a 京都大学土木与地球资源工程系,京都西行区桂城 615-8530,日本 b 隧道工程研究小组,东京千代田区梶町 101-0044,日本
导致180名患者接受了移植; 90(分配给循环死亡组)在循环死亡后捐赠了一颗心脏,而90(无论小组分配如何)在脑死亡后捐赠了心脏。在经过治疗的初级分析中总共包括166名跨性别植物接受者(80名从循环死亡供体接受了心脏,有86位从脑死亡供体中获得心脏)。在接受治疗的人群中,受风险调整的6个月生存期为94%(95%置信区间[CI],88至99),来自循环托里归属捐赠者的心脏受体中的受体中,与90%(95%CI,84至97)相比,来自大脑供应者的90%(95%CI,84至97)的含量为90%(差异为90%)。 -10至3;在移植后30天,与心脏移植相关的严重不良事件的平均每个患者平均数量没有很大的组间差异。
背景:同理心是人类互动的一个基本方面,其特征是体验他人在自己内的情感的能力。在医疗保健中,同理心是医疗保健专业人员和患者互动的基础。对人类来说是一种独特的素质,据信大型语言模型(LLM)缺乏。目标:我们旨在回顾有关LLM在表现同理心能力的文献。方法:我们在2022年12月至2024年2月之间进行了Medline,Google Scholar,Psyarxiv,Medrxiv和Arxiv的文献搜索。我们包括了英语全长出版物,这些出版物评估了LLMS输出中的同理心。我们排除了评估与情绪智力有关的其他主题的论文,这些主题不是特别的同理心。总结了纳入的研究结果,包括所使用的LLM,移情任务中的表现以及模型的局限性以及研究的元数据。结果:2023年发表的总共12项研究符合纳入标准。chatgpt-3.5(OpenAI),其中6项研究与其他LLMS(例如GPT-4,Llama(Meta)和微调聊天机器人)进行了比较。七项研究的重点是在医学环境中的同理心。研究报告说,LLMS表现出同理心的元素,包括情绪识别和在各种情况下的情感支持。评估指标包括自动指标,例如以召回式的研究,用于观察评估和双语评估研究以及人类主观评估。在某些情况下,LLM在与移情相关的任务中的表现要优于人类。一些研究比较了人类的同理心的表现,而另一些研究比较了不同模型之间的同理心。例如,对Chatgpt-3.5的评估是根据社交媒体对患者的问题的回答进行了评估,在78.6%的病例中,Chatgpt的回答比人类的回答比人类的回答更为优先。其他研究使用主观读者的分数。一项研究报告了其微调LLM的平均移情评分为1.84-1.9(比例0-2),而评估基于Chatgpt的聊天机器人的另一项研究报告的人类平均评级为4.43,为4.43分为4.43。其他评估是基于情感意识量表的水平,据报道,Chatgpt-3.5的水平高于人类。另一项研究在美国医疗许可检查中评估了Chatgpt和GPT-4关于软技能问题的问题,其中GPT-4正确回答了90%的问题。的局限性,包括重复使用移情短语,遵循初始说明的难度,过长的响应,对提示的敏感性以及受评估者背景影响的总体主观评估指标。结论:LLM表现出认知同理心的要素,识别情绪并在各种情况下提供情感支持的反应。由于社交技能是智力不可或缺的一部分,因此这些进步使LLM更接近类似人类的互动,并扩大其在需要情商的应用中的潜在用途。但是,这些模型的性能以及用于评估软技能的评估策略的余地。
作为教区,耶稣会士认可天主教高中,尊重我们的耶稣会士和普罗维登斯的魅力,洛约拉神圣的心确认他们致力于提供集中于整个人的全面教育的承诺:思想,精神和身体。loyola神圣的心通过库拉人(个性化的护理和个人关心)和整体课程实现了这一点。我们旨在构成终身学习者,以学习iMighatian教学方法的学习方法,利用上下文,经验,反思,行动和评估的五个要素。我们的耶稣会魅力将我们呼吁我们向Magis(更多)和Ad Majorem Dei Gloriam(为了更大的上帝的荣耀)作为灵感。洛约拉神圣的心渴望拥有拥有渴望和个人资源成为男人和女人的人的研究生。
领导者有责任完成任务并改善组织,其中包括遵守陆军价值观和关心下属。同理心在领导者能力、沟通中起着关键作用,是有效领导的关键组成部分。▪ 塑造您的沟通方式 - 考虑对方的观点 ▪ 量身定制信息 - 在对方所在的地方与他们会面 ▪ 要求澄清 - 让他们详细说明 ▪ 解释 - 深化/确认您对情况的理解 ▪ 用语言表达 - 复制那种情感并表明您理解 ▪ 确认 - “我理解你为什么会有这种感觉!”
乌干达心脏研究所(UHI)由《 2016年乌干达心脏研究所法》(UHI)建立,是一个自治政府实体,以进行和协调乌干达心血管疾病的预防和治疗。UHI获得了乌干达政府的资金,用于开展12张病床的心脏重症监护病房(ICU)病房。除其他关键干预措施外,UHI打算招募合同人员,以增强其在ICU病房履行职责的人力资源能力。申请邀请合格的乌干达人填写列出的帖子。合格的人应讨论其申请,包括求职信,其学术/专业证书和成绩单的副本,注册证书和执业许可证,即申请,课程Vitae(CV)(CV)以及工作经验的证据,需要给执行董事,乌干达心脏病研究所执行董事。框37392,坎帕拉。还可以将申请手工交付给穆拉戈山脉–Kampala的乌干达心脏研究所总部。在线申请应在UHI官方电子邮件info@uhi.go.ug上发送。所有申请必须不迟于2023年11月2日。此职位广告也可以从研究所的网站下载:www.uhi.go.ug
摘要 - 本文描述了一项受试者间的亚马逊机械土耳其人研究(n = 220),该研究研究了机器人的情感叙事如何影响其在人类观察者中引起同理心的能力。我们首先进行了一项试点研究,以开发和验证机器人的情感叙事。然后,在完整的研究中,机器人使用了三种不同的情感叙事策略之一(有趣,悲伤,中立),同时在互动过程中在购物任务方面变得降低了功能。作为机器人的功能,参与者被重复询问他们是否愿意帮助机器人。结果表明,传达悲伤的叙述会极大地影响参与者在整个反应过程中帮助机器人的意愿,并确定参与者在整个互动过程中是否对机器人感到同情。此外,过去与机器人的过去经验更高,也提高了参与者帮助机器人的意愿。这项工作表明,情感叙事在人类与机器人之间情感联系的短期互动中可以有用。