摘要:我们最近报告称,随着年龄的增长,在时间和空间任务之间重新集中注意力变得越来越困难,这可能会影响驾驶等日常活动 (Callaghan 等人,2017)。在这里,我们调查了重新集中注意力的困难在多大程度上延伸到模拟驾驶等自然环境中。在连续模拟驾驶期间,对五个年龄组 (18-30 岁;40-49 岁;50-59 岁;60-69 岁;70-91 岁) 的总共 118 名参与者进行了比较,他们反复从因前方交通而刹车 (一项空间集中但时间复杂的任务) 切换到阅读高速公路路标 (一项空间分布更分散的任务)。将顺序任务 (切换) 性能与单任务性能 (仅限路标) 进行比较,以计算与年龄相关的切换成本。研究人员对 34 名参与者(18-30 岁组 17 名,60 岁以上组 17 名)进行了脑电图记录,以探索驾驶时重新聚焦注意力的神经振荡特征随年龄变化的情况。我们确实观察到了与年龄相关的注意力重新聚焦障碍,表现为反应时间切换成本增加以及 θ 和 alpha 频率调节不足。我们的研究结果强调虚拟现实 (VR) 和神经 VR 是未来心理学和老年学研究的重要方法。
C. Tesson;问:Angelova; A. Salazar-Villacort; J. Rodriguese; A. scardamagia; B. Chung; M. Jaconelli; B. Vona; N. Esther; A. Kwong; T. Courtin; A. Maroofian; S.总是A. Nickopes; M. Severin; P. Lewis;链球菌; B. O'Callaghan; A.预订; L. Sophan; P. lis; C. Pinon;问:自由; M. Chui; D. Murphy; V. Pitz; M. Makary; M. Cassar; B. Hassan; S. ifticar; C. Rock;问:鲍尔; M. Tinazzi; M. Sveel; B. Samanci; H.Hanağası; B.Bilgiç; J. Obeso; M. Kurtis; Q. Cogan; A.巴斯克; Q. Kiziltan; T.Gül; G.大教堂天使; B. Elibol; N. Bayas; E. ng; S. Fan; T. Hershkovitz; K. Weiss; J. Raza Alvi; T.苏丹; I. Azmi Alkhawaja; T. Froukh; H. Abdolah和Alrukban; C. Fauth; U. Schatz; T.Zöggor; M. Zech; K.站; V. Varghese; S. Gandhi; C. Blauwendraat; J. Hardy; S. lesage; V. Boniface; T. Haack; A. Bertoli-Avella; A.标准; D.亚历山大; H. Steller; A. Brice; A. Abramov; K. Bhatia; H. Houlden(英国伦敦)
c-0038基于人IPSC Pedro GarridoRodríguez的肝脏发育的纳米转录瘤和表观症状瘤;玛丽亚·拉马斯·洛佩斯(MaríaLlamasLópez);玛丽亚·尤金尼亚·杜加特(MaríaEugeniaChollet Dugarte);何塞·帕迪拉·鲁伊斯(JoséPadillaRuiz); Esther Navarro Manzano; Rosa Cifuentes Riquelme; JuanJoséRojoCarrillo; Vicente Vicente;玛丽亚·路易莎·洛扎诺(MaríaLuisaLozano);肖恩·哈里森(Sean Harrison);加雷斯·塞维尔哈维尔·科拉尔(Javier Corral); Gerben Menschaert;伯利恒莫雷娜·巴里奥(Morena Barrio); C-0039在大量儿科种群HelenaRodríguezGonzález中建立了Brabpostinal Homovanillic和5-羟基内丁二酸的连续参考间隔; Aida Ormazabal;梅赛德斯·卡萨多(Mercedes Casado); Angela Y. Arias;克拉拉·奥利瓦(Clara Oliva);玛丽亚·巴兰科·阿尔特里巴(Maria Barranco-Altirriba);里卡德·卡萨德瓦尔(Ricard Casadevall); francescgarcía-cuyas; AndrésNascimento;卡洛斯·奥尔特斯(Carlos Ortez); Daniel Natera-De-Benito; ThaisArmangé;玛丽亚·奥卡拉汉(Maria M. O'Callaghan); NataliaJuliá-Palacios;亚历杭德拉达令; JuanDaríoOrtigoza-escobar;卡姆·福斯(Carme Fons);天使加西亚 - 佐拉拉; Alexandre Perera-llluna;拉斐尔·阿尔图奇(Rafael Artuch); C-0040通过系统生物学的生物技术和生态兴趣的宏基因组功能酶变体的检测JacobGonzálezIsaGonzálezIsa;卡洛斯·佩雷斯(CarlosPérez)Cantalapiedra; Jordi Burguet Castell; Jaime Huerta菌株; div>
