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西约克郡空间优先区招股说明书
•布拉德福德直播：宏伟的装饰艺术大楼以前被称为布拉德福德·奥迪恩（Bradford Odeon），将其恢复为前往该市的娱乐枢纽以前的荣耀。将于2024年开放，计划每年举办200个活动，该场地将由NEC集团管理，预计每年将吸引300,000名访客。•达利街市场：这个全新的4,000m2设施将于2024年开放。这将是该地区的核心，提供各种零售和食品优惠，与热衷于为生活和参观该地区的人们提供最好的贸易商和企业家合作。•一个城市公园：俯瞰城市公园的醒目的钢铁和玻璃最先进的建筑，提供56,403平方米。ft。A级办公空间。 •城市村庄：布拉德福德在中心核心创建一个新的“城市村庄”的野心正在从视觉和概念转向地面上的交付。 该计划将在未来几年内交付，将改变新的城市村庄再生区，最多1000套新房屋，创造一个安全，健康，有吸引力的社区；设有高质量的公共场所，现代美化环境和交通镇定的街道。 City Village将为该地区正在进行的再生战略，设计质量和可持续发展的开发定下基调，预计在21世纪的住宅生活。 •490万英镑的艺术委员会投资于Kala Sangam艺术中心投资，340万英镑的国家科学和媒体博物馆的全国彩票投资准备为英国文化城市2025年。ft。A级办公空间。•城市村庄：布拉德福德在中心核心创建一个新的“城市村庄”的野心正在从视觉和概念转向地面上的交付。该计划将在未来几年内交付，将改变新的城市村庄再生区，最多1000套新房屋，创造一个安全，健康，有吸引力的社区；设有高质量的公共场所，现代美化环境和交通镇定的街道。City Village将为该地区正在进行的再生战略，设计质量和可持续发展的开发定下基调，预计在21世纪的住宅生活。•490万英镑的艺术委员会投资于Kala Sangam艺术中心投资，340万英镑的国家科学和媒体博物馆的全国彩票投资准备为英国文化城市2025年。•490万英镑的艺术委员会投资于Kala Sangam艺术中心投资，340万英镑的国家科学和媒体博物馆的全国彩票投资准备为英国文化城市2025年。
CSM Raymond Belk 传记指挥士官长......
指挥军士长雷蒙德·贝尔克出生于德国维尔茨堡，在德克萨斯州埃尔帕索长大。他于 1997 年 8 月 29 日加入美国陆军。他在俄克拉荷马州西尔堡完成了基本战斗训练，在德克萨斯州布利斯堡完成了高级个人训练，并在那里获得了 14T MOS（爱国者导弹机组成员）。他的妻子是来自俄亥俄州莱普西克的格洛丽亚·奥尔杜诺，她是一名退役的美国陆军一等士官。他们有两个孩子，雷蒙德·J·贝尔克 Jr. 和多米尼克·J·贝尔克。他的职务包括：韩国乌山第 35 防空炮兵旅；德克萨斯州布利斯堡第 52 防空炮兵团第 5 营；德克萨斯州布利斯堡美国陆军士官长学院；德克萨斯州布利斯堡第 43 防空炮兵团第 1 营；德克萨斯州布利斯堡第 32 军和防空导弹司令部、日本冲绳第 1 防空炮兵团第 1 营、德克萨斯州布利斯堡第 43 防空炮兵团第 2 营、德克萨斯州布利斯堡士官学院、德国安斯巴赫第 52 防空炮兵团第 6 营和德克萨斯州布利斯堡第 6 防空炮兵旅。他担任过所有领导职务，包括旅指挥士官长、营指挥士官长、营作战士官长、HHB 一级士官、爱国者炮台一级士官、作战士官、排士官、士官教官 (PLDC)、发射台中士和助理发射台中士。他的部署和行动包括：“前沿存在行动”、“持久自由行动”、“伊拉克自由行动”和“斯巴达之盾行动”。他获得的奖章包括功绩勋章、功绩服役奖章（第七奖）、陆军嘉奖奖章（第六奖）、陆军成就奖章（第三奖）、优良品行奖章（第七奖）、国防服役奖章、伊拉克战役奖章（两枚战役之星）、全球反恐战争远征奖章、全球反恐战争服役奖章、韩国国防服役奖章、武装部队服役奖章、军事杰出志愿服务奖章、士官专业发展奖章（数字 5）、海外服役勋带（5 次服役）、陆军服役勋带、驾驶员徽章（W）、空中突击徽章、德国武装部队射击徽章（铜牌）、联合功绩单位奖和陆军功绩单位奖。他是圣芭芭拉荣誉勋章和著名中士奥迪·墨菲俱乐部的成员。他的军事教育包括美国军士学院（第 67 届）、一级军士课程、大师级复原力训练师课程、战斗参谋课程、高级士官课程、基础士官课程、初级领导力发展课程、部队受害者辩护课程、教官培训课程、小组教官培训课程、平等机会代表课程、空中突击学校和速降大师课程。
