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纳玛阿查 (NAMAACHA) 重新安置行动计划 ...
8 与受项目影响人群进行协商的日期与社区会面：2023 年 9 月 11 日；2023 年 9 月 20 日；2023 年 12 月 4 日
九哩角核电站，2 号机组，更新安全分析报告第 22 版，第 1 章，工厂简介和一般描述。
1.1 简介 1.2 总体工厂描述 1.2.1 主要设计标准 1.2.1.1 一般标准 1.2.1.2 发电设计标准 1.2.1.2.1 安全设计标准 1.2.1.3 系统方法 1.2.1.3.1 核系统标准 1.2.1.3.2 电力转换系统标准 1.2.1.3.3 电力系统设计标准 1.2.1.3.4 放射性废物系统设计标准 1.2.1.3.5 辅助系统设计标准 1.2.1.3.6 屏蔽和访问控制设计标准 1.2.1.3.7 核安全系统和工程保障设计标准 1.2.1.3.8 过程控制系统设计标准 1.2.2 场地描述1.2.2.1 场址特征：场址位置和规模 1.2.2.2 进入场址 1.2.2.3 场址及周边环境描述 1.2.3 结构和设备 1.2.4 核蒸汽供应系统 1.2.4.1 反应堆堆芯和控制棒 1.2.4.2 反应堆容器和内部构件 1.2.4.3 反应堆再循环系统 1.2.4.4 余热排出系统 1.2.4.5 反应堆水净化系统 1.2.4.6 核泄漏探测系统 1.2.5 电气、仪表和控制系统 1.2.5.1 电力系统 1.2.5.2 核系统过程控制和仪表 1.2.5.3 电力转换系统过程控制和仪表 1.2.6 放射性废物系统 1.2.7 燃料处理和贮存系统 1.2.7.1 新燃料贮存 1.2.7.2乏燃料贮存 1.2.7.3 燃料处理系统 1.2.7.4 乏燃料池冷却和清理系统 1.2.8 电力转换系统 1.2.8.1 T
在西欧和土耳其重新安置的寻求庇护者和难民中精神障碍发展的风险因素：两个
抽象背景：在寻求庇护者和难民中，精神障碍的频率（例如抑郁症，焦虑和创伤后应激障碍）高于一般人群，但缺乏有关该人群精神障碍发展的风险因素的数据。目的：本研究调查了在高层和中等收入环境中重新安置的大量寻求庇护者和难民中精神障碍发展的危险因素。方法：来自两项随机预防研究的参与者级数据，涉及寻求庇护者和难民在西欧国家和土耳其重新安置。两项研究随机患有心理困扰，但没有精神障碍的诊断，可以像往常一样进行心理干预或增强的护理。在基线时，使用哈佛创伤调查表Part I测量了潜在的创伤事件，而心理困扰和抑郁症状则通过一般健康调查表和患者健康调查表评估。经过3个月和6个月的随访，使用迷你国际神经精神访谈计算出患有精神障碍的参与者的比例。结果：分析中总共包括1,101名参与者。在3个月和6个月的随访中，观察到的精神障碍频率分别为13.51％（115/851）和24.30％（207/852），而丢失数据后的频率估计分别为13.95％和23.78％。在控制混杂因素之后，逻辑回归分析表明，具有较低教育水平的参与者（P = .034），较短的旅程持续时间（P = .057），并且来自与战争相关的环境的国家（P = .017），更有面临智力障碍的风险。心理困扰（p = .004），抑郁症（p = .001）和暴露于潜在的创伤事件（p = .020）是精神障碍发展的预测指标。结论：本研究确定了寻求庇护者和难民中精神障碍发展的几个风险因素，其中一些可能是降低风险政策的目标。确定寻求庇护者和难民的精神障碍风险增加应指导重点预防心理干预的实施。
各位军官/准尉和准尉候选人，大家好！在线征兵幻灯片位于驻军网站上：https://home.army.mil/hawaii。到达那里后，请按照以下步骤操作。单击菜单（左上角）。单击理事会和支持办公室。单击人力资源理事会。单击军事人事处。单击重新分配。单击简报幻灯片。请查看这些幻灯片。这些幻灯片将回答您可能遇到的许多问题。此电子邮件随附军官征兵包。请打印出所有适用文件并填写。完成以下文件：1. 重新分配处理信息表2. DA 表格 5117 - 仅完成第 1-10 项（**DA 表格 5117 上的标准问题与控制语言有关 - 如果您获得外语能力工资，并且 UPC 与 UIC 相同，可以在您的 RFO 上找到。）3. 如果您的家庭成员参加了特殊家庭成员计划 (EFMP)，请填写 DA 表格 7415 和 ACS EFMP 重新安置士兵需求评估。 4.（仅适用于从 OCONUS 到 OCONUS 的任务）：如果您的任务是无人陪同/受限制的，请填写 DA 表格 5121 和 DA 表格 4036。如果您的任务是随身携带的，请填写 DA 表格 5121、DA 表格 4036、DA 表格 4787 和 DA 表格 5888。（**DA 表格 4036 需要在您报告任务日期后的 6 个月内有效。请确保医务人员填写您最后一次 HI 的日期
