根据艺术,欧洲委员会是宪法的权利和正义状态。厄瓜多尔共和国宪法的 1;因此,由构成公共部门的实体进行的政府购买必须获得宪法支持;以这种美德,艺术。288同上,明确确定:“公共购买将符合效率,透明度,质量,环境和社会责任的标准。将优先考虑国家产品和服务的优先级,特别是来自受欢迎的和团结的经济,以及来自微型,中小型生产单位”;即《数字2》第168条中厄瓜多尔的宪法确定司法职能将享有行政,经济和财务上的第177条;司法规定了司法机构的第177条。行政机构,辅助机构和自主器官。 div>在其能力范围内,司法职能的人类,财务,行政资源的管理以及选择,评估,专业培训和持续培训的过程; 2。 div>司法职能行使法律,司法和法外表征; (…)”;那是国家公共采购系统有机法第6条(以下简称thenc)的第9条数字,确定了:“代表团。 div>,如果承包实体的内部法规考虑到门户管理员,则表示无需指定(…)”;该决议编号编号法律将确定其结构,职能,归因,权力和适当司法执行所必需的一切”;第178条,第二小节,同上,司法机构理事会是政府的机构,政府的机构,行政,监视和纪律的司法职能”;该规定的第226条,他们的统治,他们的统治,他们的统治。机构。根据国家权力行事的人只会行使宪法和法律中归因于他们的权力和权力,将有责任协调行动以实现其目的,并有效地享有和行使《宪法》中认可的权利(…)的享受和行使;这是第254条,第254条,在这里,司法机构的行动是司法机构的第一个小节,是裁定的单一范围,是裁定的单一范围。司法功能,包括:司法机构,行政机构,辅助机构和自治机构(…)”;该司法委员会总干事的职能为“ 1”2023年7月7日的007-2023当时的国家行政主任任命为ABG。 div>Maria Gabriela Armijos Aguilar,公共承包分析2作为司法委员会公共购买门户的管理员; div>- 在行使其能力和一定时间内,通过最高权威的器官的某些力量和器官的某些力量的翻译。 ”;这是国家公共采购系统的次要法规-SNCP在其第23条中建立“(…)门户管理员用户的指定是合同实体的最高权威的责任,为此,实体必须维护文件。 div>
出版物转介出在《媒体Hwang》,H。和Kim,K。词汇频率在预测过程中的影响:较高的频率提高L1速度并促进L2预测。语言学习。2025 Kim,H。,&Hwang,H。学习环境和熟练程度:L2对常规和非常规态度的敏感性。语言和认知。https://doi.org/10.1017/langcog.2024.65 2025 Hwang,H。从属化的成熟分析仪,下属形式和有限性对第二语言发展的影响:基于NLP的分析:基于NLP的分析。书面交流,42(1),193–222。https://doi.org/10.1177/07410883241286900 2024 Hwang,H。,&Kim,H。Kim,H。Korean语法复杂性分析仪(KOSCA):一种NLP工具,用于分析第二语言生产中语法复杂性的分析。语言测试,41(3),506–529。https://doi.org/10.1177/02655322222222222596 2024 HWANG,H。WANNDY在第一语言获取,儿童第二语言获取和成人第二语言获取中的收缩。双语:语言和认知,27(3),322–333。https://doi.org/10.1017/s1366728923000640 2024 Hwang,H。韩文中的形态多样性的发展:使用韩国形态丰富性分析仪1.0的NLP分析。系统,121,103260。