以色列特拉维夫和德国蒙海姆,2024 年 11 月 19 日——Orbia 的精准农业业务 Netafim 和拜耳今天宣布扩大战略合作,首先是为水果和蔬菜种植者提供新的数字农业解决方案。通过简化原始数据收集并提供可以根据这些数据生成定制建议的系统,新解决方案旨在帮助种植者最大限度地提高作物产量并优化资源利用,从而最大限度地减少对环境的影响。虽然近年来数字工具的采用有所增加,但目前园艺领域可用的数字工具并没有全面满足种植者的需求。许多蔬菜和水果种植者在多个软件应用程序之间切换时遇到挑战,而当今解决方案的孤立性质增加了日常活动的复杂性,而不是简化它们。作为两家公司扩大合作的一部分,拜耳开发了一个名为 HortiView 的新数字平台,以简化水果和蔬菜种植的原始数据收集和共享,使种植者能够从支持数据驱动决策和市场准入的互联农艺服务生态系统中受益。与此同时,Orbia Netafim 还开发了灌溉见解,可通过 HortiView 平台获取。这些定制的灌溉建议并非“一刀切”的方法,而是根据种植者在 HortiView 中提供的主要数据,为每个种植者量身定制。此次合作还将扩展到包括与 GrowSphere™ 的连接,这是 Orbia Netafim 的一体化灌溉操作系统,具有优化的灌溉、作物保护和水肥一体化应用。拜耳作物科学部门水果和蔬菜数字新价值主管 Chris Pienaar 表示:“数字技术在园艺中提供了巨大的价值,但这些数字工具很少协同工作,种植者很难在数据模型中使用自己的数据来帮助他们优化作物生产利用。”“拜耳和 Orbia Netafim 可以解决这些痛点,并为种植者提供一个平台,该平台可以根据他们独特的环境、种植方式和作物生成定制建议。”一小部分种植者顾问目前正在使用新解决方案并提供反馈,以告知未来更广泛的可用性。 Orbia Netafim 和拜耳通过结合各自的优势,旨在通过由原始数据驱动的洞察力为园艺客户提供利益,帮助他们优化决策、最大限度地提高作物产量、节省农业投入并提高运营效率。此次扩大的合作建立在 Orbia Netafim 和拜耳之间的长期合作关系之上,双方在包括“更好的生活农业”计划在内的各种活动上有着成功的合作历史。为美国杏仁种植者提供农作物保护解决方案,并开展联合项目以支持欧盟的 Farm2Fork 计划。除了悠久的历史和最近通过数字解决方案为水果和蔬菜种植者提供服务的努力之外,拜耳和 Orbia Netafim 还将继续探索如何合作,推动所有类型的农业和互联价值链中更好的数字连接。
Putrajaya:马来西亚必须确保其碳捕获,利用和储存(CCUS)行业在其他国家的竞争日益增加的情况下尽快起飞,经济部长Rafizi Ramli说。Rafizi说,政府已经与Terengganu,Pahang,Sabah和Sarawak进行了互动并讨论,那里已经确定了CCUS网站,其次是其余的州。CCUS HUB并非孤立地开发,我们也面临来自印度尼西亚等其他国家的竞争。'CCUS投资和能力预订是周期性的。您可以想象,如果日本想占据存储容量,它将长期(例如)15 - 20年。“这意味着,如果您错过了这个机会,储存将会去其他地方,”拉菲齐(Rafizi)在昨天在马来西亚的CCUS倡议上的媒体简报上说。他指出,根据所有参与和讨论,所有州都与联邦政府在同一页面上。“我们现在正在做的是允许联邦法案的措辞与砂拉越的现有法律协调,以确保它们相互补充。“目的是尽快使该项目脱离地面。”Rafizi说,包括马来西亚的贸易伙伴在内的更多国家将在财政和非财政上实施缓解碳的措施,这已经在欧洲发生。马来西亚的CCUS法案将于今年12月在议会中提出,预计将在12月底之前进行宣传。作为一个贸易国,全球出口商品的马来西亚国内行业将受到可能的惩罚性碳税,因此,脱碳的需求将增加,Rafizi
本 DAFGM (1) 调整程序以适应将综合导弹数据库纳入战区综合作战弹药系统 (TICMS),(2) 纳入战场请求的指导变更,(3) 并将签名块更新为当前 AF/A4。确保根据本出版物中规定的流程创建的所有记录均按照 AFI 33-322《记录管理和信息治理计划》进行维护,并按照空军记录管理系统中的空军记录处置时间表 (RDS) 进行处置。本备忘录自签署之日起一年后失效,或通过临时变更或重写 DAFI 21-103《设备清单、状态和使用情况报告》而纳入后失效(以较早者为准)。TOM D. MILLER,美国空军 DCS/后勤、工程和部队保护中将 附件:1.指导变更
3.2.2.6.(更改) 直属指挥官。直属指挥官收集有关成员患病、受伤、疾病或死亡情况的可用信息。指挥官负责填写 AF 表格 348 的直属指挥官部分,并将其转发给法律顾问进行审查以确保法律充分性。*例外:仅对于 ARC 非正式 LOD 确定,直属 CC 将 AF 348 转发给联队 cc。(T-1) 。注意:要确定直属指挥官,请参阅表 3.2 和表 3.3。3.2.2.6.3.3。(更改)临时 LOD 决定有效期为 90 天,在完成最终 LOD 决定后无效。3.2.2.8.1 。(更改)ARC LOD 委员会 A1 审查并裁定 LOD 决定。有关上级或其他空军单位的权限,请参阅表 3.2 和表 3.3 。3.2.2.8.3。(更改)HQ AFRC/A1 是裁定非正式 LOD 的批准机构。3.2.2.8.4。(删除)3.2.2.9.3。(变更)季度审计报告将提交给 AFRC/CD、ANGRC/CC 和空军人力和预备役事务助理部长 (SAF/MR)。3.2.3.1.(变更)任命机构。任命机构审查直属指挥官和法律顾问的建议,以确定适当的 LOD 决定或应采取的行动。(T-1)注意:要确定任命机构,请参阅表 3.3。注意:在某些情况下,任命、审查和批准机构可能是一个人。3.2.4.13.(T-1)。(更改) 任命机构。任命机构审查直接指挥官和法律顾问的建议,以确定适当的 LOD 决定或应采取的行动。注意:要确定任命机构,请参阅表 3.2 和表 3.3。