Abi Kelly高级管理团队Emeka Okereke手术事务系Sherly George School护理和助产士Liz Hughes Edi部门EDI部门教授Jan Illing/Caroline Delany教育教育中心Martina Crehan Crerriculum Dr. Brennan Deputy Director, GEM Programme Collette Power/ Bryan Shiels Estates Corriena Brien Student Services Noel O'Callaghan CoMPPAS Pat Barry IT Paul Murphy Library Judy Walsh/Kim Shanahan/Cathy Buffini Human Resources Oluchi Porter EDI Unit Justin Murphy EDI Unit Kate O'Sullivan Communications Prof Annette Byrne Physiology & Medical Physics Dr Sumi Dunne Dept of普通实践克里斯蒂娜·鲁德尔(Cristina Ruedell Reschke GEM Atheer Abdelhafiz GEM Sarah Colbert Kaip GEM Dr Therese Lynn GEM Kathryn Wiesendanger GEM Cathal O'Tuile GEM Benedict Green GEM Charlotte Fagar GEM Delfina Mancebo Guinea Arquez GEM Natalie Mack GEM HuiYi Chong DEM Kanyisola Netufi DEM Cherie Sackey DEM Bisrat Girma Behanu DEM Cecelia放射科学家哈特塞尔学院FATMA TAQI学生联盟Jyoti Dhawan学生联盟Rami Rassam学生工会外部顾问Lynsey Kavanagh Pavee Point
新西兰贸易发展局 (NZTE) 是政府的国际业务发展机构。它是一个皇家实体,根据《2004 年皇家实体法》、《1989 年公共财政法》和《2003 年 NZTE 法》开展运营。其宗旨是发展国际出口业务,造福新西兰。这包括两项核心活动:支持出口商取得成功,并帮助将投资机会与资本和国际联系相匹配。NZTE 在贸易和创新生态系统中发挥着关键作用。它支持企业发展、进入新市场并将出口扩展到现有地区。它与新西兰其他面向国际的创新机构合作,包括商业、创新和就业部 (MBIE)、外交和贸易部 (MFAT)、初级产业部 (MPI) 和 Callaghan Innovation (CI)。NZTE 有两类客户:出口客户和投资客户。出口客户是来自新西兰 (NZ) 的公司,投资客户是与其合作开发投资机会的公司、部门和地区,以及我们与之匹配这些机会的投资者。它还与联盟合作,联盟是由企业主导的自选客户群体,他们愿意为共同的机会、挑战或进入市场的目标而共同努力。2020 年,NZTE 与大约 6,000 家出口客户接洽并合作,投资组合价值约为 400 亿美元。它拥有 2,200 多家投资客户,投资渠道价值 89 亿美元。这些公司的性质多种多样,包括食品和饮料生产商、制造商、毛利人、科技公司、服务提供商等。
就在我写这篇文章的几周前,也就是 2020 年 7 月下旬,新闻报道开始报道一种强大的新型人工智能。这种人工智能被称为生成式预训练 3 号 (GPT-3),能够生成各种类型的文本——从推文到散文到诗歌,甚至计算机代码——只需一个句子甚至一个单词即可。还有其他类型的软件也类似,包括新闻机构在过去七年左右用来生成依赖数字和统计数据的新闻报道的软件,例如金融和体育报道。但这些是更简单的程序,主要依赖于将这些数字与通常在这些类型的报道中反复使用的预编程、固定短语相结合。另一方面,GPT-3 使用机器学习来查找和训练自己了解文本类型及其使用方法,从而学习如何在众多主题上创作自己的故事。受母公司 OpenAI 邀请进行实验的 Beta 测试人员感到惊讶,因为 GPT-3 代表了自然语言处理 (NLP) 方面的一大飞跃,尤其是在其生成的文本的广度和质量方面;其中很多文本很难与人类生成的文本区分开来。正如早期用户之一 Arram Sabeti 所说,“你所要做的就是写一个提示,它就会添加它认为可能遵循的文本。我用它写过歌曲、故事、新闻稿、吉他谱、采访、散文、技术手册。这既好笑又可怕。我觉得我看到了未来”[1]。曾在与 OpenAI 竞争的公司 DeepMind 工作的 Trevor Callaghan 更详细地阐述了 Sabeti 对未来的担忧,他说:“如果你假设我们将 NLP 发展到大多数人无法分辨的地步
