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14512/23 GD/mgc 1 RELEX.5 代表团将发现... - 数据
没有上一个文档：ST 14509/23 COPS 512 POLMIL 284 ESPACE 77 CONOP 102 EUMC 452 EU-GNSS 18 TRANS 454 CSC 501 CFSP/CFESC 1447 CSDP/CSDP 730
硝苯地平晶体能量景观的实验和计算机预测
摘要：过去 50 年来，人们已经发现了目前已知的六种硝苯地平 (NIF) 多晶型物，其中最新发现的一种 (δ) 于 2020 年发现，其来自一条不寻常的途径。这种多晶型物在热力学稳定性方面排名第二，但之前的所有研究人员都未能发现，直到在其熔体中接种了一种外来物质非洛地平的晶体，而非洛地平的分子构象与当时已知的所有其他 NIF 多晶型物都不同。鉴于实验室中的这一不寻常发现，我们研究了晶体结构预测 (CSP) 是否可以在“常规”搜索中找到这种多晶型物和其他多晶型物。我们表明，我们的 CSP 可以发现目前已知的所有有序的 NIF 多晶型物均为低能结构（排名 1、3、4 和 43），包括最近通过伪种子发现的一种（排名 4）。 NIF 是一种柔性分子，因此了解其众多构象中的哪一种可作为晶体的最佳构建块是很有意义的。对这一问题的实验研究受生存限制；也就是说，我们仅掌握可观察到的结构的信息，而没有掌握难以观察到或尚未发现的结构的信息。在这方面，我们的“计算机实验”可以访问所有可能性。我们发现，就苯基扭转而言，同平面（sp ）构象产生的能量晶体比反平面（ap ）构象产生的能量低，最稳定的 ap 晶体的能量比最稳定的 sp 结构高 4 kJ/mol。实验上，sp 构象在溶液中优于 ap，并且是晶体中观察到的唯一构象。就酯扭转而言，顺式/反式构象产生的能量晶体最低，其次是顺式/顺式构象，最后是反式/反式构象。实验表明，六种已知多晶型物中有五种包含顺式/反式构象异构体，一种包含顺式/顺式构象异构体，没有一种包含反式/反式构象异构体。总体而言，尽管 NIF 的构象空间复杂，但 CSP 在预测其多晶型物方面非常成功，并且定量评估了使用不同构象异构体作为晶体构建单元的相对成本。■ 简介
16128/24 1 COMPET.2 代表团可在附件中找到...
太空 108 电信 357 RECH 516 MI 976 COMPET 1154 ENER 574 IND 534 EMPL 589 EU-GNSS 26 CSC 686 TRANS 511 CSCGNSS 13 航空 161 CSDP/PSDC 835 MAR 209 CFSP/PESC 1686
逻辑计算机
coully，最适合于HIIS顺序与第二个GI块的状态相关的hiis顺序相关的不同延迟行号的数量是机器设计目的。to块k（0）的数量包含。当然，J（6i）和K（OI）中的块数量提供了有关状态可变依赖性量的信息[1] H. A. Curtis，“使用flip-flop Morement实现同步顺序机器的系统过程，” IEEE Trans。由相应的JI和Ki或Ki Flip-Flop Computers拥有，第1卷。C-18，pp。1121-1127，1969年12月。输入功能。因此，与之相关的JI和[2] T. A. Dolotta和E. J. McCluskey的GI，“顺序电路内部状态的编码”，IEEE Trans。电子计算机，Ki或Ki输入函数的组合最少。EC-13，pp。 549-563，1964年10月。选择了能力依赖。 [3] P. Weiner和E. J. Smith，“对同步连续机的降低依赖的优化”，IEEE Trans。 elec-总而言之，希望几台属性计算机，第1卷。 EC-16，pp。 835-847，1967年12月。[4] C. Harlow和C. L. Coates中介绍的DM和WS方法的介绍，“关于使用触发器的记忆元素实现的结构”。 控制，卷。 10，pp。 本研究的一部分将使读者可以选择1967年2月159-174。EC-13，pp。549-563，1964年10月。选择了能力依赖。[3] P. Weiner和E. J. Smith，“对同步连续机的降低依赖的优化”，IEEE Trans。elec-总而言之，希望几台属性计算机，第1卷。EC-16，pp。 835-847，1967年12月。[4] C. Harlow和C. L. Coates中介绍的DM和WS方法的介绍，“关于使用触发器的记忆元素实现的结构”。 控制，卷。 10，pp。 本研究的一部分将使读者可以选择1967年2月159-174。EC-16，pp。835-847，1967年12月。[4] C. Harlow和C. L. Coates中介绍的DM和WS方法的介绍，“关于使用触发器的记忆元素实现的结构”。控制，卷。10，pp。本研究的一部分将使读者可以选择1967年2月159-174。
2022 - 2025 年性别平等行动计划
该部门承认并接受所有性别认同和表达。该计划广泛关注性别平等，包括跨性别和性别多元化员工的经历。由于在我们的人力资源系统中，将自己的性别认定为自我描述的员工数量非常少，因此促成该计划形成的劳动力数据分析侧重于女性和男性的比较。该计划将为员工和社区带来经济、社会和福祉，并解决女性、跨性别和性别多元化人士可能因性别刻板印象、性别期望、系统和社会因素而遭受的结构性歧视和不利因素。
QMunity 2023年度报告
我们知道这些并不容易。仇恨找到了新的平台，我们的许多社区成员（尤其是跨性别的人，两人赛人和酷儿青年）成为暴力和歧视的目标。但是，我们仍然坚定不移。在QMunity中，我们认为酷儿的喜悦不仅是一种激进的抵抗行为，而且是每个酷儿，跨性别者和两个精神人物的基本权利。我们今年的工作着重于创造可以培养欢乐的空间，以及人们可以看到，支持并与充满活力的社区建立联系的地方。