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EEOICPA 传送号 24-01 2023 年 11 月 17 日 E
(5) 收到并处理 SSA-581 后，SSA 会发布一份收入报表，即 SSA-L460。SSA 会将 SSA-L460 邮寄至位于肯塔基州伦敦的 DEEOIC CMR，承包商会扫描该报表并将其编入 OIS 索引。6) 如果 CE 在收到 SSA-581 传真后的三十 (30) 天内未收到填写完整的 SSA-L460，CE 会致电 SSA 以确定请求的状态。如果 SSA 表示未收到 SSA-581，CE 必须按照步骤 4 重新传真 SSA-581。重新传真 SSA-581 后，CE 必须在 30 天内与 SSA 进行跟进。否则，CE 会了解状态并监控 SSA 的响应。 （7）根据相关 SSN 的后四位数字，拨打六个电话号码（模块）之一即可向 SSA 进行查询（参见附件 13-1）。致电 SSA 时，应提供以下信息以加快查询速度：
EEOICPA 传送号 25-01 2024 年 10 月 28 日 E
6. CE 审查。在收到 CCC 的新索赔后，但在初步制定和裁决之前，指定的 CE 将审查索赔表格、任何就业和/或医疗证据、RC 进行的声称的就业和职业历史发展以及 ECS，以确保 ECS 包含准确的信息。为了便于及时处理，如果 CE 发现索赔申请存在问题，包括对索赔疾病或索赔表格上报告的混乱信息有疑问，CE 应通过电话联系索赔人或其 AR，以获得有关索赔条件或索赔表格上传达的其他混乱信息特征的口头澄清。CE 必须将收到的任何澄清信息记录在电话通话记录中，并上传到 OIS，作为继续进行案件裁决的基础。如果索赔需要 RC 采取额外的后续行动，CE 可能会根据需要向 RC 分配额外的任务。
1 尼尔·r·格罗斯
目录 介绍 ................................. 4 欢迎 ................................. 8 议程回顾 ................................. 26 FACA 回顾 ................................. 41 能源法规/董事会成立 ........................ 30 道德规范 ................................. 64 休息时间 EEOICPA 概述 ........................ 95 过去 12 个月的午餐计划更新 ........................ 180 SEM 演示 ................................. 211 董事会讨论：................................
1 尼尔·r·格罗斯
目录 页码 介绍 ................................. 6 OWCP 欢迎加入董事会 ...................... 22 DOE 欢迎加入董事会 ...................... 29 议程审查 ................................ 43 FACA 审查 ................................ 49 EEOICPA 概述和简史 .................. 49 计划更新，过去 6 个月 ........................ 88 道德规则 ................................ 121 计划更新续，SEM 演示 ............................. 159 董事会讨论 ................................ 180 a. 回顾过去的工作组和小组任务 b. 回顾 2024 年 5 月的建议和 DOL 的回应
2021 年国会年度报告
1 原子武器雇主是美国以外的实体，该实体：(A) 为美国使用而加工或生产发射辐射的材料，用于生产原子武器，不包括铀矿开采和选矿；并且 (B) 被能源部长指定为原子武器雇主，以用于补偿计划 [EEOICPA]。参见 42 USC § 7384l(4)。2 如果索赔人符合 SEC 类别的资格并患上指定的癌症之一，则该索赔人无需国家职业安全与健康研究所完成辐射剂量重建，也无需劳工部确定癌症是由受保设施的辐射暴露引起的因果概率，即可获得该特定癌症的赔偿。
