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World File Search System普尔顿
阿纳夫·卡普尔
Arnav Kapur 麻省理工学院 15,000 美元 “用它！” Lemelson-MIT 学生奖毕业生获得者 AlterEgo，一种非侵入性外周神经计算机接口和 ISGEC（计算机基因表达构建），一个可定制的基因表达测量平台 挑战：计算机和人工智能一直被视为外部实体或代表我们进行计算和行动的外部黑匣子设备。问题是，我们能否颠倒过来，将人类和计算机（人工智能）结合为一个实体，以增强人类的认知和能力，而不是依赖将我们与环境隔离开来的外部接口？仅在美国，就有超过 750 万人在患病或受伤后患有言语障碍。1然而，最常用的可以让这些患者更好地沟通的系统效用有限。符号集（印有字母、单词或图标的纸张）和一种称为稳态视觉诱发电位 (SSVEP) 的过程（将字符应用于显示器上，用户通过眼球运动进行选择）既难以使用，又会导致令人沮丧的缓慢交流，因为用户通常一次只能选择一个字符。因此，患有言语障碍的人往往无法实时分享他们的想法和观点。解决方案：Arnav 的主要发明 AlterEgo 是一个由三部分组成的感官和听觉反馈系统。第一部分使用来自内部语音系统的微妙神经肌肉信号来提取语音。当我们大声说话时，我们的大脑会将电信号传输到 100 多块肌肉和声带以产生语音。当我们在内心对自己说话时，通过非常微妙地只使用我们的内部语音系统，神经信号就会被发送到这些内部系统。从皮肤表面，AlterEgo 能够检测到来自口腔深处的这些信号，并理解一个人想要说什么。系统的第二部分传输从电信号中收集的信息，并将其发送到在后台运行在设备上的人工智能代理。人工智能代理理解数据并准备响应以供音频反馈系统投射。设备的第三部分是双重的。用户可以通过
博士阿普尔巴inhamahapatra -dhanbad
来自废水和海水；从工业水中去除重金属➢在异质催化，电催化，光催化，水分拆分，生物感应，电池和超级电容器方面的经验以及有机分子的鉴定➢表面修饰和表征方面的专业知识➢设计有机和
哈特尔普尔开发公司设计规范
拉比路地区位于哈特尔普尔镇北部。该地区被多条道路包围：拉比路、米德尔顿路和克拉伦斯路——一条繁忙的南北主干道，一条国家铁路线从其旁边穿过。该地区南部有一个门户地段，教堂街、克拉伦斯街和斯托克顿街等重要道路在此交汇。总体而言，该地段具有混合特征，拥有不协调的休闲设施群、联排住宅的边缘和占据大部分面积的地面停车场。尽管靠近码头区，但克拉伦斯路和国家铁路线形成的屏障切断了连接。另一条繁忙的主干道滨海路进一步加剧了这种阻碍。该地段上的设施本身也具有阻碍作用，由于其规模大、安全性高且有大量停车场，消除了任何明显的行人通道，影响了从西到东的连接。
坎普尔电力公司有限公司
TABLE 3-11 R&M EXPENSES FOR FY 2023-24 .......................................................................................... 76 TABLE 3-12 NORMATIVE R&M EXPENSES FOR FY 2023-24 ................................................................ 76 TABLE 3-13 COMPUTED A&G EXPENSES FOR FY 2023-24 .................................................................. 77 TABLE 3-14 NORMATIVE A&G EXPENSES FOR FY 2023-24 ................................................................. 77 TABLE 3-15 SMART METERING OPEX FOR FY 2023-24 ......................................................................... 78 TABLE 3-16 OPERATION & MAINTENANCE EXPENSES FOR FY 2023-24 (IN RS.cr。）...............................................................................................................................................................................................................................................................................cr。）........................................................................................................... 79表3-18 FY 2023-24（以卢比为单位cr。）..................................................................................... 80 TABLE 3-19 CAPITAL INVESTMENT IN FY 2023-24 (IN RS.cr。）......................................................................................................................................................... 81表3-20消费者捐款，资本赠款和补贴2023-24（以卢比为单位CR) ................................................................................................................................................................ 