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为新墨西哥州提供电力：可持续能源之旅
Charise Swanson 于 2022 年 11 月加入新墨西哥州农村电力合作社，担任首席执行官。在此之前，她曾担任 Hometown Connections, Inc. 的客户服务副总裁，专注于帮助社区拥有的公用事业公司应对行业在业务各个方面的持续和未来挑战。她在领导、业务运营、技术和合规方面拥有 30 多年的经验，其中 19 年专门从事合作社和公共电力。她还曾担任佛罗里达州北迈尔斯堡 Lee County Electric Cooperative 的首席风险和合规官，并在科罗拉多斯普林斯公用事业公司担任高级公用事业技术经理和合规与风险缓解经理 13 年。她拥有 FSU 法学院的法学硕士学位。她是 Totally Responsible Person (TRP) 的认证培训师，这是一个培训计划，教授个人如何专注于乐观、个人责任和协作。
根据UQ-Ochsner MD计划中的学习准备USMLE步骤1本指南是通过UQ学生员工合作伙伴关系
根据UQ-Ochsner MD计划中的学习准备USMLE步骤1本指南是通过UQ学生员工合作伙伴关系根据UQ-Ochsner MD计划的成功毕业生的近乎同行经验而开发的。内容建立在UQ-Ochsner MD计划中的学习机会上，以支持您为USMLE步骤1的准备。它旨在通过将USMLE概念与UQ医学博士课程相匹配来补充USMLE研究。它并非旨在取代Ochsner临床学校提供的USMLE指南/资源。项目的贡献者：学生伙伴（2021-22）凯瑟琳·劳顿（Catherine Lawton）Abdul Zia；查尔默·斯旺森（Chalmer Swanson）；康纳·索兰（Connor Solan）； Rana Mehdizadeh; Ranko Savic; Sava Turcan工作人员合作伙伴克里斯蒂安·格雷（Christian Gray）博士（课程协调员Medi7282为USMLE步骤1准备）
名称位置公司电子邮件Abbott Furnace Jason Gabler所有者优势金属粉末jjgabler@advantagempi.com sandy lawrie优势销售sandy@adva
Name Position Company Email Abbott Furnace Jason Gabler Owner Advantage Metal Powder jjgabler@advantagempi.com Sandy Lawrie Advantage Sales sandy@advantagesales.biz Dave Green Human Resources Allegheny Coatings davidgreen@alleghenycoatings.com Corine Christoff Human Resources Alpha Precision Group Chris Adamson Human Resources American Axel Ridgway Chris.Adamson@aam.com Missy Bush人力资源美国Axel St. Marys Missy.bush@aam.com Amphenol高级传感器Emily Swanson人力资源Clarion clarion antered Metals eswanson@clarionsinterc.betsy schreiber comtec comtec betsy.schreiber @comtecmfg.comtecmfg.com资源domtar dashuri.aliko@domtar.com krista aletretto人力资源domtar krista.allegretto@domtar com.com使馆粉粉金属cortney Carlson Mundered gasbarre gasbarre products ccarlson@gasbarrecom carlson@gasbarre.com kbosnik@keystonepm.com wes brennen metco wbrennen@metcopm.com Morgan高级材料MPP P/M National Doug Cunningham Penn Penn pallet doug.cunningham@pennpallet.com Keith Armagost中学发展与研究Snoprshippedssdrshippedsdrshipped@gmail@gmail.gmail.com
威诺纳艺术与文化战略计划执行摘要
玛格丽特·肖·约翰逊，主席 _ _ _ 退休法官、剧作家 迈克尔·道尔 _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ 委员 _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ 维诺纳遗产保护委员会 凯莉·弗雷德里希 _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ 维诺纳美术委员会主席 _ _ _ _ _ 项目组织者兼画家，Pillbox Bats 让·穆勒 _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ 董事会主席 _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ 河流艺术联盟 莎拉·约翰逊 _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ 创意桂冠获得者 _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ 威诺纳市 Carrie Johnson_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ 执行董事_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ 威诺纳县历史协会 Eileen Moeller _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ 第 2 区议员_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ 威诺纳市 总经理_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ 冰冻河电影节 Greg Neidhart _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ 副教授_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _威诺纳州立大学 Christie Ransom _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ 总裁兼首席执行官 _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ 威诺纳地区商会 Jovy Rocky _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ 业主/工匠 _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ Jovy Rocky 珠宝店，ORNO Gift + Home Luke Sims_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ 助理城市规划师 _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ 威诺纳市 Rebecca Sims_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ TRIO 支持服务 _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ 威诺纳州立大学 Jon Swanson _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ 收藏品和展览馆长 _ _ _ _ _ 明尼苏达海洋艺术博物馆 Jennifer Weaver _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ 博物馆教育家 _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ 威诺纳县历史学会
信息技术安全服务指南
作者——美国国家标准与技术研究所 (NIST) 的 Tim Grance 和 Joan Hash，以及博思艾伦汉密尔顿公司 (BAH) 的 Marc Stevens、Kristofor O’Neal 和 Nadya Bartol——希望感谢审阅本文档多份草稿并为其技术内容做出贡献的同事。我们还衷心感谢并赞赏来自公共和私营部门读者的众多评论，他们的宝贵见解提高了本文档的质量和实用性。作者要特别感谢一些关键组织，他们的大量反馈对本文档的制定做出了重大贡献。这些组织包括：环境保护署、财政部、田纳西流域管理局和电子数据系统。作者还要感谢 NIST 的 Ron Ross、Gary Stoneburner、Curtis Barker、Ron Tencati、Marianne Swanson 和 Bill Burr、Alexis Feringa、Don Ottinger、Skip Hirsh 和 Robert Young、BAH 以及 Shirley Radack 在文档开发过程中提供的广泛审查和评论以及敏锐而有见地的帮助。
介绍到阳性通道，与...
