• IC2024_10_01 代数几何和/或交换代数博士后研究员 BCAM-巴斯克应用数学中心的奇点理论和代数几何组 (STAG) 和约翰内斯古腾堡美因茨大学的代数、几何、拓扑和数论组 (AGTZ) 正在寻找一名 2 年的博士后,由 STAG 的 Javier de Bobadilla、Ilya Smirnov 和 AGTZ 的 Manuel Blickle、Duco van Straten 指导。该职位由 AEI-DFG 联合资助 (BL 1072/3-1“经典奇点理论与正特征方法相遇”) ,申请人应积极参与上述 DFG/AEI 提案中概述的一个或多个项目。研究员预计将在 JGU Mainz 工作一年,在毕尔巴鄂工作一年。该职位无需出差,并提供一些差旅资金。潜在研究员应具有交换代数或代数几何背景,并根据 PI 所追求的方向进行解释。我们的主要选择标准是研究卓越性,但我们会考虑申请人的背景或兴趣是否与我们研究小组所追求的方向重叠。工资:根据经验,研究员的年薪总额在 JGU 为 55.556,88 欧元,在 BCAM 为 29.994 欧元 - 36.420 欧元。合同:JGU 1 年 + BCAM 1 年 成立时间:灵活,截止至 2025 年 10 月 1 日 截止日期:2025 年 1 月 13 日,14:00 CEST 有关该职位的更多信息,请访问:https://joboffers.bcamath.org/apply/ic2024-10-01- postdoctoral-fellow-in-algebraic-geometry-and-or-commutative-algebra
执行摘要 萨克拉门托动物园目前位于萨克拉门托市威廉兰德公园,占地约 14.6 英亩,截至 2024 年,动物园内有近 380 只动物。自 1927 年开业以来,动物园一直位于此位置。动物园在当前位置受到严重限制。本分析考虑了在埃尔克格罗夫市建造新动物园,重点是完成 1A/1B 阶段,于 2029 年开业。埃尔克格罗夫的新设施将支持动物园的保护和动物福利使命,并为游客打造一流的目的地。本分析量化了动物园在埃尔克格罗夫运营的预计影响。拟建的大型设施可以使动物园的参观人数增加多达 80%,并提供足够的停车空间、额外的动物物种和展品以及举办特别活动的机会。本分析详细介绍了埃尔克格罗夫动物园的运营为该地区带来了重大的经济和教育效益。这一经济影响基于未来动物园运营的假设,这些假设由萨克拉门托动物园和埃尔克格罗夫市提供。 根据预计开幕年每年超过 935,000 名游客,以及每年稳定 850,000 人的长期游客量,新动物园在未来五年内可给该市带来 2.49 亿美元的总经济影响。 新动物园的就业人数估计为 140 至 144 人,年薪为 1100 万至 1200 万美元,比目前的就业水平增加 37%。此外,可能还有 75 至 80 名食品和零售特许经营商的第三方员工,年薪为 300 万美元。 通过供应商采购、员工支出和游客支出,动物园每年可为埃尔克格罗夫的其他企业提供 176 个间接和诱导就业岗位以及 790 万美元的劳动收入,并为都市区的其他地区提供 215 个就业岗位和 910 万美元的年度工资。其中一些影响代表与动物园相关的现有经济活动将简单地转移到新地点,但考虑到动物园在新地点的预计扩建,部分影响将是新的。 动物园搬迁可能会产生一次性建设影响,估计为 4.25 亿美元,同时在施工期间为埃尔克格罗夫和整个都市区带来 2,405 个总就业岗位和 1.71 亿美元的劳动收入。 未来五年内,与搬迁后的动物园相关的游客和员工支出可产生约 400 万美元的城市销售和临时住宿税收入,以及 940 万美元的县和州销售税。考虑到动物园目前在萨克拉门托的运营情况,并不是县和州的所有收入都是净新收入,但所有城市税收收入对埃尔克格罗夫来说都是新收入。这项研究属于经济影响分析,而非可行性分析。该市在为该项目准备的《环境影响报告》中考虑了潜在的环境影响,该报告将于 2024 年晚些时候由市议会审查。