我们非常高兴地与大家分享索利哈尔学院和大学中心的战略计划,该计划将指导我们迈向 2025 年。自 2021 年 7 月我们上次更新战略计划以来,发生了许多变化,现在是我们利益相关者“激励所有人取得成功”的时候了。2021 年 10 月,我们的校长兼首席执行官 John Callaghan 突然病倒,不幸离世,我们经历了一段组织和个人的悲痛时期。在新冠肺炎病例急剧增加并持续到春季的背景下,我们同时完成了全面面对面招生和恢复面对面教学和学习。尽管如此,我们还是取得了巨大的成功:• 作为合并后的学院,我们首次通过 Ofsted 检查,所有课程类型和关键判断均被评为“良好”。• 保持“杰出”财务状况。• 被选为四个英国 (UK) 国家仅有的十二家继续教育 (FE) 提供商之一,成为世界技能卓越中心。 • 获得特许继续教育学院 (CIFE) 资格。 • 入围学院协会 (AoC) 心理健康支持灯塔奖决赛。 • 在可持续发展目标教育挑战中位居 FE 学院排行榜榜首。 我们成功地实现了所有这些目标,这可以说是我们经历过的最困难和最具挑战性的一年——这证明了我们的韧性、技能、团队合作、承诺和雄心,所有这些都建立在约翰担任学院校长和首席执行官期间奠定的卓越基础之上。 我们的“激励所有人成功”战略计划 2022-2025 反映了一个包容性和讨论性的规划过程,其中包括校董、员工、学习者和雇主的集体贡献。这项工作植根于批判性对话,由对学院使命、愿景和价值观的共同承诺团结在一起。该计划以我们迄今为止的成功为基础,并阐述了学院的愿景和抱负
学者们为了解性别平等、其决定因素、其对女性和社会的影响以及促进女性平等的适当行动和政策付出了巨大努力。研究涵盖了许多主题,从女性教育和人力资本(Deressa 等人,2009 年;Dumais,2002 年)及其在社会中的作用(例如 Kamin & Vezovnik,2017 年;Kang 等人,2020 年),到她们在公司高级职位中的任命(例如 Smith & Parrotta,2018 年;Smith 等人,2013 年)和绩效影响(例如 Adams & Ferreira,2009 年;Campbell & Mínguez-Vera,2008 年)。尽管进行了一些尝试,但现有的文献综述对这些问题的看法仍然狭隘,仅限于特定主题,例如女学生在 STEM 领域的存在(Yazilitas 等人,2013 年)、教育性别不平等(Minasyan 等人,2019 年)、性别工资差距(Bishu 和 Alkadry,2017 年)、玻璃天花板效应(Jackson 和 O'Callaghan,2009 年)、领导力(Bark 等人,2014 年)、创业精神(Prashar 等人,2018 年)、女性在董事会中的存在(Kirsch,2018 年;Terjesen 等人,2009 年)、多元化管理(Köllen,2019 年)、广告中的性别刻板印象(Grau 和 Zotos,2016 年)或特定职业(Ahuja,2002 年)。现有文献还强调,性别问题及其经济和社会影响是一个复杂的话题,涉及大量可能的前因和结果(Cuberes & Teignier,2014 年)。事实上,从协同的角度看,性别平等行动与其他可持续发展目标(例如可持续发展目标 8,见 Rai 等人,2019 年)协同实施时最为有效(Asadikia 等人,2020 年)。此外,许多文献(例如商业、经济学、发展研究、社会学和心理学)都为实现性别平等贡献了独特的观点。由于现有研究通常涉及具体而狭隘的方面,因此对于不同的问题、情况和解决方案在加剧或减轻性别不平等或其影响方面可能存在哪些关联尚不明确。
1 Petersen EE,Davis NL,Goodman D等。生命体征:与妊娠有关的死亡,2011 - 2015年美国,预防策略,13个州,2013 - 2017年。MMWR Morb Mortal Wkly Rep 2019; 68:423–429。DOI: http://dx.doi.org/10.15585/mmwr.mm6818e1 2 Sharma G, Kelliher A, Deen J, Parker T, Hagerty T, Choi E, DeFilippis E, Harn K, Dempsey R, Lloyd-Jones D, American Heart Association Cardiovascular Disease and Stroke in Women and Underrepresented Populations COC临床心脏病学; C上高血压; C上心脏和中风护理; C上动脉硬化,血栓形成和血管生物学;以及C质量和结果研究的质量。美洲印第安人和阿拉斯加本地个人的母体心血管健康状况:美国心脏协会流通的科学陈述:c ardiecular质量和结果。2023。