https://doi.org/10.1016/j.system.2024.103260 2024 Kim,H。,H。,&Hwang,H。国际应用语言学杂志,34(3),1108–1122。语言研究,59,237–252。https://doi.org/10.1111/ijal.12548 2023 Hwang,h。 伪VP-ellipsis的第二语言获取和在韩语中的差距。 https://doi.org/10.30961/lr.2023.59.3.237 2023 Kim,H.,Kim。 K.,Jo,K.,Hwang,H。对儿童第二语言处理中的句法依赖性形成的敏感性:韩语数字量词的研究。 语言和认知,15(4),763–785。 https://doi.org/10.1017/langcog.2023.16 2023 Hwang,H。在儿童的第二语言语音感知中做立场和词汇知识? 语言,289,103527。https://doi.org/10.1016/j.lingua.2023.103527 2023 Hwang,H。,H。,&Kim,H。自动分析结构多样性作为EFL学生写作能力的预测者。 应用语言学,44(1),127–147。 https://doi.org/10.1093/applin/amac046 2022 Kim,H。,&Hwang,H。评估年轻EFL学习者中的动词 - 构建整合:书面和口语生产分析。 语言学习,72(2),497–533。 http://doi.org/10.1111/lang.12480https://doi.org/10.1111/ijal.12548 2023 Hwang,h。伪VP-ellipsis的第二语言获取和在韩语中的差距。https://doi.org/10.30961/lr.2023.59.3.237 2023 Kim,H.,Kim。 K.,Jo,K.,Hwang,H。对儿童第二语言处理中的句法依赖性形成的敏感性:韩语数字量词的研究。 语言和认知,15(4),763–785。 https://doi.org/10.1017/langcog.2023.16 2023 Hwang,H。在儿童的第二语言语音感知中做立场和词汇知识? 语言,289,103527。https://doi.org/10.1016/j.lingua.2023.103527 2023 Hwang,H。,H。,&Kim,H。自动分析结构多样性作为EFL学生写作能力的预测者。 应用语言学,44(1),127–147。 https://doi.org/10.1093/applin/amac046 2022 Kim,H。,&Hwang,H。评估年轻EFL学习者中的动词 - 构建整合:书面和口语生产分析。 语言学习,72(2),497–533。 http://doi.org/10.1111/lang.12480https://doi.org/10.30961/lr.2023.59.3.237 2023 Kim,H.,Kim。K.,Jo,K.,Hwang,H。对儿童第二语言处理中的句法依赖性形成的敏感性:韩语数字量词的研究。语言和认知,15(4),763–785。https://doi.org/10.1017/langcog.2023.16 2023 Hwang,H。在儿童的第二语言语音感知中做立场和词汇知识?语言,289,103527。https://doi.org/10.1016/j.lingua.2023.103527 2023 Hwang,H。,H。,&Kim,H。自动分析结构多样性作为EFL学生写作能力的预测者。应用语言学,44(1),127–147。https://doi.org/10.1093/applin/amac046 2022 Kim,H。,&Hwang,H。评估年轻EFL学习者中的动词 - 构建整合:书面和口语生产分析。语言学习,72(2),497–533。http://doi.org/10.1111/lang.12480
