3 战略的制定过程 ................................................................................................................................ 15 3.1 现有知识的审查 ...................................................................................................................................... 17 3.2 与原住民利益相关者协商优先事项 ................................................................................................ 17 3.3 与保护利益相关者协商知识差距 ...................................................................................................... 17 3.4 确定研究方案并确定其优先次序 ............................................................................................................. 18 3.5 起草战略 ...................................................................................................................................................... 18 3.6 对更广泛社区进行在线调查 ............................................................................................................................. 19 3.7 更广泛的社区协商 ............................................................................................................................................. 19
根据最近的人口普查,黑人、原住民和有色人种约占该州人口的 1.5%,约占坎伯兰县人口的 10%。数据显示,缅因州每 27 名黑人居民中就有 1 人确诊感染 COVID-19;而对于白人居民,这一数字是每 725 人中就有 1 人确诊。尽管有色人种占人口的比例相对较小,但 COVID 19 检测呈阳性的人中约有 28% 是有色人种,这使得缅因州在不平等方面成为全国最严重的州。坎伯兰县——在总人口 294,000 人中,约有 9,000 人是黑人或非裔美国人(非西班牙裔)——是该州种族和族裔差异的“中心”。无论是移民和新到缅因州的人,还是世世代代在这里生活的家庭,黑人和棕色人种社区在 Covid-19 期间都遭受了不成比例的痛苦。这些数字背后的人是我们的邻居、朋友、家人和同事。我们认识到,无数的健康、社会和经济不平等对他们的健康和生活产生了不利影响。我们发表此声明是为了让我们自己和其他人对实现我们的愿景负责,即让坎伯兰公共卫生区的社区成为全州最健康的社区之一。
新产品与以前的版本有以下几点不同:1.它们不提供印刷版地图。相反,PDF 版本已放在 NPWS 网站 (npws.nsw.gov.au) 上供免费下载。这些地图也包含在 CD 中,可通过填写并转发申请表和数据许可协议进行购买。2.附加 API 增加了研究区域西北部分的地图覆盖范围。3.改进的建模导致添加了以前未识别的植被区域(例如在 Scheyville 地区)。4.这些地图包括研究区域内的非坎伯兰平原社区,以帮助用户识别所有现有植被。5.地图上不同状况的植被显示已更改,以更准确地反映数据能够可靠检测到的差异。6.与 2000 年 1 月版中的等效统计数据相比,植被群落的重新建模和额外的 API 导致本报告中提供的统计数据发生变化。7.这些解释指南讨论了上述变化,并包括非坎伯兰平原群落的社区描述和诊断物种列表,再次帮助用户识别植被。这些指南通过解释项目中使用的不同代码和类别来帮助理解地图。如果要完全理解地图,这是一份必不可少的文件。8.已发布的 CD 包含以下信息: • 植被地图 • 植被地图解释指南 • 几种不同地理信息系统 (GIS) 格式的植被数据层。这些使用户能够创建特定区域的地图,并允许对数据进行统计分析。数据层现在被理事会和企业广泛用于辅助决策。• 显示残余物保护意义的地图。• 描述如何得出保护意义的规则集 • 保护意义数据层 • 濒危生态群落概况。
