摘要................................................................................................................................ 7 万维网上的产品支持.................................................................................................... 8 简介................................................................................................................................... 9 模拟与数字控制系统................................................................................................ 9 微控制器的优势...................................................................................................... 9 基于 DSP 的控制的优势....................................................................................... 10 控制系统...................................................................................................................... 12 数字控制器要求.................................................................................................... 13 处理器要求.................................................................................................................... 14 TI TMS320C24x DSP 系列 – 最佳数字控制系统解决方案.................................................... 15 应用............................................................................................................................. 18 总结............................................................................................................................. 21 参考文献............................................................................................................................. 21
但是,开发和维护文档需要大量资源。我们的工程师和科学家忙于研究、开发、故障响应以及与实验室、设计中心、维护设施或质量保证活动相关的其他职责。以严格的格式记录标准化协议、协调协议、解决意见并推动发布都是耗时的活动,并不是我们大多数技术人员的主要工作。随着承包商完成越来越多的设计和开发工作,我们开发和维护政府规范和标准的技术人员越来越少。我们正在失去从事这项工作的技术基础设施。更重要的是,我们需要我们的人员掌握最新技术以满足国防需求。
《国防标准化计划杂志》(ISSN 0897-0245)由国防标准化计划办公室(DSPO)每年出版两次。这里表达的观点为作者的观点,可能不代表美国国防部的官方政策。欢迎并鼓励向《国防标准化计划杂志》投稿信件、文章、新闻报道、照片和其他内容。将所有材料发送至国防标准化计划杂志,地址为 8725 John J. Kingman Road, Suite 4235, Fort Belvoir, Virginia 22060-6221。DSPO 对未经请求的材料概不负责。材料可以通过数字/电子方式提交:通过电子邮件发送至 sharon_strickland@hq.dla.mil;或通过软盘(仅限 Windows 格式)发送到上述地址的国防标准化计划杂志。DSPO 保留根据需要修改或拒绝任何提交内容的权利。
包含:盐酸鸟苷和马来酸。警告!如果被吞下或吸入可能是危险的。引起皮肤刺激。引起严重的眼睛刺激。可以对皮肤引起过敏反应。如果仍然发生眼睛刺激:获取医疗建议/护理。如果暴露在眼睛上:用水小心地冲洗几分钟。删除隐形眼镜(如果有的话)。继续冲洗。脱下污染的衣服并洗涤,然后再次穿着。如果暴露在皮肤上:用肥皂和流水洗涤。如果出现皮肤刺激:获得医疗建议/治疗。戴防护手套/防护服/眼保护器/面部保护器。
可以与qiasymphony dsp dna mini和midi套件以及qiasymphony sp仪器(软件版本5.0及更高版本;实验室软件软件包SOW-516- 9或更高版本)一起使用的样品和洗脱管/机架
FSDAC 是一种半数字重建滤波器,可将噪声整形器的 1 位数据流转换为模拟输出电压。滤波器系数作为电流源实现,并在输出运算放大器的虚拟接地处相加。这样,可实现非常高的信噪比性能和低时钟抖动灵敏度。由于 DAC 固有的滤波功能,因此不需要后置滤波器。板载放大器将 FSDAC 输出电流转换为能够驱动线路输出的输出电压信号。
这些脱节削弱了企业范围的标准化方法可能带来的潜在好处。在某些情况下,每个军种都在进行平行、独立的标准化工作,这可能使单个军种受益,但可能导致整个国防部缺乏标准化和互操作性。在其他情况下,当整个国防部有明显的需求和机会时,标准化工作只在单个军种中进行。在还有一些情况下,由于缺乏 JSB 类型的结构,标准化机会受到阻碍,因为没有官方场所批准“自愿联盟”聚集在一起。在所有情况下,都缺乏可见性;标准化决策是在有限的社区而不是整个国防部范围内的企业中制定和传达的。
早期强调提高可靠性和可维护性的工程设计,这为未来通过改变备件分配和降低人员培训成本来降低支持和运营成本提供了基础。对性能的日益重视,加上工作说明中曾经引用的大部分规定性标准和规范的取消,已经将重点转移到使用商业标准和行业确定的最佳商业实践上。这种转变在某些社区引起了不安,并给一些小型企业带来了压力,这些企业现在必须自行实施以前强制执行的规定。一些并行举措(例如转向使用商用现货 (COTS) 产品)加速了对这些最佳实践的接受。
5.1 审批流程 ................................................................................................................................ 14 5.2 通用预防措施 .............................................................................................................................. 15 5.3 DSP 专业精神 .............................................................................................................................. 16 5.4 智力和发育障碍简介 ............................................................................................................. 17 5.5 以人为本的规划 ............................................................................................................................. 17 5.6 健康保险流通与责任法案 (HIPAA) ............................................................................................. 18 5.7 与家庭合作 ............................................................................................................................. 18 5.8 个人权利和选择 ............................................................................................................................. 19 5.9 支持健康生活 ............................................................................................................................. 20 5.10 文化能力 ............................................................................................................................. 22 5.11 每个人都可以沟通 ............................................................................................................................. 22 第 6 节:资源 ............................................................................................................................. 24 第 7 节:强制直接支持的快速参考指南专业和直接支持专业主管培训...................................................................................................................... 25
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