主题:内部通告编号156 INVALSI 测试材料 亲爱的老师们, 请参阅附件中针对三年级学生管理 2021/2022 INVALSI 测试的准备材料。请仔细阅读,并按照官方协议进行测试。感兴趣的教师还可以参加研究所会议进行讨论和澄清,该会议将于 4 月 4 日星期一下午 3:00 在会议平台上举行(链接如下)。此致。
关键词:核心主题必修主题选修主题从指定主题列表中选择 ^ 选修主题大学在相应年级提供的任何主题,前提是满足入学和课程要求,并且 108 个单元的课程中包含的第一年主题不超过 45 个单元。请参阅课程规则以获取推荐选修课列表。鼓励学生将 STEM3001 Science Connect 作为三年级选修课
学习课程 伯克希尔学术课程的核心是严格而全面的大学预科课程,旨在培养学生在所有学科中的批判性思维、解决问题的能力和求知欲。五门学术课程是大多数学生的标准满负荷课程。学校强烈鼓励学生尽可能地学习最高级的科目,对许多学生来说,这意味着他们要学习远远超出毕业要求的课程。每位学生的学习课程由顾问、班主任和学术主任计划。班主任和学术主任监督和支持每位学生的学业进步和表现。 毕业要求 学生成功完成一年制课程后可获得一个学分,成功完成一学期课程后可获得半个学分。要毕业,学生必须获得 18 个学分并满足以下最低分配要求: 英语:四年英语,包括英语 VI;在校期间每年必修 艺术:一个视觉和/或表演艺术学分(所有三年级学生都要学习一整年的艺术) 历史:两年,包括现代世界史和美国历史。此外,三年级学生必须完成世界历史。语言:学习同一门语言三年,直至三级数学:学习数学三年,包括代数 I、几何和代数 II;强烈建议学习四年科学:两门核心实验室科学(生物学、化学、物理学)
简介 VJTI 的目标是确立技术领域的全球领导地位,并培养为社会服务的优秀人力资源。 课程提供广泛的基础知识,为终身学习和探索的过程奠定基础。 VJTI 现已将其课程与印度政府制定的 2020 年国家教育政策 (NEP 2020) 保持一致。 根据 NEP 2020,VJTI 推出了以下本科 BTech 课程: 技术学士(B Tech)与多学科辅修 / 技术学士(B Tech)荣誉与多学科辅修 / 技术学士(B Tech)荣誉与研究和多学科辅修 / 技术学士(B Tech)荣誉与双辅修 在本科阶段,学生除了完成核心课程和选修课程外,还需要完成基础科学课程、工程科学课程、技能课程、人文、社会科学和管理课程、体验式学习课程、通识学习课程此外,学生可以选择开放选修课和必修的多学科辅修课程,以在其本学科以外的领域发展广泛的跨学科知识。根据 NEP 2020,VJTI 为希望在完成一年级、二年级或三年级后停止学业的学生提供体面的退出方式。完成一年级后退出的学生有资格在完成一年级后获得本科证书。二年级后退出的学生有资格获得相关工程学科的本科文凭。完成三年级后退出的学生有资格获得相关工程学科的 B. 职业学位。
如果您是目前在生物医学科学学士或理学学士学位的三年级学生,并且正在考虑在2024年在解剖学和生理学系中招募荣誉或硕士学位,则可以申请夏季研究学生奖学金或度假奖学金,以从事监督研究项目。该学生提供了少量的生活津贴,使您能够在暑假期间从事一个基于实验室的项目4个或更长时间。夏季研究生奖学金和度假奖学金的目的是为大学生提供一个获得第一手研究经验的机会。
我认为值得考虑更多地关注这一类别中的其他三个,特别是因为我们的教育合作伙伴专注于三年级的读写能力。尽管我确实坚信读写能力极其重要。是否有更广泛的读写目标在这里是有价值的,并且仍然会造福我们的学生和社区?此外,我确实看到学校健康中心在帮助满足学生整体需求方面具有很大的价值,而且我经常听说心理健康是我们学校的挑战和需要。
三年级研究生Carol Morris因其旨在开发新的中风治疗的项目而获得了竞争激烈的PHRMA基金会奖学金。她的研究重点是针对CD47/SIRPA轴,以保护大脑免受中风损伤。62,000美元的赠款将在助理教授Abdel Fouda的指导下在药理学和毒理学系的两年内支持她的工作,B.Pharm,博士学位。 ,以及部门主席南希·鲁斯(Nancy Rusch)博士学位
就业指导中心是负责满足学院学生职业需求的学生组织。它是将公司需求与学院人才库进行匹配的中介,也是招聘人员、学院管理部门和学生之间的联络人。就业指导中心由勤奋而坚定的人组成,他们致力于将学校的学生安置在最好的公司,无论是为三年级学生提供校园招聘,为攻读特许会计师资格的学生提供见习,还是提供暑期实习。就业指导中心的就业指导委员会包括 DE Shaw、德勤、毕马威、普华永道和贝恩能力网络等企业巨头,他们提供的最高薪酬为 2150 万印度卢比,每年访问校园的知名企业和安置的学生数量都在稳步增加。该部门不仅为三年级学生制定发展战略,还通过组织信息丰富的研讨会和会议为学校的每一位学生制定发展战略,在研讨会和会议上,学生们了解到“简历构建”、“案例研究和估算”、“精算职业”、“虚拟和面对面面试技巧以及数字世界中的创业想法”和“GRE 和托福”等问题。该部门还协助学院管理层提高学生对各种可供探索机会的认识。就业部门致力于建立学院与行业的联系,旨在通过加强这些互动帮助学院达到新的高度。