2000年第594条第34条,赋予了国家的一般档案馆的权力:“(...)考虑到该法律及其规定的规定,以有效的创建,组织,组织,转让,保护和服务有效地创建,组织,组织,转让,保护和服务。” div>2015年第1080号法令的第VIII部分是文化部门的单一监管法令,调节了档案遗产。 div>2012年11月30日协定009的第9条的字面意思授予了国家一般档案的董事会,“发出有关国家档案职能的一般规范和法规,根据2000年法律的第594号法律,并根据2000年的规定,并在这些方面以及一般情况下,在这些方面,要求其在档案和范围内的合理化和正常工作,并需要建立档案范围。 div>,为了促进获得符合本协议的实体,必须建立并建立并建立并为需要差异化注意的人员和群体建立差异,优惠和有效的访问标准,例如儿童和青少年,妇女,妇女,老年人,LGBTIQ+人口,障碍性和种族中的人和种族中的人和族裔和种族中的人,同意2015年171章,并在2014年订立了2014年的171章,并置于2014年。 2.1.1.5.4.7。数字1和其他修改,添加或更换它们的标准。 div>在上述优点中: div>,为了使国家一般档案委员会发布的当前规定合理化,有必要统一,更新和规范其他其他技术方面,以建立哥伦比亚国家档案职能的技术和法律标准,并设置其他规定。 div>
詹妮弗“詹恩”沃卡维奇准将出生于弗吉尼亚州平原,1995 年以优异的军事成绩毕业于宾夕法尼亚印第安纳大学 (IUP),被任命为美国陆军副官团 (AG) 少尉。沃卡维奇准将在其职业生涯中担任过许多领导和参谋职务,包括连、营和旅级指挥官。她目前担任训练与条令司令部 G3/5/7 司令,曾担任肯塔基州诺克斯堡人力资源司令部人才调整与发展理事会主任。在此之前,她曾担任五角大楼 HQDA 副参谋长 G-1 的执行官;弗吉尼亚州兰利-尤斯蒂斯联合基地第 733 任务支援大队(驻军)指挥官;五角大楼陆军部长高级军事助理;指挥官,第 1 特种部队营 (STB),第一步兵师支援旅,堪萨斯州赖利堡;副 J-5,联合规划支援部队,联合使能能力司令部,弗吉尼亚州诺福克。沃克维奇准将的其他著名战地职务包括担任军事人事管理局执行官、五角大楼 HQDA 副参谋长 G-1;第 120 副官长 (接待) 营执行官,南卡罗来纳州杰克逊堡;以及联合安全过渡司令部 - 阿富汗执行官、副指挥官 (项目)。她就读的军事学校包括美国陆军战争学院;联合高级作战学校 (JAWS);英国联合作战规划课程;国防对民政当局的支持第一阶段和第二阶段;联合人道主义行动课程;以及 AG 军官基础和高级课程。她的平民教育包括三个硕士学位:战略研究、联合战役规划和战略以及人力资源管理;以及额外的本科后课程,以获得公共管理硕士学位和法学学位。准将沃卡维茨获得的奖项和勋章包括功绩勋章(两枚橡树叶)、铜星勋章、国防功绩服役勋章、功绩服役勋章(七枚橡树叶)、联合服务表彰勋章、空军表彰勋章、陆军表彰勋章(两枚橡树叶);陆军成就勋章(三枚橡树叶)和陆军参谋徽章。她获得的战役和服务奖章包括带铜星的国防奖章、带两颗战役星的阿富汗战役奖章、北约奖章、全球反恐战争服务奖章、韩国国防服务奖章、军事杰出志愿服务奖章和带数字 3 的海外服务丝带。她嫁给了高中时的恋人蒂莫西·沃卡维茨,他是弗吉尼亚州沃伦顿人。他们有两个四条腿的孩子,都是从韩国领养的韩国珍岛混血儿,分别是 Padoju(8 岁)和 Minam(3 岁)。