五级准尉迪安娜·L·休斯
五级准尉迪安娜·L·休斯是美国陆军医疗司令部第一指挥级准尉，也是军医总监的高级准尉顾问。在被任命为指挥级准尉之前，她曾担任美国陆军卓越医疗中心指挥级准尉。五级准尉休斯于 1991 年 5 月入伍，并完成了 35G 生物医学设备技术员高级个人训练（现为 68A）。1998 年，她在德克萨斯州萨姆休斯顿堡完成了 91B 医疗保健专家课程（现为 68W）。2004 年，她进入 670A 卫生服务维护准尉计划，并于 2005 年 3 月从准尉候选人学校毕业。她之前作为准尉的职务包括：德克萨斯州萨姆休斯顿堡第 591 医疗后勤连维护排长；德国海德堡第 30 医疗旅指挥维护官；阿富汗 USFOR-A 指挥维护官（TF 30th）；弗吉尼亚州贝尔沃堡社区医院（联合）设备管理科科长；夏威夷檀香山 Tripler 陆军医疗中心设备管理科科长；科威特、卡塔尔、阿富汗、伊拉克 ARCENT (FWD) 医疗设备和技术管理科科长；马里兰州弗雷德里克第 6 医疗后勤管理中心医疗维护管理部 (M3D) 科长；德克萨斯州萨姆休斯顿堡布鲁克陆军医疗中心医疗技术管理主任；德克萨斯州萨姆休斯顿堡联合生物医学设备技术员 (BMET) 培训计划医学教育与培训园区 (METC) 项目主任；德克萨斯州萨姆休斯顿堡美国陆军卓越医疗中心指挥级准尉。CW5 Hughes 拥有工商管理学士学位和项目管理硕士学位，并拥有项目管理专业认证 (PMP)。她的专业军事教育包括准尉高级服役教育；准尉参谋课程-中级教育； AMEDD 上尉职业课程；陆军医疗部准尉高级课程；医疗后勤管理课程（70K）；以及准尉基础课程。CW5 休斯获得的军事奖项包括功绩勋章、铜星勋章；国防功绩服务勋章；功绩服务勋章（六枚橡树叶簇）；陆军表彰勋章（五枚橡树叶簇）；陆军成就勋章（十枚橡树叶簇）。陆军优良品行勋章；国防服务勋章；阿富汗战役勋章（两枚铜星）；全球反恐战争服务勋章；全球反恐战争远征勋章；韩国国防服务勋章；军事杰出志愿服务勋章；士官专业发展勋带；陆军服务勋带；海外服务勋带（数字七）；和北大西洋公约组织勋章。她拥有美国卫生局局长的 9A 级军衔，并荣获杰出的奥迪·墨菲中士奖。CW5 休斯是军事医学功绩勋章 (O2M3) 的成员。
CSM John W. Foley 指挥士官长 USASMDC
CSM 约翰·W·弗利 指挥士官长 USASMDC CSM 约翰·W·弗利于 2023 年 3 月 3 日承担美国陆军空间与导弹防御司令部的职责。 USASMDC 为陆军、联合部队及其盟友和合作伙伴开发并提供当前和未来的全球空间、导弹防御和高空能力，以实现多领域作战效果；增强对战略攻击的威慑、保证和检测；并保护国家。 CSM Foley 出生于佛罗里达州巴拿马城，1989 年毕业于尼斯维尔高中。他于 1989 年 7 月 12 日加入美国陆军，担任 16T 爱国者导弹机组人员，并在德克萨斯州布利斯堡参加基本战斗训练和高级个人训练。 CSM Foley 毕业于三叉戟国际大学，获得行政管理应用科学副学士学位和工商管理（人力资源）理学学士学位。 CSM Foley 之前的提名级 CSM 职位包括：美国陆军招募司令部和肯塔基州诺克斯堡指挥士官长（2020 年 7 月 - 2023 年 2 月）；美国陆军火力卓越中心和俄克拉荷马州西尔堡指挥后士官长（2018 年 7 月 - 2020 年 7 月）；以及夏威夷珍珠港-希卡姆联合基地第 94 陆军防空反导司令部指挥士官长（2016 年 5 月 - 2018 年 6 月）。