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FEC-PRY31-049-24.pdf - 横须贺空军基地空缺公告 - Navy.mil
海军设施工程系统司令部 (NAVFAC) 为海军部提供重要的基础设施和采购支持以及公共工程服务。NAVFAC 远东分部是海军岸上设施工程专家，负责管理远东地区的规划、设计、建造和维护。点击以下链接了解有关美国海军工程司令部远东基地的更多信息：https://pacific.navfac.navy.mil/Facilities-Engineering-Commands/NAVFAC-Far-East/About-Us/Host-Nation-Job-Vacancies/ 6. 职责在横须贺地区的建筑设施中使用电、氩气和乙炔气进行焊接工作。 执行分配的其他相关或附带职责。 出色的工作条件（如果有） 7. 资格/身体要求 * 必须具备达到第 1 项所示语言能力水平 (LPL) 的英语语言能力。具有一年相当于同类工作2-6级的专业经验。 b. 气焊技能课程结业证书及特殊电弧焊培训结业证书 c. 使用电、氩、乙炔气进行焊接等的知识和技能。 如果您不满足资格要求，您可能会被视作以下较低等级： 2-6级： a. 具有一年相当于同类工作2-5级的专业经验。 b. 气焊技能培训证书2-5级： a. 一年相关经验。 b. 气焊技能课程结业证书 *将根据残疾程度考虑残疾情况。 * 残疾申请者也可能被录取，但需根据残疾程度和种类而定。
NEX-HPT-055-24.pdf - 横须贺空军基地空缺公告 - Navy.mil
6. 職務内容 职责 负责烘焙甜甜圈和类似食品所涉及的任务。 用手工和机器称重或测量、混合原料、揉面、擀面和切成适当的形状。 从烤箱中取出烘焙产品并涂抹糖霜。 操作滚筒、面团切割机、压面机、甜甜圈制作机和其他机器。 负责清洁设备和工作区域。 受到炉灶热量的影响；热食物、油脂、蒸汽消毒器和烤箱烫伤危险。 特殊な職務状況 出色的工作条件（如果有） 如果需要，可以在周末、节假日和不定期时间工作。 7. 资格要件 ／ 身体条件 资格 / 身体要求 a. 了解客户服务概念和实践。 b. 了解食品卫生和个人卫生。 c. 能够操作各种烘焙店机器。 d.能够间歇性举起重达 50 磅（22 公斤）的面粉、糖、现成甜甜圈混合物等。 根据残疾程度和类型，可能会接受残障申请人。 英语力 英语语言能力 ： 需要なし 无 初级 基础 中级 中级 高级 特段の能力 Exceptional 学歴 教育背景 ： N/A 免许证/修了证 所需执照/证书 ： 7/8 栏杆参照 参见第 7 和 8 块
NEX-345-24.pdf - 横须贺基地空置座位信息 - Navy.mil
6.職務内容 职责 负责使用包含众多行政和会计支持功能的 NEX 会计系统验证和核对 NEXCOM 在横须贺、厚木、佐世保、新加坡和韩国的所有部门、供应商、承包商的总帐费用。这是一个经验丰富的会计技术员职位，其职责直接影响 NEXCOM 的财务完整性。1.使用 NEXCOM 会计原则准备每月日记帐分录，以核对和重新分类 NEXCOM 在横须贺、厚木、佐世保、新加坡和韩国的所有部门的费用和销售额。审查 Flash 运营报表以识别任何异常数字和差异，并与内部业务合作伙伴沟通以进行更正。监控发票和零售店特别订单项目和分期付款项目报告，以确定正确的支出会计处理。管理费用日志，分析所有费用，并回答内部业务合作伙伴的问题。准备内部运营报告，例如影响运营结果和财务状况的基金间账单、未结现金交易。2.创建报告以验证应计帐户余额、递延、重新分类和部门间分录进入 NEXCOM 会计总账，每月、每季度和每年。通过会计主管向财务经理报告。3.监控分期付款和特别订单的客户付款，分析商店实物状况和财务系统以进行应计。特殊职务状况 优秀 工作条件（如有） 可在周末/节假日和不定期时间工作（如有）。7.资格 / 身体条件 a.一年任何领域的文职、技术或行政工作经验，或在任何领域完成 4 年制大学/学院学业。b.了解基于复式簿记系统的非拨款资金运作。c. 熟练操作自动会计系统来开发和维护报告。d. 熟练操作个人计算机应用程序的高级功能，如 MS Excel、Word 等。e. 能够以各种形式组织财务数据。f.能够流利地说、读、写英语。(LD-2) g. 能够以母语水平说、读、写日语。残疾申请人可能会被录取，具体取决于残疾程度和类型。英语语言能力： 无 基础 中级 高级 优秀
