1.伊利诺伊州国民警卫队 (ILARNG) 现役警卫/预备役 (AGR) 职业发展申请清单。2.NGIL 表格 85 - 现役警卫/预备役职业管理职位申请。3.如果适用,请提供最近 5 份士官评估报告 (NCOER) 的副本。如果没有 5 份,请提交所有可用的 NCOER 以及您所在单位指挥官、一级军士或一线领导的推荐信。4.入伍记录简报 (ERB) - 仅提交最近 90 天内的选拔委员会版本。5.NGB 23B - 退休积分会计管理表 (RPAM),日期为最近 90 天。6.所有 DD 表格 214/NGB 表格 22。7.个人医疗准备记录 (IMR),日期为最近 12 个月。请勿提交 MEDPROS 个人资料主页的屏幕截图。8.DTMS 打印输出 - 列出最近的陆军战斗体能测试 (ACFT) 分数和身高/体重记录。最后的 ACFT 记录必须在公告截止日期后的 6 个月内。9.DD 表格 5500(男性)/ DD 表格 5501(女性)- 体脂含量工作表(如适用)。10.有效永久个人资料的副本(如适用)。11.个人简介。12.致选拔官员的备忘录,说明您申请的任何方面(如适用)。13.将所有文档合并为 1 个 PDF 文件;pdf 文件中不接受任何附件、作品集文件、.tif 文件和 .jpg 文件。14.申请命名约定:职位空缺公告编号、姓氏、名字、排名 15.将所有申请发送至以下电子邮件地址:ng.il.ilarng.list.j1-hro-agr-branch@army.mil
背景/讨论:拟议的 [组件] 发行 (TAB A) 制定了国防部的 [酌情完成] 政策。合规性审查已完成。此发行符合作为 [指令,DTM] 发行的标准:协调是最新且完整的、格式正确且样式是最新。行动备忘录的签名要求 DepSecDef 批准拟议的发行。[对于 DTM,如果适用,请使用以下语言:“协调是最新的。由于所有协调都是为了加快处理速度而进行的附带工作,因此除强制性规定之外的任何缺失协调都不应延迟根据国防部指令 5025.01 的发布。”] 此发行 [需要/不需要] 要求在联邦公报上发布规则。[如果需要] 发布 FR 规则的必要流程已遵循并完成。行动备忘录提供了:- 总结了对当前发行版本在线所做的更改;详细说明见 TAB B。[此声明仅适用于重新发布。] - 描述任何正式协调问题。已裁定意见并对发布进行了适当更改(TAB C)。 - 解决信息收集要求(如果有)。 - 确认国防部总法律顾问办公室认为此发布在法律上充分(TAB D)。已对发布进行了所有必要的法律更改。出于安全考虑,已审查此发布。根据国防部副部长
开放日期:2025 年 1 月 6 日 截止日期:2025 年 1 月 20 日 等级/级别:SSG/E-6 职位头衔:Admin NCO MOS/AOC/分支:13F 值班地点:HHB,34TH DIVARTY,ARDEN HILLS,MN 选拔官员:MAJ Blake St.Sauver 谁可以申请:现役 MN ARNG 成员,军衔为 SGT/E-5 至 SSG/E-6。必须拥有或能够获得 13F MOS。现役 AGR 必须在该计划中至少服役 18 个月才有资格重新分配。更高级别的士兵有资格申请,但可能需要降低军衔才能接受这个职位。备注:新入伍者不得获得 PCS。现役 AGR 的 PCS 取决于资金。接受 AGR 职位可能会导致选定预备役奖金终止。职责和责任:这个职位位于单位级别。协助执行指挥系统为完成单位训练目标和任务而制定的计划和方案。担任所有培训项目的公司技术顾问。提交学校的申请、订单、资金和国防旅行系统 (DTS) 授权/凭证,并验证其完整性和准确性。维护单位训练文件和图书馆。准备并提交训练区域和训练场的请求。协助战备士官获得/维持单位的动员战备状态。与炮兵连指挥官和一级军士密切协调,根据数字训练管理系统 (DTMS) 指导/标准制定、实施、监控和评估单位的个人训练计划和记录、训练时间表和训练评估。履行单位安全经理的职责并协助完成主驾驶员的职责。通过熟悉并偶尔执行分配给该单位的其他全职支持职位的职责来完成交叉训练。接受营作战中士的技术指导。执行分配或要求的其他职责。必须在 NGR 600-5 规定的期限内获得 DMOS 资格。服役期限:3 年 - 取决于计划的延续性;成功完成初始服役的成员在完成初始服役后将优先获得服役延长权。AGR 计划福利:薪水由军衔和服役时间决定。成员有权获得生活津贴、基本住房津贴 (BAH)、三十 (30) 天年假;医疗和牙科护理。家属享有 TRICARE Prime Remote 或 TRICARE Standard 保险。军事交换和小卖部特权。
