会者,无论是现场还是虚拟的,他们花时间和资源与六个工作组中的每一个分享他们的观察和见解。如果没有工作组主席和联合主席的辛勤努力,研讨会和本报告就不可能实现:Russ Teehan、Chris Paul、Rogan Shimmin、Karl Stolleis、Samantha Glassner、Pav Singh、Katherine Koleski、Barry Kirkendall、James Winter、Ryan Weed、Dave Barnaby、GP Sandhoo、Scott Erwin、Casey DeRaad、Dale Ketcham 和 Helen Park。这也离不开我们的客座演讲者和小组成员的杰出贡献:Bill Nelson、Bhavya Lal、Mike Brown、Bruce Cahan、Namrata Goswami、Robbie Schingler、Brian Weeden、Mark Jelonek、Rick Tumlinson、Chris Paul、Steve Nixon、Jason Aspiotis、Juli Lawless、John Wagner、Steve Wood、Peter Wegner、Amy Hopkins、Brian Flewelling、John Moberly、Shiloh Dockstader、Lee Steinke、Christos Chrisodoulou、Tom Caudill、Maria Tanner、Megan Crawford、Jared Rieckewald、Cameo Lance、Jim Keravala、Brian Weeden、Mark Jelonek、Lisa Rich、Meagan Crawford 和 Nicholas Eftimiades。如果没有 Scott Maethner、Arial DeHerrera、Erika Hecht、Andy Germain、Jamie Holm、Emily Maethner、Andrew MacKenzie、Joe Pomo、Nicole Sena、Carol Welsch、Zachariah Sena、Garrett Rose、Rex Ridenoure、Jason Wallace、Lauren Rogers、Austin Baker、Nathan Gapp、Dennis Poulos、Debbie Willhart、Ellen Cody、Elizabeth Loving、Kelly Dollarhide 和 Klay Bendle 的大力支持,虚拟研讨会不可能成功举办。我们还要感谢 David Martin、Ben Felter、Johanna Spangenberg Jones 和 Ric Mommer 的点睛之笔。
州首席信息官兼秘书 Sanjay Gupta 2025 年 1 月 我谨向州长办公室和伊利诺伊州议会提交伊利诺伊州创新与技术部 (DoIT) 2024 年度报告。自担任 DoIT 秘书兼州首席信息官以来,我的使命就是让我们的基础服务更具弹性和稳健性,重新构想我们现有的服务,并创造新的创新服务。我很高兴地报告,2024 年,DoIT 团队在这些领域取得了巨大进步。高度关注客户和服务交付提高了我们为客户机构提供的价值,同时我们作为一家机构继续成熟。我们与客户机构合作,提供了多种基于技术的解决方案,帮助改善伊利诺伊州居民的体验。作为一个值得注意的例子,DoIT 团队与伊利诺伊州警察局 (ISP) 和 Google 公共部门合作推出了 Move Over 碰撞安全警报系统。它利用基于 GPS 的警报实时通知驾驶员道路上的 ISP 活动,敦促他们减速并靠边行驶。随后,与 ISP 和 HAAS Alert 的合作通过兼容的车载信息娱乐系统扩展了这些关键实时警报的传递。目标是提高执法人员、应急人员和司机的安全性。这些合作体现了我们致力于利用技术更好地服务社区的承诺和奉献精神,通过改善每个人的驾驶环境安全性。DoIT 团队与伊利诺伊州金融和专业监管部 (IDFPR) 合作,启动了备受期待的新许可系统的第一阶段:“CORE”(综合在线监管环境)。这一重大升级简化了流程,从而有助于改善伊利诺伊州各地利益相关者的服务。DoIT 团队与人类服务部 (DHS) 和卫生和家庭服务部 (HFS) 合作,对综合资格系统 (IES) 进行了多年的基础设施升级。这一重大升级增加了程序变更的灵活性,同时也增强了核心基础设施功能。DoIT 还为 IES 实施了州的单点登录解决方案 ILogin,以简化访问、增强用户体验和提高安全性。