安德鲁·L·兰德斯准将目前担任美国陆军医疗司令部军医局局长办公室政策与部队整合主任和 G-3/5/7 副参谋长。在担任此职位之前,他曾担任第 68 战区医疗司令部指挥官。他在阿肯色州卡姆登长大。兰德斯准将以优异的军事成绩毕业于阿肯色州阿卡德尔菲亚的瓦希塔浸会大学,获得化学和生物学理学学士学位,并通过预备役军官训练团 (ROTC) 计划被任命为少尉。他获得了路易斯安那州新奥尔良杜兰大学医学院的医学博士学位。随后,他在夏威夷檀香山的 Tripler 陆军医疗中心完成了家庭医学住院医师培训,并于同年获得委员会认证。完成医学专业培训后,他在堪萨斯州莱文沃斯堡进行了实习,并在那里担任了一名提供全方位服务的家庭医学医生。BG Landers 的职责包括担任 WAMC 家庭医学住院医师诊所主管 (OIC)、住院医师教员和提供全方位服务的家庭医学医生;北卡罗来纳州布拉格堡克拉克健康诊所 OIC;第 82 空降师 1-325 空降步兵团 (AIR);第 7 特种部队组 (空降) 集团外科医生;美国陆军特种部队司令部 (空降) (USASFC (A)) 指挥外科医生;美国陆军约翰·肯尼迪特种作战中心和学校特种作战医疗组(空降)副指挥官;特种作战医疗组指挥官;特种作战司令部中央指挥外科医生;韩国第 549 医院中心和汉弗莱斯营 Brian D. Allgood 陆军社区医院指挥官;陆军助理部长、人力和预备役事务 (ASA-M&RA) 卫生事务主管助理副手;兰茨图尔地区医疗中心指挥官。BG Landers 于 2006 年和 2007 年部署支持 OIF,并于 2007 年、2008 年、2009 年和 2012 年部署支持持久自由行动 (OEF)。2018 年,他毕业于美国陆军战争学院 (USAWC),获得战略研究硕士学位。他获得的奖章和勋章包括功绩军团勋章(两枚橡树叶簇)、铜星勋章(橡树叶簇)、国防功绩服务勋章(橡树叶簇)、功绩服务勋章(四枚橡树叶簇)、联合服务嘉奖勋章、带有“V”字装置的陆军嘉奖勋章(三枚橡树叶簇)、陆军成就勋章(三枚橡树叶簇)、联合功绩单位奖(橡树叶簇)、英勇单位奖、陆军优秀单位奖、带有铜星的国防服务勋章、带有两枚战役星的伊拉克战役勋章、带有两枚战役星的阿富汗战役勋章、全球反恐战争服务勋章、武装部队服务勋章、人道主义服务勋章、陆军服务丝带、带有数字 2 的海外服务丝带、北约勋章、战斗医疗徽章、飞行外科医生徽章和跳伞员徽章。
他出生于加勒比海圣卢西亚岛,是六个兄弟姐妹中的长子。他于 1997 年 11 月加入美国陆军。他在密苏里州伦纳德伍德堡完成了基本战斗训练,在德克萨斯州萨姆休斯顿堡完成了高级个人训练,并在那里获得了军事职业专业战斗医务员资格。他的职责和任务包括战斗医务员和营急救站 NCOIC、总部和总部炮台、第 1 营、第 3 防空炮兵、第 3 步兵师、佐治亚州斯图尔特堡;医疗科 NCOIC 和排长、第 2 步兵师第 2 宪兵连、韩国凯西营;医疗排长、第 505 伞兵团第 1 营;旅外科医生小组医疗保健 NCO以及北卡罗来纳州布拉格堡第 73 骑兵团 (RSTA) 第 5 中队总部和总部部队医疗排中士;路易斯安那州巴吞鲁日巴吞鲁日招募营巴吞鲁日招募连详细招募员和站长;檀香山 Tripler 陆军医疗中心高级作战士官;夏威夷斯科菲尔德兵营美国陆军健康诊所医疗连一级军士长;北卡罗来纳州布拉格堡第 44 医疗旅第 28 战斗医院 (CHINA DRAGONS) 作战军士长;北卡罗来纳州布拉格堡沃马克陆军医疗中心部队营指挥军士长以及北卡罗来纳州布拉格堡第 44 医疗旅指挥军士长。