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肯尼斯·T·克里斯滕森
§ 领导学术企业的转型，并与招生管理部门合作，提升市场地位，实现战略性和多元化收入增长（见下文；2022 年秋季至 2023 年秋季招生人数增长前所未有的 23%；链接）。§ 2023 年夏季共同主持全校成本节约、效率和增长工作组，评估支出、运营以及政策和程序；制定了适当调整财务结构和从生存到繁荣的心态和现实转变的建议；§ 与财务部门合作重建预算流程，实施零基预算 (ZBB) 方法，确保将重点放在战略和基本支出上；§ 在技术服务办公室和首席信息官的直接监督下，领导数字化转型，包括对该组织的全面重组以及对关键大学运营的核心系统/流程的现代化；§ 建立定期的学术项目评估，以审查项目的学术、财政和市场健康状况，以确保相关性和投资回报；预计投资组合将精简；§ 与财政部合作，在学术预算和支出方面实现了改进。o 战略筹款和伙伴关系建设（示例）§ 来自受托人的 550 万美元领导力礼物、400 万美元的州政府资金和 250 万美元的待定联邦资金，用于建立学生制造中心 - 一个 17,000 平方英尺的先进制造设施，可满足课程、课外和行业伙伴关系的需求，并与学生竞赛团队共享建造空间；§ 与 DMG Mori 合作成立了国家先进制造研究所：优先事项包括劳动力和经济发展以及应用研究创新；（链接）；§ 在芝加哥富尔顿市场社区建立了一个 30,000 平方英尺的生物技术研究创新园区，作为生命科学和生物技术创新的当地中心（链接）。 o 引领学术事业的变革与创新：（a）通过技术支持的教学卓越性、留任率和就业准备度，增强面对面、校园内的学习体验；（b）以战略方式扩展我们的教育体验组合，以进入更广泛的学习者市场，应对人口结构和劳动力需求的变化。 § 聘请首任学习创新副教务长，重组学习创新中心，通过技术支持结合住宿、远程和终身学习方面的现代教学最佳实践，改变严格的学生学习方式； § 培养战略合作伙伴关系，以补充我们的学术卓越性并扩大其影响力，详情如下：Coursera（学生市场、项目托管和初始项目投资）、Beacon Education（中国 B2B 学生招募）、和 Collegis Education（为 Coursera 课程快速生成数字学习资产）；§ 建立跨课程模块化学习资产的数字目录，以便在住宿（翻转课堂、课外培训等）、远程和终身学习中无缝部署。§ 课程创新（部分）：• 启动“提升你的未来”计划（2022 年 8 月）：将教育与体验式学习结合起来，以支持积极的就业成果；本科生制定了一个为期四年的体验式学习活动计划，与他们的学位课程相辅相成（研究、虚拟/实体实习、学生竞赛团队、创业等），并通过导师制进行扩大，以确保有充足的机会将他们的学术培训应用于现实世界，从而提高毕业后的职业前景（链接）。 • 为校内学习者推出了五个 Tech+ UG 专业（2023 年 8 月）：以劳动力为重点的综合能力学位课程，将两个学科结合在一个四年制本科学位内，学分为 120 个左右（商业/工程；商业/心理学；经济学/网络安全；...；链接）；
肯尼斯·维拉瑞尔先生
KENNETH VILLAREAL Kenneth Villareal 是新墨西哥州科特兰空军基地空军作战测试和评估中心总部的实验主任。他领导并指导一个由六名文职雇员组成的办公室，该办公室为空军、战略发展规划和实验办公室以及空军特别感兴趣的其他客户提供独特的规划、快速评估和计划支持服务。AFOTEC/EX 强调应用空军研究实验室的实验技术、商用现货技术和其他非开发项目或 NDI，包括原型。量身定制的程序支持，包括实验测试规划和分析以及报告以满足客户的迫切需求，被视为 EX 的成功和客户满意度的重中之重。
Kenneth R. Brown，PhDKenneth R. Brown，PhD
o最佳海报和最佳演讲奖 - 弗吉尼亚大学工程研究研讨会2024 O SAE博士学位奖学金2023 O Sampe University Research Asschium Semposium Semiposium Semie-Finistist 2022 O UVA Society o p.r.i. UVA学会。recognition for community service 2020 o James H. Sams Outstanding Senior Award – Clemson Mechanical Engineering Department 2015 o Clemson Formula SAE Team MVP Award 2015 o E. Wayne Kay Scholarship – Society of Manufacturing Engineers 2014 o Fresenius Medical Care Scholarship 2013 o Frank H. Slocum Jr. Endowed Scholarship in Motorsports and Automotive Studies 2013 o Mark Van Bellamy Brooks Endowed Scholarship - Robert H. Brooks体育科学学院2012年O Earl and Myrtle Walker奖学金 - 制造工程师协会2011年北卡罗来纳州年轻企业家奖 - 国家独立商业联合会2010
HK\DQUARTERS DEPARTMENT OF .A.RUY KENNETH ...
19，更具描述性的术语“野战炮兵”将代替“炮兵”用于部门名称和所有行政行动。ll__炮兵世系。出于世系和历史的目的，野战炮兵和国防炮兵都应被视为炮兵的世系。陆军部安全奖。“Gnder
传记 | 陆军部 - Kenneth Strayer 先生，...