81 TABLE 3-20 FINANCING OF THE CAPITAL INVESTMENTS IN FY 2023-24 (IN RS.cr。）............... 82 TABLE 3-21 ALLOWABLE INTEREST ON LONG TERM LOAN FOR FY 2023-24 (IN RS.cr。）............ 82表3-22关于2023-24财年保证金的利息（以卢比为单位cr。）cr。）cr。）........................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................... 83 TABLE 3-24 INTEREST ON WORKING CAPITAL FOR FY 2023-24 (IN RS................................. 84 TABLE 3-25 INTEREST AND FINANCE CHARGES FOR FY 2023-24 (IN RS.cr。）........................... 85 TABLE 3-26 GROSS ALLOWABLE DEPRECIATION FOR FY 2023-24 (IN RS.cr。）A部分...............................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................cr。）B部分.......... 87表3-28 FY 2023-24的净允许折旧（以卢比为单位cr。）................................ 88 TABLE 3-29 ALLOWABLE PROVISION FOR BAD AND DOUBTFUL DEBTS FOR FY 2023-24 (IN RS.cr。）...................................................................................................................................................................... 88 TABLE 3-30 RETURN ON EQUITY (ROE) FOR FY 2023-24 (IN RS.cr。）............................................. 89 TABLE 3-31 NON- TARIFF INCOME FOR FY 2023-24 (IN RS.cr。）...................................................... 89 TABLE 3-32 CONSOLIDATED DETAILS OF APPROVED GOUP SUBSIDY .......................................... 90 TABLE 3-33 GOUP SUBSIDY FOR FY 2023-24 (IN RS.cr。）.................................................................. 90 TABLE 3-34 ANNUAL PERFORMANCE REVIEW (APR) FOR FY 2023-24 (IN RS.cr。）cr。）............ 118 TABLE 4-15 EMPLOYEE EXPENSES FOR FY 2024-25 (IN RS.cr。）cr。）cr。）................................................... 118 TABLE 4-16 COMPUTATION OF R&M EXPENSES FOR FY 2024-25 (IN RS.......................... 118 TABLE 4-17 R&M EXPENSES FOR FY 2024-25 (IN RS................................................................. 119 TABLE 4-18 COMPUTED A&G EXPENSES FOR FY 2024-25 (IN RS.cr。）........................................ 119 TABLE 4-19 NET A&G EXPENSES FOR FY 2024-25 (IN RS.cr。）....................................................... 119 TABLE 4-20 SMART METERING OPEX FOR FY 2024-25 ....................................................................... 122 TABLE 4-21 OPERATION & MAINTENANCE EXPENSES PROJECTED FOR FY 2024-25 (IN RS.cr。）............................................................................................................................................................................ 122 TABLE 4-22 PROPOSED CAPITAL EXPENDITURE DETAILS FOR FY 2024-25 (IN RS.cr。）...... 124
莱普尔国家技术研究院
