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NYS Urban Development Corporation董事会议37号...
Present for ESD: Simone Bethune, Senior Project Manager and Coordinator of Projects - Loans and Grants Jason Clark, Executive Vice President - MWBD Silvia Codony, Assistant Vice President - NY Ventures Yvonne Cooper, Paralegal Felisa Hochheiser, Director of Compliance Stephen Hunt, Regional Director - North Country Region Doug Janese, Senior Counsel Daniel Kolinski, Regional Director - Central New York Region Christina Lopez, Deputy Director - Workforce Development Elizabeth Lusskin, Executive Vice President - Small Business and Technology Kathleen Mize, Deputy Chief Financial Officer and Controller Raymond Orlando, Chief Financial Officer Laura Fox O'Sullivan, Regional Director - Finger Lakes Region Noah Rayman, Chief of Staff Debbie Royce, Corporate Secretary Omar Sanders, Regional Director - Southern Tier Region Arden Sokolow，执行副总裁 - 房地产开发与计划Ben Verschueren，执行董事Nystar Kevin Younis，首席运营官Goldie Weixel，副总法律顾问
董事会聚光灯：Keith Lohse博士
董事会聚光灯：基思·洛斯（Keith Lohse）博士，我们很高兴强调ASNR董事会成员和我们现任教育委员会主席Keith Lohse博士，PSTAT博士。 Lohse博士是圣路易斯华盛顿大学医学院物理治疗和神经病学副教授。 在下面的采访中，他分享了更多有关自己，目前的研究以及作为ASNR成员和我们董事会成员的经验。 1）您是如何对科学感兴趣的，您采取了哪些步骤来达到当前的角色？ 我一直是一个非常好奇的人，从弄清楚事情中我会感到非常高兴。 小时候，我将很多归功于我的父母，他们鼓励我发挥创造力，帮助我建造东西，并慷慨地让我拆开了一些东西。 上大学，我并没有真正打算成为一名科学家。 我热爱生物学和心理学，但是当时我的梦想是制作有关科学和数学的娱乐漫画（我仍然喜欢涂鸦！）。 从我的第一个统计学课程中，我真的很关注我们如何使用数学工具在科学中做出决策的想法。 我的重点仍然放在神经科学上（我主修心理学，而不是统计学），但是随着时间的流逝，我越来越专注于研究方法和数据分析。 我去了认知心理学的研究生院学习人类学习。 在那里，我是统计实验室的助教五年，并了解了很多有关研究设计，多元统计，纵向数据，缺少数据等的知识。 2）您当前的研究的重点是什么？