与多动症相关的含义问题可能导致动力和难以发展解决问题的能力。为了帮助多动症儿童在学术上和社会上取得成功，非常重要的是要根据孩子的特定需求量身定制干预措施（Braswell等）教育干预措施对于确保满足儿童的教育需求很重要；这可能意味着除了多动症之外，在资源室或可能的独立设置中花费的时间以外，还为有学习障碍的儿童提供特殊服务。今天的趋势是为主流课堂提供更多支持，而不是分开学生。重要的是，参与设计个人教育计划的父母，老师和学校教师并不认为ADHD学生在智力上比同学胜任。实际上，研究表明，多动症与其他儿童之间的认知差异很小，患有多动症的儿童也倾向于在正常范围内具有智商（Forness，Youpa，Hanna，Cannwell，＆Swanson，1992）。
拉什大学实习生研究日
致谢 在实习生研究日期间，请花点时间向所有帮助组织此次活动的人说声“谢谢”。院长： o Jason S. Turner，博士，MAE，健康科学学院临时院长 o Christine M. Kennedy，博士，RN，FAA，护理学院院长 o Cynthia Brincat，医学博士，博士，FACOG，拉什医学院代理院长 负责研究的副院长： o Lauren M. Little，博士，OTR/L，健康科学学院研究副院长 o Barbara A. Swanson，博士，RN，FAAN，ACRN，护理学院研究副院长 o Lena Al-Harthi，博士，拉什医学院临时研究副院长 RUSH 服务： o Antonio Mendoza，快速复印 o 500 室工作人员 o Laurie Ann Bender，注册办公室 o RUSH 摄影组 志愿者：致我们回归的志愿者，特别是 David Gerald、Stephanie McCarthy 和 Charlene Gamboa 博士，以及所有新志愿者。
自闭症和脆性 X 综合征患者的皮层下大脑发育：婴儿期动态、年龄和疾病特异性轨迹的证据
卡罗来纳发育障碍研究所和精神病学系（Shen、Girault、Kim、Smith、Graves、Weisenfeld、Gross、Styner、Hazlett、Piven）和北卡罗来纳大学教堂山分校医学院神经科学中心（Shen）；明尼阿波利斯明尼苏达大学教育心理学系（Wolff）、儿童发展研究所（Elison）和儿科学系（Elison、Burrows）；圣路易斯华盛顿大学医学院 Mallinckrodt 放射学研究所（Flake、McKinstry、Botteron）；西雅图华盛顿大学医学中心放射学系（Dager）；费城宾夕法尼亚大学佩雷尔曼医学院费城儿童医院自闭症研究中心（Pandey、Schultz）；纽约大学坦登工程学院计算机科学与工程系（Gerig）；蒙特利尔神经学研究所，麦吉尔大学，蒙特利尔（MacIntyre、Fonov、Collins、Evans）；加拿大艾伯塔大学，埃德蒙顿，儿科系（Zwaigenbaum）；华盛顿大学，西雅图，言语和听力科学系（St. John、Estes）；德克萨斯大学达拉斯分校，行为与脑科学学院（Swanson）。
海洋酸化工作组报告.pdf
海洋酸化工作组 (OATF) 成员和工作人员要感谢所有前工作组成员为完成本报告所做的贡献，他们是 Chad Cook、Karen Rivera、Larry Swanson、James F. Gennaro、Todd Gardner 和 David Gugerty。虽然他们未能留在工作组直至报告完成，但他们的努力对于报告的形成和发展至关重要。此外，工作组还要感谢许多专家在以往的 OATF 会议上通过演讲提供了专业知识，包括 Janet Nye 博士、Teresa Schwemmer、Kyle Rabin、Frank Roethel 博士、Bradley Peterson 博士和 Chris Gobler 博士。这些演讲使工作组能够拓宽和加强集体知识基础，为本报告的制定提供借鉴。最后，工作组要感谢在工作组会议和文件审查过程中提供指导的专家，包括Tom Gulbransen、Peter Raymond博士、Maureen Dunn、Jason Greer、Grace Saba博士和Katie O'Brien-Clayton。他们的贡献非常宝贵，极大地增强了报告的完整性。