4.9非歧视。The SAAGs, in the performance of this Contract, and DiCello Levitt, Sher Edling, and Hausfeld, agree not to discriminate against any employee or applicant for employment, with respect to their hire, tenure, terms, conditions or privileges of employment, or any matter directly or indirectly related to employment, because of race, color, religion, national origin, ancestry, age, sex, height, weight, marital status, physical or mental残疾与个人履行特定工作或职位职责的能力无关。这一盟约是《埃利奥特·拉尔森·民权法》(MCL 37.2101 et seq。)和《残疾人民权法》,MCL 37.1101 et seq。要求的,任何违反该法案都可以视为合同的重大侵犯。Saags同意遵守1964年《联邦民权法》第42条第2000D的规定,在本合同下执行服务。
机构必须遵守以下法律及其实施条例中适用的非歧视要求:1964 年《民权法案》第六章(42 U.S.C. § 2000d et seq.)、1972 年《教育修正案》第九章(20 U.S.C. § 1681 et seq.)、1973 年《康复法案》第 504 节(29 U.S.C. § 794)以及 1975 年《年龄歧视法案》(42 U.S.C. § 6101 et seq.),这些法案禁止在任何联邦资助的项目或活动中基于种族、肤色、国籍、残疾或年龄进行歧视,或在任何联邦资助的教育项目或活动中基于性别进行歧视。机构必须采取合理措施,为英语水平有限的人提供有意义的机会参与其计划和活动,并符合司法部和财政部的要求。机构还必须同意遵守所有联邦法规和规定,允许联邦调查人员访问记录和任何其他信息来源,以确定是否符合民权和其他适用法规和规定。
新月形沙丘部队正在马里境外重组 新月形沙丘部队在马里的脱离接触行动继续进行,由来自尼亚美预计空军基地(BAP)的幻影 2000D 提供后勤护送。2022年7月25日至8月3日期间,加奥和尼亚美基地之间进行了两次护航。第一轮行动于 7 月 25 日至 29 日进行,由大约 70 辆民用运输卡车组成,在沙漠后勤战术组(GTD-Log)Via Domitia 分支的护送下,将大约 20 辆军用车辆和相当于 145 个集装箱的物品从马里领土转运到尼日尔的一个后勤平台。第二批货物于 7 月 28 日至 8 月 3 日在 GTD Monclar 巡逻队小队的护送下,由 70 辆民用运输卡车组成,共运输了相当于 140 个集装箱和 30 辆军用车辆的物品。过去一周,超过 280 个集装箱和约 50 辆军用车辆离开加奥基地,运往尼亚美,作为沙漠作战平台转移的准备工作之一。
(1)是指2016年5月26日通过IHRA采用的反犹太主义的定义,其中美国是成员,该定义已由国家部门采用; (2)包括'[c]反犹太主义的临时例子'”。sec。5。1964年《民权法》第六章的施工规则。在审查,调查或决定是否违反了1964年《民权法》第六章(美国法典第42卷>2000d et seq。)基于种族,颜色或统一的起源,基于个人的实际或可感知的犹太血统或犹太人的种族特征,教育部应考虑到反犹太主义的定义是对反犹太主义的一部分的定义,以评估是否是由反犹太人目的激励的。sec。6。其他建筑规则。(a)c of of contruction的能力。 - 本法案中的任何内容均不得解释 - (1)扩大教育秘密的权威; (2)根据教育部决定骚扰行为等于可行的歧视的标准; (3)减少或侵犯根据本法颁布之日起生效的任何其他法律规定所保护的权利。(b)机构的p旋转。在本法中,不得将根据《美国宪法》的第一修正案受到保护的任何权利减少或侵犯。
