年龄:56岁 任职日期:2022年1月1日 工作经历:2023年至今 Hana-Cambodia 副总裁兼总经理 2022年至今 Hana-Lamphun 副总裁兼总经理 2008年-2021年 Hana-Lamphun 运营副总裁 教育背景:工程学士(电子工程) 拉卡邦国王理工学院 IOD 培训背景:无 其他培训:泰国投资委员会 (BOI) 颁发的微电子供应链集群连接 - 2023年2月 奖项:技术促进协会 (泰国-日本) 颁发的最佳绩效奖 - 2023年1月
对于 2024 年 5 月 20 日或之后提交或到期的 NSF 提案,必须使用 SciENcv 生成当前和待处理(其他)支持文件和个人简介的通用表格版本。设置帐户并委托访问权限 - 如果您还没有 SciENcv 帐户,则需要按照几个简单的步骤创建一个。 - 按照此视频中的说明创建帐户:https://www.nlm.nih.gov/ncbi/workshops/2023-02_SciENcv/workshop-video.html - 设置帐户的链接:https://www.ncbi.nlm.nih.gov/sciencv/ - 拥有帐户后,请将访问权限委托给与您一起处理提案的所有工作人员(例如,赞助项目办公室 (OSP) 工作人员、部门工作人员、学院工作人员)。 - 有关如何添加代表的说明:https://www.ncbi.nlm.nih.gov/books/NBK53595/#mybibliography.Adding_Delegates_in_My_Bi
近一个世纪以来,我们的医院为整个纽约大都会地区的患者提供了广泛的肿瘤服务。首先,由美国外科医生学院癌症委员会于1937年认可,里士满大学医学中心是史坦顿岛上连续认可的最长认可的癌症计划的所在地。从最初的诊断到康复,被诊断出患有癌症的患者可以利用我们所做的许多投资,以提供在家附近提供高质量的肿瘤学服务。从我们专用的癌症护理中心到我们的乳房和成像中心到我们的门诊输液中心,最新的治疗方法和技术就在RUMC。我们提供全面的癌症护理服务,包括小儿,放射学,戒烟,姑息治疗和癌症康复,仅举几例。所有人都受到经验丰富的专业人士的束缚,其中包括经过认证和奖学金培训的医学和辐射肿瘤学家。共同努力,我们可以扭转癌症的潮流!
过去一年,UF MA参加了两次大学范围的绘制活动:UF学生组织博览会和Gator Engineering Experience(GEE)日。第一个事件每学期都会发生,并由所有UF学生组织的演讲组成,位于Reitz学生会以外,Reitz Student Inour是校园中的中央点,供学生进行互动。在这里,学生能够穿越Reitz Lawn,寻找最适合个人和专业利益的俱乐部。Gee Day是由工程大使主持的年度活动,致力于UF的潜在工程专业学生。承认学生参加此功能,目的是范围内攻读不同的工程专业,这使得我们章节的招募学生的存在所必需。鉴于UF的MSE学生人数的规模相对较小,因此我们的章节不可或缺地成功地促进了专业和组织的重要性。
全州范围内的资产管理部门纽约州房屋和社区续签(HCR)是该州的经济适用房屋机构,其任务是建造,保存和保护负担得起的住房并增加纽约州的房屋所有权。在州长凯西·霍克尔(Kathy Hochul)和专员露丹妮·维斯纳斯卡斯(Ruthanne Visnauskas)的领导下,HCR是一家充满活力的创新机构,融合和利用纽约州的住房资源。我们在纽约市,奥尔巴尼,布法罗和锡拉丘兹设有办事处,并雇用了许多勤奋工作并致力于为低收入和中度收入家庭服务的专业人士。我们的使命遥遥无期,包括单户住房融资,房屋装修,租金监管,住房补贴和社区发展。我们定期与各种公共和私人利益相关者合作。实现此任务需要广泛的公共政策,行政,房地产,建筑,财务,法律和许多其他专业领域的技能和背景。我们寻求提供一个富有成效,灵活,负责,道德和关怀的工作场所环境。我们的员工有权在生活和工作的地方有所作为。我们提供有竞争力的薪水和全面的福利计划,包括带薪假,卫生,牙科,视力,退休和家庭友好政策。住房保护办公室管理HCR计划,以维护和增强该州现有经济适用房的投资组合。我们在纽约州执行了900,000多个住房单位的租金法,同时提供联邦和州的租金援助,以协助全州超过45,000个家庭。我们还监视了由联邦和州资源资助的130,000个低收入住房单位,并提供资金以帮助房主和租户节省能源。
