背景与目标:斐济是太平洋地区风湿性心脏病 (RHD) 负担最重的国家之一,但社区中许多患者仍未被发现。诊断较晚和开始二级细菌预防 (SPB) 是导致年轻人死亡率上升的原因。自 2014 年以来,Cure Kids 一直与斐济卫生部 (MOH) 合作支持与 RHD 相关的计划。这一负担需要解决并开发一种新方法,通过将任务从超声心动图培训专家转移到受过短期培训的护士来增加筛查覆盖率。2016 年,卫生部建议将长期存在的学校护士 RHD 听诊发展为基于超声心动图的筛查计划。
这项预可行性评估向各种利益相关者介绍了斐济地质公园的概念。它试图提供更多的创造力、思维和证据来指导未来工作的范围。评估提出了斐济地质公园的初步概念,并包括供决策者考虑的建议。通过将地质公园集中在现有旅游基础设施和住宿条件良好的地点,它更有可能通过媒体和熟悉访问吸引旅游经营者和斐济旅游局的支持,并提高公私伙伴关系的可能性。需要进一步评估当地领导的程度,包括省级和地方政府以及 mataqali 领导的保护和养护计划,以确保社区和资源所有者的大力参与。这些因素已被确定为成功开发地质公园的关键基础。详细的现场访问和社区咨询对于确定本评估中确定的选项的可行性至关重要。还需要确定一个组织冠军和多利益相关者管理机制来推动这一进程。
1。获得气候财务:财务仍然是斐济实现其国家目标和目标变化目标的最大差距。需要进行大规模的资金才能过渡到零净经济,并迫切需要在地面上实施昂贵的适应措施。2。缺乏技术专业知识:有必要利用可以提交给气候融资提供商的概念笔记和可兑现的建议所需的技术知识和专业知识。这必须与当地的建设,增长和维持这些知识/专业知识相一致。3。监管框架:根据《气候变化法》的颁布,要确保制定适当的法规和框架,以指导一旦执行该法案,就可以制定适当的法规和框架。4。缺乏数据:一个普遍的问题,尤其是考虑到报告温室气体排放的关键需求(这是斐济对气候变化框架框架公约的承诺的一部分),并报告气候变化的经济影响。5。有限的公共财务管理系统(PFM)的能力:这是斐济有效评估气候变化的经济影响和从主要气候融资提供商(如绿色气候基金)的直接资金的能力的重大障碍。6。有效的协调:必须在国家一级建立和加强,尤其是在决策层面上,以确保对
1. AB INDUSTRIES,新西兰 2. ABB TURBOCHARGES AUSTRALIA PTY LIMITED,澳大利亚 3. ABB POWER GRIDS NZ LIMITED,新西兰 4. ACO PTY LTD,澳大利亚 5. AGGREKO (NZ) LIMITED,新西兰 6. AKUO ENERGY PACIFIC,澳大利亚 7. AMERICA'S BEST ELECTRICAL MART,美国 8. AMPCONTROL,澳大利亚 9. ANDRITZ HYDRO,新西兰 10. AR INDUSTRIAL,澳大利亚 11. ARTHUR D RILEY & CO LTD,新西兰 12. AVO NZ,新西兰 13. BALANCE UTILITY SOLUTIONS,澳大利亚 14. BENSON GUAM ENTERPRISES, INC.,关岛 15. BEIJING EASTWEST ENERGY CO. LTD,斐济 16. B&R ENCLOSURES PTY LTD,澳大利亚 17. BRUSH SWITCHGEAR,澳大利亚 18. BUSCK PRESTRESSED CONTRETE LIMITED,新西兰 19. CARPTRAC,斐济 20. CBS POWER SOLUTIONS,斐济 21. CLEAN ENERGY TECHNOLOGIES INC.,美国 22. COMAP PTY LTD,澳大利亚 23. CUMMINS SOUTH PACIFIC,澳大利亚 24. DATELINE EXPORTS INC,美国 25. DATELSTREAM LTD,新西兰 26. DELSTAR NEW ZEALAND LIMITED,新西兰 27. DNV GL,澳大利亚 28. DOMINON WIRE & CABLES LIMITED,斐济 29. EATON INDUSTRIES PTY LTD,澳大利亚 30. EDMI NZ LTD,新西兰 31. EIF INTERNATIONAL LIMITED,新西兰 32. ELECTRATHERM,美国 33. EMACS ELECTRICAL & MECHANICAL REPAIRS,澳大利亚 34. ENERGY POWER SYSTEM AUSTRALIA PTY LIMITED,澳大利亚 35. ENGINE SUPPLIES & SERVICES PTY LTD,澳大利亚
