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邀请•性别平等和社会包容...
参考：MANADO MANADO，MANADO，MANADO，2024年8月8日，主题：邀请•9月9日至10日（上午），2024年9月9日至10日（GESI REX）•CTI女性领导人（WLF）在9月10日（下午10月10日（下午）培训）•9月4日•在9月10日进行策略，•2024年，•2024年培训，••9月3日，•202次培训。Women Leaders' Forum (WLF) Cross-Cutting Initiatives Coral Triangle Initiative on Coral Reefs, Fisheries and Food Security (Distribution list can be found in “Attachment 1”) Climate Change Adaptation (CCA) Technical Working Group Coral Triangle Initiative on Coral Reefs, Fisheries and Food Security (Distribution list can be found in “Attachment 2”) Dear Distinguished Colleagues, We would like to extend our sincerest感谢您与CTI-CFF地区秘书处的持续支持和合作，特别是对女性领导人论坛（WLF）跨切割计划以及气候变化适应（CCA）技术工作组的持续支持和感谢。我们很高兴向您邀请性别平等和社会包容性区域交流（GESI REX）和CTI女领导人论坛（WLF）会议，于2024年9月9日至10日（美国国际服务公司（USAID-SUFIA）技术支持（TS）支持（TS），并在9月11日至12月12日的气候适应政策和策略中，由又一次的培训和策略培训。 三角形）。请找到以下文档以供您参考：1。GESI REX和WLF的USAID邀请函和临时议程（附件3和4）2。关于气候适应政策和策略培训的概念注释（附件5）3。由Sufia TS，USAID SCT和RS（附件6）支持的指示性PAX，我们恳请CT 6成员国提名来自CCA工作组的一名代表（最好是焦点）和WLF的一名代表（最好是焦点）。有兴趣的合作伙伴被要求通过以下网络注册表格确认他们的兴趣和参与：https：//forms.gle/bfukzmm8888b3n4xmo8，COB，由2024年8月16日。For more information on technical matters, logistics, and program agenda content, please contact us at regional.secretariat@cticff.org and copy Mr. Corzzierrah Posala at corzzierrah.posala@cticff.org, Ms. Jasmin Mohd Saad at jasmin@oceanresearch.biz, Ms. Smita Yamsangsung at smita.yamsangsung@tetratech.com，MD Anjum Islam，anjum.islam@cticff-sct.org和stephanie.mapaliey@cticff-sct.org的Stephanie Mapaliey女士。我们感谢您，并期待您的参与以及这一令人兴奋和重要的事件中预期的宝贵贡献。
平等就业机会政策声明
如果员工认为自己因种族、肤色、宗教、性别、国籍、年龄、残疾、基因信息或报复而受到歧视，则必须在涉嫌歧视事件发生之日起 45 个日历日内联系平等就业机会顾问，或者在人事行动的情况下，在行动生效之日起 45 天内联系平等就业机会顾问。NAVWAR 支持所有员工根据民权法规行使其权利的权利。平等就业机会顾问的联系信息可在以下网址找到：https://flankspeed.sharepoint- mil.us/sites/NAVWAR/80CorpOps/SitePages/8.0.4_Equal_Employment_Opportunity_(EEO)_Office .aspx
妇女平等日
威廉敏娜·凯克拉卡拉尼努伊·威德曼·道塞特创立了夏威夷全国妇女平等选举权协会，这是第一个夏威夷选举权组织。她出生于 1861 年，是夏威夷王室成员。道塞特生活在美国吞并夏威夷的时期，她发现自己处于一个独特的位置，可以为新领土上的妇女权利取得进步。这包括美国人、夏威夷原住民和亚洲移民的权利。道塞特和许多妇女参政主义者一起向政府请愿，要求投票。通过他们的努力，威尔逊总统允许夏威夷居民在 1919 年决定是否给予妇女投票权。当夏威夷政府拖延并试图限制投票时，道塞特在州议会大厅组织了一场由不同国籍和年龄的妇女参加的大型抗议活动。当抗议失败时，她向美国国会进行游说，并于 1920 年通过了第十九条修正案。
平等影响评估
• 总体人工智能技术 • 人员服务 - 成人：人工智能和职业治疗主导的社区护理方案审查 - 290.4 万英镑 • 人员服务 - 成人：使用人工智能减少住宿安置需求 - 让客户留在社区 -12.5 万英镑 • 人员服务 - 成人：使用人工智能让公民和专业人士获得常见问题解答、服务指示、自我评估以及创建查询和通知 -5 万英镑 • 人员服务 - 成人：使用人工智能 - 主动追讨金融债务。该解决方案预计将提高现有债务的回收率 -21 万英镑 • 人员服务 - 儿童：使用人工智能 - 通过在人工智能解决方案中翻译文档的能力降低第三方翻译成本 -2.5 万英镑 • 首席执行官：使用人工智能 - 主动追讨市政税债务。预计该解决方案将提高现有债务的回收率 -33.6 万英镑 • 全市范围：人工智能管理客户服务查询、过滤和指引回复、通过新技能提高公民自助服务以处理最常见的复杂任务 -27.5 万英镑 提案理由 人工智能发现的效益管理方法侧重于确定和量化理事会的成本和时间节约机会。资格审查过程侧重于确定根据节约标准节省成本的人工智能机会： 节省时间：减少员工完成活动所需时间的流程效率，有助于未来潜在的 FTE 节约 降低成本：预计将降低服务交付成本的改进
