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AP90（E1） - 供应链开发声明 - Outlook
BP/ENBW将以现有的教育和培训计划为基础，为下一代熟练的工人装备可再生能源的职业。这将激发新的，多样化的能源行业专业人士，并过渡石油和天然气员工，以充分利用其经验和技能。倡议支持学徒制，STEM教育，在职经验，离岸风的卓越学术中心以及支持启动企业的孵化基金，以支持净零。〜每年140万英镑，支持1,200多人。
健康的社会驱动因素可预测年度慢性肾脏病筛查和疾病发展
健康的社会驱动因素 (SDOH) 会影响常规护理的可及性，包括慢性肾病 (CKD) 的年度筛查。临床实践指南建议在诊断出高血压 (HTN) 或 2 型糖尿病 (T2DM) 后进行定期筛查。我们探讨了 SDOH 与新诊断的 HTN 和/或 T2DM 患者的年度 CKD 筛查和 CKD 发展之间的关系。提取了 2015 年至 2018 年期间新诊断为 HTN 和/或 T2DM 的 235,208 名患者的电子健康记录，并进行了三年的跟踪，以评估 CKD 的筛查和发展情况。多变量逻辑回归模型评估了 SDOH 与筛查和发展之间的关联。与商业患者相比，拥有公共保险的患者的筛查几率低 66%，而与在职患者相比，退休人员的筛查几率高 25%。与白人和在职患者相比，黑人患者接受筛查的可能性是白人的两倍多，退休人员患 CKD 的可能性是白人的两倍。黑人和退休患者的 CKD 发病率可能是由于频繁筛查所致，而公共医疗保险中较低的筛查率凸显了影响医疗保健机会的可能上游因素。
在教育中使用人工智能 - LUMEN 出版
Vasyl SHULIAR 1 Valentyna SHKURKO 2 ，Tetiana POLUKHTOVYCH 3 ，Yuliia SEMENIAKO 4 Liudmyla SHANAIEVA-TSYMBAL 5 Lesia KOLTOK 6 1 教育学博士，尼古拉耶夫在职教师培训学院院长，尼古拉耶夫在职教师培训学院语言、文学、艺术和审美教育理论与方法系副教授，ORCID ID：https://orcid.org/0000-0001-8643-0105，vasyl.shuliar@moippo.mk.ua 2 艺术史候选人，设计系高级教师，扎波罗热州议会市立高等教育机构“霍尔蒂恰国立教育与康复学院”，ORCID ID： https://orcid.org/0000-0002-9671-6796 ， valunichka@ukr.net 3 教育学理学候选人，卢茨克国立技术大学社会人文技术系讲师，ORCID ID：https://orcid.org/0000-0002-0558-2981 ，Polukhtovych@ukr.net 4 教育学理学候选人，副教授，别尔江斯克国立师范大学学前教育系副教授，ORCID ID：https://orcid.org/0000-0002-4925-7662 ，Yulia.nazaruk@ukr.net 5 公共管理理学候选人，副教授，英语语言文学系副教授，乌克兰国立生命与环境科学大学，ORCID ID： https://orcid.org/0000-0002-4571-3827 ， almi2004@ukr.net 6 教育科学候选人，小学教育教育学和方法系副教授，德罗霍比奇伊万弗兰科国立师范大学，ORCID ID：https://orcid.org/0000-0001-7560-4296 ， lesia_koltok@ukr.net
学生指南：在 UP 使用生成式人工智能
你在大学里是为了发展你的认知、创造、分析和沟通能力。这些能力对于在职场上取得成功至关重要，在那里你将面对需要批判性思维和解决问题能力的复杂问题。生成式人工智能可以成为帮助你发展这些能力的宝贵工具，但它不应该被用来取代你自己的思维和创造力。所以，不要害怕使用生成式人工智能来帮助你发展你的能力。但请记住，它只是一种工具。真正的工作取决于你。