您的主要发现是什么？董事会聚光灯：基思·洛斯（Keith Lohse）博士，我们很高兴强调ASNR董事会成员和我们现任教育委员会主席Keith Lohse博士，PSTAT博士。Lohse博士是圣路易斯华盛顿大学医学院物理治疗和神经病学副教授。 在下面的采访中，他分享了更多有关自己，目前的研究以及作为ASNR成员和我们董事会成员的经验。 1）您是如何对科学感兴趣的，您采取了哪些步骤来达到当前的角色？ 我一直是一个非常好奇的人，从弄清楚事情中我会感到非常高兴。 小时候，我将很多归功于我的父母，他们鼓励我发挥创造力，帮助我建造东西，并慷慨地让我拆开了一些东西。 上大学，我并没有真正打算成为一名科学家。 我热爱生物学和心理学，但是当时我的梦想是制作有关科学和数学的娱乐漫画（我仍然喜欢涂鸦！）。 从我的第一个统计学课程中，我真的很关注我们如何使用数学工具在科学中做出决策的想法。 我的重点仍然放在神经科学上（我主修心理学，而不是统计学），但是随着时间的流逝，我越来越专注于研究方法和数据分析。 我去了认知心理学的研究生院学习人类学习。 在那里，我是统计实验室的助教五年，并了解了很多有关研究设计，多元统计，纵向数据，缺少数据等的知识。 2）您当前的研究的重点是什么？您的主要发现是什么？Lohse博士是圣路易斯华盛顿大学医学院物理治疗和神经病学副教授。在下面的采访中，他分享了更多有关自己，目前的研究以及作为ASNR成员和我们董事会成员的经验。1）您是如何对科学感兴趣的，您采取了哪些步骤来达到当前的角色？我一直是一个非常好奇的人，从弄清楚事情中我会感到非常高兴。小时候，我将很多归功于我的父母，他们鼓励我发挥创造力，帮助我建造东西，并慷慨地让我拆开了一些东西。上大学，我并没有真正打算成为一名科学家。我热爱生物学和心理学，但是当时我的梦想是制作有关科学和数学的娱乐漫画（我仍然喜欢涂鸦！）。从我的第一个统计学课程中，我真的很关注我们如何使用数学工具在科学中做出决策的想法。我的重点仍然放在神经科学上（我主修心理学，而不是统计学），但是随着时间的流逝，我越来越专注于研究方法和数据分析。我去了认知心理学的研究生院学习人类学习。在那里，我是统计实验室的助教五年，并了解了很多有关研究设计，多元统计，纵向数据，缺少数据等的知识。2）您当前的研究的重点是什么？您的主要发现是什么？我很高兴地说，在我的博士学位结束时，我真的开始弄清楚自己想做什么，而我将重点从更基础科学转移到了康复科学更加应用的世界中。从那以后，我开发了一个独特的利基市场作为“团队科学家”，为众多研究项目贡献了我的方法论专业知识，为我们领域的领先期刊提供统计评论，并在康复中教授计算机编程/数据管理。我通常将研究重点分解为三个领域：（1）神经居住的本体论和测量（即，我们正在衡量我们认为我们正在测量/应该测量的内容？）（2）使用纵向和时间序列数据（即，康复从根本上讲是关于一个人在很长的尺度上的能力的变化。我们如何有效地设计试验并收集跨越几年的研究数据？）
CPS HR 董事会 - 会议议程
下一财年预算和战略计划——待批准 董事会官员选举（每两年一次）——即将于 2024 年、2026 年等或根据需要举行——待批准 董事会发展委员会、执行委员会和财务审计委员会成员的年度任命——待批准 下一财年投资政策——待批准 授权/签约权（批准）（如有需要） 财年战略计划和成就——供参考和讨论（仅限差异） 年度多元化报告——供参考（逐年表现） 客户满意度调查数据（供参考） 紧急继任计划——从 2018 年开始，每两年由董事会审查和更新以供批准。 高管绩效计划成就——讨论/闭门会议 下一财年高管绩效计划——讨论/接受/闭门会议
循环：0004/2024到期日期：无：副董事...
