骚扰 - 参与有目的或了解的行为过程,涉及多个事件,这会引起或引起另一个人的困扰,并且没有任何合法目的。行为的过程必须使一个合理的人遭受重大的情绪困扰,并且实际上必须给请愿人造成同样的困扰。骚扰将包括在一个公共场所遵循另一个关于另一个公共场所的信息,或者在另一个人的住所之外徘徊。性侵犯 - 造成或试图使他人不由自主地通过武力,武力或胁迫进行任何性行为。非法监禁 - 持有,限制,拘留或绑架另一个人的意愿。同意判决 - 被告通过在法院诉讼期间签署相关文书工作,同意了全部保护。国内攻击,一级 - 试图杀死或故意造成或试图对家庭受害者造成严重的身体伤害。(RSMO 565.072)国内攻击,二级 - 故意以任何方式对家庭受害者造成身体伤害,包括但不限于使用致命武器或危险工具,或通过窒息或扼杀;或鲁ck造成严重的人身伤害;或鲁ck通过任何致命武器对家庭受害者造成人身伤害。(RSMO 565.073)国内攻击,第三级 - 试图造成身体伤害或故意造成身体疼痛或疾病的人。(RSMO 565.076)家庭受害者 - 家庭或家庭成员,包括任何是家庭或家庭成员的孩子。(RSMO 565.002)(RSMO 565.074)国内攻击,第四级 - 试图造成或鲁ck造成身体伤害,身体疼痛或疾病;或犯罪过失,通过致命武器或危险的工具造成家庭受害者的身体伤害;或以任何方式置于国内受害者逮捕立即造成身体伤害;或鲁ck从事行为,从而造成死亡或严重身体伤害的重大风险;或故意引起与家庭受害者的身体接触,因为他们知道他们会认为这种接触是令人反感的;或故意试图通过不合理的,实质上限制或限制其进入其他人,电信设备或交通运输来引起或造成家庭受害者的隔离。
注意:年度拨款要求:除了联邦或州法律特别要求的那些福利外,纽约市为员工提供的福利计划中的计划遭受了市议会的年度审查和预算拨款。纽约市和员工对福利计划成本以及福利计划设计的贡献可能会因市长的酌情决定而更改或完全终止。在政策和程序手册(PPM)中,科罗拉多斯普林斯提供了具体细节。请注意,本手册中列出的所有表都不旨在包括所有福利详细信息。这是可用的覆盖范围的概述,不打算是一份法律合同。如果本文件和官方计划文件之间存在差异,则该计划文件管理。
代表纽约州(Bianys)董事会和员工的脑损伤协会,我们很高兴欢迎您参加纽约美丽的萨拉托加斯泉(Saratoga Springs)举行的2024年度会议。年度会议是一个激动人心的时刻,因为我们将脑损伤的幸存者,护理人员,服务提供者和专业人士融合在一起,包括律师,医生,教育家和治疗师,在三天的互动讲习班和教育课程中,旨在改善大脑受伤的幸存者及其家人的生活。日子里充满了教育,互动研讨会,网络,社区和庆祝活动,有助于使年度会议成为一项伟大的活动。
内部人士的观点,并建立持久的联系。这种无缝集成创造了一个独特的学习环境,教育不局限于课堂,而是在具有全国影响力的当地产业的动态生态系统中蓬勃发展。我们的愿景很简单:培养未来的创新者,将他们置于当今技术突破的中心。CSST 不仅仅是一所学校;它是一个发射台。在这里,年轻人的好奇心与行业资深人士的专业知识相遇,课堂理论与实际应用相融合,创新的火花点燃了塑造未来的终生热情。加入我们。成为革命的一部分。走进科罗拉多斯普林斯创新学校区,让我们一步一个脚印,建设科罗拉多斯普林斯的 STEM 未来。执行摘要 CSST 的创始团队很高兴提交这个 D11 创新区学校的提案。我们相信,我们的商业、教育和社区领导团队有一个优秀的计划,可以打造一所优质的学校,为 CSST 的学生提供良好的服务。