OGE 表格 278e(2021 年 11 月更新)(2024 年 11 月 30 日到期)美国政府伦理办公室;5 CFR nart 2634 \ 表格批准:0MB 编号 (3209-0001) 报告类型:年度 年份(仅限年度报告):2023 年 任命/终止日期:2021 年 1 月 20 日
Prevalon Energy LLC(Prevalon)是美洲和EES合资企业,是一家领先的全球储能技术和服务公司,正在授权公司部署灵活的能源解决方案并加速更可持续的能源未来。拥有10年的全球电池储能体验,并且已部署了超过3 gwh的公用事业尺度电池储能项目,因此开发了一种端到端的集成电池储能解决方案,可在您项目的整个生命周期中提供并确保性能。与我们的客户合作,开发一种解决方案,以满足当今的能源系统的需求,并在未来中,我们以承诺,可靠性和专业知识的原则为基础,以指导我们的决策,设计理念和建立关系。我们的文化和重视责任安全是我们所做的一切的核心。从人们的福祉和健康到我们开发和实施的产品的质量,可持续性是我们运营的基础。我们的专业知识指导我们的决策和设计发展,并生活在我们任务的核心。社区人是我们所做工作的重点和心跳。我们优先考虑与客户,员工和社区的福祉。通过团队合作,协作和开放沟通,我们共同努力以不断创新。创新我们以我们的工作方式珍视并鼓励创造力,并且始终是向前思考。我们拥抱思想的多样性并适应新兴的趋势和技术。我们以透明和可靠的方式兑现承诺。我们认识到尊重传统但不尊重传统的重要性。问责制我们专注于为我们的行动和决策承担责任和所有权。我们对我们对可持续实践和产品的承诺负责。
骚扰 一种歧视形式,包括基于年龄、肤色、残疾、性别认同、基因信息、国籍、父母身份、政治派别、种族、宗教、性别、性取向或退伍军人身份而对他人表现出厌恶或敌意的不受欢迎或冒犯性的身体、口头或书面行为,具体情况如下: • 当接受或拒绝该行为成为影响员工的评估、人事行动或人事行动建议,或影响学生的评估、行动或行动建议的基础时;或 • 当该行为的目的或效果是不合理地干扰员工或学生的表现,并且该行为创造了一种充满敌意、恐吓或冒犯性的学习或工作环境。骚扰具体包括对大学社区成员实施任何类型的性暴力的情况。
蒂姆·里格准将目前担任国民警卫队局首席副总法律顾问。他担任国民警卫队局局长和国民警卫队高级领导的法律顾问。里格准将与国民警卫队局总法律顾问密切合作,监督总法律顾问办公室,直接监督和管理核心法律职能、特别行动小组、战略参与、法律支持、国民警卫队特别受害者顾问计划,并担任法律服务咨询小组主席。里格准将是加州国民警卫队的成员。里格准将最近担任总法律顾问的特别助理,为总法律顾问和 54 名参谋军法官办公室提供战略和运营建议以及全面的沟通策略,以确定和解决与第 32 条陆军国民警卫队的运营和管理有关的法律和政策问题。他还代表总法律顾问参加各种国家级法律、战略和规划委员会和培训计划。 BG Rieger 曾担任加州国民警卫队副司令和加州国民警卫队副指挥官。此前,他曾在国家防卫局担任 ARNG 审判辩护服务处处长。他还曾担任加州联合州参谋军法官、伊拉克自由行动和新黎明行动中第 49 宪兵旅指挥军法官、高贵之鹰行动中第 115 区域支援组航空安全特遣队参谋军法官以及持久自由行动中驻阿富汗联合部队司令部指挥官顾问组组长。在民事职位上,BG Rieger 曾担任副地区检察官、副检察长、首席法律顾问、加州检察长办公室副主任、加州州长公共安全副内阁部长,并担任过各种州长职务。