CFAY-N31-09-24.pdf - 横须贺空军基地空缺公告 - Navy.mil
6.职责在船舶进出港口和停靠时担任水手。他们在载有废油、弹药、物资等的工作船和驳船上工作，并进行系泊工作和安装挡泥板等。负责港内各类船舶的值班，以及系泊设备、拖带设备和防撞装置的维修、保养和管理。夜间航行时，区分红灯和绿灯（船体、航标、浮标等上）对于确认方向至关重要。他们用日语接受指示并执行各种甲板任务。 要求：双眼视力0.5或以上（可矫正）。 如果一只眼睛的视力为 0.5 或更低，则另一只眼睛的视力为 0.5 或更高，并且左右视野为 150 度。 为了在夜间识别航行灯和浮标，必须能够区分白、红、绿三种颜色。有足够的听力在 5 米的距离内进行正常对话（允许使用助听器）。可间歇承载重量在20公斤至30公斤之间的线路、挡泥板等。 特殊工作条件：海上、恶劣天气作业。 轮班和不定期的工作时间，包括周末和节假日。 7. 资格/身体要求 * 必须具备符合第 1 项所示语言能力水平 (LPL) 的英语语言能力。 a. 一年相关技术经验。 b. 了解甲板操作的人员。 c. 能够在海上和陆地的各种天气条件下执行重型工作。 d. 双眼视力（包括矫正视力）均为 0.5 或更高。 e.可间歇性夹持重量在20kg至30kg之间的绳索、护舷等。 f. 具有足够的听力（可以使用助听器）能够在 5 米的距离内进行正常对话。 g. 能够理解日语指令和程序。 *如果您不符合资格要求，您可能会被考虑进入 2-4 级。 *将根据残疾程度给予考虑。
FEC-CIOR-002-24.pdf - 横须贺空军基地空缺公告 - Navy.mil
6. 职责内容 职责 该职位的任职者担任 CIOR 部门主管，需要具备监督、资源、资源分析、规划、社区管理、政策制定和客户支持方面的多种技能，以有效地支持海军工程司令部远东任务和员工队伍。 该职位涉及提供信息技术 (IT) 项目管理服务，包括资金规划、战略规划和成本分析。 此外，任职者还对 IT 计划和项目进行审计，以确保它们得到审慎管理。 他们负责执行 IT 资本、财务、预算规划，管理多个资金流，以及管理 IT 组合以支持指挥任务。 在日常工作中，任职者与财务管理生产支持部门协调资金的规划、分析和控制，以评估项目资金计划，预测和识别可能出现的问题，同时监控执行情况。这包括与美国海军工程司令部太平洋司令部和总部人员密切协调，以确保要求融入年度计划目标备忘录（POM）和资源分配计划（RAP）中。该职位还包括执行社区和劳动力规划管理，以监督招聘、雇用和人事管理活动，以及参与部门和指挥级工作组。该职位担任首席信息官在东道国员工事务上的高级顾问，并为指挥部的东道国团队成员提供高级领导和指导。领导、管理和客户服务技能对于担任此职位至关重要。 特殊职务状况 杰出工作条件（如有）：N/A 7. 资格/身体条件 Qualification/Physical Requirements * 必须具备达到第 1 项中所示的语言能力水平（LPL）的英语能力。 1 项に示された语学能力等级reberuに相当する英语日语能力が必要となります。
OCHR-006-24.pdf - 横须贺空军基地空缺公告 - Navy.mil
6. 職務内容 职责 担任雇员和劳资关系计划领域的专家，包括但不限于纪律处分、申诉、绩效相关行动、因故解雇（残疾、取消资格和/或试用期），以及就管理层与雇员的关系和沟通提供建议。 为管理官员、主管和员工提供政策解释、指导和帮助，包括解决困难/复杂问题。 各种各样的案件需要对适用法规、判例和政策有广泛的了解，并对指令有广泛的研究。 与 HRO、日本政府 (GOJ) 国防办公室 (DO) 和劳工管理组织 (LMO) 的其他分支机构/分支机构密切合作并进行协调。 为具有各种工作情况的服务组织管理该计划并就行动提出最终建议。 协助和建议合同官员代表 (COR) 处理各种雇员和劳资关系事宜，包括监管条款、政策/规则、管理主劳动合同 (MLC) 和间接雇用协议 (IHA) 人员的过去/当前实践。收集和分析 COR 所需信息，并以顾问/翻译的身份出席 COR-GOJ 会议。为诉讼案件提供援助和支持。协助 COR 就第三步申诉流程提出上诉，提供第一/第二步申诉的完整材料，与申诉咨询委员会 (GAC) 成员沟通安排 GAC 听证会，协助 GAC 主席向申诉人/证人发出通知信等。进行各种主题培训，起草指导/说明，并在重大项目中担任项目/团队负责人。 特殊职务状况 出色的工作条件（如果有） 7. 资格要件／身体条件 资格/身体要求 * 必须具备达到第 1 项所示语言能力水平 (LPL) 的英语能力。 1 项に示された语学能力等级reberuに相当する英语の语学能力が必要となります。一年相关工作中相当于 1-6 级的专业技术或行政工作经验，或者