他的其他 CSM 职位包括：佐治亚州斯图尔特堡第 188 步兵旅旅指挥士官长（2015 年 8 月 - 2016 年 5 月）；北卡罗来纳州布拉格堡第 108 ADA 旅旅指挥士官长以及韩国卡罗尔营 2-1 ADA 营指挥士官长（2009 年 7 月 - 2013 年 7 月）。他还曾担任夏威夷沙夫特堡第 94 届 AAMDC 的 G3 作战士官长（2008 年 6 月 - 2009 年 7 月）。CSM Foley 的军事教育包括各级士官专业发展系统、一级军士长课程、陆军招募员课程、反恐/部队保护官员二级基础和高级课程、基础空降课程、陆军太空干部基础课程和高级士兵联合专业军事教育课程。他毕业于美国陆军士官长学院第 58 届、营和旅预指挥/CSM 课程；士官长执行部队管理课程；提名领导者课程和国防大学的指挥高级士兵领导者基石课程。 CSM Foley 获得的奖项和勋章包括功绩勋章（第五次）；功绩服务勋章（第五次）；陆军嘉奖勋章（第四次）；陆军成就勋章（第六次）；优良品行勋章（第十一次）；国防服役勋章（BSS）；全球反恐战争远征勋章；全球反恐战争服役勋章；武装部队远征勋章、西南亚服役勋章（BSS）、韩国国防服役勋章、士官专业发展勋带（第 6 号）、陆军服役勋带、海外服役勋带（第 10 号）、科威特解放勋章、金质陆军招募员徽章（两颗蓝宝石星）、基本跳伞员徽章和陆军高级太空徽章。他是圣芭芭拉光荣古老教团的成员，也是美国陆军欧洲和非洲中士莫拉莱斯和美国陆军部队指挥中士奥迪墨菲俱乐部的成员。他已婚，有六个孩子和五个孙子。
指挥士官长肖恩·克洛斯特曼
惩教司令部 CSM Shawn A. Klosterman 是南达科他州拉皮德城人。他于 1996 年 9 月 11 日作为延迟入伍计划的一部分加入陆军，并于 1996 年 9 月在佐治亚州摩尔堡（原佐治亚州本宁堡）参加了基本战斗训练和高级个人训练 (AIT)，并毕业成为一名步兵。2001 年 1 月，他再次在密苏里州伦纳德伍德堡参加 AIT，并毕业成为一名惩教士官。他在美国国内的任职包括美国陆军宪兵 (MP) 学校、摩尔堡。密苏里州 Leonard Wood，总部和总部连 (HHC)、华盛顿州刘易斯堡第 1/23 和第 1/24 步兵营、华盛顿州刘易斯堡第 67 宪兵连、第 704 宪兵营、HHC 联合地区惩教所、第 165 宪兵连、第 705 宪兵营和第 291 宪兵连、第 40 宪兵营、堪萨斯州莱文沃斯堡、HHC、第 504 宪兵营和第 508 宪兵营、华盛顿州刘易斯-麦科德联合基地。他的海外任务包括 HHC、韩国格里夫斯营第 1/506 营、韩国汉弗莱斯营第 249 宪兵支队、古巴第 525 宪兵营第 193 宪兵连和德国菲尔塞克第 18 宪兵旅。他曾部署于伊拉克 HHC、第 705 宪兵营、塔吉营和克罗珀营、第 291 宪兵连、第 40 宪兵营、阿富汗萨巴鲁-哈里森营。他曾担任过许多领导职务，包括团队领导、小队领导、人质和危机谈判 NCOIC、特种作战反应小组 NCOIC、值班指挥官、排长、营训练 NCOIC、营和旅 S2 NCOIC、连队作战 NCO、一级军士长、作战军士长、营和旅指挥军士长，曾任宪兵团第 15 指挥军士长和美国陆军宪兵学校。他的军事和民事教育包括初级领导力发展课程、基础士官课程、高级士官课程、空中突击学校、空降学校、人质和危机谈判课程、体能领袖课程、非致命武器教练课程、战斗 I/II 级课程、高级态势感知课程、行动军官主管和经理发展课程、战斗救生员课程、高级士兵联合专业军事教育课程、大师级复原力训练课程、战斗参谋课程、一级军士课程和美国陆军士官长学院 66 班。他拥有 Excelsior 学院的管理和组织领导硕士学位。他获得的奖章和勋章包括功绩勋章（1 枚橡树叶簇 / OLC）、铜星勋章（1 枚 OLC）、功绩服务勋章（1 枚 OLC）、陆军表彰勋章（1 枚 SOLC）、陆军成就勋章（1 枚 SOLC）、优良品行勋章（第 9 枚）、国防服务勋章、阿富汗战役服务勋章（1 枚铜星）、伊拉克战役服务勋章（1 枚铜星）、全球反恐战争远征勋章、全球反恐战争服务勋章、韩国国防服务勋章，武装部队服役奖章（1 OLC）、杰出志愿服务奖章、北约奖章、士官专业发展勋带（铜质数字 5）、陆军服役勋带、海外服役勋带（铜质数字 6）、功绩单位嘉奖（2 枚铜星）、陆军高级单位奖章、专家步兵徽章、空中突击徽章、空降徽章、德国武装部队军事能力金质徽章（2 枚）、陆军元帅勋章（银质）、莫拉莱斯中士和奥迪·墨菲中士奖。CSM Klosterman 和他的妻子 Tametra 有一个由七个孩子组成的幸福家庭
