得益于以客户为中心的银行模式,集团第二季度所有业务线的商业活动都十分活跃。总客户获取率尤其强劲。2022 年第二季度,集团新增零售银行客户 +488,000 人,其中法国 389,000 人(地区银行客户 305,000 人),意大利 45,000 人,波兰 54,000 人,客户群继续增长(+111,000 名客户)。2022 年上半年,集团新增零售银行客户 +100 万,其中法国 804,000 人(地区银行客户 626,000 人),意大利 82,000 人,波兰 115,000 人,客户群也在增长(+238,000 名客户)。2022 年第二季度的生产也显示出非常稳健的增长,特别是区域银行和 LCL 的贷款发放量增长了 8.4%(其中住房贷款增长 2.1%,小企业和公司贷款增长 19.8%,消费金融增长 -1.1%),消费金融和租赁发放量增长 7.3%,财产和意外伤害保险费收入与 2021 年第二季度相比增长 10.2%。在此背景下,2022 年 6 月底零售银行网络的保险设备费率 3 也有所上涨:LCL 为 26.9%(比 21 年 6 月底增加 0.7 个百分点),CA Italia 为 20.1%(比 21 年 6 月底增加 1.7 个百分点),包括 CreVal 为 15.6%。区域银行的设备利率稳定在 42.3%。
2022 年通用登记文件第 14 页和第 15 页更新 乌克兰战争和供应侧冲击造成的不确定性仍然存在,尤其是在食品和能源方面。能源供应中断应该是暂时的。中国与 Covid-19 大流行相关的限制应在今年第三季度逐步放松。 从全球来看,大流行引发的风险应该会持续存在,需要在疫苗和预防工作方面进行大量投资。然而,这些投资在新兴国家可能还不够。 大流行应该仍然是全球经济前景的一个重大风险来源。 在主要发达经济体中,经济活动正在放缓,重新开放势头减弱,家庭购买力下降,政策宽松度减少。由于主要发达经济体家庭账户中的储蓄增加和劳动力市场坚挺,2022 年不太可能出现衰退。再加上高通胀水平,各国央行将在未来几个季度进一步收紧货币政策。预计 2023 年底美国将出现技术性衰退。经济放缓、贷款条件收紧和高债务水平应会阻止美联储、英国央行和欧洲央行恢复“中性”利率。预计欧洲和中国将放松财政政策,而美国则将收紧政策。地缘政治裂痕将对全球贸易和资本流动造成结构性影响。随着监管
黑客是技术的早期使用者和滥用者,而技术如今对现代生活至关重要。当政府制定有关技术的政策时,黑客、研究人员和学者需要在决策之前参与讨论,而不是在政策实施之后。
此类法规所要求的信息收集在本通用注册文件专门制定的章节中,包括 BBVA 集团(以下简称“集团”或“BBVA 集团”)的审计报告、经审计的综合财务报表和管理报告,以及构成管理报告组成部分的年度公司治理报告和年度董事薪酬报告(截至 2021 年 12 月 31 日)和 2022 年 1 月 1 日至 3 月 31 日三个月期间的季度报告(已包含在通用注册文件中,审计师仅进行有限审查),以及下文引用的信息。此外,下方的目录和等值表详细说明了两项法规所要求的信息之间的对应关系(通过链接快捷方式),以及此类信息在本文件中的位置。
2020 年和 2021 年期间吸取的众多教训和取得的巨大进步使我们能够在各个层面实现运营和结构性收益——在此,我想赞扬执行委员会在这场危机期间所做的工作——这些收益改善了我们的所有运营指标:自危机开始以来,我们的 EBITDA 利润率上升了 90 个基点,集团债务减少了近 2.3 亿欧元。通过专注于创造现金,我们能够在 2021 年进一步改善自由现金流,达到 2.28 亿欧元。考虑到资产负债表正常化和集团重新获得机动性,预计到 2022 年底杠杆率将达到 2.6 倍。
士官,军队体制的“枢纽”、“主心骨”!这些解剖学隐喻在大多数有关士官的机构论述中都有体现。它们开始磨损了。然而,它们却强烈地唤起了人们对士官在军事行动体系中地位的认识。我们随处都能发现它们。这里有一些中士!有些人是一群大约十名战士的领导,操作一辆坦克或一门大炮;其他人是计算机科学家、驯犬师、体育教练、机械师、电子工程师,甚至是战斗部队的行政官员,负责管理大约一百个 evat 的文件等。这里有一些中士!这个是工程支援部门的负责人,该部门有装甲车辆,有真正的“战争野兽”,可以发射地雷、用火箭引爆,还可以吐出爆破弹;其他人是班长或排长的助手、潜入敌后的伞兵突击队员、扫雷专家、战役设备维修车间负责人、修复人员等。最后,还有准尉、一级准尉和少校、战斗分队领导、装甲排长或医疗运输领导、炮组领导、武器大师或跳伞教练、作战跳伞员、滑雪侦察员或高山向导、部队准尉、人事办公室主任、校长、招待所、食堂、旅店老板和酒店经营者、汽车或装甲车修理厂负责人等。无论其职责性质如何——无论他们是监督男性还是女性,或者仅仅是技术人员——这些士官实际上都处于设计与执行的交汇处。由于原则、标准、目标、意图及其实施之间的差异和长期不足,军队内部的压力直接或间接地影响着他们工作和生活条件、他们的角色和地位。由于整个军事组织本身将受到加速变革的内部或外部力量和动力的影响,这些紧张局势将会变得更加强烈。当前的情况就是如此。军队会受到军队通过时所伴随的变化的直接或间接影响(更确切地说)
士官,军队体制的“枢纽”、“主心骨”!这些解剖学隐喻在大多数有关士官的机构论述中都有体现。它们开始磨损了。然而,它们却强烈地唤起了人们对士官在军事行动体系中地位的认识。我们随处都能发现它们。这里有一些中士!有些人是一群大约十名战士的领导,操作一辆坦克或一门大炮;其他人是计算机科学家、驯犬师、体育教练、机械师、电子工程师,甚至是战斗部队的行政官员,负责管理大约一百个 evat 的文件等。这里有一些中士!这个是工程支援部门的负责人,该部门有装甲车辆,有真正的“战争野兽”,可以发射地雷、用火箭引爆,还可以吐出爆破弹;其他人是班长或排长的助手、潜入敌后的伞兵突击队员、扫雷专家、战役设备维修车间负责人、修复人员等。最后,还有准尉、一级准尉和少校、战斗分队领导、装甲排长或医疗运输领导、炮组领导、武器大师或跳伞教练、作战跳伞员、滑雪侦察员或高山向导、部队准尉、人事办公室主任、校长、招待所、食堂、旅店老板和酒店经营者、汽车或装甲车修理厂负责人等。无论其职责性质如何——无论他们是监督男性还是女性,或者仅仅是技术人员——这些士官实际上都处于设计与执行的交汇处。由于原则、标准、目标、意图及其实施之间的差异和长期不足,军队内部的压力直接或间接地影响着他们工作和生活条件、他们的角色和地位。由于整个军事组织本身将受到加速变革的内部或外部力量和动力的影响,这些紧张局势将会变得更加强烈。当前的情况就是如此。军队会受到军队通过时所伴随的变化的直接或间接影响(更确切地说)
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