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SSRL战略计划2021-2025-斯坦福大学
接下来的十年将以基于存储环的同步辐射设施影响用户科学的方式进行转变。基于多弯曲的Achromat设计，新的同步性的构建将导致横向X射线相干性的显着增加，从而在X射线成像中取得显着进步。同时，随着用户越来越多地远程访问其功能，仪器自动化，数据收集和分析的突破有可能提高光源的生产力并扩大其影响。最后，光源将越来越多地从“光子工厂”过渡到创新的中心，这些创新对发现和使用用户进行的启发性研究至关重要。该计划阐明了SSRL在不断发展的景观中的作用。
ARIANE LEE - 斯坦福技术创业项目
斯坦福营销集团顾问 2021 年 9 月 - 2022 年 4 月 加利福尼亚州帕洛阿尔托 • 通过用户研究、访谈、调查和焦点小组对 100 多名参与者进行公司的主要和次要研究 • 为希尔顿 Motto 酒店系列制定增长战略，涉及便利设施套餐、忠诚度计划、社交媒体和 UI/UX 设计，以千禧一代和 Z 世代为目标；向希尔顿忠诚度财务合作伙伴营销经理介绍战略 • 根据用户体验和市场研究为 BeReal 的美国扩张开发新功能和增长战略；向 BeReal 的创始人提出建议，这些建议后来被采纳，包括延迟相机计时和交互式表情符号功能
斯坦福 BIO-X 博士奖学金计划 2024
自 1998 年成立以来，斯坦福 Bio-X 已开辟出一种新的生命科学研究方法，将临床专家、生命科学家、工程师等聚集在一起，共同应对人体的复杂性。目前，斯坦福 Bio-X 拥有 1,300 多名斯坦福教职员工和 8,500 多名学生、博士后、研究人员等。包括 Bowes 基金会在内的捐助者的慷慨支持使该项目能够保持成功——在任何时候，斯坦福 Bio-X 都支持着 60 多名博士研究员，2024 年秋季将为该项目带来 21 名新研究员。这些杰出的年轻研究人员在研究生学习的三年内将获得 Bio-X 的全力支持（津贴和学费），使他们能够在 Bio-X 社区和整个校园内建立联系的同时，研究令人兴奋的研究问题。
斯坦福 BIO-X 博士奖学金计划 2024
自 1998 年成立以来，斯坦福 Bio-X 已开辟出一种新的生命科学研究方法，将临床专家、生命科学家、工程师等聚集在一起，共同应对人体的复杂性。目前，斯坦福 Bio-X 拥有 1,300 多名斯坦福教职员工和 8,500 多名学生、博士后、研究人员等。包括 Bowes 基金会在内的捐助者的慷慨支持使该项目能够保持成功——在任何时候，斯坦福 Bio-X 都支持着 60 多名博士研究员，2024 年秋季将为该项目带来 21 名新研究员。这些杰出的年轻研究人员在研究生学习的三年内将获得 Bio-X 的全力支持（津贴和学费），使他们能够在 Bio-X 社区和整个校园内建立联系的同时，研究令人兴奋的研究问题。
临床试验训练营计划 - 斯坦福医学
irb，FDA和报告Erica Goodwin，RAC，主要临床试验监管专家，干细胞移植和基因治疗临床试验计划，斯坦福大学知识产权，期权和许可Sunita Rajdev博士，博士斯坦福大学凯西·卡尔·卡西·卡尔（Stanford University Casey Carr），MHA，癌细胞疗法中心执行主任，斯坦福大学癌症免疫疗法研究所，斯坦福大学预算开发和研究人员促成的试验（IIT）和研究人员赞助的试验（ISTS）divya Chauhan，MSSTORINGITOR STEMERATIOR 2，Stementor Stemantor 2斯坦福大学干细胞和基因治疗临床试验和金融临床试验和金融主任Dougall
Matthew Szedlock -Stanford Technology Ventures计划
专业经验研究人员，充满活力的材料|斯坦福大学 - 加利福尼亚州斯坦福大学； 10/2023目前•Z能量实验室中的研究人员致力于改善固体燃料的可燃性和机械稳定性以及通过超快热反应的锂离子电池的可回收性以及lco Thermite反应的可回收性•表征超快的热量热点在LCO电池中，使用炸弹量和开发的新型dsc/dsconions inter-infortion•inter-tga/def inf tak/def Recation•inter-def反应•使用XRF，XRD和ICP-OE来自点火阴极材料的产品，以确保存在金属钴的存在，并开发出水平透明的过程，以有效地浸出钴，可用于NMC Cathode材料，可用于涉及涉及IGNITION和FLOM ENTICE的实验•在固体过程中进行实验•在固体过程中进行启示•和其他实验室中的合作者