CSM David C. Henderson
CSM David C. Henderson 安装指挥军士长，美国陆军杜格威试验场犹他州杜格威 就职日期 2023 年 8 月 31 日 指挥军士长 David C. Henderson 是俄亥俄州雷诺兹堡人。他于 1997 年 7 月入伍，并参加了位于阿拉巴马州麦克莱伦堡第 82 CBRN 营 C 连的单站单位训练。CSM Henderson 之前的任务包括韩国凯西营第 4 CBRN 连的 Decon 专家；佐治亚州摩尔堡第 498 医疗连的 CBRN 士官；路易斯安那州约翰逊堡第 51 CBRN 连的团队负责人；路易斯安那州约翰逊堡第 7 CBRN 连的团队负责人；密苏里州伦纳德伍德堡 MSCoE 士官学院的 CBRN 小组负责人；教练中士和高级教练中士，第 82 CBRN 营 D 连，密苏里州伦纳德伍德堡；排长和作战中士，第 51 CBRN 连，路易斯安那州约翰逊堡；作战中士，第 71 CBRN 连，夏威夷斯科菲尔德兵营；一等军士，第 40 QM 连，夏威夷斯科菲尔德兵营；CBRN OPS 中士，第 8 支援司令部，夏威夷沙夫特堡；G33 NCOIC 和军士长，第 20 CBRNE 司令部，马里兰州阿伯丁试验场；一等军士，第 92 CBRN 连，佐治亚州斯图尔特堡；学生，NCOLCoE，德克萨斯州布利斯堡；CBRNE 中士，第 2 步兵/韩美联合师，韩国汉弗莱斯营；指挥军士长，第 2-48 步兵营，密苏里州伦纳德伍德堡；助理指挥官，MSCoE NCO 学院，密苏里州伦纳德伍德堡。他有两次部署以支持“持久自由行动”，一次部署以支持“高贵之鹰行动”。SGM Henderson 的军事教育包括美国陆军士官专业课程第 68 班、连长和一级士官课程、一级士官课程、高级士官课程、基础士官课程、初级领导力发展课程、指挥官预备指挥课程、TRADOC IMT 旅/营预备指挥课程、旅和营预备指挥/指挥士官专业课程、指挥士官专业发展计划、教练课程、生物综合检测系统课程、联合生物点检测系统操作员课程、CBRN 侦察课程、有毒、空中突击课程、教官培训课程、主弹性训练师课程、单位装甲师课程、安全官课程、环境合规官课程、现代陆军格斗 1 级课程、伤亡通知/助理官课程和战斗救生员课程。他拥有马里兰大学全球校区的副学士学位和学士学位。他还获得了著名的“龙之荣誉和古老勋章”和“奥迪·墨菲中士奖”。CSM Henderson 获得的奖项和勋章包括功绩服务奖章（第 5 届 OLC）、陆军表彰奖章（第 7 届 OLC）、陆军成就奖章（第 6 届 OLC）、陆军优良品行奖章（第 8 届）、国防服务奖章、全球反恐战争远征奖章（第 1 届 BSS）、全球反恐战争服务奖章、韩国国防服务奖章、士官专业发展勋带（# 5）、陆军服务勋带、陆军海外服务勋带（# 4）、联合功绩单位奖、陆军高级单位奖、教练士官识别徽章、空中突击徽章、德国武装部队效率徽章以及驾驶员和机械师徽章。CSM Henderson 与密西西比州克林顿的 Camille R. Henderson 夫人结婚，育有两个儿子。
指挥士官长 Diamond D. Hough 是美国陆军医疗司令部第 20 任指挥士官长，也是美国陆军特种部队高级士兵顾问