1964 年《民权法案》第六章禁止基于种族、肤色和国籍的歧视。具体来说,42 USC 2000d 规定:“在美国,任何人不得因种族、肤色或国籍而被排除在任何接受联邦财政援助的计划或活动之外,或被剥夺其应得的利益,或受到歧视。”“人”这个词的使用很重要,因为第六章提供的保护适用于任何人,无论该个人是否合法居住在美国或是否是美国境内某个州的公民。1987 年《民权恢复法案》明确了第六章的意图,即涵盖联邦援助接受者和承包商的所有计划和活动,无论这些计划和活动是否由联邦政府资助。1970 年《统一搬迁援助和不动产收购政策法案》禁止因联邦财政援助开展的项目而对个人进行不公平和不公正的待遇。除了第六章之外,还有其他反歧视法规提供法律保护。这些法规包括 1973 年《联邦援助公路法》第 162 (a) 节(23 USC 324)(性别)、1975 年《年龄歧视法》(年龄)和 1973 年《康复法》/1990 年《美国残疾人法》第 504 节(残疾)。
1 信息和说明 1.1 邀请提案 华盛顿州帕斯科市 (市) 行政和社区服务部正在向合格公司征求提案,以制定城市公园、娱乐设施、步道及其用途的总体规划。完整的 RFP 可通过市政府网站免费获取 - http://www.pasco-wa.gov/Bids.aspx 。从市政府网站获取任何 RFP 更新或附录是公司的唯一责任。帕斯科市根据 1964 年《民权法案》第六章第 78 条规定, 252、42 USC 2000d 至 2000d-4 和《联邦法规》第 49 章,特此通知所有投标人,它将积极确保在根据本广告签订的任何合同中,49 CFR 第 26 部分定义的弱势企业将有充分的机会响应本邀请提交投标,并且在考虑授予奖项时不会因种族、肤色、国籍或性别而受到歧视。市政府保留拒绝任何和所有回应以及放弃技术性或违规行为的权利,并在仔细考虑所有提交的内容和相关因素后,做出最符合帕斯科市利益的奖项。市政府还保留修改本 RFP 条款以分发各种附录或随时撤回 RFP 的权利,无论公司在回应上花费了多少时间和精力。华盛顿州帕斯科市 __________________________________________ 由采购专家 Samantha McCanse 编制 ____________________________________________ 由娱乐部经理 Brent Kubalek 审核 ____________________________________________ 由行政和社区服务主管 Zach Ratkai 批准
I. 政策声明、授权和引用 A. 非歧视政策 爱荷华州北地地区政府委员会 (INRCOG),以下简称“机构”,特此保证,任何人不得因种族、肤色、国籍、性别、年龄或残疾(如“1964 年民权法案”第六章 42 USC § 2000d 和“1987 年民权恢复法案”(Pub. L. No. 100-259, 102 Stat. 28)所规定)而被排除在任何获得联邦财政援助的计划或活动之外或被剥夺其应得的利益或受到其他歧视。机构进一步保证,将尽一切努力确保其所有计划和活动均非歧视,无论这些计划和活动是否由联邦政府资助。机构的政策是遵守“1964 年民权法案”第六章; 1964 年民权法案第七章,42 USC § 2000e;1975 年年龄歧视法案,42 USC §§ 6101-6107;1970 年统一搬迁援助和不动产收购政策法案,42 USC §§ 4601-4655;1973 年联邦援助公路法案,23 USC § 324;1972 年教育修正案第九章,Pub. L. No. 92- 318,86 Stat. 235;1973 年康复法案第 504 节,29 USC §§ 701 et seq;1987 年民权恢复法案,Pub. L. No. 100-259,102 Stat. 28; 1990 年《美国残疾人法案》,42 USC §§ 12101 等;1968 年《民权法案》第八章,42 USC §§ 3601-3631;行政命令第 12898 号,59 Fed. Reg. 7629 (1994)(《联邦采取行动解决少数族裔环境正义问题》