他之前曾任德国兰茨图尔地区医疗中心指挥军士长。他的军事和民事教育包括基础领导课程(原 PLDC、WLC);高级领导课程(原 BNCOC);高级领导课程(原 ANCOC);陆军招募课程;格斗一级;大师级复原力训练师一级;基础空降课程和美国陆军士官学院。他拥有密苏里州哥伦比亚学院工商管理理学副学士学位。 CSM Joseph 获得的奖项和勋章包括功绩勋章(1 OLC)、铜星勋章、国防功绩服务勋章(2 OLC)、功绩服务勋章(2 OLC)、陆军表彰勋章(1 银、2 铜 OLC)、陆军成就勋章(3 OLC)、陆军优良品行勋章(7 扣)、国防服役勋章、伊拉克战役勋章(2 战役之星)、全球反恐战争远征勋章、全球反恐战争服务勋章、韩国国防服役勋章、军事杰出志愿服务勋章、士官专业发展丝带(数字 5)、陆军服役丝带、海外服役丝带、总统单位嘉奖、功绩单位表彰、战斗医务徽章、专家野战医疗徽章、跳伞员徽章、带有 3 颗蓝宝石的金招募员徽章、带有 3 颗金星的基本招募员徽章以及驾驶员和机械师徽章。CSM Joseph 还是著名的 Audie Murphy 中士俱乐部的成员,并获得了军事医疗功绩勋章。
五级准尉迪安娜·L·休斯是美国陆军医疗司令部第一指挥级准尉,也是军医总监的高级准尉顾问。在被任命为指挥级准尉之前,她曾担任美国陆军卓越医疗中心指挥级准尉。五级准尉休斯于 1991 年 5 月入伍,并完成了 35G 生物医学设备技术员高级个人训练(现为 68A)。1998 年,她在德克萨斯州萨姆休斯顿堡完成了 91B 医疗保健专家课程(现为 68W)。2004 年,她进入 670A 卫生服务维护准尉计划,并于 2005 年 3 月从准尉候选人学校毕业。她之前作为准尉的职务包括:德克萨斯州萨姆休斯顿堡第 591 医疗后勤连维护排长;德国海德堡第 30 医疗旅指挥维护官;阿富汗 USFOR-A 指挥维护官(TF 30th);弗吉尼亚州贝尔沃堡社区医院(联合)设备管理科科长;夏威夷檀香山 Tripler 陆军医疗中心设备管理科科长;科威特、卡塔尔、阿富汗、伊拉克 ARCENT (FWD) 医疗设备和技术管理科科长;马里兰州弗雷德里克第 6 医疗后勤管理中心医疗维护管理部 (M3D) 科长;德克萨斯州萨姆休斯顿堡布鲁克陆军医疗中心医疗技术管理主任;德克萨斯州萨姆休斯顿堡联合生物医学设备技术员 (BMET) 培训计划医学教育与培训园区 (METC) 项目主任;德克萨斯州萨姆休斯顿堡美国陆军卓越医疗中心指挥级准尉。CW5 Hughes 拥有工商管理学士学位和项目管理硕士学位,并拥有项目管理专业认证 (PMP)。她的专业军事教育包括准尉高级服役教育;准尉参谋课程-中级教育; AMEDD 上尉职业课程;陆军医疗部准尉高级课程;医疗后勤管理课程(70K);以及准尉基础课程。CW5 休斯获得的军事奖项包括功绩勋章、铜星勋章;国防功绩服务勋章;功绩服务勋章(六枚橡树叶簇);陆军表彰勋章(五枚橡树叶簇);陆军成就勋章(十枚橡树叶簇)。陆军优良品行勋章;国防服务勋章;阿富汗战役勋章(两枚铜星);全球反恐战争服务勋章;全球反恐战争远征勋章;韩国国防服务勋章;军事杰出志愿服务勋章;士官专业发展勋带;陆军服务勋带;海外服务勋带(数字七);和北大西洋公约组织勋章。她拥有美国卫生局局长的 9A 级军衔,并荣获杰出的奥迪·墨菲中士奖。CW5 休斯是军事医学功绩勋章 (O2M3) 的成员。