人格与社会心理学杂志-Stanford Sparq
美国人（与更高）社会阶层环境中的美国人不太可能相信他们有助于社会。通过给他人的时间来帮助他人是向他人贡献也随社会阶层而变化的重要方法。五项研究（n = 7,326）调查了感知贡献中社会阶层差异的一种来源是否是一种默认模型，它考虑了帮助遥远的他人（即桥接帮助，例如志愿服务）的贡献，而不是帮助封闭他人（即债券帮助，例如，对家庭成员的志愿者）的贡献更多。在研究1中，在较低（较高）社会阶层的环境中，美国人对社会的贡献较少（即自我感知的贡献，A部分），并相信其他人认为他们的贡献较少（即享有的贡献，B部分）。 研究2 - 4提供了社会利益默认模型的证据：在社会阶层环境中的美国人，甚至帮助者自己认为弥合帮助更多地是贡献，而不是结合帮助，部分原因是，桥接帮助被视为反映了更多选择的帮助。 有一个代表性的样本（美国中年发展），研究5发现，在较低（较高的）社会阶层环境中，美国人从事相对较少的桥接帮助和更多的联系帮助。 但是，桥接帮助是与纽带帮助所做的更强大的促进感途径。 在一起，这些研究表明，较低社会阶层环境中的人们可能会遇到心理不平等，部分原因是，某些最容易获得，熟悉和实践的帮助形式被广泛认为是贡献的不太贡献。在研究1中，在较低（较高）社会阶层的环境中，美国人对社会的贡献较少（即自我感知的贡献，A部分），并相信其他人认为他们的贡献较少（即享有的贡献，B部分）。研究2 - 4提供了社会利益默认模型的证据：在社会阶层环境中的美国人，甚至帮助者自己认为弥合帮助更多地是贡献，而不是结合帮助，部分原因是，桥接帮助被视为反映了更多选择的帮助。有一个代表性的样本（美国中年发展），研究5发现，在较低（较高的）社会阶层环境中，美国人从事相对较少的桥接帮助和更多的联系帮助。但是，桥接帮助是与纽带帮助所做的更强大的促进感途径。在一起，这些研究表明，较低社会阶层环境中的人们可能会遇到心理不平等，部分原因是，某些最容易获得，熟悉和实践的帮助形式被广泛认为是贡献的不太贡献。
shrish janarthanan-斯坦福技术风险投资计划
shrishj@stanford.edu | https://www.linkedin.com/in/shrishj/教育斯坦福大学毕业2026•B.S.Computer Science, Artificial Intelligence (top eighth of all juniors in School of Engineering) GPA: 4.09/4.00 • Skills: Programming ( Python, C, C++, React, Blender, ML, NLP ), Product Management ( UI/UX, Figma, JIRA, CAD ) EXPERIENCE KPMG Dubai, UAE Cyber Security and AI Intern July 2024 – August 2024 • Developed 6 technical client有关信息保证，云安全和运营技术的建议。•使用SOC 2报告和零信任体系结构实施为客户的第三方服务提供了网络评估。•设计了LLM管道将新闻文章分析为交易信号，以确定对特定原材料价格的影响。风格工作，印度古尔冈（Gurgaon），2023年6月 - 2023年8月，StyleWork是印度领先的合作太空聚合器。•利用敏捷产品管理策略（JIRA）和通过广泛的设计评论进行了整个团队的协调工作。•在新移动和公司产品上重新设计了UX架构，创建了11个新功能，从概念到开发人员手工开发（例如：通过将预订过程简化为40％，受到客户反馈的启发，从而减少了购物车的放弃）。•生产教程内容和创建的音调甲板，以通过为特定客户进行战略调整来突出显示价值。Gentzkow Lab，Stanford经济政策研究所研究，加利福尼亚州斯坦福大学，软件工程研究助理2023年10月至2024年6月•LED 8个月的项目，以帮助在Shell Script中构建技术基础设施，以为Gentzkow教授的实验室运行方法。•创建了自定义自动化，以加快研究工作流程（示例：使用的Apple脚本和Shell脚本自动将PPTX转换为可共享的PDF，以使其更快地合作2倍）。具有代码审查和调试的丰富经验。