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![[芝加哥风格]：Mirosław Banasik，“俄罗斯联邦军事战略中使用 A2/AD 能力的多域概念”，《波兰政治学年鉴》，（2022 年）。](/simg/g:\will\search\icon\source\7\7e1bc96f633600209f90ee457f73792a0443fa1f.webp)
[芝加哥风格]：Mirosław Banasik，“俄罗斯联邦军事战略中使用 A2/AD 能力的多域概念”，《波兰政治学年鉴》，（2022 年）。
摘要：本文介绍了研究结果，旨在阐明使用 A2/AD 能力的概念在俄罗斯联邦军事战略中的重要性和作用。通过对文献的分析和批评来解决研究问题。为了指导研究过程，提出了一个假设，即俄罗斯使用 A2/AD 能力的概念是击败对手的更广泛军事战略的实施，也是一种有效的威慑机制。研究过程确定，俄罗斯使用 A2/AD 能力的概念是一种理论和作战实践，是一种通过开展战略进攻行动实现对对手的多领域优势的更广泛军事战略。整合进攻和防御作战能力在这一概念中起着关键作用，它保证了拥有战略主动权和维持在国际安全环境中的主导地位，并支持建立俄罗斯势力范围的想法。它还促使北约国家对抗俄罗斯联邦的霸权。
人力资源管理中人工智能的采用因素 Mohand Tuffaha * 和 M Rosario Perello-Marin 西班牙巴伦西亚理工大学 mohtuf@hotmail.com 摘要
人工智能现象已在多个领域得到广泛研究。相反，就人力资源管理中的人工智能而言，文献对人力资源管理中人工智能 (AI) 的采用因素的研究有限。从人员配置到管理绩效或薪酬，人工智能已进入人力资源管理的多个领域。提出了一系列关于如何在人力资源管理中采用人工智能的建议。这项研究旨在确定人力资源管理中人工智能六种场景的采用因素。这些场景是使用人工神经网络进行离职预测、使用基于知识的搜索引擎进行候选人搜索、使用遗传算法进行员工排班、使用文本挖掘进行人力资源情绪分析、使用信息提取进行简历数据获取以及使用交互式语音响应进行员工自助服务。因此，兼容性、相对优势、复杂性、管理支持、政府参与和供应商伙伴关系是影响人力资源管理中采用人工智能的决定性因素。本文试图通过探索采用人工智能的决定性因素，最大限度地降低人力资源管理某些领域采用人工智能所带来的风险，为从业者和学者提供新的见解。
通过利用蓝细菌的生物塑性生产 -
的gemma-group加泰罗尼亚大学EEBE化学工程系，C/Edward Maristany，10-14，巴塞罗那多尺度研究。乔迪·吉罗纳（Jordi Girona）1-3，西班牙西班牙
感觉统合筛查评估（SASI）
莱里亚理工学院高等卫生学院客座助理教授 Maria João Ribeiro Fernandes Trigueiro 博士教授，波尔图理工学院高等卫生学院助理教授
思考-配对-分享策略与阅读技能的发展
一、英语作为外语教学硕士学位，钦博拉索理工学院ESPOCH教授。厄瓜多尔里奥班巴 II。英语作为外语教学硕士，钦博拉索理工学院 ESPOCH 教授。厄瓜多尔里奥班巴。三语言学和外语教学硕士，钦博拉索理工学院 ESPOCH 教授。厄瓜多尔里奥班巴。四英语作为外语教学硕士，厄瓜多尔安巴托西班牙高等大学技术学院教授。
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1科学系，西班牙，西班牙，西班牙，西班牙，西班牙，加泰罗尼亚，巴塞罗那08034，西班牙4计算机建筑系，加泰罗尼亚西班牙，巴塞罗那08034，西班牙8004，计算机科学系，巴塞罗那，1-3，08034西班牙巴塞罗那。电子邮件：Alejandro.alones。电子邮件：Alejandro.alones。
根据特定个体脑电图时空特征预测工作记忆表现
a 厄瓜多尔基多萨利安理工大学 b 计算机工程系生物神经计算组。高等理工学校。马德里自治大学，28049 马德里，西班牙 c 内布里哈大学，马德里，西班牙 d 马德里康普顿斯大学，马德里，西班牙 e 马德里自治大学基础心理学系，马德里，西班牙
通过脑电图识别下肢运动任务……
1 电气与计算机工程学院，滨海理工学院（ESPOL），Gustavo Galindo 校区，地址：瓜亚基尔 Perimetral Vía 30.5 公里，邮政信箱：09-01-5863，厄瓜多尔； epelaez@espol.edu.ec 2 神经成像和生物工程实验室（LNB），机械工程和生产科学学院，Escuela Superior Politécnica del Litoral（ESPOL），Campus Gustavo Galindo km 30.5 Vía Perimetral，瓜亚基尔 PO Box 09-01-5863，厄瓜多尔； floayza@espol.edu.ec 3 卡尔奇州立理工大学研究生中心，图尔坎 040101，厄瓜多尔； leandro.lorente@upec.edu.ec 4 纳里尼奥自治大学工程学院，帕斯托 520001，哥伦比亚； peluffo.diego@um6p.ma 5 建模、模拟和数据分析 (MSDA) 研究项目，穆罕默德六世理工大学，Ben Guerir 43150，摩洛哥 * 通信地址：vasanza@espol.edu.ec † 这些作者对这项工作做出了同等贡献。