总部和地区办事处的董事，巡回经理和官员简短摘要：根据国家信息技术机构的要求，适用于信息和通信技术相关的商品和服务的供应链管理采购流程。主题：根据国家信息技术机构要求，适用于信息和通信技术相关的商品和服务的供应链管理采购流程1。该圆形废除并取代了2020年10月26日的圆形0039/2020，其全部。2。此通函的目的是根据国家信息技术机构（SITA）的要求，将适用于信息和通信技术（ICT）相关的商品和服务的供应链管理（SCM）采购流程告知西开普教育部（WCED）的所有官员。3。根据《南非共和国宪法》第238条（RSA），1996年，任何政府领域的国家机构都可以在机构的基础上为任何其他国家行政机构发挥任何作用。 4。 《 SITA法》，1998年（1998年第88号法案），打算提供一家公司，将为或代表参与部门提供信息技术，信息系统和相关服务，并在这些服务方面，并将其作为南非政府的推动者，并为与之相关的事项提供了与之相关的事项。 5。 与SCM有关，部门必须根据《 SITA法》第7（3）条，通过SITA合同来采购所有信息技术商品和服务。根据《南非共和国宪法》第238条（RSA），1996年，任何政府领域的国家机构都可以在机构的基础上为任何其他国家行政机构发挥任何作用。4。《 SITA法》，1998年（1998年第88号法案），打算提供一家公司，将为或代表参与部门提供信息技术，信息系统和相关服务，并在这些服务方面，并将其作为南非政府的推动者，并为与之相关的事项提供了与之相关的事项。5。与SCM有关，部门必须根据《 SITA法》第7（3）条，通过SITA合同来采购所有信息技术商品和服务。ICT商品是指设备和消耗品，即笔记本电脑，打印机，台式计算机和墨盒。必须来自SITA认可的经销商，这些经销商列出了相关商品。
2024 年董事会成员简历 - SDSU 研究基金会
Philipp 博士是教师教育学院数学教育名誉教授，也是数学和科学教育研究中心 (CRMSE) 的成员。Philipp 博士在加州州立大学北岭分校获得数学学士和硕士学位。在担任和平队志愿者在西非利比里亚的一所初中和一所教师培训机构教授数学期间，他发现自己喜欢与未来的教师一起工作。回到美国后，Philipp 博士在高中任教数年，然后继续深造，并获得了威斯康星大学麦迪逊分校的数学教育博士学位。Philipp 博士于 1990 年在圣地亚哥州立大学开始了他的学术生涯。他的研究兴趣包括研究教师的信念和数学内容知识、将数学内容与学生的数学思维相结合对未来教师和在职教师的影响、绘制小学教师持续专业发展的演变轨迹以及研究学生的整体感。 2006 年，菲利普博士成为首位数学教师教育协会 (AMTE) 数学教师教育卓越奖获得者，2017 年至 2019 年期间，他担任 AMTE 主席。2022 年至 2023 年期间，他担任圣地亚哥州立大学教师教育学院临时院长。大学关系与发展
嵌套治疗学通过任命新主席和
，马萨诸塞州剑桥市，2024年2月27日 - 嵌套治疗公司，这是一家生物技术公司，开创了一个下一代精密医学平台，以解决难以忍受的癌症，今天宣布将三名成员任命为其董事会：约翰·A·奥尔沃（John A. Anna Berkenblit，医学博士，血液学家/肿瘤学家，最近是Immunogen的首席医疗官；汤姆·弗洛希里奇（Tom Frohlich）是最近的奇努克治疗学院首席运营官。“我们的董事会的扩张是我们过去三年中取得的有意义进步的典范，我们的近期进化是发展到一家临床阶段的公司，发展了下一代的下一代变革精确的肿瘤学疗法，” Assed首席执行官Darrin Miles说。“安娜，约翰和汤姆各自带来了跨越生物制药的多样化技能，运营和商业专业知识以及深厚的肿瘤学药物开发经验。，我们期待与他们合作，因为我们继续建立我们的管道并将我们的第一个计划推进今年的诊所。” Orwin先生说：“ Nested的高价值，高新颖的计划和目标的渠道确实令人印象深刻，在如此短的时间内建立的团队和文化也是如此。”他以前曾是Relypsa的首席执行官，直到Affymax首席执行官Galenica以及Array Biopharma和Seagen的董事会收购。Orwin先生拥有纽约大学的工商管理硕士学位，并拥有新泽西州立大学罗格斯大学的学士学位。 