Orbia Advance Corporation, SAB de CV (BMV: ORBIA*) 是一家由共同目标驱动的公司:改善世界各地的生活。Orbia 的业务涉及聚合物解决方案(Vestolit 和 Alphagary)、建筑和基础设施(Wavin)、精准农业(Netafim)、连接解决方案(Dura-Line)以及氟和能源材料(Koura)领域。Orbia 的五个业务集团共同致力于确保粮食和水安全、扩大信息访问和连接以及通过基础和先进材料、特种产品和创新解决方案推进脱碳和能源转型。Orbia 拥有一支由 24,000 多名员工组成的全球团队,商业活动遍及 100 多个国家,业务遍及 50 多个国家,全球总部位于波士顿、墨西哥城、阿姆斯特丹和特拉维夫。该公司在 2023 年创造了 82 亿美元的收入。要了解更多信息,请访问:orbia.com
根据欧洲议会的指令(2010/63/eu)和针对科学目的的动物保护理事会的指令,附件III点3.1.a,新动物的引入应成为每个设施必须拥有的健康战略的一部分。在第3.7点,还要求设施必须为动物制定习惯计划。此外,委员会的建议2007年6月18日关于用于实验和其他科学目的的动物的适应和护理指南(2007/526/ec),一般部分,4.4指出,允许动物允许动物从运输压力中恢复到新的环境,并习惯新的环境,并习惯了新的环境和新的丈夫和护理习惯。根据委员会的建议,即使被认为身体健康,也必须进行适应时期。所需的时间量取决于动物所经历的东西。例如,与该国境内短期运输相比,长期的国际运输破坏了动物的昼夜节律,可能需要更长的适应期。
神经干细胞 (NSC) 是产生神经胶质细胞和神经元的祖细胞群,具有持久的自我更新和分化潜力。虽然胚胎神经系统中的一些神经祖细胞 (NP) 也寿命长且符合这一定义,但 NSC 一词传统上指成年个体中的此类祖细胞类型。随着在斑马鱼 (Danio rerio) 成年脑中发现大量 NSC 群及其高神经发生活性(包括神经元再生),这种模型生物已成为表征和机制分析 NSC 特性的有力工具。基于这些,本文将考虑成年斑马鱼脑中的 NSC,重点关注其最广泛表征的区域 - 端脑(特别是其背部 - 大脑皮层)。只要有必要,我们还会参考其他大脑分区、胚胎过程和成年小鼠的大脑,无论是为了比较的目的,还是因为这些其他系统中有更多信息可用。
Error 500 (Server Error)!!1500.That’s an error.There was an error. Please try again later.That’s all we know.
本指令实施空军部政策指令 (DAFPD) 36-25《军事晋升和降职》。本指令适用于正规空军、空军预备役和空军国民警卫队。本指令不适用于美国太空军 (USSF)。本指令要求收集和/或维护受 1974 年《隐私法》保护的信息,该法案由国防部指令 (DoDI) 5400.11《国防部 (DoD) 隐私和公民自由计划》授权。适用的记录系统通知为 F036 AF PC C《军事人员记录系统》、F036 AFPC J《晋升文件和记录跟踪》 (PRODART) 和 F036 AFPC K《入伍晋升测试记录》,网址为:https://dpcld.defense.gov/Privacy/SORNs/。对这些记录系统通知中包含的记录或文件的任何请求都将根据国防部手册 5400.07_AF 手册 33-302《信息自由法计划》中概述的《信息自由法》指南和空军指令 (AFI) 33-332《空军隐私和公民自由计划》中概述的《隐私法》指南进行处理。确保根据本出版物规定的流程生成的所有记录均遵守空军指令 (AFI) 33-322《记录管理和信息治理计划》,并按照空军记录处置时间表进行处置,该时间表位于空军记录信息管理系统中。使用空军部 (DAF) 表格 847《出版物变更建议》将建议的变更和对本出版物的问题提交给主要责任办公室;通过空军人事中心总部 (AFPC) 晋升、评估和表彰政策处 (AFPC/DP3SP),550 C,JBSA-Randolph,TX 78150,将 DAF 表格 847 从现场发送,或将 DAF 表格 847 通过电子邮件发送至 AFPC.DP3SP.EnlPromotionPolicy@us.af.mil。与本出版物配套的程序指南可在《人事服务交付指南》(PSDG) - 士兵晋升和 AFPC 人事服务交付备忘录 (PSDM) 或消息/空军预备役人事中心中找到
。CC-BY 4.0 国际许可证永久有效。它以预印本形式提供(未经同行评审认证),作者/资助者已授予 bioRxiv 许可,可以在该版本中显示预印本。版权持有者于 2024 年 11 月 7 日发布了此版本。;https://doi.org/10.1101/2024.06.27.601074 doi:bioRxiv 预印本