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JADC2 及全域战争研讨会
NDIA 致力于提供一个没有身体、心理和言语骚扰的专业环境。NDIA 不会容忍任何形式的骚扰，包括但不限于基于种族、宗教、残疾、外貌、性别或性取向的骚扰。此政策适用于 NDIA 会议、会议和活动的所有参与者和出席者。骚扰包括冒犯性手势和口头评论、故意恐吓、跟踪、尾随、不当摄影和录音、持续干扰谈话或其他活动、不当身体接触和不受欢迎的关注。被要求停止骚扰行为的参与者应立即遵守，否则将被取消参加 NDIA 活动的资格。
蔗糖对生物膜性富症的影响
____________________________________________________________-来自Ribeirãopreto-Preto-SãoPaulo大学（Forp/USP）的牙科科学学院的博士生，Avenida doCafé-café-café-café-café-café-café-sectord-11电子邮件：diogorabelo@gmail.com教授。 2-来自Ribeirãopreto-Preto-University-SãoPaulo大学（Forp/USP）的小儿牙科硕士学位，Avenida doCafé-sepcter-west-11，Ribeirãopreto/sp，14040-904。 电子邮件：antonioAssislj@gmail.com。 3-来自圣保罗大学牙科牙科学院（FORP/USP）的牙科医生。 Uberlândia联邦大学技术卫生学院（这些/UFU）的教授，Piauí街，776- UMUARAMA，UBERLândia/mg。 电子邮件：marilia.moreira@ufu.br。 getec，第21页，第2页。 14-29 / 2024 < / div>电子邮件：diogorabelo@gmail.com教授。2-来自Ribeirãopreto-Preto-University-SãoPaulo大学（Forp/USP）的小儿牙科硕士学位，Avenida doCafé-sepcter-west-11，Ribeirãopreto/sp，14040-904。 电子邮件：antonioAssislj@gmail.com。 3-来自圣保罗大学牙科牙科学院（FORP/USP）的牙科医生。 Uberlândia联邦大学技术卫生学院（这些/UFU）的教授，Piauí街，776- UMUARAMA，UBERLândia/mg。 电子邮件：marilia.moreira@ufu.br。 getec，第21页，第2页。 14-29 / 2024 < / div>2-来自Ribeirãopreto-Preto-University-SãoPaulo大学（Forp/USP）的小儿牙科硕士学位，Avenida doCafé-sepcter-west-11，Ribeirãopreto/sp，14040-904。电子邮件：antonioAssislj@gmail.com。 3-来自圣保罗大学牙科牙科学院（FORP/USP）的牙科医生。 Uberlândia联邦大学技术卫生学院（这些/UFU）的教授，Piauí街，776- UMUARAMA，UBERLândia/mg。 电子邮件：marilia.moreira@ufu.br。 getec，第21页，第2页。 14-29 / 2024 < / div>电子邮件：antonioAssislj@gmail.com。3-来自圣保罗大学牙科牙科学院（FORP/USP）的牙科医生。Uberlândia联邦大学技术卫生学院（这些/UFU）的教授，Piauí街，776- UMUARAMA，UBERLândia/mg。 电子邮件：marilia.moreira@ufu.br。 getec，第21页，第2页。 14-29 / 2024 < / div>Uberlândia联邦大学技术卫生学院（这些/UFU）的教授，Piauí街，776- UMUARAMA，UBERLândia/mg。电子邮件：marilia.moreira@ufu.br。 getec，第21页，第2页。 14-29 / 2024 < / div>电子邮件：marilia.moreira@ufu.br。getec，第21页，第2页。 14-29 / 2024 < / div>
2019 年模拟创新研讨会 (SIW)
NTSA/NDIA 致力于提供一个没有身体、心理和言语骚扰的专业环境。NTSA/NDIA 不会容忍任何形式的骚扰，包括但不限于基于种族、宗教、残疾、外貌、性别或性取向的骚扰。此政策适用于 NTSA/NDIA 会议、会议和活动的所有参与者和出席者。骚扰包括冒犯性手势和口头评论、故意恐吓、跟踪、尾随、不当摄影和录音、持续干扰谈话或其他活动、不当身体接触和不受欢迎的关注。被要求停止骚扰行为的参与者应立即遵守，否则将被取消参加 NTSA/NDIA 活动的资格。
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尾翼和控制面设计方案
________________________________________ 教授Thiago Augusto Machado Guimarães 博士 乌贝兰迪亚联邦大学 _____________________________________________ 教授我。Felipe Machini Malachias Marques 乌贝兰迪亚联邦大学 _____________________________________ Roberto Martins de Castro Neto 乌贝兰迪亚联邦大学
“ Gravita India Limited Q3FY25收入电话会议” ...
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NDIS 原住民战略 2025-30 摘要
• 战略重点 1：公平公正的准入和支持——重点关注原住民残疾人、他们的家庭、社区和支持者在申请 NDIS、了解 NDIS 途径和选择服务提供商和计划时的经历。 • 战略重点 2：NDIS“我们的方式”——权力共享转型——这涉及 NDIA 对政策、计划和质量标准的决策，以及 NDIA 为原住民参与者共同设计和资助文化安全和有效服务的方式。 • 战略重点 3：部门内和部门间良好合作——重点关注 NDIS 内部的更好系统，以及国家、地区和地方各级服务和部门之间的更紧密合作，以支持原住民参与者更顺利地参与 NDIS。 • 战略重点 4：收集、分享和重新审视有关有意义变化的知识——这涉及 NDIA 如何负责跟踪原住民参与者、他们的家庭、社区和支持者的经历和结果随时间的变化，然后利用这些学习成果进行持续改进。