水力发电植物特有的水电单位承诺问题(HUC)是电力生产计划问题的一部分,称为单位承诺问题(UCP)。更具体地说,所研究的情况是带有单个植物的HUC的病例,表示为1-HUC。该植物位于两个储层之间。地平线在时间段内被离散。该植物以有限数量的点为定义为一对的一对固定功率和相应的水流。考虑了几个约束。每个储层都有一个初始音量以及窗口限制,该约束由每个时间段的最小和最大体积定义。在每个时间段内,水库中的水摄入量都有额外的正,负或零摄入。考虑了价格最大化最大化问题的情况。提出了一个有效的精确a*变体,即所谓的ha*,以解决1-HUC的窗口,并以减少的搜索空间和专用乐观的启发式启发式。将此变体与经典资源约束的最短路径问题(RCSPP)算法和用CPLEX求解的混合整数线性程序制定配方进行比较。结果表明,在一组现实的实例上,所提出的算法平均在计算时间方面优于同时替代方案,这意味着HA*表现出更稳定的行为,并且求解了更多的实例。
I.在2050年之前,基于长期的科学目标,可达到零值链温室气体排放。到2030年(基于2019年的基线)III,范围1和2排放量的减少至少40%。将范围3排放量减少至少20%(基于2019年基线)iv。在所有相关范围内的基于科学的基于科学的目标,并符合2023年基于科学目标计划的标准和建议,我们的范围1和2排放量从2019年的基线降低了23.2%,并且从2022年开始,我们观察到降低了20.2%。这种减少与以前有助于增加重型机械运行的燃料消耗的项目中的活动减少有关。通过我们未来的举措,重点是通过替代燃料和有效植物的植物和车队的脱碳化,我们的目标是我们的范围1和2的排放量在未来五年内减少到2028年的5,452 TCO2E,从2019年开始减少33%。在下面的图表中可以看到针对这些目标的进展:
除了将WIPP设施作为放射性传统废物的唯一地下处置设施运营外,我们的角色之一就是通过投资当地社区的社会经济健康,成为强大的企业公民。通过社区伙伴关系,我们的承诺是提供更清洁,更安全,更丰富的社区。这是通过合同中定义的WIPP网站的成功运营来实现的,但也向超过132,000埃迪和Lea县居民提供了承诺,这些埃迪和Lea县居民已将卡尔斯巴德,霍布斯和热爱成为今天的蓬勃发展社区。
i,_________________________________,希望在校外研究项目中申请上述合同职位,并在此宣布本申请中所作的所有陈述都是真实的,完整的,并且以我的知识和信念为最佳。我知道,如果发现任何信息是错误的,不正确或不合格的,并且在选择过程之前或之后被检测到,则我的候选人资格或工作将被终止。此外,我宣称我已经遵守了任命的条款和条件。我将遵守这一点,我了解到,通过在此职位上申请,合格或参与度,我将不对Jipmer的任何常规职位提出要求。
3“由于代理具有完美的远见,所以对未来可能场景的期望中的对冲行为因素。当前的决定是知道每个分支中将面临的变量值的,并且知道实现每个分支的可能性”。
目标和目标:Guttenberg警察局招聘计划的目标是吸引合格的个人在Guttenberg警察局从事职业。目的是通过部门招募活动与自治市镇的服务人群相比,实现部门的总体种族和性别组成。本机构将在有色人种和性别多样性方面付出诚意的努力,以实现招募多样化劳动力的特定目标。将通过本计划的招聘活动部分中列出的各种招聘活动来实现目标和目标。一般:Guttenberg警察局应遵守40A:14-118等新泽西州法规的规定。和招聘各个方面的市政条例和选择过程。首席执法官负责招聘计划。Guttenberg镇是人事流程各个方面的均等雇主。当前的人口统计:服务区域和代理的人口统计组成在下表中表示:
在这种情况下,通过生态系统服务,生物多样性和/或土壤多功能性的镜头整合生态维度 - into领土策略对于增强社会生态复原力至关重要。所提出的位置是这些方法的一部分,旨在研究各种规模的领土转变的环境决定因素。具体来说,它涉及开发方法和工具,以整合和运营生态系统服务,生物多样性,多功能性和水管理的概念,并在领土工程方法和工具的框架内(诊断,咨询,远见)。招聘人员有望根据用于管理领土自然资源管理的定量方法(统计,建模)的续订综合方法。这些方法应旨在解决领土规划中的生态问题。
1. 这些是短期职位,如果在职人员表现令人满意并且他们被选中负责的项目任期满,则将延长职位。被任命到这些职位的人将无权要求将其工作正规化。 2. 所有教育、专业和技术资格均应来自公认的委员会/大学。 3. 上述规定的经验要求应为获得该职位规定的最低教育资格后获得的经验。候选人在申请/参加选拔程序之前,必须确保自己符合招聘广告中规定的最低资格标准。不接受有关资格标准的查询。 4. 在线申请截止日期将是确定年龄、基本资格、经验等资格的关键日期。
