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KeeslerAFBI 13-204 - 空军
本指令实施 AFPD 13-2《空中交通、机场、空域和靶场移动》，并整合与空中交通管制和空域管理相关的要求。它适用于机场管理、机场、空中交通管制、飞行安全、基地指定 (403 WG) 和租户飞行单位以及在机场上或机场边界有区域/建筑物的机构。它提供 AFMAN 13-204v1《机场运营管理》中概述的指导。确保根据本出版物中规定的流程创建的所有记录均按照空军指令 (AFI) 33-322《记录管理和信息治理计划》进行维护，并按照空军记录信息管理系统 (AFRIMS) 记录处置时间表 (RDS) 进行处置。使用 DAF 表格 847（出版物变更建议）将建议的变更和有关本出版物的问题提交给主要责任办公室 (OPR)；将 AF 表格 847 从现场发送到相应职能部门的指挥链。附件 1 是参考和支持信息的词汇表。本说明中使用的名称或任何特定制造商、商业产品、商品或服务并不意味着美国空军的认可。
保留您的大都会人寿法律计划保障
法律计划由俄亥俄州克利夫兰的 MetLife Legal Plans, Inc. 管理。在加利福尼亚州，该实体以 MetLife Legal Insurance Services 的名义运营。在某些州，法律计划通过由罗德岛州沃里克的 Metropolitan General Insurance Company 承保的保险范围提供。如需了解保险范围的费用和完整详情，请致电或写信给该公司。
武器维护：IBOLC 如何让学生保持战斗状态
HHC 服务于 400-800 名学生，分为六个排。来自培训公司的课程毕业生被分配到那里接受额外培训，例如游骑兵课程，并最终永久调动到他们的接收单位。该公司还为受伤、等待行政处理或因学术或医疗原因回收 IBOLC 的学生提供服务。无论如何，每个学生在分配到 HHC 之前都要通过一个关键的关口。与执行官 (XO) 主持的营维护会议非常相似，营指挥官主持对所有伤害、行政事务和医疗问题的学生表现的审查。这些类别中的每个学生都会接受个人审查，通过此过程，单位诊断故障，确定资源，然后确定有效的康复计划。
24 财年人力资源在职采购专业人员 (HR ISPP) 推荐委员会结果 1. 祝贺以下申请人入选 24 财年 HR ISPP 推荐委员会。 入选： PS1 Abdul-Razak Amadu PS1 Carlos Calvo PS1 Gran Gil Gonzalez YNC Keenan Johnson PS2 Skyler Kim PSC Jonathan Mortimer NCC Kevin Negron Figueroa RS1 Rashida Robe NC1 Jason Williams 候补： PSC Joshua Borromeo PSC Lauren Diaz Veguilla RSCS Youdline Adam RS1 Tommie Davis 2. 59 名合格申请人提交了极具竞争力的薪酬方案，但只获得了 9 个名额。 未被选中的申请人只要符合资格要求，就鼓励他们在下一届委员会上重新申请。 3. 入选人员需持续表现出色，同时至少有 18 个月的担任指挥部薪酬和人事管理员 (CPPA)、指挥部职业顾问 (CCC) 或招聘人员的工作经验，这可以通过 CO 的认可、评估报告、面试和 PRIMS PFA 结果摘要来证明。4. 小组成员评估了申请的各个方面，包括教育、经验和表现，以评估成功的潜力并客观地选择最优秀、最合格的申请人。未来的机会将基于社区要求，并且必须有配额
24 财年人力资源在职采购专业人员 (HR ISPP) 推荐委员会结果 1. 祝贺以下申请人入选 24 财年 HR ISPP 推荐委员会。 入选： PS1 Abdul-Razak Amadu PS1 Carlos Calvo PS1 Gran Gil Gonzalez YNC Keenan Johnson PS2 Skyler Kim PSC Jonathan Mortimer NCC Kevin Negron Figueroa RS1 Rashida Robe NC1 Jason Williams 候补： PSC Joshua Borromeo PSC Lauren Diaz Veguilla RSCS Youdline Adam RS1 Tommie Davis 2. 59 名合格申请人提交了极具竞争力的薪酬方案，但只获得了 9 个名额。 未被选中的申请人只要符合资格要求，就鼓励他们在下一届委员会上重新申请。 3. 入选人员需持续表现出色，同时至少有 18 个月的担任指挥部薪酬和人事管理员 (CPPA)、指挥部职业顾问 (CCC) 或招聘人员的工作经验，这可以通过 CO 的认可、评估报告、面试和 PRIMS PFA 结果摘要来证明。4. 小组成员评估了申请的各个方面，包括教育、经验和表现，以评估成功的潜力并客观地选择最优秀、最合格的申请人。未来的机会将基于社区要求，并且必须有配额