指挥军士长雷蒙德·贝尔克出生于德国维尔茨堡,在德克萨斯州埃尔帕索长大。他于 1997 年 8 月 29 日加入美国陆军。他在俄克拉荷马州西尔堡完成了基本战斗训练,在德克萨斯州布利斯堡完成了高级个人训练,并在那里获得了 14T MOS(爱国者导弹机组成员)。他的妻子是来自俄亥俄州莱普西克的格洛丽亚·奥尔杜诺,她是一名退役的美国陆军一等士官。他们有两个孩子,雷蒙德·J·贝尔克 Jr. 和多米尼克·J·贝尔克。他的职务包括:韩国乌山第 35 防空炮兵旅;德克萨斯州布利斯堡第 52 防空炮兵团第 5 营;德克萨斯州布利斯堡美国陆军士官长学院;德克萨斯州布利斯堡第 43 防空炮兵团第 1 营;德克萨斯州布利斯堡第 32 军和防空导弹司令部、日本冲绳第 1 防空炮兵团第 1 营、德克萨斯州布利斯堡第 43 防空炮兵团第 2 营、德克萨斯州布利斯堡士官学院、德国安斯巴赫第 52 防空炮兵团第 6 营和德克萨斯州布利斯堡第 6 防空炮兵旅。他担任过所有领导职务,包括旅指挥士官长、营指挥士官长、营作战士官长、HHB 一级士官、爱国者炮台一级士官、作战士官、排士官、士官教官 (PLDC)、发射台中士和助理发射台中士。他的部署和行动包括:“前沿存在行动”、“持久自由行动”、“伊拉克自由行动”和“斯巴达之盾行动”。他获得的奖章包括功绩勋章、功绩服役奖章(第七奖)、陆军嘉奖奖章(第六奖)、陆军成就奖章(第三奖)、优良品行奖章(第七奖)、国防服役奖章、伊拉克战役奖章(两枚战役之星)、全球反恐战争远征奖章、全球反恐战争服役奖章、韩国国防服役奖章、武装部队服役奖章、军事杰出志愿服务奖章、士官专业发展奖章(数字 5)、海外服役勋带(5 次服役)、陆军服役勋带、驾驶员徽章(W)、空中突击徽章、德国武装部队射击徽章(铜牌)、联合功绩单位奖和陆军功绩单位奖。他是圣芭芭拉荣誉勋章和著名中士奥迪·墨菲俱乐部的成员。他的军事教育包括美国军士学院(第 67 届)、一级军士课程、大师级复原力训练师课程、战斗参谋课程、高级士官课程、基础士官课程、初级领导力发展课程、部队受害者辩护课程、教官培训课程、小组教官培训课程、平等机会代表课程、空中突击学校和速降大师课程。
摘要:COVID -19大流行对工作场所产生了巨大影响,采用远程工作急剧加速以及新的重大网络安全威胁。,既然恶意软件,勒索软件和网络钓鱼攻击正在增加网络威胁,就非常需要推动更严格的网络安全做法。本评论论文综合了大流行促成的网络安全挑战和趋势,专门针对网络威胁的激增,这些网络威胁利用了分散工作结构中利用漏洞的漏洞。本文引用了针对各种机构的网络攻击的证据,从勒索软件到网络钓鱼和分布式拒绝服务(DDOS)事件,并概述了为这些增加的活动带来的动机。讨论整个论文。本文回顾了组织用来应对这些威胁的各种工具和技术;这包括VPN,RBI和高级端点保护解决方案。此外,它也强调,需要所有圆形缓解策略,例如用户教育,MFA和非常强大的端点安全措施。本综述建立了对Covid -19与网络安全之间联系的分析 - 对于在积极地创造组织弹性的过程中不断进行对以往的组织的弹性进行进一步研究至关重要的 - 在流行数字环境中不断发展的网络威胁。关键字:网络威胁,缓解策略,互联 - 大流行,VPN,RBI,端点保护1。公司被迫迅速而广泛地适应远程工作的要求。引言我们的生活方式由于Covid -19的大流行而发生了巨大变化,这也导致了过度的犹豫不决和恐惧的合同[1] [2]。一些公司已重新考虑其身体工作场所和法规,以使员工在没有适当培训或准备的情况下远程工作。就目前而言,这些公司和团体中的大多数都缺乏如此迅速进行如此巨大变化的必要计划。在国家一级的努力以更好地监测COVID -19病毒[3]的传播,也有助于大大提高公司数量,使他们的工人能够为任何工作环境允许的任何人推荐远程工作,从而使工人能够远程工作。