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Academic Probations …………………………………………………………………………………………………………………………… 35 Removal of Probations ………………………………………………………………………………………………………………………… 35 Class Attendance …………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………。36 Dismissal from the University……………………………………………………………………………………………………………….. 36 Readmission to the University…………………………………………………………………………………………………………….….36 Handling Student Absence Due to Illness……………………………………………………………………………………….……… 36 Tardiness……………………………………………………………………………………………………………………………………………….36 Withdrawal………………………………………………………………………………………………………………..………… 37 Change of Major…………………………………………………………………………………………………………………………………… 37 Change of Grade…………………………………………………………………………………………………………………………………… 37 Repeating Courses………………………………………………………………………………………………………………………………… 37 Incomplete 年级…………………………………………………………………………………………………………………………………。37 Moral Character …………………………………………………………………………………………………………………………………… 38 Record of Disciplinary Actions……………………………………………………………………………………………………………….38毕业要求……………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………39 AUT Undergraduate Program …………………………………………………………………………………………………………… 39 Application for Graduation ………………………………………………………………………………………………………………….. 39 Obtaining the Diploma …………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………39本科生的荣誉名称…………………………………………………………………………………………………………………………………。40
2024-25 学年日历.pdf
8 月 13 日教师专业发展周强制性双重注册会议，下午 5:308 月 14 日新家庭入学指导，下午 5:30 - 6:00全校开放日，下午 6:00 - 7:00强制性秋季运动会（教练/家长/学生），晚上 7:008 月 18 日教区野餐，下午 12:00-3:008 月 19 日开学第一天8 月 23 日上午 11:00 放学8 月 28 日学校照片8 月 30 日停课9 月 2 日停课 - 劳动节9 月 18 日下午 1:00 放学 - 教师专业学习社区会议9 月 29 日教区天主教学校在大教堂举行弥撒10 月 3 日上午 11: 4-7 10 月 4 日上午 11:00 放学 10 月 11 日返校节 10 月 12 日返校舞会 10 月 14 日停课 - 教区教师专业发展日 10 月 18 日第一个评分期结束 10 月 28 日强制性冬季运动会（教练/家长/学生）下午 6:30 10 月 31 日万圣节，小学课堂庆祝活动 11 月 1 日万圣节，义务圣日，上午 8:00 全校弥撒 11 月 5 日停课 - 教师专业发展日 11 月 7 日退伍军人节庆祝活动，上午 8:00-10:00 11 月 15 日停课 - 教区传教出勤奖励 11 月 27 日停课 11 月 28 日停课 - 感恩节 11 月 29 日停课: 12 月 11 日下午 1:00 放学 - 教师 PLC 会议 12 月 15 日 音乐会乐队和学院合唱团 圣诞音乐会，晚上 