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TPE 雇主资源 - 创建入职计划
● 入职培训 — 向新员工介绍组织和关键团队成员，了解组织的价值观，并查看手册、重要政策和相关合规材料。 ● 角色培训 — 向新员工讲解他们的日常工作职责以及他们实现长期成功所需的任何信息。 ● 过渡 — 培训组织领导者，以便他们能够帮助新员工充分了解自己的职位并充分发挥他们的工作能力。 ● 持续发展 — 制定持续职业和个人成长计划，以便个人和组织都能实现目标并取得成功。
斯托克代尔号 (DDG 106) 入职信息
指挥长：cmc@ddg106.navy.mil 赞助商协调员：Sponsor@ddg106.navy.mil 监察员：stockdale.ombudsman@gmail.com 圣地亚哥海军基地分为干区（最近陆地）和湿区（最近水域）。与 Harbor Drive 平行的铁路轨道将两侧分开。仅一座人行桥连接它们。如果您正在报道并且 STOCKDALE 在港口，您可以在 32 街（湿区）的圣地亚哥海军基地找到我们。请联系您的赞助商，了解您抵达当天我们在哪个码头。您可以在 Quarterdeck 的港口 24 小时找到 STOCKDALE 水手。我们的号码会根据码头分配而变化，请确保您从赞助商处获得最新信息。如果您正在报告并且 STOCKDALE 正在航行，请直接前往圣地亚哥海军基地临时人员单位（干侧）。他们全天 24 小时有人值班，可以在以下位置找到：
Veeam备份和复制技术入职
•Coveware事件响应订阅15分钟SLA•最多500万美元的勒索软件保修与Veeam技术客户经理•24/7/365 SWAT团队和专用支持客户经理•入职，设计，实施服务和季度安全评估检查
2025-1-21-MTF 车载碳捕集...
MTF 是船旗国和船级社的论坛，旨在提供技术和监管专业知识，造福海运业。该论坛的作用是共同研究并向海运业发布研究成果，并利用监管专业知识为航运业提供公正的建议。它旨在为替代燃料的使用和行业自动化水平的提高提供指导。此外，它还允许安全地测试和采用新技术，并帮助制定世界领先的法规。船旗国管理部门包括日本国土交通省海事局、挪威海事局、英国海事和海岸警卫局以及新加坡海事及港务管理局 (MPA)。船级社成员包括 ABS、DNV、LR 和 ClassNK。代表海事技术论坛发布。如需了解更多信息，请联系 ABS 战略营销总监 Jesse Lashbrook 电话 +1 281 877 6774 手机 +1 832 906 0459 邮箱 jlashbrook@eagle.org
CAPP 70-12 飞行员入职指南
• 第 1 部分：基础知识和您的培训计划：从基础开始，学习 CAP 的使命、价值观和专业标准。完成行政要求，与导师交流，并制定您的培训计划。本部分还介绍了 CAP 的安全文化。 • 第 2 部分：CAP 飞行员资格和提交您的文件：了解 CAP 飞行员可获得的资格和认可以及如何获得这些资格和认可。了解如何浏览操作资格 (Ops Quals) 以上传和验证所需文件。 • 第 3 部分：执行您的培训计划和飞行架次：专注于从准备过渡到积极参与。本部分涵盖飞行前准备、飞行后责任、使用 WMIRS 以及了解飞行放行流程。 • 第 4 部分：CAP 飞行员飞行评估 (CAPF 70-5)：了解 CAPF 70-5 评估流程，这是保持 CAP 飞行员资格的关键步骤。本部分包括准备指南、评估流程以及完成 CAPF 70-5 后要采取的步骤。作为新会员您的责任：
入职 AI
引入 AI 作者：Boris Babic、Daniel L. Chen、Theodoros Evgeniou 和 Anne-Laure Fayard 工作要点：AI 能否改善决策并创造价值取决于智能采用 Boris Babic 是 INSEAD 的教授，这所商学院在阿布扎比、法国和新加坡设有校区。Daniel L. Chen 是法国图卢兹经济学院高等研究院的教授。Theodoros Evgeniou 是 INSEAD 的教授。Anne-Laure Fayard 是纽约大学坦登工程学院的教授。在 2018 年劳动力研究所对八个工业化国家的 3,000 名管理人员进行的调查中，大多数受访者将 AI 描述为一种有价值的生产力工具。原因显而易见：人工智能在处理速度、准确性和一致性方面带来了切实的好处（机器不会因为疲劳而犯错），这就是现在许多专业人士依赖它的原因。例如，许多领域的医学专家使用人工智能工具来帮助诊断疾病并做出治疗决定。
My Turn 入职指南
查看所有诊所（在相关提供商帐户内） ✓ - - 查看所有预约 ✓ ✓ ✓ 登记已注册患者 ✓ ✓ ✓ 添加无预约患者 ✓ ✓ ✓ 编辑患者详细信息（筛查问题、健康保险等） ✓ ✓ ✓ 编辑疫苗接种数据 ✓ ✓ - 记录不良反应 ✓ ✓ ✓ 批量添加/取消预约 ✓ ✓ ✓ 查看诊所仪表板 ✓ ✓ ✓ 查看和导出报告 ✓ - - 创建诊所 ✓ - - 编辑诊所营业时间和可用性 ✓ - - 添加新的疫苗供应 ✓ - - 编辑现有的疫苗供应 ✓ - - 管理用户 ✓ - - 注册新地点 ✓ - - 向 CAIR 提交疫苗记录 ✓ ✓ -
MedStar Health 学生入职和合规性...
使用入职网格的指南：1. * CMS 和 NHSN 对所有急症护理医院的监管要求是提供 COVID 和流感疫苗的证明文件。非医院站点（MedStar Medical Group 和 MedStar Home Health Care）除外。感谢您提供此信息的帮助。注意：不需要 COVID 疫苗，但需要接种季节性流感疫苗。两者都需要证明文件。2. ** 马里兰州针对执照前护理学生的通用入职 (UO) 可以取代双星号** 的要求。必须提供 UO 完成证书。讲师必须完成 SiTEL，而不是 UO。3. *** 执照或证书必须在安置州颁发。如果学生/讲师在与安置州不同的 MedStar 机构工作，则必须出示安置州的执照或证书证明。4. 可能会要求提供徽章访问、EHR 访问/培训和其他方面的其他实体要求。请向实体协调员寻求指导。
新护士培训和入职培训
社区资源：新任学校护士应确定可以支持学生健康和保健的当地社区资源（例如，医疗保健提供者、心理健康服务和社会服务机构）。自 1993 年以来，田纳西州家庭资源中心 (FRC) 一直是当地教育机构 (LEA) 的家庭和社区的强大合作伙伴。作为家庭的欢迎中心，FRC 在其各自的 LEA 内促进参与和支持服务（例如心理健康和社会服务），与学校和社区利益相关者合作，以确定阻碍学生社交、个人、身体和学业健康的障碍。然后，FRC 通过协调的支持系统提供高质量的服务，从而增强学生和家庭的能力。可以在此处找到拥有 FRC 的学区列表。