指挥士官长 Diamond D. Hough 是美国陆军医疗司令部第 20 任指挥士官长和美国陆军军医局长的高级士兵顾问。CSM Hough 曾在与其职业领域相称的多个领导岗位上任职，表现优异。这些职位包括指挥士官长、G3 作战士官长、首席临床士官、一级士官、支队士官、讲师/作家、观察员/控制员、医疗诊所 NCOIC、病房长和后送治疗士官。CSM Hough 的任职地点包括：路易斯安那州波尔克堡第 15 后送医院；路易斯安那州波尔克堡第 565 医疗连；路易斯安那州波尔克堡 JRTC（EAD）；路易斯安那州波尔克堡第 115 野战医院；埃及西奈半岛美国第 1 陆军支援营；北卡罗来纳州布拉格堡第 44 医疗旅；第 5 机动陆军支援医院，北卡罗来纳州布拉格堡；第 55 医疗组，北卡罗来纳州布拉格堡；第 2 装甲骑兵团，北卡罗来纳州布拉格堡；第 232 医疗营 A 连，战斗医疗训练部，德克萨斯州萨姆休斯顿堡；B 连 Tripler 陆军医疗中心，夏威夷檀香山；HHC 212 机动陆军外科医院，德国米绍；B 连 212 战斗支援医院，德国米绍；DSTB，第 82 空降师 (辛辛纳图斯特遣部队) JFT-82，驻阿富汗巴格拉姆；第 101 支援旅，肯塔基州坎贝尔堡；G3 行动，欧洲区域医疗司令部，德国海德堡；第 14 战斗支援医院，佐治亚州本宁堡；第 62 医疗旅，华盛顿州刘易斯-麦克乔德联合基地；布鲁克陆军医疗中心 (BAMC)，德克萨斯州萨姆休斯顿堡；以及弗吉尼亚州贝尔沃堡大西洋地区卫生司令部。CSM Hough 的平民教育包括德克萨斯大学埃尔帕索分校 (UTEP) 的领导力研究硕士学位。他还拥有檀香山夏米纳德大学政治学学士学位。他的军事教育包括但不限于：初级领导力发展课程（荣誉毕业生）、基础士官课程（指挥官名单）、高级士官课程（领导力奖获得者）、战斗参谋士官课程、一级军士课程和美国陆军士官学院（前 20%）。他还参加了：大师体能课程、精益六西格玛 (LSS) 黑带、平等机会课程、CSM 部队管理课程、高级士兵联合 PME 课程 1 和 2、指挥士官长法律导向 (CSMLO)、提名领导者课程、JMESI 顶点课程。 CSM Hough 获得的奖项包括功绩勋章（三等奖）、功绩服务奖章（四等奖）、联合服务嘉奖奖章（二等奖）、陆军嘉奖奖章（五等奖）、陆军成就奖章（八等奖）、联合功绩单位奖、陆军功绩单位嘉奖、陆军优秀单位奖、优良品行奖章（十等奖）、国防服务奖章（二等奖）、西南亚服务奖章（三等奖）、阿富汗战役、全球反恐战争远征奖章、全球反恐战争服务奖章、人道主义服务奖章、军事杰出志愿服务奖章（二等奖）、陆军士官专业发展勋带（编号 6）、陆军服务勋带、陆军海外服务勋带（编号 4）、北约奖章、多国部队和观察员奖章（编号 2）、沙特阿拉伯解放科威特奖章和科威特解放科威特奖章。他还获得了美国陆军参谋身份徽章、战斗行动徽章、专家战地医疗徽章、跳伞员徽章和空中突击徽章。此外，CSM Hough 还被选入奥迪·墨菲中士俱乐部和军事医疗功绩勋章。
NorCAS 征文通知.pdf
成员： • Orazio Aiello，国立大学。新加坡（SG）• Janne Aikio，大学奥卢大学 (FI) • Johan Alme，卑尔根大学 (NO) • Atila Alvandpour，林雪平大学 (SE) • Paul Annus，Taltech (EE) • Snorre Aunet，NTNU (NO) • Marco Balboni，费拉拉大学 (IT) • Abdullah Baz，Umm Al-Qura 大学 (SA) • Elmars Bekecal，里士满技术大学，里士满大学 (SE) • 隆德大学 (SE) • Claudio Brunelli，诺基亚 (FI) • Luigi Carro，UFRGS (BR) • Mario Casu，都灵理工大学 (IT) • Kun-Chih (Jimmy) Chen，国立中山大学 (TW) • Yong Chen (Nick)，清华大学。 （中国） • Hans Jakob Damsgaard，诺基亚（FI） • Patricia Derler，国家仪器（美国） • Peeter Ellervee，Taltech（EE） • Diana Goehringer，德累斯顿工业大学（德国） • Gunnar Gudnason，奥迪康（丹麦） • Xinfei Guo，Mellanox TechnSEologies（美国） • Half-Houston University（美国），阿尔托大学（FI） • Shadi Harb，英特尔，（美国） • Thomas Hollstein，Taltech（EE） • Heikki Hurskainen，诺基亚（FI） • Waqar Hussain，Nordic Semiconductors（NO） • Maksim Jenihhin，Taltech（EE） • Gert Jervan，Taltech（EE） • Ted Johan SE，Gulson University（CA）nar Kjeldsberg，NTNU（NO） • Kristian Gjertsen Kjelgård，Univ.奥斯陆（挪威） • Peter Koch，奥尔堡大学（丹麦） • Selcuk Köse，大学罗切斯特 (美国) • Marko Kosunen，阿尔托大学 (FI) • Olli-Erkki Kursu，大学。奥卢 (FI) • Kimmo Kuusilinna，Nosteco (FI) • Vesa Lahtinen，诺基亚 (FI) • Yannick Le Moullec，Taltech (EE) • Pasi Liljeberg，图尔库大学 (FI) • Liang Liu，隆德大学 (SE) • Farshad Moradi，奥胡斯大学 (DK) • Ilkka Nissinen，大学。奥卢 (FI) • Sajjad Nouri (DE) • Jari Nurmi，特拉维夫大学 (FI) • Vojin G. Oklobdzija，加州大学戴维斯分校 (美国) • Milica Orlandić，挪威科技大学 (NO) • Dmitry Osipov，ITEM (DE) • Vassilis Paliouras，大学。帕特雷 (GR) • Darshika G. Perera，UCCS（美国） • Ernesto Pérez，CSEM（瑞士） • Luca Pezzarossa，DTU（丹麦） • Sebastian Pillement，Univ.南特大学 (FR) • Juha Plosila，图尔库大学 (FI) • Timo Rahkonen，奥卢大学 (FI) • Toomas Rang，Taltech (EE) • Jussi Ryynänen，阿尔托大学 (FI) • Ketil Røed，大学。奥斯陆（挪威） • Juha Röning，大学奥卢大学（FI） • Alireza Saberkari，林雪平大学（SE） • Martin Schoeberl，丹麦技术大学（DK） • Shahrian Shahabuddin，俄克拉荷马州立大学(美国) • Ibraheem Shayea，伊斯坦布尔技术大学。 (TR) • Ming Shen，奥尔堡大学（DK） • Olli Silvén，奥卢大学（FI） • Henrik Sjöland，隆德大学（SE） • Kalle Tammemäe，Taltech（EE） • Jing Tian，南京大学（CN） • Kjetil Ullaland，卑尔根大学（NO） • Vishnu Unnikrishnan，坦佩雷大学。 (FI) • Boris Vaisband，麦吉尔大学（CA） • Lan-Da Van，国立交通大学(TW) • 马克·维斯特巴卡 (Mark Vesterbacka)，林雪平大学(SE) • Seppo Virtanen，图尔库大学 (FI) • Upasna Vishnoi，Marvell Semiconductor (美国) • Roshan Weerasekera，西英格兰大学 (英国) • Avinash Yadav，Nvidia (美国) • Trond Ytterdal，挪威科技大学 (NO) • Milad Zamani，奥胡斯大学 (DK)，• Yuteng ZhouWPI（美国）• Viktor Åberg，隆德大学（瑞典）• Johnny Öberg，KTH（瑞典）
