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（2024-12-23）关于霍华德·卢特尼克贸易部的研究，加密冲突
摘要：当选总统特朗普已选择亿万富翁霍华德·卢特尼克（Howard Lutnick）担任美国商务部的秘书，该部门是一个“庞大的”内阁部门，负责监督专利，国家气象局，太空卫星，科学标准，贸易限制，经济数据以及其他事项。金融服务“ Titan” Cantor Fitzgerald的董事长兼首席执行官Lutnick已经被指控将“将他的商业利益”与第二个特朗普过渡“混合”，如果他被确认为商业秘书，则可能会在其角色构成“广泛的经济政策”的角色中造成进一步的冲突。例如，已提交1000多项专利的卢特尼克（Lutnick）将监督商业部的美国专利商标局。尽管卢特尼克（Lutnick）声称他将从自己的商业帝国中脱离，但他与康托尔·菲茨杰拉德（Cantor Fitzgerald）深深地“纠缠”了，他似乎准备好与他的儿子一起工作，他的儿子为康托尔（Cantor）的主要加密货币公司Tether工作，被列为Cantor最新的Blank-Check Company of Cantor列出的最新空白合作公司。尤其是卢特尼克（Lutnick）作为加密货币的声音倡导者而闻名。卢特尼克（Lutnick）在一次行业会议上说，加密货币的领先形式应被接受“''毫无例外，无限制。'“他还是大型加密公司Tether的“关键盟友”，坎托持有约6亿美元，坎托在2024年11月加入了一个新的20亿美元贷款项目。现在，负责任的研究发现，卢特尼克在加密货币行业中的巨大股份如何与他对美国商务部的潜在控制相抵触，该部门在制定加密法规和研究加密技术方面发挥了核心作用：
（2024-12-23）Howard Lutnick商务部卫星冲突研究
摘要：当选总统特朗普已选定亿万富翁霍华德·卢特尼克（Howard Lutnick）担任美国商务部部长，卢特尼克目前担任特朗普过渡期的联席主席，此前他为特朗普 2024 年竞选筹集了 7500 万美元。商务部是一个“庞大”的内阁部门，负责监管专利、国家气象局、太空卫星、科学标准、贸易限制、经济数据和一系列其他事务。卢特尼克是金融服务“巨头”坎托·菲茨杰拉德的董事长兼首席执行官，他已经被指控“将其商业利益与”特朗普的第二次过渡期混为一谈，如果他被任命，他可能会在制定“一系列经济政策”的角色中引发进一步的冲突。例如，卢特尼克已经申请了 1,000 多项专利，他将负责监管商务部的美国专利商标局。尽管 Lutnick 声称将撤资自己的商业帝国，但他与 Cantor Fitzgerald 的关系却十分密切，他似乎准备与 Cantor 保持密切的业务往来，他的儿子曾为 Cantor 的主要加密货币公司客户 Tether 工作，并将于 2024 年 12 月担任 Cantor 最新空白支票公司的首席执行官。现在，Accountable.US 的审查发现，Lutnick 和 Cantor Fitzgerald 在商业航天行业的利益可能会与 Lutnick 领导商务部的潜在角色产生具体冲突，同时也会使他的“亲密”盟友和亿万富翁埃隆·马斯克受益：
2025 年值得关注的十大冲突
眼前的危险是混乱，尤其是在中部乡村。HTS 基本控制了主要城市，惩罚了一些被指控煽动宗派仇恨的人，并宣布将解散其武装派别和其他民兵组织，组建一支集中军队。在统治伊德利卜期间，沙拉几乎不容忍任何异议，他确实逐步改善了对基督徒和德鲁兹人的保护，并承诺保护全国的少数民族。但 HTS 部队虽然普遍被认为纪律严明，但人数只有 30,000 人左右，而且人手不足。其他前叛军，包括土耳其支持的叙利亚国民军 (SNA) 中的一些成员，则更加难以控制。在哈马、霍姆斯和拉塔基亚，枪手抢劫、随意杀害被指控支持阿萨德政权的少数群体成员，并立即处决了他的部分同伙。
影响力的翅膀：空中力量在最近的冲突中的作用
在他的主题演讲中，空中Zulfiquar Ahmed Qureshi探索了技术进步和不断发展的操作概念对空中力量的影响。随着强大竞争和混合冲突的复兴，空中力量已成为战略威慑和操作灵活性的必不可少的工具。他强调说，诸如人工智能（AI），自主系统和网络能力等新兴技术正在彻底改变战争，实现实时决策，并创造更具争议的多领域操作环境。他阐明了空气，空间和网络空间的整合重新定义了全球空军的作用，因此必须转向以创新驱动的策略来维持相关性和战斗就绪。
个人利益冲突政策
在 Westinghouse，我们信奉合乎道德且诚实地开展业务。因此，Westinghouse 的声誉和财务诚信取决于员工的独立性，这意味着员工做出的所有决策和行为都以 Westinghouse 的最佳利益为出发点，绝不让个人利益妨碍 Westinghouse 、其客户和其他业务伙伴的利益。让个人利益、关系或工作以外的活动干扰我们的工作或我们为 Westinghouse 的利益做出客观业务决策的能力，就是一种利益冲突。应避免此类冲突，因为它们会损害我们的声誉和诚信。即使是利益冲突的表象也可能让别人认为我们的行为不当。但是，如果及时披露并妥善管理，许多利益冲突是可以避免或解决的。Westinghouse 将利益冲突大致分为几类：实际利益冲突（员工面临真实的、存在的冲突）；潜在利益冲突（员工处于或可能处于导致冲突的情形）；以及可察觉的利益冲突（员工处于或可能处于看似存在利益冲突的情况，即使事实并非如此）。我们与家人、密友或恋人的个人关系不得影响或甚至看似影响我们为 Westinghouse 做出的判断和决策。我们的外部合作，包括外部就业和/或咨询服务，不得影响或甚至看似影响我们为 Westinghouse 做出的判断和决策。因此，我们必须避免这些关系中存在实际、潜在和可察觉的利益冲突。不可能列出所有可能在工作场所造成利益冲突的活动，但下面列出了一些常见示例。