新兴技术的高级部队开发人员,政策副国防部长办公室,Steene先生的投资组合包括新兴技术和S&T,包括自动武器系统政策以及指示能源武器政策。在加入OSD策略和力量开发之前,Steene先生在OSD太空政策中工作了,其中包括空间支持(启动,卫星控制,轨道碎片,缓解轨道碎屑,减轻轨道碎屑和接近性操作),以及战略稳定性以及所有相关的相关发行(指令,指令,指令,指令,DTMS等)。从2009年8月到2010年6月,Steene先生是国家战争学院的一名学生。从2007年1月到2009年8月,Steene先生是OSD稳定运营能力的资源和力量结构办公桌官,他专注于将一般目的部队整合到不规则的战争学说,规划和力量结构中。从2003年2月到2007年1月,斯特恩先生是OSD政策伊拉克团队的成员,专注于政治军事问题。从2000年10月到2003年10月,Steene先生在国防部长办公室担任OSD政策(需求与计划与中东政策),HQMC(探险政策和国家计划),OSD PA&E(投射部队)和OSD AT&L(资源分析)的总统管理实习生。从1998年4月至2002年12月,Steene先生曾在美国服役海军储备作为情报专家。他被动员起来,以支持2001年10月至2002年7月的“持久自由”下的国家图像和地图机构。Steene先生拥有学士学位从1992年2月到1998年2月,斯特恩先生担任美国海军核训练的电工。从1993年11月至1998年1月,他在迈阿密号(SSN 755)上服役,部署到阿拉伯湾,以支持沙漠手术手术和北大西洋行动三次,以支持机密行动。卡尔顿学院(Carleton College)的历史(1991),硕士 乔治敦大学国家安全研究(2000年),以及国家战争学院的国家安全研究硕士(2010年)。卡尔顿学院(Carleton College)的历史(1991),硕士乔治敦大学国家安全研究(2000年),以及国家战争学院的国家安全研究硕士(2010年)。
● 制定提交例外参加美国驻欧洲陆军预备指挥课程申请的政策(第 4-8b 段)。 ● 制定体能准备训练政策(第 4-9a 和 b 段)。 ● 取消要求士兵在每年 4 月 1 日至 10 月 15 日之间完成医疗评估和个人能力证明 (MEDIC) 表的要求(第 4-12a(2)(b) 段)。 ● 添加提供有关简易爆炸装置当前威胁信息的网站链接(第 4-16 段)。 ● 规定威胁缓解小组协助进行反简易爆炸装置 (C-IED) 培训(第 4-22 段)。 ● 更新美国驻欧洲陆军综合认证要求列表(表 B-2)。 ● 取消 Badger 小组作为 C-IED 培训的协调员(整个应用程序 H)。 ● 规定陆军训练网络在操作员级别提供 DTMS 协助和熟悉培训(第 I-5 段)。 ● 增加了要求部队指挥官协调部队语言学家和指挥语言项目经理对联合兵种语言训练中心的使用(第 K-17 段)。 ● 更新 CATC 教学课程列表(表 R-2)。 ● 通篇删除对第五信号司令部的引用。 ● 建立“受美国驻欧陆军作战控制的司令部”一词。 适用性。本规定适用于欧洲战区的美国陆军士兵、陆军部文职雇员和承包商人员。 记录管理。根据本规定规定的流程创建的记录必须根据 AR 25-400-2 进行识别、维护和处置。记录标题和说明位于陆军记录信息管理系统网站 https://www.arims.army.mil/ 上。 补充。未经训练司、G3/7 训练和演习司、副参谋长办公室、G3/5/7、HQ USAREUR(G3/7 TREX TNG)批准,组织不得补充本规定。表格。本条例规定了 AE 表格 350-1A、AE 表格 350-1B、AE 表格 350-1C、AE 表格 350-1D、AE 表格 350-1E 和 AE 表格 350-1F。AE 和更高级别的表格可通过欧洲陆军图书馆和出版系统 (AEPUBS) 获取,网址为 http://www.eur.army.mil/aepubs/。建议的改进。本条例的支持者是 G3/7 TREX TNG (mil 537-3267)。用户可以通过电子邮件将对本条例的改进建议发送至位于 USARMY Wiesbaden USAREUR 邮箱 G37 TNG 政策的 G3/7 TREX TNG。分发。本条例仅以电子形式提供,并发布在 AEPUBS 上,网址为 http://www.eur.army.mil/aepubs/。