早期护理和教育如何帮助儿童保持疫苗接种的最新疫苗：
所有儿童，家庭以及早期护理和教育（ECE）提供者的健康和福祉是重中之重。与常规疫苗接种保持最新状态将有助于保护并保持幼儿，家庭和ECE社区健康，并通过防止可预防疫苗的疾病暴发来防止无法预料的计划结束。免疫对5岁以下的儿童尤其重要，因为他们的免疫系统尚未建立抵抗感染的必要防御能力，从而使他们更容易受到疾病的影响。下降的儿童常规疫苗覆盖范围使他们和ECE员工处于严重疾病的风险中。I期间，在19日大流行期间，常规卫生服务的中断导致儿童访问的下降，进而在美国的常规疫苗接种。II合并了7-疫苗系列的覆盖率下降了5％，尚未在农村地区和低于贫困的幼儿中反弹。III疫苗接种率也下降了2％（在某些州，多达10％）至数十年来最低水平。这转化为大流行期间进入幼儿园的750,000名儿童，并可能容易受到可预防疫苗的疾病的影响。iv最近的麻疹病例和欧洲的爆发强调了疫苗接种覆盖范围的较大影响可能会产生的巨大影响，而流行疫苗和未接种疫苗的儿童有严重疾病的风险。v对于许多ECE计划，必须先与疫苗保持最新状态，然后才能入学。呼吁行动ece计划还可以通过支持家庭增加幼儿园疫苗接种的儿童数量来在幼儿园的准备中发挥关键作用，以确保他们健康并准备好学习。
继承人财产：让老年人留在家庭住宅中的法律策略
国家法律和老年人权利中心 (NCLER) 为法律服务机构以及老年人和残疾人社区提供所需的工具和资源，以服务经济和社会需求最大的老年人。NCLER 是一个集中的一站式法律援助中心，提供法律培训、案例咨询和法律系统开发方面的技术援助。老年人司法中心通过与社区生活管理局的老年人管理局签订合同来管理 NCLER。
基于学习的深度巷道维护辅助系统...
摘要 - 本文提出了专门为自动驾驶汽车设计的高级车道保管援助系统。提出的模型将强大的Xeption网络与转移学习和微调技术相结合，以准确预测转向角度。通过分析摄像机捕获的图像，该模型有效地从人类驾驶知识中学习，并提供了对安全车道保持所需的转向角度的精确估计。转移学习技术允许模型利用从Imagenet数据集获得的广泛知识，而微型调整技术则用于根据输入图像来指导角度预测的特定任务来定制预训练的模型，从而实现最佳性能。微调是通过最初冷冻预训练的模型并仅训练前10个时期的完全连接（FC）层来开始的。随后，整个模型涵盖了主链和FC层，以进行进一步的训练。为了评估系统的有效性，对包括NVIDIA，MOBILENETV2，VGG19和InceptionV3在内的流行现有模型进行了全面的比较分析。评估包括基于损耗函数的操作准确性的评估，特别是利用了平方误差（MSE）方程。所提出的模型实现了训练和验证的最低损耗函数值，证明了其出色的预测性能。这种实际评估提供了对模式的可靠性及其有效协助行驶任务的潜力的宝贵见解。此外，通过对预设计的轨迹和地图进行广泛的现实世界测试进一步评估了该模型的性能，从而导致转向角度远离所需轨迹的最小偏差。关键字 - 行长辅助，自动驾驶汽车，X CEPTION，转移学习，微调，转向角度预测
BC原住民精神知识饲养者聚集...
在这条路上，有很多障碍。有创伤，还有工作要做。当您拿起一块岩石时，请很好地对待它，因为那块岩石有一种精神。创伤具有一种精神，就像爱一样。我们必须利用这种意识，并将事物之间的关系视为优先事项，而不是事物本身。这意味着要分解政府和思维方式的孤岛。这也意味着通过自我决心，管辖权和自治来振兴文化，语言和仪式，并恢复原住民对土地的责任。这意味着实践传统知识2，神圣和自然法，平衡，尊重，彼此关心，土地，教育，周期破裂，七代原则，并承担与地球母亲站在一起的责任。仪式可以是很多事情，但最重要的是，这是一种生活方式。
将人类保持在循环中
摘要：机器人培训通常在模拟环境中进行，尤其是在增强学习中。因此，使用域随机化生成多个培训环境，以确保转移到现实世界应用程序并弥补未知现实世界状态。我们建议通过在培训过程的各个阶段参与人类应用专家来改善域随机化。专家可以在模拟现实主义，确定遗漏的属性并验证机器人执行方面提供有价值的判断。我们的人类在循环工作流程中描述了它们如何在五个阶段增强过程：验证和改善现实世界扫描，纠正虚拟表示，指定特定于应用程序的对象属性，验证和影响模拟环境的产生和验证机器人培训。我们概述了示例并强调研究机会。此外，我们提出了一个案例研究，在该案例研究中，我们实施了不同的原型，证明了在给定阶段的人类专家的潜力。我们的早期见解表明，人类的投入可以使不同阶段的机器人培训受益。