1大学入学表2在线文件验证证书从CCMT-2024 Portal下载3座支付证明（SAF）的支付证明（SAF）和CCMT-2024的部分入场费。4原始门评分卡（2022,2023,2024）5根据政府的照片ID证明。印度规范6 AADHAAR卡7出生日期证明的文件：X类标记表/证书由学校发行的上次参加/公认的教育委员会，其中包含申请人的出生日期。以防万一，X类标记/证书不包含出生日期，候选人必须上传X类标记/证书和任何其他政府发行的文件，其中包含申请人的出生日期，姓名和父母的名称，例如Passert/ Aadhar Card/ aadhar Card Card/ drive Card/ dofter ID卡/投票卡/ PAN卡/ PAN卡/ PAN卡/ PAN卡/ PAN卡/ PAN Card/ Phart证书，由市政公司/授权签发出生。8 XII类的原始标记表9所有学期的原始成绩 /标记学位考试10原始学位 /临时证书，如果合格学位完成。如果等待资格学位的结果，将允许临时入学给候选人，以满足2024年9月30日最新的最低资格学位要求。在这些情况下，所有考试都应在2024年7月15日之前完成。应在报告期间提交该效果的当前研究所负责人（在CCMT网站上给出的格式）的证书。证书必须是在2024年4月1日或之后签发的11类别（SC/ ST）的11级证书（如果适用），如果适用的话，则以CCMT门户网站上可用的规定格式发行的OBC-NCL类别（中心列表）的规定格式（如果适用），则应由主管当局发行，以CCMT Portal的规定格式可在CCMT Portal上可用，并明确地提及鉴于无奶油属于奶油奶油的属性。
内森·达尔林普尔博士
美国太空部队 E 内森·达尔林普尔博士 内森·达尔林普尔博士是新墨西哥州柯特兰空军基地太空快速能力办公室 (Space RCO) 的技术总监。在担任该职位期间，达尔林普尔博士领导太空 RCO 工程企业在快速周转时间内为美国太空部队设计“首创”太空能力。达尔林普尔博士还带头与工业界、国防实验室和学术界合作，将适当准备水平的技术纳入下一代太空能力的快速采购计划。达尔林普尔博士曾在俄亥俄州赖特帕特森空军基地的空军研究实验室 (AFRL) 的系统技术办公室 (STO) 担任过多个职务，包括一个重大科学技术开发项目的技术总监和一个多领域作战技术开发项目的项目经理。在 STO，达尔林普尔博士领导了新任务领域的开发和爆炸式增长，并多次成功进行了飞行实验和硬件交付。 Dalrymple 博士在 AFRL 太空飞行器理事会担任过多个职务，经验丰富。其中包括防御性太空控制任务负责人、飞行实验部高级首席研究员、EAGLE 任务首席研究员、太阳扰动预测项目项目经理以及先进技术太阳望远镜（ATST，现名为 Daniel K. Inouye 太阳望远镜）首席热工程师。 教育背景 1993 年，休斯顿大学，机械工程理学学士学位，德克萨斯州休斯顿 1995 年，休斯顿大学，机械工程理学硕士学位，德克萨斯州休斯顿 2001 年，麻省理工学院，核工程理学博士学位，马萨诸塞州剑桥 职业生涯年表
哈特尔普尔药物和酒精战略
我很高兴为哈特尔普尔推出药物滥用战略。该战略是一项五年战略计划，旨在解决与药物滥用相关的危害。酒精和药物滥用是一个需要长期和多样化方法的问题。如果我们要解决影响人们生活方方面面的广泛问题，合作至关重要。如果我们共同努力，我们可以保护人们免受与药物滥用相关的危害，帮助每个人改善他们的健康，支持他们做出更健康的选择，并确保我们解决对这一议程有重大影响的更广泛的健康决定因素。该战略将以当前工作为基础并加以扩展，并概述了雄心勃勃的战略目标，包括：预防和早期干预的重要性，支持那些接受治疗服务的人，重点是康复，通过提高他们维持积极变化的机会来支持他们重返社会。该战略还确定了与合作伙伴合作以加大减少或中断供应的力度的必要性。然而，该战略最重要的方面是响应并反映哈特尔普尔的当地需求和资产。我们应该时刻准备好帮助那些需要帮助的人，因为我们常常不知道那些对物质上瘾的人做出决定背后的故事。
纳雷什·卡普尔
本季度早些时候，我们宣布与法国 Pierre Fabre 建立战略合作伙伴关系。根据这一合作伙伴关系，Jubilant Biosys 的全资子公司 Jubilant Biosys Limited 的子公司新加坡 Jubilant Biosys Innovative Research Services Pte Limited（“JBIRSPL”）将收购 Jasmin（在法国成立的新公司，作为 Société par Actions Simplifiée (SAS)，由 Pierre Fabre 全资拥有）的 80% 股权资本。交易完成后，Jasmin 应收购 Pierre Fabre 位于法国圣朱利安的研发中心（包括研发基地和研发活动）。这一战略合作伙伴关系将使 Jubilant Biosys 能够扩大其在欧洲生物制剂（mAbs）和抗体药物偶联物（ADC）等领域的足迹，此外，其现有服务包括来自印度的综合药物发现服务。
坦普尔大学员工手册
本员工手册中没有任何内容构成明示或暗示的合同。坦普尔大学可自行决定，随时在本手册中修改，更改，删除，暂停或停止该手册中的任何部分或部分政策，并没有事先通知其员工。除非另有说明，否则对员工手册的任何此类更改均应适用于现有的和未来的员工。人力资源部负责制定和实施人员政策。政策和程序可能会随着适当的大学官员的批准而改变。没有员工可以依靠或以其他方式解释主管，经理或部门负责人的陈述或承诺，以构成政策的变更，也不会构成大学与雇员之间的协议。除非集体谈判协议或书面合同另有涵盖固定的就业条款，否则所有坦普尔大学的雇员都是“律师”雇员的律师，本雇员手册中没有任何内容。一名意志雇员可以随时出于任何原因，无论有或没有原因，都可以随时结束他或她的工作。同样，坦普尔大学可以随时出于任何原因，无论有或没有原因，都可以随时终止一名意愿雇员。进一步，意愿
坦普尔大学研究机会
研究创造了指导机会和成功的途径，并提供了高级技能和经验，从而使毕业生和专业的学校成功。科学技术学院（CST）本科生提供了许多研究机会。所有部门都有研究课程，Coop机会，实习和/或独立学习课程。资助的研究可通过CST和特殊计划，例如我们的Frances Velay奖学金或我们的国家科学基金会Louis Stokes联盟（NSF-LSAMP）项目。这些是通过竞争性selection选过程提供的女性和不属于少数族裔学生的研究领导力计划。此外，在其他学术环境中还有许多资助的研究机会。夏季和学年的实习机会通过我们位于Tuttleman Learning Center的CST建议中心的专业发展中心进行协调 - 111。科学技术学院的研究学者计划（RSP）包括许多专业发展机会，动手实验室经验和职业发展，并鼓励超出学士学位的成功。在学年，从事研究的RSP学生必须：