虽然该教育模式的某些部分借鉴了类似的最佳实践,但整个项目是独一无二的。提议创建 CSST 的生态系统组织所建立的成功记录应该会让 D11 教育委员会对我们实现所提交提案的能力充满信心。课程 CSST 课程将以高水平实施。该课程符合 CSST 的 STEM 教学理念,使学生掌握在职业和/或大学取得成功的技能和知识。科学、技术、工程和数学 (STEM) 将是我们学校的重点。由于我们的位置和合作伙伴名单,我们每位毕业生都将拥有超越典型 STEM 高中毕业生的网络安全领域技能和知识。我们相信高度参与的教育风格。每个教室都应该有“学习的氛围”。此外,我们的 STEM 教育重点要求比高中通常更高水平的动手学习。
人力资源部将为电子记录保存系统制定标准操作程序 (SOP),其中包含有关当地、州和联邦记录保存标准和法规的信息。SOP 将涵盖各个方面,例如“记录”的定义、保存时间表、授权访问、存储和格式、安全和隐私措施(包括遵守 HIPAA 安全规则)、有关员工养老金和福利计划使用电子通信和记录保存技术的最终规则、I-9 手册指南、根据 FTC 法规进行的文件销毁实践以及通过定期审计进行一致的政策实施。由于需要审查、扫描或处置的纸质记录数量庞大,预计电子记录保存系统的实施和维护将耗时十二 (12) 个月。
这些设备将用于通过提供完整的交叉路口感知覆盖来增强各种交通场景的系统集成。通过创建交叉路口内和周围的用户更完整的图像,它通过允许交通系统更好地适应突发变化来提高弹性,并通过保护弱势道路使用者来提高公平性和可及性。改进规划、运营和维护并更好地集成来自第三方提供商的数据,实施增强型交通监控系统势在必行。
职位:系统管理员 VDI 工作地点:科罗拉多斯普林斯,科罗拉多州 工作类别:信息技术 工作类型:全职 截止日期:2023 年 12 月 31 日 需求 ID:EM08-010 公民身份:美国公民 许可类型:机密 旅行要求:无 E&M Technologies, Inc. 致力于招募和培养对自己的工作充满热情的多元化高绩效人才。我们的员工团结一致,共同致力于客户的使命和对职业成长的追求。E&M 提供包容、引人入胜的环境,旨在赋能员工并促进工作与生活的成功。我们文化的基础是对价值观的坚定关注、对社区的奉献以及对我们所做的每一件事的卓越承诺。E&M Technologies, Inc. 目前正在寻找系统管理员 VDI 加入我们位于科罗拉多州科罗拉多斯普林斯的团队,以支持北美航空航天防御司令部 (NORAD)。北美防空司令部是美国和加拿大两国共同设立的组织,负责北美的航空预警、航空控制和海上预警任务。航空预警包括通过与其他司令部的相互支持安排,检测、验证和警告对北美发动的攻击,无论是飞机、导弹还是航天器。工作职责:理想的候选人将参与虚拟桌面基础架构 (VDI) 优化项目,以重新调整和改进北美防空司令部和北方司令部的企业架构。系统管理员将直接向项目团队负责人汇报。典型职责包括:
职位:流程分析师 工作地点:科罗拉多斯普林斯,科罗拉多州 工作类别:信息技术 工作类型:全职 职位编号:EM08-017 国籍:美国公民 许可类型:机密 旅行要求:无 E&M Technologies, Inc. 致力于招募和培养对自己的工作充满热情的多元化高绩效人才。我们的员工团结一致,共同致力于客户的使命和对职业发展的追求。E&M 提供包容、引人入胜的环境,旨在赋能员工并促进工作与生活的成功。我们文化的基础是对价值观的坚定关注、对社区的奉献以及对所做的每一件事的卓越承诺。E&M Technologies, Inc. 目前正在寻找流程分析师加入我们位于科罗拉多州科罗拉多斯普林斯的团队,以支持北美航空航天防御司令部 (NORAD)。北美防空司令部是美国和加拿大两国共同设立的组织,负责为北美地区提供航空预警、航空控制和海上预警。航空预警包括通过与其他司令部的相互支持安排,对针对北美地区的攻击进行检测、验证和警告,无论是飞机、导弹还是航天器。工作职责:运营流程分析师将支持一个提供维持、维护、问题和变更管理服务的项目,以帮助确保国防部网络安全、可靠和不间断的可用性。该职位将直接向融合中心运营主管汇报。典型职责包括:
担任区域交通领域的领导者,加强合作伙伴关系,争取联邦资金,并将非联邦资金承诺“区域化”。开始为交通和资本改善工作计划编制预算,并与 RFTA 和其他机构合作,利用多式联运机会(如公路/快速公交或公路/铁路)为 SH82、铁路走廊和南桥的走廊路线提供资金和实施。
泰德·J·科拉德准将 动员战备和陆军预备役事务办公室助理军医总监、陆军预备役医疗司令部军医总监兼副司令 泰德·J·科拉德准将于 2022 年 11 月 11 日担任美国陆军预备役医疗司令部军医总监办公室动员、战备和陆军预备役事务助理军医总监兼副指挥官。 科拉德准将通过南加州大学的 ROTC 项目被任命为少尉医疗服务团军官(正规陆军),在那里他获得了为期 4 年的 ROTC 国家奖学金和陆军 ROTC 优秀学员勋章。 他毕业时获得了生物医学和机械工程理学学士学位。 随后,他获得了科罗拉多大学科罗拉多斯普林斯分校的工商管理硕士学位,并以优异的成绩从美国陆军战争学院 (USAWC) 毕业,获得战略研究硕士学位。 他担任 USAWC 助理教授。他的军事教育包括陆军医疗部 (AMEDD) 军官基础课程;医疗后勤管理课程;战斗伤员护理课程;AMEDD 上尉职业课程;卫生服务计划、作战、情报、安全和训练课程;联合兵种演习;卫生服务人力资源经理课程;指挥和参谋学院;国防战略课程;预备役国家安全课程;旅指挥前课程;高级军官法律培训;医疗战略领导力计划;高级战略艺术计划;国家安全领导力高级经理课程和高级服务学院。BG Collard 最近担任 USAWC 预备役研究的 John Parker 主席。他还担任过军医署长的卫生人力资源陆军预备役顾问。BG Collard 拥有人事、作战和后勤背景,担任过多个领导和参谋职务。先前的职务包括加利福尼亚州圣巴勃罗西部医疗区战备支援组旅指挥官;犹他州道格拉斯堡第 807 医疗司令部(部署支援)人事副参谋长(G-1);华盛顿州刘易斯-麦科德联合基地 (JBLM) 第 6250 美国陆军医院执行官;华盛顿州刘易斯-麦科德联合基地第 7229 医疗支援部队指挥官;华盛顿州塔科马市麦迪根陆军医疗中心部队指挥官 (DIMA);阿富汗加德兹联合特遣部队 1/东部地区司令部阿富汗国家警察首席医疗导师;华盛顿州 JBLM 第一军医疗行动和计划负责人;华盛顿州塔科马市麦迪根陆军医疗中心麻醉和手术服务部行政官;华盛顿州刘易斯堡西部地区医疗司令部动员和行动官;贝塞斯达沃尔特里德陆军医疗中心医疗后勤官 (DIMA)马里兰州;第 10 特种部队组(空降)医疗后勤官,科罗拉多州卡森堡;1-8 步兵营(机械化)医疗排长;科罗拉多州卡森堡第 10 战斗支援医院训练官。BG Collard 的奖章和徽章包括功绩服务勋章(4 簇橡树叶);联合服务嘉奖勋章;陆军嘉奖勋章(1 簇橡树叶);陆军成就勋章(2 簇橡树叶);陆军预备役成就勋章(4 簇橡树叶);阿富汗战役勋章;军事杰出志愿服务勋章;武装部队预备役勋章(附带动员装置和 1 簇橡树叶);海外服务勋带;专家野战医疗徽章;战斗行动徽章和跳伞员徽章。