程序手册8.0-2023.11.pdf
快速链接索引目录简介第 1 章 - 定义第 2 章 - EEOICPA第 3 章 - 一般规定第 4 章 - 客户服务第 5 章 - 计划指令第 6 章 - 处理邮件第 7 章 - 案例创建第 8 章 - 案例维护第 9 章 - 转移和贷款第 10 章 - 资源中心第 11 章 - 初步开发第 12 章 - 代表服务第 13 章 - 建立受保就业第 14 章 - 建立特殊暴露队列状态第 15 章 - 确定有毒物质暴露和因果关系第 16 章 - 开发和权衡医学证据第 17 章 - 放射性癌症索赔的开发第 18 章 - 非癌症疾病的资格标准第 19 章 - 某些铀工人的资格要求第 20 章 - 建立生存权第 21 章 - 损伤评级第 22 章 - 工资损失裁定第 23 章– 后果性条件 第 24 章 – 建议的决定 第 25 章 - FAB 审查流程 第 26 章 – FAB 决定 第 27 章 – 重新开放流程 第 28 章 – 医疗账单流程 第 29 章 – 辅助医疗福利 第 30 章 – 家庭和住宅医疗保健 第 31 章 – 侵权行为诉讼和救济选择 第 32 章 – 协调州工人赔偿福利 第 33 章 – 赔偿金支付 第 34 章 – 奖励后管理 第 35 章 – 多付款流程 第 36 章 – 债务清算 附录 1 - 附件 附录 2 - 内容编辑目录 附录 3 - 存档公告和通函索引
文件号：20200904-50023826-3
2020年6月30日，Fab早些时候发布了最终决定，根据EEOICPA的E部分接受阿尔茨海默氏病。在最终决定中，确定您是一家涵盖的能源部（DOE）承包商雇员，在您在DOE设施中涵盖的工作过程中，通过有毒物质暴露于阿尔茨海默氏病。您的授权代表随后根据您的掩盖疾病代表您提出了损害福利的索赔，并选择让Charles G. Dye博士执行障碍评估。2020年8月11日收到了Dye博士的完整障碍报告。在该报告中，Dye博士审查了您的病历，并在Avenir Memory Care的护理中进行了采访，他们对您的日常生活活动提供了详细的描述。利用美国医学协会的指南评估永久性损害（第5版）（指南），在确认您已经达到了阿尔茨海默氏病的最大医学改善之后，Dye博士在指南的第320页上使用了表13-5，并将这些发现应用于指南第320页的表13-6，以便为您分配4类60％的级别。2020年9月4日，地区办公室发布了建议的决定，要求您授予您$ 150,000.00的全人损害评级，为60％，此后您的案件被转移到FAB以审查建议的决定。您提交了签名
已取代
快速链接索引目录简介第 1 章 - 定义第 2 章 - EEOICPA第 3 章 - 一般规定第 4 章 - 客户服务第 5 章 - 计划指令第 6 章 - 处理邮件第 7 章 - 案例创建第 8 章 - 案例维护第 9 章 - 转移和贷款第 10 章 - 资源中心第 11 章 - 初步开发第 12 章 - 代表服务第 13 章 - 建立受保就业第 14 章 - 建立特殊暴露队列状态第 15 章 - 确定有毒物质暴露和因果关系第 16 章 - 开发和权衡医学证据第 17 章 - 放射性癌症索赔的开发第 18 章 - 非癌症疾病的资格标准第 19 章 - 某些铀工人的资格要求第 20 章 - 建立生存权第 21 章 - 损伤评级第 22 章 - 工资损失裁定第 23 章– 后果性条件 第 24 章 – 建议的决定 第 25 章 - FAB 审查流程 第 26 章 – FAB 决定 第 27 章 – 重新开放流程 第 28 章 – 医疗账单流程 第 29 章 – 辅助医疗福利 第 30 章 – 家庭和住宅医疗保健 第 31 章 – 侵权行为诉讼和救济选择 第 32 章 – 协调州工人赔偿福利 第 33 章 – 赔偿金支付 第 34 章 – 奖励后管理 第 35 章 – 多付款流程 第 36 章 – 债务清算 附录 1 - 附件 附录 2 - 内容编辑目录 附录 3 - 存档公告和通函索引