第三章。市议会秒。 4。 市议会议员的赔偿。 (a)[自2001年10月1日,E]市议会的每个成员除了市长以外,应在[作为服务的补偿]中获得薪水,每年为60,000美元[$ 37,500](部分年限),成员在市议会中任职。 市长应获得[服务赔偿]的薪水,每年为80,000美元[60,000美元](分别为部分年份)担任市议会市长。 [注:该版本的(a)款一直有效,直到2025年1月1日[2015年6月市议会议员的宣誓就职]。] (a)自2025年1月1日起[2015年6月的市议会议员的宣誓就职],市议会的每个成员,除市长以外的每个成员应在[服务赔偿]中获得薪水,每年为90,000美元[$ 60,000]的款项(在一年[s]中均为一年级),该成员在市议会上服务。 市长应获得[服务赔偿]的薪水,每年为110,000美元[60,000美元]的款项(分别为部分年份[S])担任市议会市长。 市长和市议会议员的年薪应进行年度调整,以等于当地消费者价格指数的同比同比增长。 [注:该版本的第(a)款将于2025年1月1日生效[2015年6月,在市议会议员宣誓就职之前,直到宣誓就任市长,该个人不在2014年11月4日不担任市长办公室。] >]市议会秒。4。市议会议员的赔偿。(a)[自2001年10月1日,E]市议会的每个成员除了市长以外,应在[作为服务的补偿]中获得薪水,每年为60,000美元[$ 37,500](部分年限),成员在市议会中任职。市长应获得[服务赔偿]的薪水,每年为80,000美元[60,000美元](分别为部分年份)担任市议会市长。[注:该版本的(a)款一直有效,直到2025年1月1日[2015年6月市议会议员的宣誓就职]。](a)自2025年1月1日起[2015年6月的市议会议员的宣誓就职],市议会的每个成员,除市长以外的每个成员应在[服务赔偿]中获得薪水,每年为90,000美元[$ 60,000]的款项(在一年[s]中均为一年级),该成员在市议会上服务。市长应获得[服务赔偿]的薪水,每年为110,000美元[60,000美元]的款项(分别为部分年份[S])担任市议会市长。市长和市议会议员的年薪应进行年度调整,以等于当地消费者价格指数的同比同比增长。[注:该版本的第(a)款将于2025年1月1日生效[2015年6月,在市议会议员宣誓就职之前,直到宣誓就任市长,该个人不在2014年11月4日不担任市长办公室。]][(a)2015年6月对市议会议员的宣誓就职,市议会的每位成员(除市长以外)应作为该服务的每年60,000美元的赔偿(以部分年限为单位),该款项是该成员在市议会中任职的。在2014年11月4日没有担任市长办公室的个人的宣誓就职时,市长应作为服务的赔偿,每年为80,000美元(以部分年限为单位)担任市议会市长。[注:该版本的第(a)款在2014年11月4日没有担任市长办公室的个人的宣誓就职时有效。]
Gedeon Richter Plc.(以下简称“公司”)根据 2019 年第 LXVII 号法案第 21 节关于鼓励长期股东参与和为法律协调而修改某些法律的规定,特此发布公司 2023 年薪酬报告 1(以下简称“报告”或“薪酬报告”)。2 本报告旨在根据公司董事会根据第 102/2020 号政府法令(IV.10.)第 5(1) 节和第 9 节在股东大会职权范围内通过的第 13/2020.04.28 号决议通过的薪酬政策(以下简称“薪酬政策”)提供全面概述,并经第 9/2022.04.12 号和第 9/2023.04.25 号决议修改。经咨询投票后通过,适用于属于薪酬政策个人范围的人员,涉及 2023 财年授予或根据该年业绩应付的所有薪酬,并由公司支付。公司的薪酬政策可在公司网站上查阅。公司薪酬报告的量化数据列于报告第 3-6 章以及这些章节中列出的表格中。报告中以匈牙利福林 (HUF) 表示的数值为总额,除非报告中另有说明。对于法律关系(即其任期或董事会成员资格)未涵盖整个 2023 年 3 的董事,报告说明了根据其任期应获得的年度福利和酬金的比例。本结构中呈现的薪酬组成部分的分类和列表基于欧盟委员会就薪酬报告标准化呈现发布的非约束性建议(参见委员会关于薪酬报告标准化呈现的指导方针)。
