理论方面本文致力于揭示市场研究的营销分析的理论特征的本质和作用,其结构要素在为企业提供竞争优势方面,以及评估乌克兰市场研究的发展趋势。此项工作加深了对市场营销研究概念内容的理解;其实施原则和主观部分得到了改进;阐述了在商品需求研究过程中引入有效的市场研究机制的概念、基本规定及其结构要素的分析。有人提出,市场营销研究可以定义为系统地收集、记录和分析有关市场营销和市场营销问题的数据,以提高市场营销环境中的决策和控制程序的质量。目前已证明,对市场及其结构要素进行营销研究是成功经营的基础,所进行的分析可帮助企业家做出正确的决策,只投资具有潜力的项目,并使营销策略适应现代市场要求。研究发现,在现代条件下,许多企业面临的首要问题是生存和竞争胜利。首先,营销技术的使用会影响公司的未来发展,因为没有它,公司就不可能在商品和服务生产领域进行创新,从而确保自己在市场上的稳定地位。
自主性在采用私人能源存储系统方面具有优势。能源政策。https://doi.org/10.1016/j.enpol.2018.07.028 2. Hahnel, UJJ、Herberz, M.、Pena-Bello, A.、Parra, D. 和 Brosch, T. (2020)。成为产消者:
1 Niranjan Sahoo,印度拉贾斯坦邦Jayoti Vidyapeeth妇女大学助理教授 *通讯作者电子邮件:niranjansahoo@jvwu.ac.in,niranjansahoo7443@gmail.com1 Niranjan Sahoo,印度拉贾斯坦邦Jayoti Vidyapeeth妇女大学助理教授 *通讯作者电子邮件:niranjansahoo@jvwu.ac.in,niranjansahoo7443@gmail.com
人工智能 (AI) 的进步重新引发了关于技术对未来工作影响的争论,引发了人们对大规模失业的担忧。然而,现有证据受到方法论限制的困扰。大多数研究要么 (1) 基于主观判断的建模预测,要么 (2) 使用 AI 效果的代理来更广泛地衡量自动化技术的影响。缺乏对引入 AI 技术的组织中实际情况的分析。本研究报告提出了第三种方法,该方法基于使用定制的雇主调查。根据对英国商业领袖的一项全新独特调查,它通过展示关于引入 AI 与组织内创造和破坏就业机会之间关联的描述性发现,说明了这种方法的实用性。建议使用此方法进行未来研究的方向。
a) “潜在投标人”是指已填妥并交回本 RFP 送文函附件,并表明不承诺参与本 RFP 意向的实体。 b) “投标人”是指已完成对本 RFP 的投标的投标实体。 c) “承包商”是指授予合同的投标实体。 d) “合同官员”是指代表 JALLC 执行本 RFP 的官员。 e) “合同官员技术代表”或“COTR”是指根据技术规范确定中标投标是否合规的官员。 f) “JALLC”是指联合分析经验教训中心。
................................................ . ………………………………第134章>
用于管理患者、人员和库存的新技术有望提高医院职能的效率和效力。将这些技术整合到医院实践中,通常会导致管理、分工和问责制发生巨大变化。具体而言,新的监测、跟踪和识别技术旨在提高医院的效率,但也倾向于加强对护士和其他医院工作人员的监控。在现有的有关医院信息技术的文献中,新系统的社会和监控层面都没有得到充分解决。本文探讨了一种流行的医院资源和人员管理技术系统——射频识别 (RFID) 系统,并提供了一个概念框架来分析这些系统与美国医院的工作经验和权力动态之间的关系。
5 关于互联网碎片化,请参阅:Kevin Kohler,“一个、两个还是两百个互联网?未来互联网架构的政治”,网络防御报告(苏黎世:CSS,苏黎世联邦理工学院,2022 年 8 月),https://css.ethz.ch/content/dam/ethz/special-interest/gess/cis/center-for-securities-studies/pdfs/Cyber-Reports-2022-08-One-Two-or-Two-Hundred-Internets.pdf;关于联合国进程,请参阅:Taylor Grossman,“规范与现实:联合国的网络”,CSS 安全政策分析,第 1 期。不。313(2022 年 11 月),https://css.ethz.ch/content/dam/ethz/special-interest/gess/cis/center-for-securities-studies/pdfs/CSSAnalyse313-EN.pdf;Valentin Weber,“俄罗斯新提议的联合国国际信息安全公约的危险”,Net Politics,外交关系委员会(博客),2023 年 3 月 21 日,https://www.cfr.org/blog/dangers-new-russian-proposal-un-convention- international-information-security?utm_medium=social_owned&utm_source=tw。
用于管理患者、人员和库存的新技术有望提高医院职能的效率和效力。将这些技术整合到医院实践中,通常会导致管理、分工和问责制发生巨大变化。具体而言,新的监测、跟踪和识别技术旨在提高医院的效率,但也倾向于加强对护士和其他医院工作人员的监控。在现有的有关医院信息技术的文献中,新系统的社会和监控层面都没有得到充分解决。本文探讨了一种流行的医院资源和人员管理技术系统——射频识别 (RFID) 系统,并提供了一个概念框架来分析这些系统与美国医院的工作经验和权力动态之间的关系。