OCHR-005-24.pdf - 横须贺空军基地空缺公告 - Navy.mil
6. 職務内容 职责 在为美国公务员 (USCS) 人员提供服务时，担任有关外国津贴计划 (FAP) 和差旅津贴信息的监管要求专家。 确定生活区津贴 (LQA) 权益的资格，协助和建议客户进行足够的公用事业估算以支付账单费用并避免多付，并解决差异。 根据适用法规、指南和政策声明以及租赁合同等，基于每种情况下可用的具体信息计算津贴。 审计/处理需要授权的海外津贴和预付款，并提交给国防财务和会计 (DFAS) 进行支付。 将收据、水电费账单和租赁合同从日语翻译成英语。 每年核对生活区津贴 (LQA) 和/或在员工离职或调动时核对权益，以确定薪酬和权益核对是否符合国务院标准化条例 (DSSR)。将海外津贴数据输入国防文职人员数据系统 (DCPDS)，并与指挥部的客户服务代表 (CSR)、国防财务会计服务处 (DFAS)、工资办公室、人力资源服务中心 (HRSC) 合作解决海外津贴问题。根据需要对不准确或错误的索赔进行彻底审查和分析，如果无法在其级别解决，则提升至主管。为所有其他海外津贴计划的员工、HRO 卫星人员或经理提供指导和帮助，并在适当的情况下维护暂记日志和记录。审查有关津贴计划权利的新规定、程序和指示信，制定当地政策变化建议以及对各种替代行动方案的影响的评估。准备并在新员工入职培训时发表演讲，并根据需要制定特定的目标简报。特别な职务状况 杰出工作状况（如有） 7. 资格要件／身体条件 资格/身体要求 * 必须具备符合第 1 项中指定的语言能力水平 (LPL) 的英语语言能力。 1 项に示された语学能力等级reberuに相当する英语の语学能力が必要となります。一年相关工作中相当于 1-5 级的文书、技术或行政工作经验，或完成相关领域的 4 年制学院/大学课程。 b.了解或有能力了解海外津贴的相关规定。 c.熟练使用 Microsoft Word、Excel 和 Outlook 等应用程序操作计算机。 d.具备书面和口头沟通能力，提供有关海外津贴的程序指导和信息。 e.能够运用与海外津贴有关的规则和法规知识来确定资格和授权，例如国务院标准化法规 (DSSR)。f.能够识别客户需求并协助客户获取适当的信息。g. 能够流利地说、读、写英语（LPL-3）。 * 不完全满足上述资格要求的申请人可能会被考虑为以下较低等级：1-4：a. 在任何领域拥有一年的文职、技术或行政工作经验，或在任何领域完成 4 年制大学/学院学业。 * 残疾申请人可能会被录取，具体取决于残疾程度和类型。将考虑残疾申请人。
DDYJ-022-24.pdf - 横须贺空军基地空缺公告 - Navy.mil
对于内部申请人（现任 MLC/IHA 员工），必须通过电子申请以 PDF、Excel（参见第 9 节）或 Word 格式提交以下所需文件（最多允许三个附件）。不接受 PDF、Excel 或 Word 格式以外的文件。现任 MLC/IHA 员工必须通过电子邮件 (电子申请) 提交以下所有必需文件（PDF、Excel（参见第 9 项）、Word 格式（最多 3 个附件）。不接受除 PDF、Excel、Word 格式以外的文件。外部申请人（非员工）必须以硬拷贝（纸质）形式提交以下必需文件。基地外申请人必须以纸质形式提交以下所有必需文件。请参阅下文第 9 节，了解如何提交申请文件的说明。请注意，如果您没有下面列出的所有必需文件，或者您没有按照下面第 9 项中的说明提交申请，您将不予考虑。如果未遵循以下所有所需文件或以下第 9 项中有关如何提交申请文件的说明，您的申请将不被接受或不被考虑。 1. 职位空缺公告申请表（HROY 表格 1） 2. 专业工作经验简历 1 和 2 用日语填写 英文 任意 3. 其他所需文件（对于现任 MLC/IHA 员工，当勾选以下任何文件时，将它们合并到一个文件附件中）