她获得了医学博士学位Orwin先生拥有纽约大学的工商管理硕士学位，并拥有新泽西州立大学罗格斯大学的学士学位。她获得了医学博士学位“我很高兴担任公司董事会主席的新职位，并期待与团队合作，因为他们将其开创性的药物推广到诊所。” Orwin先生目前是临床阶段生物技术公司Atreca的总裁兼首席执行官，并且是Travere Therapeutics，Cargo Therapeutics（董事会主席）和Anaptysbio（董事会主席）的董事会成员。在建立成功的业务并将一系列大片产品商业化时，Orwin先生在Genentech，Johnson＆Johnson，Alza Pharmaceuticals，Sangstat Medical Corporation，Rhone-Poulenc Rorer和Schering-Plow Corporation担任营销，销售和运营领域。Berkenblit博士在生命科学行业的新型抗癌疗法的临床发展方面拥有20多年的经验。最近，她曾在Immunogen担任首席医疗官，并领导了公司的小说全资产品候选人的发展。在接受免疫原之前，Berkenblit博士曾是H3 Biomedicine临床开发高级副总裁，也是AVEO肿瘤学临床研究主管副总裁。Berkenblit博士还担任惠斯/辉瑞公司越来越多的职责，成为辉瑞肿瘤学业务部门的副总裁，Neratinib Asset Team的负责人。来自哈佛医学院和M.M.Sc. 在哈佛/麻省理工学院健康科学与技术的临床研究者培训计划中。 Berkenblit博士完成了她在Brigham和妇女医院的实习和居留权，并获得了血液学/肿瘤学奖学金来自哈佛医学院和M.M.Sc.在哈佛/麻省理工学院健康科学与技术的临床研究者培训计划中。Berkenblit博士完成了她在Brigham和妇女医院的实习和居留权，并获得了血液学/肿瘤学奖学金
2023 年财务报表及董事会报告
年度股东大会 年度股东大会是公司的最高决策机构，其任务根据公司章程和《芬兰有限责任公司法》规定。 年度股东大会决定通过财务报表、分配利润、解除董事会成员和总裁兼首席执行官的责任、任命董事会成员、主席和副主席以及审计师、他们的薪酬以及根据《芬兰有限责任公司法》提交给年度股东大会的其他需要由年度股东大会决定的事项。 股东大会每年至少召开一次。董事会召集年度股东大会。
2024年2月董事报告
细胞外多巴胺中的次要波动编码人类Sands LP中的奖励和惩罚预测错误，Jiang A，Liebenow B，Dimarco E，Laxton AW，Tatter SB，Montague PR，Kishida Kt。科学进步，2023年12月1日。在哺乳动物的大脑中，假设中脑多巴胺神经元活性来编码奖励预测误差，从而通过导致目标大脑区域的多巴胺水平的快速变化来促进学习和指导行为。这个假设（以及关于多巴胺在惩罚学习中的作用的替代方法）在人类中的直接证据有限。我们报告了测量的人类纹状体释放多巴胺的颅内，次要测量，而志愿者（即接受深脑刺激手术的患者）执行了概率的奖励和惩罚学习选择任务，旨在测试多巴胺释放是否仅仅测试编码的奖励预测错误还是多巴胺释放是否可以释放多巴胺的惩罚性惩罚性的惩罚性惩罚性的惩罚性。结果表明，细胞外多巴胺水平可以通过人脑中独立价值特异性途径在不同的时间间隔内编码奖励和惩罚预测错误。
Stefano Pigozzi加入Radici Partecipazioni Spa
hadicigroup - 约有3,000名员工，2022年的销售额为15.43亿欧元，以及跨越欧洲，北美和南美以及亚洲的生产单位和销售办公室网络，今天是全球范围内的Radicigroup，是制造全球的领导者可再生能源，无编织物和医疗保健和制造业的个人保护设备的纱线。它的产品建立在高级化学知识的基础上 - 多酰胺供应链的垂直整合和垂直整合。它们是针对各种行业的应用程序开发的，包括汽车，电气/电子，消费品，服装，家具，建筑物，家用电器和体育部门。基于RadiciGroup的战略的基础是对创新，质量，客户满意度以及社会和环境可持续性的重要承诺。及其宏观业务领域 - 特种化学品，高性能聚合物和先进的纺织解决方案 - 放射线群是一个更广泛的工业集团的一部分，包括纺织机械（Itema），Energy（Geogreen）和酒店业务（San Marco）。