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一起为更安全的南约克郡而共同努力
我知道，自从我在2014年首次当选PCC时建立了受害者，幸存者及其家人小组以来，SYP在CSE Rotherham的启示之后就建立了并与许多外部审查小组和独立的顾问团体合作，并与受害者的经验一起倾听，以帮助他们倾听与犯罪司法正义党的讨论，以帮助他们改善他们的服务及其与犯罪司法伙伴的讨论。我的办公室现在还经常咨询受害者和受害者团体，并监视现有服务。今年，当我将首席警官账户账户时，受害者的声音将在与SYP的讨论中更为突出，当我主席南约克郡的刑事司法委员会主席时，我也会倡导受害者的需求。我会特别询问受害者是否：
Croydon的平等策略2023-2027
理事会不仅对其居民负有责任，而且还负有雇主的责任。我们员工所做的工作通常在非常具有挑战性的情况下，对于提供对我们居民需求的服务至关重要。当我们改变理事会的运作方式时，我们需要确保我们正在倾听员工的倾听，创造一种安全的包容性文化，以进行协作和挑战，并为他们提供所需的工具和培训，以实现我们居民期望的变化。我们需要继续解决薪酬差距，确保进行合理的调整，并记住，像我们的自治市镇一样，我们的员工是一个多元化的团体，应该得到支持和庆祝。该策略与人民和文化转型策略2022-26一起列出了我们的最新计划，以提供如何提供安全的环境，以支持员工的健康和福祉。
我们的人才战略 2022 – 2025
我们开局强劲，HRA 成立十年来打下了良好的基础。HRA 是一个非常灵活的组织，我们未来的工作模式和灵活的工作政策领先于一些同类组织。在疫情期间，我们尽可能地富有同情心地支持员工，定期与员工沟通，倾听他们的担忧和顾虑，确保沟通渠道畅通。我们通过员工论坛、联合谈判委员会、平等多样性和包容性特别兴趣小组和绿色团队等结构性手段来倾听员工的声音。在过去的两年里，我们更加关注员工的福祉，引入了心理健康框架，并培训了心理健康急救员。我们的人员政策范围已经扩大，以支持我们组织对平等多样性和包容性的日益关注，包括更年期和残疾假政策，这两项政策都是独立机构社区的首创。
第四经济社区参与计划 .docx
● 倾听和学习：收集公众对气候行动的当前知识的反馈，倾听他们如何受到气候变化的独特影响，了解他们面临的障碍和他们已经采取的行动。了解社区成员希望领导的气候行动类型以及他们希望公共领导人领导的气候行动类型。将这些意见纳入 CAP 流程和最终计划。● 告知和培养理解：分享您在公众参与期间听到的与气候有关的故事和经历，并解释 CAP 流程和结果。根据您收集到的反馈，量身定制您为社区成员提供的资源和沟通。● 启发和激励行动：通过强调社区成员可以采取的行动来发挥作用，作为 CAP 流程的一部分，通过告知战略制定和支持计划的实施，培养一种合作和鼓励的文化。
工作簿：思考 - 写作 - 分享和六个战略问题
鼓励思想多元化：多元化和包容性是当今几乎每个工作场所的热门话题。公司和其他组织表示他们希望促进多元化和包容性。一些公司在培训和意识计划上投入了大量的时间和金钱。许多公司有意识地、而且往往是广为人知地努力提拔和招募来自不同背景的个人。然而，大多数组织并没有真正倾听这些人提出的不同观点和想法。这是一种遗憾，因为倾听不同的观点是做出正确决策的关键之一。最好的想法如果从未被听到，就无法取胜。这就是为什么 Red Team Coaching 包含一系列旨在帮助您的客户从整个团队中提出想法和见解的技术——因为正如我们的 D&I 实践负责人 Ellie Cloke 喜欢说的那样，“没有包容性的多元化是一种妄想。”
从增长到幸福：我们为何需要范式转变
大胆的新经济理念正在获得关注，政界人士也在倾听。通过转型经济委员会，Earth4All 召集了领先的经济思想家，分析哪些理念最有可能团结社会并为大多数人带来长期繁荣。
沟通与参与策略
我们认识到良好的沟通和参与意味着分享信息、表达想法和关切以及倾听他人的意见。这是一个双向的过程，有助于建立市议会和社区之间的积极关系，并促进信任感的培养。市议会和社区之间的良好沟通和参与支持参与和积极参与影响社区的决策。我们为社区参与创造影响市政当局的当地问题的当地解决方案提供了机会。它涉及在制定决策时积极倾听和考虑社区的意见。也许最重要的是，良好的沟通和参与最好以其结果来衡量。实现战略的预期结果将决定我们是否在进行有效的沟通和参与。良好的社区参与由 IAP2 联盟的公众参与频谱指导，以帮助定义公众在任何公众参与过程中的作用。IAP2 频谱是国际公认的参与标准。参与发生在许多不同的层面：
注册指南
我们的故事始于与有资格努力管理其慢性健康状况的医疗保险合作并倾听医生和个人的倾听。通常，这些人最终会获得高昂的待遇，以控制其健康。这可以限制护理选择并使药物无法承受。，但是，在金肾脏，我们正在改变这一点。我们的Medicare Advantage慢性特殊需求计划（C-SNP）的设计考虑了我们的成员的健康！我们为管理慢性病，降低口袋支出所需的治疗费用提供低到无成员的成本，同时还减少了获得优质护理的障碍。金肾脏C-SNP计划是针对患有终末期肾脏疾病（ESRD）的人以及糖尿病，心血管疾病和慢性心力衰竭（CHF）的独特设计的，这些（CHF）可能导致肾脏功能丧失并最终发展为ESRD。我们的目标是减慢这些疾病的进展并改善我们成员的健康和健康。
护理人员如何成为流感疫苗大使
您所在社区的某些人可能不太愿意或不愿意接种流感疫苗。他们可能会担心接种流感疫苗会产生副作用、认为流感疫苗无效或担心可能出现过敏反应。请善于倾听，用事实、科学和可靠来源回答人们的问题和担忧。