6:30-8:00 12 月 17、18、19 和 20 日 高中考试 12 月 20 日上午 11:00 放学 第二学期结束 12 月 23 日至 1 月 3 日 放学 - 圣诞假期 1 月 6 日 学校复课 1 月 23 日 生命大游行 1 月 24 日 放学 - 教师专业发展日 1 月 26 日至 2 月 1 日 天主教学校周 2 月 8 日 SHAgala 2 月 10 日 放学，仲冬假期 3 月 5 日 圣灰星期三 全校弥撒，上午 8:00 3 月 13 日 上午 11:00 放学 - 家长会，下午 1:00-5:30 3 月 14 日 上午 11:00 放学 3 月 20 日第三个评分期结束时间 3 月 21 日至 28 日 放学 - 春假 4 月 18 日上午 11:00 放学 - K-12 耶稣受难日静修 4 月 21 日 放学 - 复活节星期一
2023-24学校日历
没有学校6-12th Academy合唱团和音乐会乐队圣诞节音乐会，下午6:30圣母无原罪的盛宴，上午8:00，全学弥撒（无学校弥撒12/7）下午1:00解雇 - 教师专业学习社区会议小学圣诞节音乐会，K-2-6：00-7：00 PM，3-5-7：00-8：00 12月15日，18日，19日和20个高中考试12月20日上午11:00解雇第二标记期限于12月21日至1月2日至1月2日上学 - 圣诞节休息1月3日学校恢复1月15日，没有学校 - 教师教师专业发展日1月28日天主教学校1月1日2月1日2月1日，2月10日，2月10日，Shagala Shagala Shagala Shagala 2月12日，2月12日，没有上学14次灰分，上午14年灰分，上周三，上周三，00年1月1日。教师专业发展日3月7日上午11:00解雇 - 父母教师会议，3月8日11:00上午11:00解雇
McKinley Kelly诉印第安纳州印第安纳州上诉法院|意见24A-CT-1871
印第安纳州审判规则12（b）（6）允许当事方要求解雇“ [f]疾病，以陈述可以给予救济的索赔。。。。”根据审判规则12（b）（6）的动议测试了[原告]主张的法律充分性，而不是支持它的事实被解雇是不当的，除非在投诉表面确定申诉方无权获得任何救济的情况下似乎可以肯定。我们审查了一项审判规则12（b）（6）从头解雇，对初审法院的裁决没有尊重。在审查投诉时，我们认为所谓的事实是真实的，并以最有利于非移动方的方式考虑指控，从而对该党有利。驳回投诉
就业权利法案 - 人力资源政策工作计划更新
现行的两年不公平解雇资格期，允许员工从入职第一天起向劳资审裁处提出索赔。政府的“下一步”文件指出，将引入法定“试用期”，允许解雇程序。随后将就此进行磋商，并讨论该措施与现行 ACAS 纪律和申诉程序准则以及法定试用期长度之间的相互作用。b. 弹性工作“默认”——该法案对现有的
提交了第一司法区法院圣达菲县6/ ... div>
2尽管如此，法院指出，原告和个人行政部门被告规定，根据《新墨西哥州民权法》驳回了某些索赔。请参阅2023年8月31日提交的对政府官员的规定驳回NMCRA索赔。此外，法院在下面得出结论，被告立法机关有权根据《新墨西哥州民权法》提出的原告的索赔，有权获得立法豁免权。3参见行政部门被告的答复，以支持解雇24的动议。
编号 ACM S32737 ________________________ 联合...
上诉人提出了三个问题：（1）上诉人的认罪协议中规定，某些指控和说明的撤销只有在“最终上诉审查确认其认罪的有罪判决”后才会变为有偏见的撤销，该条款是否无效或无法执行；（2）上诉人的认罪协议中要求军事法官裁定因不良行为退伍的条款是否侵犯了上诉人的宪法权利或无法执行；（3）上诉人是否有权获得救济，因为家庭暴力指控不是由召集机构提出的。2
ATL。海岸会议。 v。Bd。 tr。佛罗里达州立大学，2024年NCBC 31。 Pathos Ethos，Inc。诉Braintap Inc.，2024 NCBC80。
17法院发现ACC依赖不夸张的其他案件，因为这些案件（除一个例外）都没有涉及基于主权豁免或更广泛的个人管辖权的动议提出驳回动议的中间上诉，这是相关性的特定问题。（请参阅ACC的状态代表2–4。）只有Faulkenbury诉教师和州雇员的退休系统涉及拒绝基于主权豁免的规则12（b）动议的中间吸引力，但在该案中，该问题涉及正式的官方官员，而不是在官方身份中对两名被告自愿驳回两名被告，而不是在其官方身份中受到验证。请参阅Faulkenbury诉tchrs。和状态EMP。ret。sys。，108 N.C. App。357，363–65（1993）。我们的上诉法院得出的结论是，在上诉的未决条件下，原告在第41条规定的“非国家行为者”中的“自愿解雇”，因为解雇没有“影响诉讼的主题”，即，初审法院对君主的管辖权的管辖权。id。在364。