安茹梨和新鲜巴特利特梨、5 英亩中密度苹果、5 英亩高密度甜樱桃或酿酒葡萄,以及 10 英亩(约占 15%)的处于不同树龄的农场。还假设移除了 8 英亩的果园用于种植。4. 劳动力。普通劳动力的雇佣工资为每小时 16.75 美元,机器劳动力的雇佣工资为每小时 18.75 美元,收获梨的每箱工资为 42.50 美元,其中包括工人补偿、失业保险和其他劳动力间接费用。所有普通劳动力、拖拉机劳动力和收获劳动力都被视为现金变动费用。工头的年薪为 30,000 美元,成本为每英亩 428 美元,包括上面列出的税金等。这种劳动力被视为固定现金费用。5. 住房。业主为季节性劳工提供住房设施,每套 10 人住房花费 300,000 美元。设施使用年限为 30 年,采用直线折旧法折旧,残值为零。利息计算方法为系统平均值乘以 3% 的利率 (((成本 + 残值) ÷ 2) x .03)。维修和保养费用为每年购买价格的 2%,费用分摊到 70 英亩的果园中。6. 工头住房配备所有公用设施,员工无需支付任何费用,每月价值 2,500 美元,或每英亩 428 美元,并视为固定非现金*Ashley Thompson,Wasco 和 Hood River 县园艺部推广园艺师,Clark Seavert,应用经济学部农业经济学家,以及 MCAREC 主任 Steve Castagnoli。
传单 #23-008 申请方式:美国海军天文台 (USNO) 正在接受简历,以填补国防部某些人员直接雇用权下光学机械望远镜工程师的空缺。USNO 将在 2023 年 9 月 30 日之前或职位被填补之前评估和考虑收到的简历。简历和成绩单应通过电子邮件发送至 NAVOBSY_NOBS_N1-DL@navy.mil,并在电子邮件的主题行中引用上述传单 #。非官方版本的成绩单是可以接受的,只要它们列出了所有课程、已完成的学分和学生的姓名。不需要求职信,但鼓励提供求职信。我们将通过电子邮件联系高素质申请人以安排面试。薪资范围:年薪 98,496 至 128,043 美元(2023 年)工作地点:亚利桑那州弗拉格斯塔夫职位简介:成功应聘者将被 USNO 聘用并被派往亚利桑那州弗拉格斯塔夫。USNO 为海军、国防部 (DoD)、其他联邦机构和民用部门提供精确的时间、地球方向参数、天体的位置和运动以及相关的天文信息。该职位隶属于 USNO 弗拉格斯塔夫站的仪器研究与工程部,负责支持现有的天文仪器和相关系统。应聘者将与控制工程师、软件工程师和机械车间人员密切合作,以维护现有基础设施、创建新设计并实施升级。理想的应聘者将是一位经验丰富的望远镜工程师,对望远镜以及机械和光学子系统有透彻的了解。该职位是非主管职位。高素质应聘者将展示以下知识、技能和能力:
执行摘要 高等教育学位被广泛推崇为出生于经济条件较差的家庭的代际经济均衡器。然而,几乎没有实证证据表明这种说法在多大程度上是真实的,以及来自所有种族、民族和语言背景的人是否都能平等地受益。我们通过报告华盛顿居民的经济流动性模式来提供难得的视角,这些居民获得了基于需求的经济援助,并从华盛顿的公立高等教育机构毕业,获得副学士或学士学位。为了提供见解,我们将华盛顿失业保险计划的工资记录与报告父母家庭收入的经济援助记录进行匹配。数据匹配使我们能够直接将成年子女在中学毕业后第三年的年薪与其父母的家庭收入进行比较。虽然我们的分析仅限于了解基于需求的援助接受者的流动性模式,但这个群体非常广泛。华盛顿州的经济援助计划非常慷慨,为许多家庭提供了支持。例如,以 2021 年的美元计算,我们数据样本中父母家庭收入的第 25、50 和 75 百分位数分别约为 35,000 美元、63,000 美元和 100,000 美元。总体而言,我们的分析使我们能够观察到家庭收入低于 35,000 美元的家庭中出生的高等毕业生是否与出生在收入高得多的家庭中的毕业生拥有相似的挣钱机会。我们的描述性分析的结果令人鼓舞,表明基于需求的援助和高等学位为华盛顿人提供了一条通往经济流动的道路。分析的主要发现是:• 出生在经济最弱势家庭(样本的第 25 百分位数以下)的所有人口统计亚群的孩子在毕业后第三年所赚的工资高于其父母的家庭收入。 • 来自经济最贫困家庭的儿童,无论获得副学士学位还是学士学位,其工资都比其父母的家庭收入高。