Jeepo（2024），7（4），42-51。
Sommarat Yan A，Songsak Sriboonchitta B抽象的环境损害已成为全球研究人员和政策制定者的紧迫关注，在全球讨论中受到了极大的关注。在环境退化的各种贡献者中，温室气体的排放，尤其是二氧化碳，是主要驱动因素。co₂排放主要是由于化石燃料的能源，工业过程和森林砍伐而产生的，这使它们成为打击气候变化的努力的核心重点。GHG在大气中的积累增强了温室效应，从而导致全球变暖，海平面上升以及天气模式的破坏。本研究研究了腐败对六个东盟国家的碳排放的影响，并结合了经济增长，可再生能源使用和城市化等指标。经济增长虽然对发展至关重要，但通常会导致能源消耗和工业活动增加，从而导致碳排放量更高。相反，可再生能源采用可以通过用清洁能源代替化石燃料来减轻这些排放。城市化是东盟国家的共同特征，提出了双重挑战：尽管它推动了经济发展，但它也会增加能源需求和排放，尤其是在没有可持续的城市规划的情况下。通过分析这些因素之间的相互作用，该研究旨在提供有关治理在塑造环境结果中的作用的见解。促进持续和包容性的经济增长，同时优先考虑对可再生能源的投资，对于减少排放至关重要。这些发现有望指导决策者制定策略，以减少碳排放，增强可再生能源的采用，并应对腐败在实现可持续发展目标方面带来的挑战。研究结果揭示了在所研究的东盟国家中存在环境库兹尼茨曲线，其特征是经济增长与碳排放之间的U形关系倒置。这表明，在较低的经济发展水平下，排放随着增长而增加，但是超出一定收入的阈值，随着经济采用清洁技术和更强大的环境政策，排放开始下降。分析表明，可再生能源对碳排放有重大负面影响，强调了其在缓解环境降解中的关键作用。相反，城市化积极影响排放，表明计划外的城市增长会导致能源消耗和污染增加。必须通过可持续的城市规划和基础设施来管理城市化，以最大程度地减少其环境足迹。关键字：碳排放，腐败，可再生能源，城市化码头代码：Q56，O13，D73收到：15-11-2024修订：09-12-2024在线发布：25-12-2024 1。引言环境破坏一直是研究人员几十年来关注的关键主题，并且已成为全球可持续性讨论的核心重点（Nuţ出现，2024年；奥迪，2024年； Rafiq等，2023； Kakar等，2024年，2024年）。这些气体极大地有助于温室效应，从而加剧了全球变暖和气候变化。特别令人震惊的环境破坏源于温室气体的排放，包括二氧化碳，甲烷和一氧化二氮（Senturk，2023;Yılmaz＆ethin，2023; Zhang et al。，2023; ahmad et al。 Al。，2023年； Rahman＆Sultana，2024年）。co₂排放主要是由于化石燃料用于能源和运输以及森林砍伐和工业活动而产生的。甲烷在其变暖的潜力方面是一种更有效的温室气体，在农业活动，牲畜饲养以及垃圾填埋场中有机废物的分解时释放。一氧化二氮通常与涉及合成肥料的农业实践有关，为该问题增加了另一层复杂性。大气中这些温室气体的浓度上升具有深远的后果，包括极端天气事件，海平面上升，生物多样性丧失以及对生态系统的破坏。解决这些排放需要协调的全球努力，包括采用可再生能源，发展可持续的农业实践以及执行严格的环境法规。The growing focus on these issues highlights the urgency of transitioning to a low-carbon, sustainable future to mitigate environmental damage and protect the planet for future generations ( Mahmood, 2019; Nathaniel et al., 2020; Zaheer & Nasir, 2020; Bakht, 2020; Habibullah, 2020; Abbasi et al., 2020; Huang et al., 2022; Islam等等，侯赛因和汗，2022年；
