我们相信 Social Impact 是一个绝佳的工作场所,并热衷于确保这种状况持续下去。我们为我们的多元化感到自豪,并积极寻求扩大多元化,以改善员工体验、提高我们的集体专业广度和工作质量。我们通过政策和实践促进公平和包容,为每个人建立一种归属感文化,尊重和接受差异和真实性。我们努力创造成长机会,确保员工感到充实和投入。我们相信,当我们合作、相互学习并在努力工作的同时享受乐趣时,我们会变得更好。
归因4.0国际(CC BY 4.0)此工作可根据创意共享归因4.0国际许可提供。通过使用这项工作,您可以接受该许可条款的约束(https://creativecommons.org/licenses/4.0/)。归因 - 您必须引用工作。翻译 - 您必须引用原始作品,确定对原始文本的更改,并添加以下文本:如果原始作品和翻译之间有任何差异,则仅应将原始作品的文本视为有效。改编 - 您必须引用原始作品并添加以下文本:这是经合组织对原始作品的改编。本适应中表达的意见和论点不应报告为代表经合组织或其成员国的官方观点。第三方材料 - 许可证不适用于工作中的第三方材料。如果使用这种材料,则负责获得第三方的许可以及任何侵权索赔。未经明确许可,您不得使用经合组织徽标,视觉标识或封面图像,也不得建议经合组织认可您对工作的使用。根据本许可引起的任何争议均应按仲裁根据2012年常任仲裁法院(PCA)仲裁规则解决。仲裁的所在地应为巴黎(法国)。仲裁员的数量应为一个。
气候影响已经存在,由于气候系统的惯性,即使雄心勃勃的全球排放减少了潜在的损害,但由于气候系统的惯性,风险将继续增加。在2024年2月,哥白尼气候变化服务报道说,前12个月的全球平均温度超过了工业前水平以上2的1.5摄氏度2。欧洲环境局有史以来第一次欧洲气候风险评估(EUCRA)3的欧洲前景。在最佳情况下,我们将全球变暖限制在前工业前高于1.5度的情况下,欧洲(将全球速度的加热是两倍)将必须学会以温暖3度的气候生活,因此,呈指数增长的热水和更多的热浪和其他极端天气。
我非常高兴和荣幸地提交第十五届东南亚国家善治区域研讨会的报告。此次研讨会于 2021 年 12 月 20 日至 22 日在日本东京举行。由于新冠疫情,善治研讨会以线上方式举行。研讨会的主题是“有效的国际合作打击腐败”。出席研讨会的有来自香港廉政公署的一名专业讲师和来自文莱达鲁萨兰国、柬埔寨、印度尼西亚、老挝人民民主共和国、马来西亚、菲律宾、新加坡、泰国和东帝汶的 19 名刑事司法从业人员。腐败是一种复杂的社会、政治和经济现象,影响到所有国家。腐败破坏民主制度,阻碍经济发展,导致政府不稳定。与世界其他地区一样,东南亚国家的反腐败斗争已经具有国际规模。第十五届研讨会的主题是介绍东南亚最新的反腐败措施和腐败相关趋势。研讨会讨论了司法协助和国际合作在打击腐败方面的重要性。除其他问题外,与会者还讨论了利用非正式渠道分享线索和情报、开展跨境调查的方法、提高司法协助请求撰写效率和有效性的必要性、语言和翻译问题带来的挑战等。与会者交流了知识、经验、有效战略和最佳做法,本报告中发表的主席总结详细介绍了研讨会的主要结论和建议。此外,研讨会使与会者能够建立东南亚反腐败当局和调查人员之间的个人和专业联系。联合国委托 UNAFEI 广泛传播有关刑事司法政策的有意义的信息,作为其使命的一部分,我们很高兴发布本研讨会报告。
