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World File Search System在职培训
杰克逊堡职业技能项目 (CSP)
• 实习：实习是由服务提供者向符合条件的士兵提供的一种在职培训体系，旨在培养职业和就业技能，帮助他们在民间部门就业。实习可以在联邦、州或地方政府或私营部门完成。 • 学徒期/预学徒期：通过在职培训和某些伴随学习（课堂作业和阅读）来培训某一行业或专业的新从业人员的体系。 • 就业技能培训/在职培训：职业或技术培训，侧重于将学到的技能实际应用，从而获得特定职业或技术行业的就业机会。OJT 是员工在执行实际工作的同时进行的培训和学习任务，发生在员工每天工作的特定工作环境中。
医生及牙医薪酬检讨机构
10. 我们分别考虑我们职责范围内的每个部分。在此过程中，我们发现上述问题对于在职培训的医生和牙医来说尤其严重。士气非常低落，这个群体已经在英格兰、威尔士和北爱尔兰采取了罢工行动。在职培训的医生和牙医面临着检查费用以及为培训目的而定期搬迁的费用和干扰，并且几乎无法控制他们的工作环境。我们还发现，与整个经济中的可比者相比，这一群体在中期内经历了更大的相对工资下降，并且对于最初几年接受培训的人来说，这种情况更为明显。让这一群体留在 NHS 劳动力队伍中，成为未来的专家、顾问和全科医生，以及未来的 NHS 领导者，这一点尤为重要。去年，我们认识到了许多这些问题，当时我们为在职培训的医生和牙医增加了 8.1% 至 10.7% 的工资奖励，但请注意，这一群体去年的实际收入增长受到了抑制，很可能是由于罢工行动。
我在 hb designs 的实习证明
在职培训至关重要，因为它为学生提供了接触新世界的机会，学生可以学习不同的工作，积累新的经验，置身于不同的情境中。对于在职培训，实习生由公司在导师的监督下选拔，以便学生获得适当的培训。培训是一个学习过程，旨在提高员工的能力和个性。这种工作经验让实习生获得知识并面对职场的现实。它通过在实习生选择的任何领域建立信心来发展自己的技能，提高适应能力，有助于团队合作，准备以更广阔的视野应对挑战。因此，它有助于改善实习生的未来。
资源和收养父母培训（RAPT）
替代性培训要求印第安纳州儿童服务部（DCS）要求每位签发许可的人经营资源家庭住宅，以便在完成初始许可后每年成功完成15个小时的在职培训。需要15小时时，可以通过替代服务培训获得八个小时的信用。DCS要求每个拥有治疗证书的被许可人每年成功完成20个小时的在职培训，其中包括10个小时的培训，以便获得资源父母的许可和10个其他治疗培训，以满足孩子的特定需求。需要20个小时时，可以通过替代服务培训获得八个小时的信用。在满足替代培训时间要求时应采取以下步骤：
通过注册学徒计划建立人才战略
通过完成学徒期，学徒可以更快地开始工作。学徒仍需完成一定数量的在职培训，但时间可以更少，因为学徒还可以通过完成监考考试来证明自己的技能水平。• 混合型：将时间和工作相结合
E-6A/B 海军训练系统计划 - GlobalSecurity.org
在承担 ABNCP 任务之前，E-6A 飞机提供了现成的培训平台。也就是说，在实际任务期间有充足的时间在飞行期间完成在职培训。因此，E-6 通信机组人员无需进行地面操作培训计划。随着 ABNCP 任务的承担，机上培训机会已大大减少。战斗人员的期望是，所有 E-6B 任务机组人员在任务机组人员分配之前都将在各自的岗位上接受全面培训。这一事实表明，继续在空中对 TACAMO 任务机组人员进行在职培训不再是一种可行或有效的培训选择。人们意识到需要某种类型的培训计划，其中包括适当的培训设备。廷克空军基地的 VQ-7 已经概念化了武器系统训练器 (WST) 的规范、设计和构造的技术要求，作为该培训计划中的关键培训设备。 WST 在本海军训练系统计划 (NTSP) 的 IV.A.2 部分中进行了说明。WST 的资金从 2004 财年开始拨付。