Stanford企业家学生协会的领导业务协会，加利福尼亚州斯坦福大学，共同主席，https://bases.stanford.edu 2024年2月 - 现任基地是斯坦福大学最大的学生企业家组织由Microsoft，Zoom，Zoom，Zoom，GGV Capital等人赞助的。•领导10个团队的500多名学生。代表俱乐部与山姆·奥特曼（Sam Altman）在哈佛大学举行的Xfund领导大会。•监督诸如创业挑战赛（历史上有100K奖），创业职业博览会（由50多家公司参加）和HackSpace（孵化20多个技术项目，提供行业导师和计算学分的20多个技术项目）之类的旗舰计划。•以前是启动开发副总裁（2023年），与Pear VC，Xfund和Turing举办了5个以上的活动，以供早期创始人获得有关他们的想法的建议，改善他们的俯仰甲板，并了解与100多名与会者筹集资金有关的建议。DebatePro创始人，www.debatepro.org 2020年3月 - 目前的教育计划，通过为学校提供策划的课程，在全球学校建立辩论计划。•在7个国家 /地区的49所学校中影响了1105多名学生。通过强调向学校领导者的价值主张成功地在学校中实施计划。管理从铅采购到确定伙伴关系到执行策略的所有垂直领域。•与6个残疾人一起工作六个月，通过每周会议教公开演讲。•主持了“由决心的人领导的世界第一次辩论”，以庆祝他们的努力并提高认识。•阿联酋青年和新闻/电视媒体部长的经验认知，与阿联酋特别奥运会合作扩大计划。项目•‘研究语言模型以服务合同的方式检测不公平的条款，以5种模型为基准的Finetuning和分步蒸馏。为9级的自定义体系结构
斯坦福大学世界前2％的科学家名单
1。Shruti Jain教授，副院长（i）2。计算机科学与工程与信息技术系Pardeep Kumar教授3。生物技术与生物信息学系副教授Garlapati Vijay Kumar博士4.电子与通信工程系副教授Naveen Jaglan博士5.Ashok Kumar Nadda博士，生物技术与生物信息学系助理教授（高级年级）
2022 年人工智能指数报告 - 斯坦福大学
Robotics Survey Pieter Abbeel, David Abbink, Farshid Alambeigi, Farshad Arvin, Nikolay Atanasov, Ruzena Bajcsy, Philip Beesley, Tapomayukh Bhattacharjee, Jeannette Bohg, David J. Cappelleri, Qifeng Chen, I-Ming Chen, Jackie Cheng, Cynthia Chem, Chemo, Steve Chryso Collins, David Correa, Brandon DeHart, Katie Driggs-Campbell, Nima Fazeli, Animesh Garg, Maged Ghoneima, Tobias Haschke, Kris Hauser, David Held, Yue Hu, Josie Hughes, Soo Jeon, Dimitrios Kanoulas, Jonathan Kelly, Oliver Kroemer, Changlio Liu, Maud, Martin, and Sajum. buro Matunaga, Satoshi Miura, Norrima Mokhtar, Elena De Momi, Christopher Nehaniv, Christopher Nielsen, Ryuma Niyama, Allison Okamura, Necmiye Ozay, Jamie Paik, Frank Park, Karthik Ramani, Carolyn Ren, Jan Rosell, Jee-Hwan Ryu, Tim Salcudean, Oliver Scheider, Peter Sommons, Alva Schoen, Stone ne, Michael Tolley, Tsu-Chin Tsao, Michiel van de Panne, Andy Weightman, Alexander Wong, Helge Wurdemann, Rong Xiong, Chao Xu, Geng Yang, Junzhi Yu, Wenzhen Yuan, Fu Zhang, Yuke Zhu