然而,从 2017 年 9 月以来 AFA 与多个部委开展的初步工作来看,没有一个部委部署廉洁风险地图,而这是构建连贯的反腐败体系的基础。其中只有三个部门(国家教育和青年部、高等教育、研究和创新部、武装部队部)朝这个方向发起了进程。此外,有助于预防(特别是任命道德官员)或发现腐败的规则(收集报告的系统、与违反诚信行为相关的内部控制和审计任务等)在不同的行政管理下应用不尽相同。
可穿戴设备是通常具有智能传感器并连接到Internet进行数据交换的电子设备。全球连接可穿戴设备的数量预计将在2022年增长到11亿。最常见的可穿戴设备是智能手表,健康和健身追踪器,带有耳朵磨损的设备预计将来成为最主要的类别。预计2023年将发货超过2.7亿台耳朵戴的设备,比任何其他可穿戴类别都要多。腕服(手表和腕带)预计到2023年将达到近1.8亿辆。
OF 规定了我们在整个公司开展业务的方式,并囊括了我们的价值观、全球政策和流程,以及明确的授权责任级别,旨在确保我们所有员工和企业的行为清晰、负责且一致。董事会每年审查和批准 OF。OF 是整个公司(包括所有全资子公司)的强制性要求。公司控制的所有其他公司和实体都必须拥有与 OF 基本相同的治理结构。
OF 阐述了我们在整个公司开展业务的方式,并概括了我们的价值观、全球政策和流程,以及明确的委派责任级别,旨在确保我们所有的员工和企业都以明确、负责和一致的方式行事。董事会每年审查和批准一次。OF 是整个公司(包括所有全资子公司)的强制性要求。公司控制的所有其他公司和实体都必须拥有与 OF 基本相同的治理结构。
“ 随意礼物 ” 是指为认可或感谢某人的服务或作为向该人表示善意而向其提供的任何适度规模的常规款待或主动提供的价值适中的礼物,包括公共和私人机构或私人在节庆或其他特殊场合向其工作人员或同事提供的任何廉价的季节性礼物,但此等礼物与某人履行公务无关,不会构成第四部分规定的犯罪;
III. 政策声明 FCPA 和本政策禁止直接或间接提供或接受任何有价之物(包括任何好处、付款和/或礼物),包括向任何外国官员或相关人员提供或接受,以获取或维持业务,意图影响、鼓励或获得不正当的商业优势,或诱导或奖励某人不当履行其业务。禁止将 Vistra 资金或资产用于非法目的。根据 FCPA、英国反贿赂法和其他全球反腐败法,贿赂外国官员属于刑事犯罪。更广泛地说,公司禁止提供、提供、承诺或接受任何形式的贿赂。任何违反本政策和相关法律的相关人员将受到纪律处分,最高包括解雇,并可能受到刑事罚款和监禁。Vistra 对部分拥有的商业实体的任何投资都应以该实体同意不以任何违反本政策的方式使用或使用公司提供的资金或资产为条件。此外,公司应根据具体情况采取合理措施,确保对实体资产进行适当核算,并实施适当的控制措施,以确保资产的使用方式与本政策不相符。公司参与合资企业或财团的条件是,由此产生的商业实体通过采用本政策(或基本类似的要求)或在其成立文件中证明其承诺,遵守本政策。在适用的情况下,任何第三方作为或寻求作为公司的代理人、代表、顾问,或以其他方式代表公司与外国官员或相关实体进行或寻求进行工作,均须审查并以书面形式确认其在与公司合作时遵守本政策条款的承诺。这可以通过在该第三方与公司签署的合同或聘用函中加入一项条款来实现。任何相关人员掌握与本政策不一致的任何事实的信息,必须报告此类事项。可用的升级渠道包括但不限于员工主管或经理、总法律顾问兼首席合规官、副总裁兼副总法律顾问(运营)或合规热线 (800) 453-0801。联邦法律和公司的举报人政策为举报人提供保护,并禁止对举报人进行报复。