描述 第六章计划更新 1964 年《民权法案》第六章禁止基于种族、肤色和国籍的歧视。具体而言,42 USC 2000d 规定“在美国,任何人不得因种族、肤色或国籍而被排除在任何接受联邦财政援助的计划或活动之外或被剥夺其应得的利益或受到歧视。”“人”这个词的使用很重要,因为第六章提供的保护适用于任何人,无论该个人是否合法居住在美国或是否是美国境内某个州的公民。作为 FHWA 和 FTA 资金的次级接受者,CORE MPO 的交通规划项目必须遵守 1964 年《民权法案》第六章、总统关于环境正义的行政命令以及相关的非歧视法规、行政命令和联邦法规。 CORE MPO 的第六章/非歧视计划的主要功能是解决第六章和环境正义原则和要求,因为它们适用于 CORE MPO 的交通规划过程。CORE MPO 提交的第六章计划符合 1964 年《民权法案》第六章、49 CFR 第 21 部分以及 2012 年 10 月 1 日发布的 FTA 通函 4702.1B 的指导方针。为了遵守规定,我们管理定期更新的第六章计划。上一次更新是在 2021 年,我们现在开始进行新的更新,该更新将于 2024 年秋季完成。重要日期:项目开始日期:2024 年 8 月 1 日公众意见征询期:2024 年 9 月 3 日至 2024 年 10 月 18 日通过日期:2024 年 10 月 23 日星期三当前第六章计划链接:https://www.thempc.org/docs/lit/corempo/plans/titlevi/TitleVIPlan.pdf
2022 年 10 月 12 日 回复 请参阅:EPA 投诉编号 01R-22-R6、02R-22-R6 和 04R-22-R6 查克·卡尔·布朗博士,秘书 路易斯安那州环境质量部 北第五街 602 号 路易斯安那州 70802 officesec@la.gov 考特尼·N·菲利普斯博士,秘书 路易斯安那州卫生部 北第四街 628 号 路易斯安那州 70802 courtney.phillips@la.gov 关于:关注信 尊敬的布朗部长和菲利普斯部长: 美国环境保护署 (EPA) 外部民权合规计划感谢路易斯安那州环境质量部 (LDEQ) 和路易斯安那州卫生部 (LDH)(统称为部门或收件人)愿意非正式地解决根据《1989 年民权法案》第六章向 EPA 提出的行政投诉1964 年,经修订,42 USC §§ 2000d 及后续条款,(第六章)。非正式解决协议 (IRA) 谈判流程的目的是在 LDEQ 和 EPA 之间以及 LDH 和 EPA 之间达成协议,以解决接受调查的问题。正如我们在 2022 年 9 月 23 日与 LDEQ 以及在 2022 年 9 月 22 日与 LDH 讨论的那样,这封信(关注信或信函)的目的是传达 EPA 对 EPA 接受调查的问题的初步事实调查结果和分析,这些问题涉及投诉编号 01R-22-R6(LDEQ 和 Denka 工厂)、02R-22-R6(LDEQ 和 Denka 工厂)以及 EPA 投诉编号 04R-22-R6(LDEQ 和工业走廊和 Formosa 工厂)(统称投诉),涉及 LDEQ 实施其空气污染控制许可证计划以及 LDH 告知公众并就预防和减少健康威胁和空气毒物暴露向公众提出建议的职责。EPA 期望本信中包含的信息将有助于促进 IRA 流程并导致
USC 6101 et seq. )禁止在任何接受联邦财政援助的计划或活动中基于年龄进行歧视。B. 美国残疾人法案。公司必须遵守美国残疾人法案第一、二和三章的要求,即公法 101-336(42 USC 12101-12213),该法案禁止受助人在公共实体、公共和私人交通系统、公共住宿场所和某些测试实体的运营中基于残疾进行歧视。C. 1964 年民权法案——第六章。公司必须遵守 1964 年民权法案第六章的要求(42 USC 2000d et seq. ),该法案规定在美国,任何人不得因种族、肤色或国籍而被排除在任何接受联邦财政援助的计划或活动之外或被剥夺其应得的利益或受到歧视。国土安全部针对该法案的实施条例可参见 6 CFR 第 21 部分和 44 CFR 第 7 部分。D. 1968 年民权法案。公司必须遵守 1968 年民权法案第 VIII 章的规定,该章禁止受助人在住房的销售、出租、融资和广告或与此相关的服务提供过程中,基于种族、肤色、国籍、宗教、残疾、家庭状况和性别进行歧视,该章由美国住房和城市发展部在 24 CFR 第 100 部分实施。E. 1973 年康复法案。公司必须遵守 1973 年康复法案第 504 节(29 USC 794)的要求,该节规定,在美国,任何符合其他条件的残疾人士不得仅因残疾而被排除在任何接受联邦财政资助的计划或活动之外,或被剥夺其福利,或在任何计划或活动中受到歧视。 协助。
