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固定缴款计划登记手册
福利扣除代码与其对应的福利计划同名。每个 Tier IV DC 和 ARP 福利计划都有一个 (1) 扣除代码，其中包含两个 (2) 扣除类别：税前和免税。扣除类别表示缴款是雇员缴款还是雇主缴款。税前扣除类别表示缴款是雇员缴款。免税扣除表示缴款是雇主缴款。
Well Activity Tab Eraa Wells 4.1.1 Wells定义
•钻取后，必须使用AS-Drill调查计划过程在Esubmission门户中报告最终的井联坐标。注意：如果最终的UTM坐标导致在不同的NTS或DLS法律位置钻孔的井头，则使用下一个可用的异常代码来反映允许的法定位置和井名，以反映钻孔的NTS或DLS法律位置。井名不会自动将其重命名为按顺序排序，并且不会根据钻孔序列重新分配异常代码。请参阅《石油和天然气活动手册》，以获取有关AS-DREARD调查计划要求的更多信息。
设施活动选项卡 4.3.1 设施许可定义
当许可证持有者从设施现场拆除所有设备和桩基（或切割至地面以下 1 米并埋入地下）时，他们必须提交意向通知 (NOI)。必须向监管机构提交项目描述和证明文件，其中应清楚地标明所有被拆除的设施设备和管道。证明文件可以包括显示设备已被拆除的位置图片或承包商完成拆除的签字确认书。监管机构的《石油和天然气活动操作手册》提供了有关意向通知提交的更多信息。
定义的贡献计划手册
北达科他州公共雇员退休系统定义的捐款计划（“计划）截至2000年1月1日（“生效日期”）作为非分类国家雇员以及任命和当选州官员的自愿计划。在2013年10月1日至2017年7月31日的时间段中，所有在2013年10月1日或之后雇用的永久州雇员都可以使用该计划，他们有资格获得根据北达科他州法规54-52提供的退休计划。自2017年8月1日生效，所有永久雇员的特别入学期结束并计划资格返回到适当的规定，从2000年1月1日起，所有非分类的州雇员，并任命并当选州官员。自2025年1月1日生效，该计划是永久性国家和参与政治细分新员工的主要退休计划。该计划旨在根据《内部税收法》制定合格的退休计划。本小册子称为摘要计划描述（SPD），其中包含您根据计划下的权利和利益的摘要。如果您很难理解此SPD的任何部分，请在正常工作时间内与NDPERS办公室联系。此SPD不打算以任何方式解释，扩展或更改计划文档。计划文档的副本将与NDPERS一起存档，您可以在正常工作时间内对其进行审查，也可以在NDPERS网站上查看它。如果该SPD与计划的实际规定之间有任何差异，则计划文件将管辖。本出版物旨在提供一般信息，不可能被视为对退休法的法律解释。本手册中包含的陈述不会取代北达科他州公共雇员退休系统（NDPERS）制定的北达科他世纪代码以及规则和法规。遵守《美国残疾人法》，可以以替代格式提供本文件。请求替代格式，请致电(701)328-3918与NDPERS ADA协调员联系，或致电1-800-803-7377致电1-800-803-7377，如果您在BiSmarck本地呼叫区域外。
咨询指导边界审查针对非咨询式固定缴款养老金的定向支持
然而，参与者对推动消费者细分建议的数据复杂度抱有不切实际的期望；许多人认为提供商可以获得远超年龄、养老金价值和正常退休日期的开放金融类型数据。参与者通常认为提供商可以访问其他储蓄和投资数据、住房数据（如房产价值和未偿还抵押贷款）等等。然而，即使没有包括这类数据，了解什么适合年龄和养老金财富相近的人也是一个很好的起点；进一步的数据只能改善建议。一般来说，如果这个过程让人感觉安全，并且参与者看到它如何有助于提出更相关、更有针对性的建议，他们愿意分享这些额外的数据。
GAO-25-107703，网络安全的未来：需要领导力来全面定义量子威胁缓解策略
• 目的、范围和方法。描述制定战略的原因、覆盖范围以及制定战略的过程。 • 问题定义和风险评估。确定战略针对的国家问题和威胁，并分析关键资产和运营面临的威胁和脆弱性。 • 目标、活动、里程碑和绩效衡量标准。定义目标，确定战略要实现的目标，以及实现这些结果的活动，以及衡量结果的优先事项、里程碑和绩效衡量标准。 • 资源、投资和风险管理。总结战略实施的成本、所需资源和投资的来源和类型，以及在平衡风险降低和成本的情况下，应将资源和投资瞄准哪些地方。 • 组织角色、职责和协调。描述谁将实施战略，他们的角色与其他人相比有何不同，以及他们协调工作的机制。 • 实施和整合。说明如何实施国家战略以及该文件与其他战略的目标、目的和活动（包括国际战略）的关系。
PSERS 固定缴款计划
本文件总结了与计划投资选项相关的某些计划信息，以及根据劳工部法规 §2550.404ad 的披露要求选择的计划服务或选项所支付的费用。本文件旨在与投资信息比较图表一起阅读。本文件无意取代 Voya ® 单独提供的投资产品信息。在做出投资决策之前，请参阅您的计划的披露材料。费用可能会不时更改。如果本摘要与管理计划协议之间存在任何冲突，则以管理计划协议为准。
业务分析任务：定义未来状态 - 洞察
业务分析流程中的“定义未来状态”阶段旨在确定满足业务需求的一组必要条件。目的是建立企业未来状态的清晰愿景，并确保该愿景定义明确、可用资源可实现且得到关键利益相关者的支持。