2012 年从制服服务转业后，Strayer 先生担任科学应用国际公司 (SAIC) 的高级主管兼助理副总裁，负责大型业务渠道，为 C4ISR 和网络功能提供工程、集成和项目管理服务。2017 年，Strayer 先生重返政府部门，担任 PEO 情报、电子战和传感器 (IEW&S) 下电子战和网络副项目经理。他的团队于 2018 年获得 David Packard 杰出采购奖，并于 2019 年获得陆军年度项目管理团队奖。
SoCalGas-176 肯尼斯 (Kenneth) 的证词摘录......
1 出庭次数：2（所有出庭均通过远程技术）3 4 个人原告：5 PARRIS 律师事务所 代表：R. REX PARRIS，ESQ. 6 PATRICIA K. OLIVER，ESQ. 43364 10th Street West 7 Lancaster，加利福尼亚 93534 661.949.2595 8 rrparris@parrislawyers.com poliver@parrislawyers.com 9 BOUCHER，LLP 10 代表：RAYMOND P. BOUCHER，ESQ. 21600 Oxnard Street, Suite 600 11 Woodland Hills, California 91367 818.340.5400 12 ray@boucher.la 13 COTCHETT, PITRE & McCARTHY, LLP 代表：GARY A. PRAGLIN, ESQ 14 2716 Ocean Park Boulevard, Suite 3088 Santa Monica, California 90405 15 310.392.2008 传真 - 310.392.0111 16 gpraglin@cpmlegal.com 17 18 代表 Porter Ranch Development Company 和 Toll Brothers 原告： 19 KIRKLAND & ELLIS LLP 20 代表：STEVEN E. SOULE, ESQ. 555 South Flower Street Suite 3700 21 洛杉矶，加利福尼亚州 90071 213.680.8400 22 steven.soule@kirkland.com 23 24 25
肯尼斯·马丁·莱维特医生 - 波士顿足部和踝关节
参加高级课程和研讨会，以了解最新的医疗和外科实践。成功满足所有要求以保持我的外科委员会认证。进行深入研究并为即将在中东担任的临床和管理职位做准备。探索新兴医疗技术并将创新解决方案融入我的技能组合中。参加医学会议和研讨会，以保持行业进步的前沿地位。自愿为医疗推广计划提供我的专业知识，增强我在各种医疗保健环境中的经验。为诉讼目的提供咨询、法律服务和医疗记录审查。这段时间让我能够平衡个人责任，同时继续提高我的专业知识，确保我为下一个角色做好充分准备。我的行医执照和委员会认证仍然有效，每年更新一次。
Kenneth M. Dwyer 上校旅长，领导...
肯尼斯·M·德怀尔上校 (COL) 出生于南卡罗来纳州伊斯利，1998 年毕业于弗曼大学，获得健康与运动科学学士学位，并被任命为美国陆军步兵军官。德怀尔上校的第一个任务是担任第 2 营、第 187 步兵团、第 101 空降师的步枪排长。在步兵部队服役五年后，他被选中并接受训练，成为北卡罗来纳州布拉格堡的陆军特种部队军官。完成特种部队评估和选拔及资格培训课程后，德怀尔上校被分配至第 3 特种部队组（空降）第 1 营，并担任 Alpha 325 作战支队的支队指挥官。职业生涯中担任过的其他职务包括：第 3 特种部队组（空降）第 1 营助理作战官；第 3 特种部队组（空降）总部和总部连长；第 1 特种部队司令部（空降）战备主管；第 3 特种部队组（空降）集团支援连长；美国陆军约翰·肯尼迪特种作战中心和学校第 1 特种作战训练组 A 连长；第 1 特种作战训练组执行官；第 1 特种部队司令部（空降）作战官；佐治亚州萨凡纳亨特陆军机场驻军指挥官。和美国陆军特种作战卓越中心作战官。在担任领导训练旅指挥官之前，COL Dwyer 曾担任佛罗里达州埃格林空军基地布尔西蒙斯营第 7 特种部队组（空降）副指挥官。COL Dwyer 的战斗部署包括四次支持阿富汗持久自由行动的巡回。COL Dwyer 的军事教育和资格包括步兵军官基础课程、游骑兵学校、空降学校、空中突击学校、步兵上尉职业课程、特种部队资格课程和战斗潜水员资格课程。COL Dwyer 拥有加利福尼亚州蒙特雷海军研究生院的国防分析硕士学位和宾夕法尼亚州卡莱尔美国陆军战争学院的战略研究硕士学位。德怀尔上校与妻子珍妮结婚已 23 年，育有两个孩子：19 岁的蒂莫西和 16 岁的朱莉娅。
佩恩·肯尼斯（Payne Kenneth）的《战略、进化与战争》评论
在这本精彩的著作中，佩恩将战略思维的出现追溯到人类进化的起源。他以进化心理学的社会脑理论为基础，指出冲突（尤其是战争）会选择愿意并有能力合作的人，不仅是与近亲，而且与更大的群体。能够想象别人的目标以便与他们协调行动，一个人的生存几率就会提高。当我们在史前狩猎采集阶段（占人类历史的 99% 以上）进化时，我们的思维受到思考与其他群体致命竞争的需要的影响，这是一种持续的威胁。因此，人类发展出了一种战略类型的智力。除了战争之外，大群体合作还有其他原因，比如狩猎，但群体间冲突普遍存在，足以成为合作的主要刺激因素。