2. 定义除非上下文明显需要不同的含义,否则下列词语和短语应具有下列含义(除非明确表明相反含义,本文中使用的其他术语应具有与田纳西河谷管理局退休系统规则和条例中规定的含义相同的含义):2.1 延期计划。本田纳西河谷管理局储蓄和延期退休计划。2.2 退休系统。田纳西河谷管理局退休系统,成立于 1939 年 11 月 1 日。2.3 董事会。退休系统董事会。2.4 受托人。根据这些规定指定和任命的受托人。2.5 田纳西河谷管理局。田纳西河谷管理局。2.6 成立日期。1986 年 2 月 14 日。2.7 员工。田纳西流域管理局的任何按年薪受雇的官员或雇员,以及田纳西流域管理局的任何按永久、半永久或无限期年度兼职受雇且每周最低工作时间为 16 小时的官员或雇员,但以下人员除外:(a) 田纳西流域管理局的董事会成员;(b) 公务员退休制度或联邦雇员退休制度的成员;(c) 任何预定受雇期限为六个月或更短的人员;(d) 任何兼职受雇的人员,但本第 2.7 条规定的情况除外;(e) 任何以合同方式聘用的人员,但第 12.1 条规定的情况除外。除上述每周 16 小时的最低工作时间要求外,“员工”一词还应包括符合本定义的其他要求且参加 TVA 兼职就业计划不超过一年的人员,该计划是根据 TVA 董事会于 2001 年 11 月 15 日批准的关于招聘、保留和奖励优秀员工的决议批准的。2.8 参与者。任何参与或已选择参与延期计划的员工。
常见问题 1. 空气产品公司是谁? 空气产品公司是一家世界领先的工业气体公司,已有 80 多年的历史。空气产品公司是世界上最大的氢气生产商,也是开发和执行推动能源转型的低碳氢气大型项目的先行者。该公司开发、设计、建造、拥有和运营一些世界上最大的工业气体项目,包括最大的绿色氢气项目。 2. 空气产品公司正在建设什么? 2022 年 10 月 6 日,空气产品公司宣布计划投资约 5 亿美元建造、拥有和运营一座日产 35 公吨的设施,利用水力发电和电解圣劳伦斯河的水来生产绿色液态氢。该项目还包括绿色氢液化、储存、分配和纽约州加氢站的运营。该设施的商业运营计划于 2026-2027 年开始。根据市场情况,未来的开发活动可能会将设施的总产能提高到每天 70 公吨。 3. 氢气工厂将设在哪里? 位于纽约州马塞纳的空气产品工厂将位于 Pontoon Bridge Road(也称为外北大街)东侧一块 90 英亩的地块上,就在现有美铝工厂的入口处。马塞纳之所以被选为该工厂的厂址,是因为其拥有熟练的劳动力、可以获得可再生水力发电,并且靠近东北部重型运输和工业应用的绿色氢气市场。 4. 这个项目的经济效益是什么? 该项目预计将在三年内创造约 500,000 小时的建设工作岗位,而在建设高峰期则创造约 350 个就业岗位。一旦该设施投入运营,它将在纽约州马塞纳地区创造 90 个全职绿色就业岗位,平均年薪和福利约为 100,000 美元。
职责职业发展研究员的基本义务是全职从事研究及其在人文,科学或社会科学的某些分支中的传播。成功的候选人将有望提出,计划和管理原始研究的高质量计划;通过介绍论文和出版物来宣传该研究的结果;并从事大学的生活和活动。尽管CDRF职位的主要重点将放在后持有人的研究计划上,但它还将包括一定比例的时间,大约等同于0.1 FTE,专门用于研究以外的学术工作。这可能是本科教学,或者可能包括领先的硕士课程和研讨会,提供讲座,访问或外展工作,在牛津外的教学或其他学术服务,由学院与寄生人员协商确定。的目的是为学科在大学和牛津大学的学术生活中提供个人的后持有人的发展机会。条款和福利职业发展研究奖学金是固定期限的职位,可以使用四年。奖学金的开始日期可能会在学院达成协议的情况下提出或延迟特殊情况,以适应个人情况;如果是这样,将相应地调整终端日期。CDRF旨在允许向后持有人通过完成研究项目来发展自己的早期职业,而无需开始中期或永久任命。任命人将自动加入大学退休计划退休金。考虑了2002年的固定期雇员(预防较不利的待遇)条例,该学院不会将CDRF的任命视为基于以下客观基础的同伴的权利:(a)学院的政策,职业发展研究研究所应在其职业生涯开始时为学者提供机会; (b)为了在广泛的主题中实现约会的营业额,以便该政策可以在其职业生涯的这个阶段继续前进到未来,这是这些研究金的重要特征,即它们在期限内受到限制。年薪等同于大学规模的7.5点(目前为40,521英镑),再加上每年1,500英镑的牛津大学加权付款£1,500,该付款将以同等的每月分期付款和兼职时间进行支付。可以在此处找到更多细节-USS