报告期:2022 年 1 月至 11 月 作者:Anna Jikia (CSI)、Eto Gvritishvili (CSI)、Ioseb Edisherashvili (GYLA) 和 Teona Turashvili (IDFI)。顾问:Vazha Salamadze (CSI)。贡献者:Natia Aphkhazava、Levan Paniashvili 和 Sopho Jashi。顾问委员会:David Aprasidze(康拉德·阿登纳基金会 (KAS) 格鲁吉亚分部)、Nika Simonishvili(格鲁吉亚青年律师协会)、David Maisuradze(信息自由发展研究所)、Eka Datuashvili(格鲁吉亚战略研究与发展部)、Vakhtang Natsvlishvili (格鲁吉亚开放社会基金会)、Tinatin Meskhi (援助之手)、Tamar Tatishvili (培训和咨询中心)、Irma Pavliashvili (高加索开放空间) Nina Khatiskatsi (公民参与中心网络),Nino Khukhua(地方民主机构)。本报告由公民社会研究所与格鲁吉亚青年律师协会 (GYLA) 和信息自由发展研究所 (IDFI) 合作编写。公民社会研究所 (CSI) 是格鲁吉亚领先的公民社会组织之一。CSI 成立于 1996 年,通过宣传民主价值观和法治。CSI 还教育社会参与者,旨在提高他们的公民行动主义,为公民社会创造更有利的环境。CSI 具有强大的宣传能力,以及促进政府与民间社会组织关系的丰富经验。CSI 专家为市政当局、司法部、财政部和格鲁吉亚议会提供政策制定方面的建议。CSI 监测并报告了多项国家政策的实施情况。自 1996 年以来,CSI 已培训了数千名国家和地方政府官员、民间社会组织代表和社区成员。欧洲非营利法中心 (ECNL) Stichting 是欧洲领先的资源和研究中心,研究影响公民社会的政策和法律。ECNL 创造知识,赋予合作伙伴权力并帮助制定创造、保护和扩大公民自由的标准。作者谨向所有贡献者表示诚挚的感谢,包括 CSO Meter 中心代表和顾问委员会成员、CSO 部门
非洲教育发展协会 (ADEA) 对伊斯兰开发银行 (IsDB) 和非洲开发银行集团 (AfDB) 委托进行这项研究表示最深切的感谢,这两家银行共同努力支持非洲教育成果的提高,并在整个研究过程中提供战略领导。ADEA 还要感谢资源人员 Veronica McKay 教授,她为编写这份国家概况报告付出了不懈的努力。ADEA 谨感谢伊斯兰开发银行和非洲开发银行的技术团队,该团队由伊斯兰开发银行首席教育专家 Jawara Gaye、非洲开发银行首席教育经济学家 Ben Abdelkarim Oussama、伊斯兰开发银行非洲和拉丁美洲高级技术合作协调员 Sameh Hussein、伊斯兰开发银行首席政策专家 Isatou Cham、伊斯兰开发银行高级区域一体化和贸易促进经济学家 Kadir Basboga 和非洲开发银行高级教育经济学家 Sissao Moumine、非洲开发银行高级教育、信息和通信技术与数字官员 Jessica Muganza 组成;非洲开发银行高级教育官员、信息通信技术与创新专家 Michael Onobote 提供的宝贵技术审查意见和意见。伊斯兰开发银行经济与社会基础设施主任 Idrissa Dia、非洲开发银行人力资本、青年与技能发展部主任 Martha Phiri 博士、非洲开发银行教育与技能发展部经理 Hendrina Chalwe Doroba、伊斯兰开发银行合作与能力发展部主任 Riad Ragueb Ahmad、伊斯兰开发银行人力发展部经理 Ammar Abdo Ahmed 和伊斯兰开发银行科学技术与创新经理 Syed Hassan Alsagoff 提供了总体战略指导。此外,ADEA 谨向毛里求斯大学国家联络人 Roopesh Kevin Sungkur 博士对本研究的宝贵支持表示诚挚的谢意。ADEA 和委托合作伙伴向 James McIntyre 领导的万事达卡基金会在整个研究过程中提供的宝贵技术审查和反馈表示诚挚的谢意。