作为坎伯兰政策和监管服务执行投资组合持有人,我想阐述一下在我看来坎伯兰议会将承担的气候和自然政策职责。议会一致认为,健康和福祉是我们所做的一切的核心;气候变化和自然恢复议程显然与此相关。这是我们的第一个气候和自然战略,它借鉴了传统议会迄今为止行之有效的做法。我们认为气候变化是一个影响我们所有服务的跨领域问题。我成立了一个气候和自然咨询小组,将民选成员、执行投资组合持有人和内部官员聚集在一起,就政策和举措向行政部门提供建议。该小组的增选成员也利用他们对自然和气候问题的了解来协助这项工作。我们的目标是让坎伯兰成为一个典范,提出一套清晰而全面的政策和行动,这些政策和行动将对应对气候变化、保护和扩大生物多样性以及我们都珍视的自然环境产生重大影响。我们希望我们的行动更加宏大、更好、更加团结,这样才能产生真正的影响。我希望您能和我一起,为公平公正地过渡到更加可持续的市议会和坎伯兰尽一份力。
A. 组成。坎伯兰综合规划委员会将由镇议会任命的十七 (17) 名公民组成。镇议会将利用其任命委员会程序任命十二 (12) 名公民。这 12 名成员应由西坎伯兰的四 (4) 名成员、坎伯兰中心的四 (4) 名成员和坎伯兰前区的四 (4) 名成员组成。镇议会将从镇议会成员中任命两名成员作为当然成员。学校董事会和规划委员会应各自提名一名成员担任该职务。规划委员会主席也将担任该职务。在最初任命的人员首次开会后,委员会的任何空缺应由镇议会填补。在镇议会、学校董事会和规划委员会任职的成员如果仍是该镇的居民并且愿意并能够任职,则应在其董事会任职期满后继续在委员会任职。B. 主席。一名成员将被任命为委员会主席。主席应负责召集所有会议并主持会议。副主席。应任命一名成员为委员会副主席。副主席应负责召集所有会议并在主席缺席时主持会议。
1.0简介1.1所有地方规划部门必须准备并发布本地开发计划(LDS),详细介绍准备正式的“开发计划文件”计划。1.2该本地发展计划为那些关键的计划政策文件制定了三年计划,我们将准备为坎伯兰郡的未来发展计划,并将取代传统理事会的所有现有地方发展计划。1.3该本地开发计划将确保我们的当地社区,基础设施提供者,开发商和其他有关方面知道哪些文件将出现,何时他们能够参与他们的准备。此外,该本地发展计划评估了其生产中涉及的人的角色和责任;与邻里计划和其他文件的关系;并评估风险和意外事件,作为采用计划的一部分。1.4坎伯兰郡议会于2023年4月1日生效。这是我们的第一个本地发展计划。1.5这种本地发展计划结合了现有的本地计划工作,该计划与谷轮的本地计划和圣卡斯伯特花园村的本地计划以及新坎伯兰本地计划的工作计划有关。
目的:该安全计划概述了从重力MTB车库到坎伯兰步道网络的山地自行车教练及其青年骑手的安全通勤的程序和指南。范围:本计划适用于参与有组织的山地自行车活动的所有教练,青年骑手和支持人员,包括在重力MTB车库和坎伯兰越野网络之间通勤。有关可接受的途径,请参见修正案A和修正案B。关键安全原则
2022 年 4 月 19 日致:参与者和受益人、国际桥梁、结构和装饰铁工人协会第 568 地方工会、北美国际劳工联盟第 616 地方工会、缴款雇主、西马里兰承包商协会、养老金福利担保公司和劳工部长。 谨此通知您,2022 年 3 月 31 日,计划精算师向美国财政部和计划发起人证明,该计划在 2022 年 1 月 1 日开始的计划年度处于危急和下降状态。联邦法律要求您收到此通知。 危急和下降状态 危急和下降状态是《2014 年多雇主养老金改革法案》(MPRA)创建的一种新的养老金计划资金状况类别。该计划被视为处于危急和下降状态,因为它存在资金或流动性问题,或两者兼而有之。更具体地说,该计划的精算师确定该计划很可能在未来 20 年内破产。破产的计划必须将福利支付减少到该计划可用资源可以支付的最高水平。如果这些资源不足以支付法律规定的福利水平,该计划必须向 PBGC 申请财务援助。PBGC 将向该计划贷款支付保证水平的福利所需的金额。有关 PBGC 福利保证的更多信息,请参阅年度资金通知。 康复计划 在 MPRA 通过之前,联邦法律已经要求处于危急状态的养老金计划采用旨在恢复计划财务健康的康复计划。受托人在 2008 年通过了一项康复计划。这是该计划处于危急状态的第十五年,也是处于危急和下降状态的第七年。法律允许处于危急状态的养老金计划减少甚至取消被称为“可调整福利”的福利作为康复计划的一部分。如果计划的受托人确定需要削减福利,您将在未来收到单独的通知,说明并解释削减的影响。任何可调整福利的削减(除了取消最近的福利增加,如下所述)都不会降低参与者在正常退休时应支付的基本福利水平。您应该知道,无论计划将来是否削减可调整福利,自 2008 年 4 月 26 日起,计划在处于危急状态时不得支付一次性福利(或超过单一人寿年金每月支付金额的任何其他付款)。MPRA 法律通常允许养老金计划除了削减或取消可调整福利外,还可以提议暂停参与者(包括处于受薪状态的参与者(退休人员))的累积福利。暂停累计福利的数额是有限制的,并且在暂停之前,法律要求拟议的福利暂停必须提交给财政部长并获得其批准,并提交包括退休人员在内的参与者投票。