3 Cameron NA,Freaney PM,Wang MC,Perak AM,Dolan BM,O'Brien MJ,Tandon SD,Davis MM,Grobman WA,Allen NB,Greenland P,Lloyd-Jones DM和Khan SS。在2016年至2019年美国,美国孕症心脏代谢健康的地理差异。循环。2022; 145:549-551。Wang MC,Freaney PM,Perak AM,Allen NB,Greenland P,Grobman WA,Phillips SM,Lloyd-Jones DM和Khan SS。 在2011 - 2019年美国,美国心血管健康的趋势。 AM J Prev Cardiol。 2021; 7:100229。 Benschop L,Schalekamp-Timmermans S,Schelling SJC,Steegers EAP和Roeters Van Lennep JE。 早期妊娠心血管健康和亚临床动脉粥样硬化。 j am heart Assoc。 2019; 8:E011394。Wang MC,Freaney PM,Perak AM,Allen NB,Greenland P,Grobman WA,Phillips SM,Lloyd-Jones DM和Khan SS。在2011 - 2019年美国,美国心血管健康的趋势。AM J Prev Cardiol。2021; 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143:e254-e743。 7 NCAI政策研究中心(2018年)。 研究政策更新:针对美洲印第安妇女和女孩的暴力行为。 美国印第安人国民大会,2018年2月。 45。 虐待儿童的结局。5 Harris R,Nelson LA,Muller C和Buchwald D.中风在美洲印第安人和阿拉斯加人:系统评价。AM J公共卫生。 2015; 105:E16-26。 Creanga AA,Bateman BT,Kuklina EV和Callaghan Wm。 严重孕产妇发病率的种族和种族差异:多州分析,2008- 2010年。 AM J Obstet Gynecol。 2014; 210:435 E1-8。 6张M,An Q,Yeh F,Zhang Y,Howard BV,Lee ET和Zhao J.在美洲印第安人中吸烟 - 可吸烟的死亡率:强大的心脏研究结果。 Eur J Epidemiol。 2015;30:553-61.Virani SS, Alonso A, Aparicio HJ, Benjamin EJ, Bittencourt MS, Callaway CW, Carson AP, Chamberlain AM, Cheng S, Delling FN, Elkind MSV, Evenson KR, Ferguson JF, Gupta DK, Khan SS, Kissela BM, Knutson KL, Lee CD, Lewis TT, Liu J, Loop MS, Lutsey PL, Ma J, Mackey J, Martin SS, Matchar DB, Mussolino ME, Navaneethan SD, Perak AM, Roth GA, Samad Z, Satou GM, Schroeder EB, Shah SH, Shay CM, Stokes A, VanWagner LB, Wang NY, Tsao CW, American Heart Association Council on E, Prevention Statistics C和中风统计S.心脏病和中风统计-2021更新:美国心脏协会的报告。 循环。 2021; 143:e254-e743。 7 NCAI政策研究中心(2018年)。 研究政策更新:针对美洲印第安妇女和女孩的暴力行为。 美国印第安人国民大会,2018年2月。 45。 虐待儿童的结局。AM J公共卫生。2015; 105:E16-26。 Creanga AA,Bateman BT,Kuklina EV和Callaghan Wm。 严重孕产妇发病率的种族和种族差异:多州分析,2008- 2010年。 AM J Obstet Gynecol。 2014; 210:435 E1-8。 6张M,An Q,Yeh F,Zhang Y,Howard BV,Lee ET和Zhao J.在美洲印第安人中吸烟 - 可吸烟的死亡率:强大的心脏研究结果。 Eur J Epidemiol。 