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World File Search System抚养人
活动增益 - MyNavyHR
▪ 结婚证 ▪ 离婚判决书 ▪ 受抚养人死亡证明书复印件 ▪ 已退伍军人配偶的 DD 表格 214 复印件 ▪ 法院判决的子女抚养费 ▪ 亲子关系声明 ▪ 子女出生证明 ▪ 收养文件 ▪ 次要受抚养人文件 ▪ 受抚养人解放
计划概要说明
该计划还包括根据 1986 年《国内税收法典》（经修订）（“法典”）第 125 条制定的“自助餐计划”，该计划允许符合条件的同事以税前方式支付某些福利，包括医疗保健灵活支出账户计划、受抚养人护理灵活支出账户计划和 HSA 计划。自助餐计划中未包括的福利以及您不能用税前美元支付的福利包括 HRA 计划和不属于您的纳税受抚养人的受抚养人的福利。一般而言，除非福利计划的纳入文件中另有规定，为了计划的目的，您的“纳税受抚养人”包括：(i) 您的配偶，(ii) 您的合格受抚养人，即您的亲生子女、继子女、合法领养的子女、合格的寄养子女（定义见法典第 152(f)(1)(C) 条）或合法安置在您身边等待您合法收养的子女，以及 (iii) 您的合格受抚养人，即法典第 152 条所定义的您的受抚养人，根据法典第 105 条和/或第 106 条的福利目的，其确定无需考虑第 (b)(1)、(b)(2) 和 (d)(1)(B) 款。
2025 年开放招生指南计划 A - LMCC
提交受抚养人资格证明文件的截止日期。要从 2025 年 1 月 1 日开始享受保险，您必须提供资格证明文件以证明他们是您的法定受抚养人。如果您未能在 2024 年 12 月 2 日星期一下班前提交所需文件，您的受抚养人可能无法在 2025 年 1 月 1 日获得医疗、视力或牙科保险。强烈建议您在员工福利门户上上传资格证明文件。如果您未能在截止日期前提交文件，您的受抚养人可能无法在 2025 年 1 月 1 日之前加入保险。（您的医疗服务提供商可能无法验证保险范围）。
2025 出版物 15-T
2025 年 W-4 表第 3 步。为了允许员工访问和使用纸质 W-4 表上显示的所有计算部分，电子 W-4 表系统不能将第 3 步限制为基于员工为儿童税收抵免或其他受抚养人抵免而可能申请的合格子女或受抚养人数量的美元增量。2025 年 W-4 表说明指出，员工可以在步骤 3 中包括他们有资格获得的其他税收抵免，方法是将年度抵免金额估算添加到受抚养人抵免中并输入总金额。在电子 W-4 表系统中输入第 3 步的金额时，应允许员工包括除儿童税收抵免或其他受抚养人抵免以外的税收抵免估算。
2024 年福利亮点
护理人员每年都有机会在年度开放注册期间更改福利选择。开放注册在每年秋季进行（10 月底至 11 月初）。福利选择更改在开放注册期间在 Workday 中进行，更改将于下一日历年的 1 月 1 日生效。护理人员在将受抚养人添加到福利计划后，需要提供受抚养人验证文件，这是开放注册流程的一部分。未能提供所要求的文件将导致受抚养人从开放注册期间添加的每个福利计划的覆盖范围中被删除。
育儿计划附录 B 部分所得税豁免
除非下文另有说明，接受抚养的人有权在所有年份将未成年子女视为受抚养人。基本子女抚养义务表假定有权接受抚养的父母为有权获得抚养的子女申请免税。如果支付抚养费的人有权在任何纳税年度将任何未成年子女视为受抚养人，那么他或她必须在该子女被申请的纳税年度的 12 月 31 日之前履行所有抚养义务。每位父母都将签署任何适当的文件，以允许另一方父母提出此类要求。父母有权在所得税方面将未成年子女视为受抚养人，如下所示：
TRS-Care 标准 | 2025 计划年度
我有资格参加哪种计划？................................................................................................................................ 5 我什么时候可以加入 TRS-Care？...................................................................................................................... 5 如何支付保费？............................................................................................................................. 5 年度免赔额和年度最高自付费用之间有什么区别？........................................................ 5 哪些费用计入免赔额，哪些费用不计入？............................................................................................. 6 什么是共同保险？............................................................................................................................. 6 如果我（退休人员或在世的配偶）退出 TRS-Care，我可以回来吗？............................................................................. 6 如何将受抚养人添加到我现有的 TRS-Care 保险中？............................................................................. 6 哪些受抚养人有资格加入 TRS-Care？............................................................................................. 6 如何从我的 TRS-Care 保险中删除受抚养人？............................................................................................. 7 如何完全终止我的 TRS-Care 保险？ ................................................................................ 7 如果我终止 TRS-Care 保险，我的年金何时会改变？ .............................................................................................. 7 我应该打电话给谁询问我的 COBRA 选项？ .............................................................................................................. 8 我需要做什么才能继续参加 TRS-Care Standard 吗？ ............................................................................................. 8 什么是健康储蓄账户 (HSA)？ ............................................................................................................. 8
10.13 军人死亡后的住房补贴
10.14.3.3.成员随后入住永久性政府宿舍。10.14.3.4.成员为住房补贴目的申请另一名受抚养人。* 10.1 4 5 某些有受抚养人的武装部队成员在美国境内永久变更驻地 (PCS) 的住房灵活性 (37 USC § 403a)。适用于 2018 年 10 月 1 日或之后离开 PCS 的成员。