绿化奥里萨邦的经济可能会产生100万个新工作，到2030年，在投资中吸引35万千万印度卢比：CEEW - 绿色经济可以提高ODIS
绿色奥里萨邦的经济可能会产生100万个新工作，到2030年，在投资中吸引35亿印度卢比的投资：CEEW - 绿色经济可能会使奥里萨邦的GDP提高23％，到2030年，布巴内斯瓦尔，2025年1月29日，2025年1月29日：奥里萨邦有可能创造大约100千万的绿色经济型（Frenter Effortors） - Frenter Efferemertorment of Fulen Equartiral（F Green） - F threformentiral equartival of 3 efor and forneforment of Frood Equartival（Fte）生物经济和基于自然的解决方案 - 到2030年吸引了35亿印度卢比的投资（约420亿美元），揭示了能源，环境与水理事会（CEEW）的一项新的独立研究。今天在布巴内斯瓦尔举行的“ Utkarsh Odisha - 在奥里萨邦的Utkarsh Odisha”上发射，该研究发现，这可以直接贡献200亿印度卢比（约240亿美元）对该州的GDP，将其提高23％，并将奥里西亚人定位为印度绿色增长的领导者。该研究确定了28个绿色价值连锁店，从海藻种植和竹类加工到浮动太阳能和电子废物回收，这共同代表了巨大的经济潜力。其拟议的绿色奥里萨邦倡议提供了一个路线图，以整合跨部门的政策，投资和行动，以实现这些机会。首先的CEEW研究，绿色经济如何在奥里萨邦提供就业，增长和可持续性，计算这28个价值链中的就业，市场和投资机会。能源过渡中约有14个价值连锁店（例如太阳能，风能，电池存储系统和电动汽车制造）可以吸引15亿印度卢比的投资，并在2030年到2030年创造40万个新工作。它突出了奥里萨邦的巨大潜力，并为解锁它提供了明确的行动计划。此外，生物经济和基于自然的解决方案，例如可持续包装，农业的生物投入，红树林恢复，农林业和海藻种植可能会创造超过50万个就业机会，同时为奥迪萨经济贡献26,000亿印度卢比。此外，可持续旅游业提供了一个重要的机会，可以利用该州丰富的文化和生态遗产，推动包容性增长并扩大服务不足地区的经济机会。CEEW首席执行官Arunabha Ghosh博士说：“印度向绿色经济的过渡将由其国家的愿景和行动来塑造，而奥里萨邦则领导。作为第一个获得全球气候资金并采用气候预算的州，奥里萨邦（Odisha）展示了大胆的政策创新如何推动变革性变革。通过利用其自然多样性和关键的矿产资源，该州现在可以成为从太阳能到海藻的绿色行业和可持续生计的枢纽，为使经济增长与气候弹性保持一致。印度在2月1日提出了联盟预算的前进，奥里萨邦的领导层为使绿色经济成为国家优先事项提供了蓝图，这加快了印度迈向可持续和公平的未来的旅程。” CEEW研究还发现，到2030年，通过回收和再利用计划促进奥里萨邦的循环经济可能会产生30,000多个新工作机会，并可能在市场机会上创造10,000亿印度卢比的市场机会。国家可以通过通过绿色奥里萨邦倡议采用整个政府方法来整合资源并克服扩大绿色部门的挑战。此外，促进价值连锁店，例如锂离子电池回收，塑料废物管理和电子废物处理，不仅可以应对环境挑战，而且还建立了与全球可持续性目标保持一致的高价值行业。CEEW Abhishek Jain，绿色经济与影响创新的主管说：“这项开创性的CEEW研究扩大了对新兴绿色机会的理解，这些机会目前已经超出了政策制定者，经济学家，工业家，工业家和其他主要利益相关者的关注。>Abhishek Jain，绿色经济与影响创新的主管说：“这项开创性的CEEW研究扩大了对新兴绿色机会的理解，这些机会目前已经超出了政策制定者，经济学家，工业家，工业家和其他主要利益相关者的关注。成功将依靠私营部门和当地社区来创建新市场，扩大技能并确保公平发展。”