项目2025对LGBTQI的威胁+平等，安全以及健康，种族和性别平等以及性和生殖健康
1遗产基金会。项目2025：总统过渡项目。https://www.project2025.org/about/about-project-2025/ 2 Reinhard B. “特朗普忠诚主义者将第二任期的“后宪法”的愿景推向，”华盛顿邮报，2024年6月8日。https：//www.washingtonpost.com/politics/politics/2024/06/06/06/08/russ-vought-vought-vought-term-term-term-term-term-term-term-term-con--radical-constitutional/ wovinghivy wovery wishing vishing vivenly vivenly novery overy of drvist < 但是是什么？”晨期，国家公共广播，2024年7月11日，https：//www.npr.org/2024/07/07/11/nx-s1-5035272/project-2025-2025-trump-trump- biden-heritage-foundation-foundation-compertation 4特朗普D.真相社交，2024年7月5日。https：//truthsocial.com/@realdonaldtrump/posts/112734594514167050 5 Durkee A，特朗普竞选经理，“前总统和项目2025之间的联系：纯粹的猜测： https://www.forbes.com/sites/alisondurkee/2024/07/18/trump-campaign-manager-manager-denies-links-links-links-neies-wenween-ex-presindent- and-project-project-2025-pure-peculation/https://www.project2025.org/about/about-project-2025/ 2 Reinhard B.“特朗普忠诚主义者将第二任期的“后宪法”的愿景推向，”华盛顿邮报，2024年6月8日。https：//www.washingtonpost.com/politics/politics/2024/06/06/06/08/russ-vought-vought-vought-term-term-term-term-term-term-term-term-con--radical-constitutional/ wovinghivy wovery wishing vishing vivenly vivenly novery overy of drvist <但是是什么？”晨期，国家公共广播，2024年7月11日，https：//www.npr.org/2024/07/07/11/nx-s1-5035272/project-2025-2025-trump-trump- biden-heritage-foundation-foundation-compertation4特朗普D.真相社交，2024年7月5日。https：//truthsocial.com/@realdonaldtrump/posts/112734594514167050 5 Durkee A，特朗普竞选经理，“前总统和项目2025之间的联系：纯粹的猜测： https://www.forbes.com/sites/alisondurkee/2024/07/18/trump-campaign-manager-manager-denies-links-links-links-neies-wenween-ex-presindent- and-project-project-2025-pure-peculation/
同等安全交付计划 - 2024 年夏季 - 2026 年春季
证据还表明，一些生活在大家庭中的少数民族妇女（特别是南亚妇女）可能会遭受伴侣和/或家庭中其他家庭成员（通常是丈夫的家人）的虐待。我们听说大家庭虐待与主流对家庭虐待的理解并不完全相符，主流理解侧重于伴侣和前伴侣的虐待。了解家庭虐待、大家庭虐待和家庭虐待之间的关系，以及它如何在不同的族裔群体和家庭安排中表现出来，有助于制定更有效的政策和服务。
USAR 平等机会领袖课程 FY25 时间表
大草原武装部队预备役综合设施 397 Armed Forces Dr., Grand Prairie, TX 75051 MSG Wilson Victoria 910.973.9098
人工智能与性别平等保障
人工智能的运作——代表着未来最大的挑战之一，不容推迟。面对这一转变，所有相关参与者（立法者、企业和学术界）必须制定连贯的监管规定。人工智能已经可以比人类更好地完成许多任务，许多行业都将从人工智能的出现中受益。公共行政就是一个例子。人工智能技术的使用需要数字技能、政府机构的积极作用以及公共行政部门本身，以创建一个用于生成和训练算法以支持行政活动的系统。人工智能的使用不仅会带来好处，而且还会让人们更加关注使用这种技术所固有的可能关键性。例如，性别偏见是人工智能可能表现出偏见和歧视的众多领域之一。因此，打击歧视的绝对重要性现在无可辩驳地出现在欧盟（“EU”）的监管框架中，这并不奇怪。 1 值得注意的是，有必要对人工智能进行监管，但不能过度监管。解决方案是所有参与者之间积极合作，制定监管政策。这项政策应协调一致，关注不同的需求，能够开发合乎道德的人工智能，尊重个人权利，同时促进创新。这将需要各国政府以及欧盟和国际层面协调人工智能的开发、部署和评估。
平等治疗台（2024年7月）
最新版本代表了三年来的第一个重大修订。这是由主席，地方法官克莱尔·霍克尼（Clare Hockney）领导的编辑团队敬业和艰苦的工作的产物。他们对自己的辛勤工作充满了我的不断感激。在要进行重大审查的一年中，这尤其具有挑战性。我也应该感谢小型编辑团队，他们一直在做定期更新，这意味着用户永远不必担心他们正在使用本书的“旧版本”。
我们的平等、多样性和包容性战略 2024-2029
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