你好，军官/准尉和准尉候选人！在线征兵幻灯片位于驻军网站上：https://home.army.mil/hawaii。到达那里后，请按照以下步骤操作。单击菜单（左上角）。单击理事会和支持办公室。单击人力资源理事会。单击军事人事司。单击重新分配。单击简报幻灯片。请查看这些幻灯片。这些幻灯片将回答您可能遇到的许多问题。此电子邮件附有军官征兵包。请打印出所有适用文件并填写。填写以下文件： 1.重新分配处理信息表 2.DA 表格 5117 - 仅填写项目 1-10（**DA 表格 5117 上的标准问题与控制语言有关 - 如果您获得外语能力工资，并且 UPC 与 UIC 相同，可以在您的 RFO 上找到。）3.如果您的家庭成员参加了特殊家庭成员计划 (EFMP)，请填写 DA 表格 7415 和 ACS EFMP 重新安置士兵需求评估。4.（仅适用于从 OCONUS 到 OCONUS 的任务）：如果您的任务是无人陪同/受限制，请填写 DA 表格 5121 和 DA 表格 4036。如果您的任务是有人陪同，请填写 DA 表格 5121、DA 表格 4036、DA 表格 4787 和 DA 表格 5888。（**DA 表格 4036 需要在您任务报告日期后的 6 个月内有效。请确保医务人员在表格的第 16b 栏中填写您最后一次感染 HIV 的日期）5.如果您要前往欧洲、日本或韩国执行 PCS，请填写士兵声明，并勾选相应的栏。获取 EFMP 屏幕的联系电话是 (808) 433-4441。如果您有家属，请提供一份带您前往夏威夷的命令副本，其中列出了您的家属，或一份经批准的指挥赞助文件副本。如果您在夏威夷驻扎后有孩子出生，请提供出生证明的副本。您休假表上的开始日期必须与您 SRB 上的 DEROS 日期一致。（如果您的 DEROS 有误，请在参加征税简报之前联系您的分行经理进行调整。）完成后，请让您的 S1 将所有文件发送至：usarmy.schofield.imcom-pacific.mbx.reassignments-hi@army.mil
阿富汗重新安置最新进展及请求提供更多支持
ACRS 于 2022 年 1 月 6 日正式启动，将在未来几年为多达 20,000 名阿富汗公民提供安全合法的途径在英国重新定居。ACRS 下第一批重新定居的将是那些已经撤离并在英国的人（约 6,500 人）。他们包括妇女权利活动家、记者和检察官，以及英国国民的阿富汗家庭。Operation Pitting 的成功和我们持续的撤离努力意味着我们能够将第一年可以重新定居的人数从 5,000 人增加到 7,500 人。
量子骰子筹集了200万英镑的预付资金，以革新安全
成立于2020年4月，量子骰子是牛津大学物理系的一项旋转，该协议最初是在牛津大学领导的量子量子研究小组中由伊恩·沃尔姆斯利（Ian Walmsley）教授领导的。此初始QRNG原型已经打破了记录，其极快的生成速率为8.05 Gbps的量子安全随机性。量子骰子是由乔治·邓洛普（George Dunlop），马克·梅尔（Marko Mayr），拉米·谢尔巴亚（Ramy Shelbaya），Zhanet Zaharieva和Wenmiao Yu共同创立的，都是由牛津科学创新，牛津大学和牛津大学Innovation Innovation oxford Student企业家计划（Step）的获胜团队。认识到量子光学组进行的研究中存在的网络安全的潜在价值，五个联合创始人
商业与安全：新安全环境下的公私部门关系
2001 年 9 月 11 日的恐怖袭击直接或间接地损害了私营企业。许多企业员工在纽约世贸中心丧生，保险、运输和旅游业也受到了严重打击。以安全为名实施的限制使商务旅行和货物运输更加复杂。私营部门被要求积极支持打击恐怖主义，加强对资金转移和危险材料和技术出口的控制。这些事件提供了一个引人注目的例子，表明私营部门和公共部门在应对当今安全挑战方面日益相互依赖。私营部门在冲突地区的影响，无论是好是坏，早已被人们认识到。私营企业是最近人们对关键基础设施（包括能源供应）脆弱性的担忧的核心。解决这些问题需要系统的公私部门协商和伙伴关系，但尚未确定此类合作的原则或全面机制。本书基于 2003 年 9 月在列支敦士登瓦杜兹举行的商业与安全会议的会议记录。它汇集了来自企业、政府、国际组织和学术界的各种专家对公共部门与私营部门互动的一般和具体方面的思考。为了完整性和平衡性