但是,在整个大流行中,在线危险都升级,强调了企业修改其网络方法的必要性 - 风险管理[4] [5]。随着远程工作的扩散,迫切需要优先考虑网络安全。远程工作环境引入了独特的安全挑战,包括无抵押的WI -FI网络,端点漏洞以及数据开放的潜力[6]。因此,需要确保需要确保远程工作的安全性,以确保敏感数据得到保护,满足监管合规性,并在处理组织资产时管理网络威胁概况。这里最大的挑战之一是确保以确保数据的酌处权和道德方式安全地访问公司资源的远程和多个位置/设备。实际上,大多数远程工人甚至都不知道他们可能偶然违反的网络安全最佳实践。此外,另一个原因是增加安全风险,因此,组织很难执行统一的安全政策和控制,是使用个人
指挥军士长 (CSM) Axel R. Nieves-Lopez 的军事生涯长达 23 年,1981 年 8 月出生于波多黎各圣图尔塞。他于 2001 年 2 月加入美国陆军,就读于德克萨斯州拉克兰空军基地的国防语言学院 (DLI)。同年晚些时候,他参加了佐治亚州本宁堡(现称为摩尔堡)的单站单位训练,并于 2001 年 9 月以步兵身份毕业。他担任过从团队领导到一级军士的所有领导职务,担任过多个教官,并担任过海外步兵顾问。CSM Nieves-Lopez 的职务包括第 4 步兵师 (MECH) 第 2 旅第 8 步兵团第 2 营 Alpha 连布雷德利步兵车驾驶员和步枪手;第 101 空降师第 1 旅第 327 步兵团第 2 营 Alpha 连小队队长和班长;空降游骑兵训练旅第 4 营 Charlie 连游骑兵教官;第 25 步兵师第 2 斯特赖克旅第 27 步兵团第 1 营排长;美国驻巴拿马大使馆安全与合作办公室步兵顾问;一级军士,阿尔法连和总部连,第 1 营,第 6 步兵团,第 2 装甲旅,第 1 装甲师;NCOLCOE 高级领导课程辅导员,佐治亚州斯图尔特堡。最近担任第 199 步兵旅作战军士长。他曾三次部署支援伊拉克自由行动 (OIF):OIF I (2003-2004) 与第 8 步兵团第 2 营;OIF III (2005-2006) 和 OIF V (2007-2008) 与第 327 步兵团第 2 营。2014 年,他随第 1 营第 27 步兵团部署到太平洋通道,支持 PACOM 安全合作任务,参加与泰国、韩国和菲律宾军队的双边演习。CSM Nieves-Lopez 参加了专业军事教育 (PME) 系统的所有级别,包括高级领导课程 (HG)、空中突击、游骑兵、空降和探路者学校毕业生。他完成了战术认证课程、陆军基础教员课程、通用教师发展教员课程、丛林作战战术课程(澳大利亚)和丛林幸存者课程(澳大利亚)。毕业于军士长学院第 72 届。他已获得 57 个学分,获得领导力和劳动力发展学士学位。CSM Nieves-Lopez 与田纳西州克拉克斯维尔的 Brandi Marie Nieves 结婚已超过 18 年。他们有两个孩子,Elyssia 和 Mateo。他的奖章和勋章包括功绩服务奖章 2 橡树叶簇 (OLC)、陆军表彰奖章 (英勇)、陆军表彰奖章 (8 OLC)、陆军成就奖章 (5 OLC)、优良品行奖章 (第 7 次颁发)、国防服务奖章、伊拉克战役奖章 (3 战役之星)、全球反恐战争远征奖章、全球反恐战争服务奖章、韩国服务防御奖章、士官专业发展丝带 (数字 5) 陆军服务丝带、海外服务奖章 (第 5 次颁发)、战斗步兵徽章、专家步兵徽章、游骑兵徽章、跳伞员徽章、空中突击徽章、探路者徽章、智利跳伞员徽章和驾驶员徽章 (履带和轮式)。