编辑方针 JX日矿集团致力于在所有业务活动中开展ESG管理,以实现社会的可持续发展。我们每年发布一期可持续发展报告,向广泛的利益相关者披露适当的公司信息,包括客户、股东和投资者、员工、供应商以及当地和国际社会。作为一种重要的沟通工具,本报告旨在增强利益相关者对我们ESG活动的理解。2022年可持续发展报告以总裁寄语为中心,意识到需要提升企业价值和创建可持续社会。本报告的呈现方式也通过使用插图和图表,使其更容易在视觉上理解。
多边外交司寄语 以下宣传册由联合国训练研究所(UNITAR)多边外交司(DMD)设计和制作。制作本宣传册的目的是提供宝贵的见解,介绍该司量身定制的培训计划,这些计划旨在利用体育的力量推动世界发生积极变化。这些计划专为政府部委、国家奥林匹克委员会、常驻代表团以及私营部门、非政府组织和民间社会的合作伙伴的代表开发,提供全面的体育和外交培训。如果您希望进一步探索这些机会或讨论定制培训解决方案,请联系 philippe.aubert@unitar.org 或 marcal.jane@unitar.org。
大酋长寄语 .................................................. ... . ... . ... . ... . ... . ... . ... . ... . ... . ... . ... . ... . ... . ... . ... . ... . ... . ... . ... . ... . ... . ... . ... . ... . ... . ... . ... . ... . ... . ... . ... . ... . ... . ... . ... . ... . ... . ... . ... . ... . ... . ... . ... . ... . ... . ... . ... . ... . ... . ... . ... . ... . ... . ... . ... . ... . ... . ... . ... . ... . ... . ... . ... . ... . ... . ... . ... . ... . ... . ... . ... . ... . ... . ... . ... . ... . ... . ... . ... . ... . ... . ... . ... . ... . ... . ... . ... . ... . ... . ... . ... . ... . ... . ... . ... . ... . ... . ... . ... . ... . ... . ... . ... . ... . ... . ... . ... . ... . ... . ... . ... . ... . ... . ... . ... . ... . ... . ... . ... . ... . . . 8 特尔霍˛ 装配研讨会. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 8 特尔霍˛ 政府管理研讨会. . . . . . . . . . . . . . . . . . .................................................................................................................................................................................................................... 9 老年人和青年研讨会.......................................................................................................................................................................................................................................................................... ........................................................................................................................................................................................................ ........................................................................................................................................................................................................ ........................................................................................................................................................................................................ 10 我们的愿景、使命和原则.................................................................................................................................................................................... ................. ... 12 意图 #1 – 保护我们的土地、水源和野生动物.................... ... 14 意图 #3 — 建立强大健康的社区 . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 15 意图 #4 — 通过传统经济和经济发展建立我们的自给自足能力 . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .... .... .... .... 16 意图 #5 — 通过培训和研究建设我们的能力 . .... .... .... ..... ... ... . ... ... ................. ... . ... . ... . ... . ... . ... 23 我们社区的人口和经济趋势 . ... . ... . ... . ... . ... . ... . ... . ... . ... . ... . ... . ... . ... . ... . ... 24 气候变化及其对我们社区的影响 . ... . ... . ... . ... . ... . ... . ... . ... . ... . ... . ... . ... . ... . ... . ... . ... . 27 脆弱的森林. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . ...................................................................................................................................................................................................................... 28 冰雪变幻...................................................................................................................................................................................................... 28 冰雪变幻...................................................................................................................................................................................................... 28 冰雪变幻...................................................................................................................................................................................................... 28 冰雪变幻...................................................................................................................................................................................................... 28 冰雪变幻..................................................................................................................................................................................................................................... 28 28 其他累积效应. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 29 Hozìı ekwò˛ . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . ................. .................... ... ................. ... . ... . ... . ... . ... . ... . ... . ... . ... . ... . ... . ... . ... . ... . ... . ... . 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院长寄语 ..............................3 亨利·萨缪尔利工程与应用科学学院 ...4 行政官员 ..........。。。。。。。。。。。。。。。。。。。4 校园。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。4 学校。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。.....4 个捐赠教席 ................。。。。。。。。。。。。........5 工程专业 ...........................5 通信目录 ..........。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。7 个日历。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。....................8 一般信息 ......。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。......9 设施和服务 ................。。。。。。。。。。。。。。。。。9 图书馆设施。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。9 服务。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。9 继续教育。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。9 职业服务。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。10 亚瑟·阿什学生健康与保健中心。。。。。。。。。。。10 为残疾学生提供的服务。。。。。。。.............10 达什国际学生学者中心 ......10 费用和财政支持 ....。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。..10 费用和开支 .................................10 个生活设施 ...........。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。11 经济援助。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。..............11 项特别计划、活动及奖项 ...........。。。。。。。。。13 工程与多样性卓越中心 ...........13 学生组织 ....................................14 名工程界女性 .....。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。...15 个学生和荣誉协会 .......................15 学生代表 ................。。。。。。。。。。。。。15
CIO 寄语 作为爱达荷州首席信息官兼州长信息技术服务办公室 (ITS) 管理员,我非常高兴与大家分享我们在 2024 财年及以后的战略重点。在技术快速进步和商业环境不断变化的时代,政府机构必须适应和转型,以保持领先地位。考虑到这一点,我们投入了大量的时间、精力和专业知识来制定短期综合战略重点,以塑造爱达荷州 IT 的未来。我们战略愿景的核心是我们致力于利用技术作为增长和创新的催化剂,使政府机构更加高效和亲民。我们相信,通过利用新兴技术的力量,我们可以创造新的机会,提高运营效率,并为我们的客户提供卓越的价值。我们的战略重点围绕几个关键指导原则:
部长寄语能源部正在响应 2009 年《安全水资源法案》第 9505 条(综合公共土地法案,公共法律号 111-11,副标题 F),该法案要求能源部评估全球气候变化对联邦水力发电和营销实践供水的影响和风险。作为回应,能源部使用现有的最佳科学模型和数据进行了全国范围的评估。评估是与美国地质调查局、国家海洋和大气管理局以及相关的联邦和州水资源机构协商后进行的。第三份评估报告总结了最新研究的最新结果,以及对每个联邦电力营销管理局预测影响的拟议运营响应。根据法定要求,本报告将提供给以下国会议员:
院长寄语 希望之城和贝克曼研究所(艾瑞尔和曼内拉生物科学研究生院所在地)在科学和医疗创新方面有着辉煌的历史。我们的教职员工在生物科学和生物医学领域做出了重大贡献,被公认为各自领域的领导者。生物技术行业是由希望之城的研究人员开创的,他们发明了第一种人类重组基因产品、胰岛素和人类生长激素,目前全球数百万人都在使用这些产品。最新的畅销药物——人源化单克隆抗体,是基于贝克曼研究所研究人员开发的核心技术。基础科学和转化生物医学研究都在这里蓬勃发展,在这种学院氛围中,交叉交流蓬勃发展,基础科学发现经常用于治疗危及生命的疾病。