向今天在座的各位问好,愿全能的真主永远赐予我们所有人恩典和祝福。首先,我要欢迎来自印度尼西亚、英国和马来西亚等多个国家的演讲者、第四届 CELSciTech 国际会议的回访者和首次参会者。本次会议是大学、教育机构、研究机构和工业界研究人员交流和分享的平台,旨在加速通信、经济、教育、法律、科学和技术领域的科学发展。它有可能成为我们所有人真正受益的事业。希望这次会议能够产生许多有益的创新、见解或发现。我相信我们都同意,科学发展是我们文明进步和成长至关重要的驱动力。科学发展几乎肯定会改善和增加我们社会的繁荣。为了最大限度地发挥科学发展在改善我们社会繁荣方面的能力,一条道路是开展更多以创新和可持续发展目标为重点的研究。为了方便研究人员传播他们在解决创新和可持续发展目标方面的相关工作,穆罕默迪亚大学正在组织第四届国际传播、经济、教育、法律、社会人文、科学和技术会议 (CELSciTech)。通过这次会议,UMRI 以科学审议和讨论的形式发起了一个论坛,来自出席和参与本次会议的各个学科。能够组织如此重要的活动,让我们在 UMRI 感到无比自豪和鼓舞。采取这些措施是 UMRI 成为学术界真正有影响力的机构的一大进步,也是其为培养未来潜在知识分子做出贡献的一大进步。本次活动的成功离不开许多不同参与者的参与。如果没有他们的合作和奉献,这一重要活动就不可能实现。因此,必须高度表达应有的感激之情。因此,借此机会,UMRI 谨向 UMRI 研究和社区服务研究所、CELSciTech 委员会、演讲者、会议参与者和赞助商以及支持本次活动的所有其他各方表示最诚挚的感谢。您的贡献无疑非常宝贵,我们深表感谢。最后,我们祝大家好运,希望明年在第五届 CELSciTech 2020 上见到您。北干巴鲁,2019 年 9 月 26 日
2023 年 7 月 21 日 阿比盖尔·戴肯 美国环境保护署 能源之星暖通空调计划 威廉·杰斐逊·克林顿大厦 宾夕法尼亚大道西北 1200 号 华盛顿特区 20460 主题:能源之星家用锅炉讨论指南 亲爱的戴肯女士: 这封信包括太平洋煤气电力公司 (PG&E)、圣地亚哥煤气电力公司 (SDG&E) 和南加州爱迪生公司 (SCE)(在此统称为加州投资者拥有的公用事业公司 (CA IOU))对美国环境保护署 (EPA) 家用锅炉讨论指南的评论。 CA IOU 包括美国一些最大的公用事业公司,为美国西部超过 3200 万客户提供服务 我们致力于帮助客户降低能源成本和消耗,同时努力满足他们不断变化的需求和期望。因此,我们提倡准确反映我们各自服务区域气候和条件的标准。我们谨向 EPA 提交以下意见:一般意见 CA IOU 赞扬 EPA 邀请利益相关者尽早参与讨论指南制定过程。EPA 指出,进一步提高燃气和燃油住宅锅炉 ENERGY STAR® 规范的能效的途径有限,我们同意 EPA 的评估。因此,CA IOU 支持拟议的燃气和燃油住宅锅炉规范的终止。CA IOU 还支持为消费者空气对水热泵 (AWHP) 建立适当的测试程序和效率规范,以实现住宅空间调节和热水的电气化。拟议推出新的 AWHP ENERGY STAR 规范是一个积极的举措,因此,CA IOU 全力支持。空气对空气热泵在亚洲和美国的住宅热泵市场占据主导地位,而 AWHP 在欧洲的住宅热泵市场占据主导地位。然而,全球热泵行业主要制造商的所有权最近发生变化,可能会使 AWHP 产品在美国更加普及。1 此外,由于技术创新扩大了工作温度范围,并且能够将电力消耗从高峰用电时段转移,AWHP 的潜在应用范围也随之扩大。CA IOU