2015;30:553-61.Virani SS, Alonso A, Aparicio HJ, Benjamin EJ, Bittencourt MS, Callaway CW, Carson AP, Chamberlain AM, Cheng S, Delling FN, Elkind MSV, Evenson KR, Ferguson JF, Gupta DK, Khan SS, Kissela BM, Knutson KL, Lee CD, Lewis TT, Liu J, Loop MS, Lutsey PL, Ma J, Mackey J, Martin SS, Matchar DB, Mussolino ME, Navaneethan SD, Perak AM, Roth GA, Samad Z, Satou GM, Schroeder EB, Shah SH, Shay CM, Stokes A, VanWagner LB, Wang NY, Tsao CW, American Heart Association Council on E, Prevention Statistics C和中风统计S.心脏病和中风统计-2021更新:美国心脏协会的报告。 循环。 2021; 143:e254-e743。 7 NCAI政策研究中心(2018年)。 研究政策更新:针对美洲印第安妇女和女孩的暴力行为。 美国印第安人国民大会,2018年2月。 45。 虐待儿童的结局。2015; 105:E16-26。Creanga AA,Bateman BT,Kuklina EV和Callaghan Wm。严重孕产妇发病率的种族和种族差异:多州分析,2008- 2010年。AM J Obstet Gynecol。2014; 210:435 E1-8。6张M,An Q,Yeh F,Zhang Y,Howard BV,Lee ET和Zhao J.在美洲印第安人中吸烟 - 可吸烟的死亡率:强大的心脏研究结果。Eur J Epidemiol。2015;30:553-61.Virani SS, Alonso A, Aparicio HJ, Benjamin EJ, Bittencourt MS, Callaway CW, Carson AP, Chamberlain AM, Cheng S, Delling FN, Elkind MSV, Evenson KR, Ferguson JF, Gupta DK, Khan SS, Kissela BM, Knutson KL, Lee CD, Lewis TT, Liu J, Loop MS, Lutsey PL, Ma J, Mackey J, Martin SS, Matchar DB, Mussolino ME, Navaneethan SD, Perak AM, Roth GA, Samad Z, Satou GM, Schroeder EB, Shah SH, Shay CM, Stokes A, VanWagner LB, Wang NY, Tsao CW, American Heart Association Council on E, Prevention Statistics C和中风统计S.心脏病和中风统计-2021更新:美国心脏协会的报告。循环。2021; 143:e254-e743。7 NCAI政策研究中心(2018年)。研究政策更新:针对美洲印第安妇女和女孩的暴力行为。美国印第安人国民大会,2018年2月。45。虐待儿童的结局。Cole AB,Armstrong CM,Giano ZD和Hubach Rd。全国代表性样本中种族/种族和性别的ACES域频率的更新。2022; 129:105686。访问11/25/2022
2 在 2022 年 7 月 20 日举行的初步听证会(案件管理)上,就业法官沃克列出了原告要求进行为期 6 天的最终听证会的请求,列出了法庭面临的投诉和问题,并发布了有关最终听证会准备工作的指示。3 本案的最终听证会于以下日期举行:2024 年 1 月 23 日、24 日、25 日、26 日、29 日、30 日、31 日、2 月 1 日和 2 月 2 日。这是在伦敦东区就业法庭亲自进行的听证会。我们的审议于 2024 年 1 月 31 日、2 月 1 日和 2 月 2 日(仅在上午)在密室(私下)进行。判决和理由已于 2024 年 2 月 2 日以口头方式传达给双方。双方代表在 2024 年 2 月 6 日的各自信函中要求以书面形式提供理由。就业法官对延迟发送这些书面理由表示歉意,原因包括但不限于出庭承诺、年假、培训承诺和其他司法职责,并已指示法庭书记员通过向各方发送时间表方面的信函向各方(代表法庭)通报最新情况。当然,提供书面理由的任务是就业法官。因此,就业法官对因延误给各方造成的任何不便表示歉意。4 L O'Callaghan 先生最初在终审第一天被指派为法庭成员。在终审第二天开始作证之前,他被另一位法庭成员 B K Saund 女士取代。双方代表均未就此事提出任何问题或异议。此外,我们告知各方,另一位法庭成员 M Daniels 女士曾以平民身份在英国交通警察部队工作,直至 2019 年 6 月,尽管她证实从未与被告有过任何接触,并进一步证实,她不认识本案中提到的任何证人或个人。双方均不反对 Daniels 女士以法庭成员身份参与此案,也未就此提出任何申请。在这种情况下,我们认为丹尼尔斯女士应继续以法庭成员的身份审理此案。5 法庭收到了一份听证会文件副本,其中包含 2526 页(11 个杠杆拱形文件),该副本已在最终听证会前由各方代表同意,并在听证会过程中进行了参考。