由于饮食和生活方式选择的变化,健康仍然是斐济大部分地区的一个关键问题,并且由于缺乏基本医疗保健而加剧了这一问题。健康改善 (HI) 计划的建立是为了加强和促进整个斐济的社区健康发展。我们通过加强社区卫生委员会的作用或职能来实现这一目标;与卫生部和当地非政府组织建立联系并合作,在农村社区为委员会和社区人员组织健康培训。该计划主要侧重于加强粮食安全以及获得优质安全饮用水和卫生设施。
北马里亚纳群岛联邦 (CNMI)、密克罗尼西亚联邦 (FSM)、斐济、法属波利尼西亚、关岛、基里巴斯、马绍尔群岛 (RMI)、瑙鲁、新喀里多尼亚、新西兰、纽埃、帕劳、巴布亚新几内亚 (PNG)、萨摩亚、所罗门群岛、托克劳、汤加、图瓦卢、美国、瓦努阿图和瓦利斯和富图纳。代表的合作机构包括:亚洲开发银行 (ADB)、澳大利亚外交贸易部 (DFAT)、新西兰外交贸易部 (MFAT)、太平洋共同体 (SPC)、世界银行和世界卫生组织 (WHO)。观察员来自疾病预防控制中心卫生部、斐济国立大学 (FNU)、红十字会与红新月会国际联合会、日本国际协力机构 - 斐济办事处、奥塔哥大学、太平洋岛屿卫生官员协会 (PIHOA)、太平洋岛屿论坛秘书处 (PIFS)、澳大利亚皇家外科医学院 (RACS)、联合国儿童基金会 (UNICEF)、联合国人口基金 (UNFPA) 和世界粮食计划署 (WFP)。(附件 A 提供参与者名单。)代表秘书处和执行伙伴发表的讲话
2023年8月16日至9月10日,法国将举办军用橄榄球世界锦标赛,这是一项每四年举办一次的汇集国家军用橄榄球联盟队的国际赛事。共有 12 个国家(澳大利亚、西班牙、斐济、法国、格鲁吉亚、爱尔兰、日本、新西兰、乌兹别克斯坦、荷兰、英国、汤加)参加本次锦标赛。 9 月 10 日星期日,军事橄榄球世界锦标赛冠军四支球队将在瓦讷的拉宾纳体育场展开对决。下午2点,英国队与新西兰队将在小决赛中对决。下午6点,法国队将与卫冕冠军斐济队进行此项国际赛事的决赛。
必要时担任战略规划主管和/或常任秘书 6. 出色的书面和口头沟通能力,熟练使用技术。 个人品格 所有申请该部职位的申请人必须品格良好,其背景能够证明其致力于斐济宪法中所载的公共服务价值观。申请人还必须是斐济公民,最好年龄在 60 岁以下,身体健康,无犯罪记录。被选中的申请人将被要求在任职前提供健康证明和无犯罪记录证明。 财政部是一个平等就业机会雇主。鼓励所有符合条件的合格申请人申请。在评估申请人的相对适合性时,只会考虑工作中的特定知识、经验、技能和能力。
Calmer Co.的总部位于布里斯班,但在斐济拥有一家设施,是从该工艺中采购的原材料,这些工艺来自公司各地农场的Kava植物。该公司通过在澳大利亚的Coles超市以及国际销售渠道中的零售产品在线分发其产品。平静公司源自Zane Yoshida于2010年创立的一家名为South Pacific Elixirs的公司。该公司在斐济以外的各个国家开发和销售了包括现成的Kava产品,包括现成的Kava。Calmer Co.最初称为斐济卡瓦(Fiji Kava),成立于2014年,旨在购买南太平洋长生不老药,并使用Kava提取物开发药物格式产品。斐济卡瓦(Fiji Kava)在2018年12月以每股20美分的价格筹集了520万美元,于2018年12月在ASX上公开。它将其名称更改为2023年4月。ASX小帽子空间的许多长期追随者都会记得该公司在上市后几年挣扎。并且知道传奇的投资者约翰·邓普顿爵士说,投资中最危险的四个词是“这次是不同的”,会想知道为什么在这里有乐观的原因。正如我们在本报告中概述的那样,该公司的领导团队与5年前不同,而Anthony Noble博士于2021年5月夺回了ins绳。在Noble博士的领导下,其战略枢纽,转向更有利可图的销售渠道和分销协议,并强调Kava是饮料。最近发布了24财年第1季度的销售表明,这种趋势正在继续,销售再次是上一年的结果3倍。有迹象表明事情正在扭转 - 该公司2024年6月季度的销售额超过12个月,总销售额比23财年提高了142%。