NEX-070-24.pdf - 横须贺空军基地空缺公告 - Navy.mil
夜勤 夜班 残业 加班 出张 商务旅行 6. 职责内容 职责 直接从厨房获取单独订购的食物或根据客户的指示在蒸汽桌上订购，为顾客提供食物。可能填充调味品容器，安排餐具，保持设备整洁有序，并接受客户的付款和找零。 遵守海军交易所客户服务标准，保持整洁、干净的外表，并根据需要穿着合适的制服/名牌。 在服务和帮助客户时保持机智、礼貌和礼貌；在物品缺货时建议替代品；并告知客户特价。 以及时友好的方式提供服务；确保以有吸引力和可口的方式呈现食物。 准备、烹饪和提供只需短时间准备的食物。 烹饪快速准备的食物并在柜台为客户提供服务。 操作普通车辆将食品送到客户和其他地点。 执行可能分配的其他附带职责。特殊职务状况況 出色的工作条件（如有） 如果需要，可以在周末、节假日和不定期时间工作。 7. 资格要件 ／ 身体条件 资格 / 身体要求 a. 必须持有日本政府普通驾驶执照 (Futsuu)，且车辆总重量不超过 3.5 吨。 b. 了解客户服务的概念和实践。 c. 能够用刀切和烹饪肉、鱼和蔬菜。 d. 能够操作收银机、数现金并准确找零。 e. 能够达到初级水平的英语说、读、写能力。根据残疾程度和种类，残疾申请人也可能被录取。英语力 英语语言能力 ： 需要なし 无 初级 基础 中级 中级 高级 特段の能力 Exceptional 学歴 教育背景 ： N/A 免许证/修了证 所需执照/证书 ： 7/8 栏杆参照 参见第 7 和 8 块
SRF-C280-053-24.pdf - 横须贺空军基地空缺公告 - Navy.mil
6. 职务内容 职责 担任辅助系统工程技术员，直接向辅助机械分部负责人汇报，负责技术监督、管理和协调基本产品和服务，并向船体、机械/电气 (HM&E) 部门负责人负责。为船舶部队、SRF-JRMC 车间/代码、项目团队和港口工程师提供专家级技术指导和指导，以解决性能、操作、维护、仓库级维修、现代化、系统测试、评估和认证关键船上辅助系统方面独特而复杂的综合系统/设备支持。工程技术人员从系统到设备/组件级别提供 SME 级技术支持服务。以各种技术报告的形式准备书面技术指导。应用技术知识和联合舰队维护手册 (JFMM) 工作控制要求从手册、图纸、公告等中选择合适的技术、材料和质量要求。执行非常专业和高度技术性的系统级故障排除、检查、测量和测试，并评估设备和材料状况。查阅参考图纸、手册、科学和工程标准/方法，并运用合理的工程判断和原则来制定技术建议，以解决技术参考中相互冲突的信息。为辅助机械部门支持的其他系统提供技术援助和评估。为故障排除、检查、维护或维修任务提供现场支持，并与其他区域维护中心协调以提供所需的专业知识。为工程和规划司提供技术指导，以制定技术援助报告 (TAR)、工作/测试规范和维修零件清单。分析独特的技术问题、工作量冲突和调度问题，并向工程管理提供推荐的解决方案。特别な职务状况 杰出工作状况（如有） 7. 资格要件／身体条件 资格/身体要求 * 必须具备符合第 1 栏所示语言能力水平 (LPL) 的英语语言能力。 #1 项に示された语学能力等级reberuに相当する英语の语学能力が必要となります。一年专业技术或行政工作经验，相当于相关工作的 1-6 级，或相关领域研究生院的博士学位。 b.了解关键的船载辅助系统，例如油污染减排 (OPA) 系统、HP/MP/LP 空气压缩机、空气脱水器、空气管道系统、空调和制冷 (AC&R) 系统等。了解并理解联合舰队维护手册 (JFMM) 第 6 卷第 2 章对这些关键船上系统以及辅助机械部门支持的其他船舶系统的系统检查、维修、清洁和测试的要求。d.了解液压、流体、力学、热力学、物理学、化学、可编程逻辑、电子学和电路。 e. 能够熟练操作计算机，使用 Microsoft Word、Excel 和 Outlook 等应用程序。 f. 能够担任关键系统检查、认证和测试程序的技术 POC，这些程序是为商店或承包商工作的关键系统制定的。 *不完全满足上述资格要求的申请人可能会被考虑按以下较低级别任职： 1-6 一年相当于相关工作 1-5 级的专业技术或管理工作经验，或相关领域的硕士学位。 1-5 一年相当于相关工作 1-4 级的文书、技术或行政工作经验，或完成相关工作的 4 年制大学/学院学业。 *残疾申请人可能会被录取，具体取决于残疾的程度和类型。