学生指南：使用生成式人工智能 @ UP
你在大学里是为了发展你的认知、创造、分析和沟通能力。这些能力对于在职场上取得成功至关重要，在那里你将面临需要批判性思维和解决问题能力的复杂问题。生成式人工智能可以成为帮助你发展这些能力的宝贵工具，但它不应该被用来取代你自己的思维和创造力。所以，不要害怕使用生成式人工智能来帮助你发展你的能力。但请记住，它只是一个工具。真正的工作取决于你。
# 您的能力建设合作伙伴 - DCI 集团
DCI 集团利用其在国防和安全领域的丰富专业知识来定义、审核和/或优化您的战略、理论、作战概念 (CONOPS)、能力等。我们针对您在我们业务领域的所有建议和帮助需求提供个性化响应。我们还可以建造、装备和/或运营“交钥匙”培训或能力支持中心。我们还提供军备项目管理援助服务。我们在以下阶段提供援助：准备（技术和操作要求、采购过程）、计划实施（项目管理和合同监控）和在职支持（建议和优化）。
令人大开眼界的儿童保育报告显示，儿童保育问题对密歇根州劳动力和经济产生了影响，估计每年造成 28.8 亿美元的损失
令人大开眼界的儿童保育报告显示其对密歇根州劳动力和经济的影响 儿童保育问题导致密歇根州经济每年损失约 28.8 亿美元，给在职父母带来巨大压力并错失机会 密歇根州大急流城——根据美国商会基金会 (USCCF) 与大急流城商会、密歇根州商会和早期儿童投资公司 (ECIC) 合作发布的一份新报告，方便且负担得起的儿童保育是释放密歇根州经济潜力和收回近 30 亿美元损失的活动的关键，同时更好地满足在职父母和工作提供者的需求。这份名为《密歇根州尚未开发的潜力》的报告旨在量化儿童保育问题的经济影响，并帮助商界和政策制定者更好地了解该问题和潜在解决方案。该报告估计了六岁以下儿童的父母由于缺乏儿童保育而离开劳动力市场或失去教育机会的频率，以及他们因儿童保育问题而缺勤或缺课的频率。这些数据用于保守估计儿童保育问题对密歇根州经济及其雇主造成的直接财务影响。密歇根州商会总裁兼首席执行官 Jim Holcomb 表示：“要建设一个更强大的密歇根州，需要创新方法和协作来应对劳动力挑战。通过更好地了解儿童保育的可用性和成本对员工福利、离职率和缺勤率的影响，我们将能够更好地释放我们州的经济潜力，为在职父母和工作提供者提供成功管理各种需求的工具。” 报告亮点包括：• 儿童保育问题每年给密歇根州经济造成约 28.8 亿美元的损失。• 由于儿童保育问题，密歇根州每年损失约 5.76 亿美元的税收。• 14% 的父母在过去六个月内因儿童保育问题离职。• 52% 的父母在过去 12 个月内因儿童保育问题需要对他们的学校或工作培训做出重大调整。 “儿童保育对密歇根州的经济基础设施至关重要，为该州继续蓬勃发展的商业环境提供了稳定的基础，”
2024 年至 2025 年学徒资助规则
14. 我们使用“分包商”一词来表示与供应商签订合同，提供培训和在职评估的组织或个人（非雇员），作为雇主同意的学徒计划的一部分。分包商必须是 APAR 的主要供应商、雇主-供应商或支持供应商路线，除非适用其中一种例外情况（参见第 205.3 至 205.4 段）。分包商不会直接收到资金，而是通过与其签订合同的组织收到资金（另请参阅词汇表定义）。
LTC的行为评估过程（BAP）
o提醒完成PMH153 - 雇员请求休假或班次交换表格，要求“付费在职”，并在注册之前提交给您的经理。▪里程将根据PMH里程图和集体协议金额从您的基础站点支付。鼓励拼车。▪将提供饮料和午餐。如果您有任何食物限制，请通知ltceducator@pmh-mb.ca。▪要索取费用，请完成PMH132-临床教育费用表格，并使用原始或清晰的收据副本进行转发。可以通过