在武装冲突中使用AI和机器人技术-UO研究
摘要。本系统文献综述（SLR）探讨了与使用AI和机器人技术在武装冲突中使用AI和机器人有关的现有和新出现的道德和法律挑战。我们对与（致命）自主武器系统（法律）相关的相关学术出版物进行了广泛的审查。除了道德和法律原则外，我们还探讨了与武装冲突中这些技术相关的新兴技术应用。我们的特别重点是将过去12年的文献与自从法律的角度爆发以来的出版物中进行比较。我们参与探索和识别道德论点和话语的转变，政策主题的转变，以及围绕AI和机器人技术使用新兴技术的标准。我们的贡献分析与工程师，政策制定者和其他跨学科学者有关的新兴社会技术主题和论点在各个学科中有关。
利益冲突政策
1.0 政策 加州理工学院的使命是通过与教育相结合的研究来扩展人类知识并造福社会。为了实现这一使命，加州理工学院遵守其行为准则，并努力实现最高水平的诚信和公众信任。加州理工学院的诚信取决于我们每个代表加州理工学院行事的人的个人诚信。加州理工学院（包括 JPL）致力于确保代表其做出的决定反映最高的道德标准，并确保其研究和教学保持严格和公开的调查，不受实际或想象的利益冲突的阻碍，这些利益冲突可能会影响其受托人、官员、高级管理人员、教职员工、学生、博士后学者、员工、JPL 员工和附属机构以及访客的合理判断。因此，我们每个人都有责任识别和解决个人利益与机构利益之间的冲突。我们每个人都必须以加州理工学院的最佳利益行事，并避免参与任何我们无法真诚地相信我们能够公平公正地行事的交易。个人和机构利益冲突可能会影响加州理工学院的董事、官员、教职员工、博士后学者、学生、工作人员、JPL 员工和附属机构以及访客。个人利益冲突是指由于直接或间接影响个人或家庭成员 1 的利益的关系，可能损害个人在开展加州理工学院业务时的个人判断和保持客观的能力的情况。机构利益冲突不同于个人利益冲突。当加州理工学院的研究、教学、推广或其他活动可能因加州理工学院持有的财务、商业或其他利益而受到损害时，就会发生机构利益冲突，这些利益可能会影响或似乎会影响相关的研究、教学、推广或其他加州理工学院活动。加州理工学院制定了适用于所有加州理工学院员工（包括教职员工）的利益冲突政策和程序，以确保遵守加州理工学院的道德标准以及管理学院活动的法律、规则和法规，同时培养和维持开放和诚信的环境。 2.0 个人利益冲突 任何存在实际或潜在利益冲突的情况都必须向加州理工学院充分披露，并在继续之前避免、充分管理或消除。利益冲突还包括承诺冲突，即外部活动（无论有偿还是无偿）干扰员工对加州理工学院的主要义务和承诺的情况。虽然每个人都应该注意避免承诺冲突，但有一些特殊考虑，包括要求披露外部活动、从属关系和任命，这可能适用于在加州理工学院进行联邦资助研究的人。联邦机构和私人研究赞助商都希望确保研究人员
利益冲突考虑：共同就业利益
政治任命人员通常会受到《道德承诺》（行政命令编号 13989）的额外限制。3 根据《道德承诺》第 2 段，任命人员有两年的回避期，禁止其前雇主参与其前雇主作为一方或代表一方的任何特定事务。4 除少数例外，这通常包括 5 员工在被任命为联邦公职人员之前两年内工作过的任何雇主。6 此外，根据第 2 段，任命人员对前客户也有类似的两年回避期。7 如果任命人员根据《游说披露法》或《外国代理人登记法》（FARA）进行了登记，则任命人员将受到《道德承诺》第 3 段的限制，禁止任命人员执行以下操作：
利益冲突政策2024
（3）感知的利益冲突是其他人可能会看到金融服务提供商或个人的利益影响其职责履行的地方，无论是否实际上是这种情况。2.4利益冲突可能在日常业务活动过程中定期发生。2.5冲突管理义务主要与常绿业务和与客户打交道内发生的利益冲突有关。2.6它也适用于永恒性商业交易中某些事物与外部事物之间发生的利益冲突。一个例子包括在员工或代表的个人利益与常绿义务对客户之间产生冲突的情况。
CCS项目与矿物提取之间发生冲突的潜力
分析这些（或任何）冲突可能引起的法律纠纷的挑战在于正确地对相关各方之间存在的法律关系进行分类。那些当事方可以包括固存操作员，矿物开发人员和表面所有者。提出了哪种法律关系取决于有关地球地下的所有权如何在兴起的各方之间举行。因此，如果不先确定土地上的标题，矿物质和孔隙空间，就无法开始分析有关并发提取和隔离的法律关系。正如第三部分解释的那样，从根本上讲，有三种不同类型的关系可能会根据地下标题的雕刻方式而存在。每个关系本质上都是相关的，尽管每个关系都受其自身法律原则的管辖。第四部分概述了三种基本类型的关系中每一种基础的背景法律原则。