本章分为六个主要部分。在此介绍之后,第二部分提供了有关噪音和噪音法规的背景信息以及噪音控制概述。第三部分描述了工作场所噪音评估,包括噪音测量设备、噪音评估程序和噪音采样。第四部分提供了调查指南(包括调查规划方法)并概述了进行噪音评估的策略。第五部分描述了噪音危害的消除和控制,包括工程和管理控制、听力保护、噪音保护计划、噪音危害消除方案之间的成本比较以及案例研究。最后两部分提供了编写本章所用的参考资料和获取更多信息的资源。在主要部分之后,附录提供了术语表、示例计算和本章中介绍的某些主题的扩展讨论。
概要 本章介绍了土木工程设计过程中应采用的标准、应遵循的程序和所需的文件。强调了从概念设计的初始阶段到检查和认证的最终阶段,必须采用系统的方法,以确保设计得到正确执行和记录。还介绍了成本估算的要求及其编制的一般指导。本章中规定的程序和文件要求一般适用于所有涉及土木工程建设的公共工程项目。但是,对于时间紧迫的紧急工程和使用标准设计的小型工程,如果有必要,可以有选择地应用这些程序,以避免不必要的工程延误或制作过于繁琐的文件。本章未提供有关工程设计所采用的标准和方法的详细指导,应参考标准教科书、实践守则和文中引用的其他手册。
3) 任何根据明示或暗示的雇佣合同为州或其任何政治分支机构或机构、任何县、任何级别的城市、学区、排水区、税区、公共或准公共公司或其他政治实体服务的人员,以及这些实体的任何官员或官员,无论是选举的还是任命的,在履行公务时均应被视为州的雇员。就本章而言,志愿救护服务、消防或警察部门的每个成员均应被视为受雇于该部门所在州的政治分支机构。就本章而言,根据 KRS 第 39A 至 39E 章设立的应急管理机构的定期登记志愿者成员或受训人员均应被视为受雇于本州。就本章而言,每个肯塔基州国家指南的成员,在按照 KRS 38:010(4) 定义履行州现役职责时,均视为受雇于该州;
NFPA 59A(2016) - 第15章•基于液化天然气的液化型植物•15.1.1本章包括计算液化天然气(LNG)植物边界以外的人,由LNG的潜在释放和其他危险物质储存,转移,转移到该工厂中。•15.1.2如果获得批准,则应在液化天然气设施选址和布局分析中遵守本章的要求,以替代本守则第5章所需的评估。
a. 承包商。除非负责的合同官员提供更详细的指导,否则本章对 DOE 场地/设施承包商债务催收活动的适用性详见附件 8-1。b. 电力营销管理局 (PMA) 和联邦能源管理委员会 (FERC)。本章的适用性在《财务管理手册》第 1 章“会计概述”中指定。PMA 受部门的财务政策和程序约束,除非这些政策和程序被 PMA 或 FERC 的组织法规取代;请参阅示例 16 USC § 835j、16 USC § 838i 和 31 USC § 9103。当本章的规定与取代法规之间存在冲突时,PMA 应遵守政策并满足其组织法规以及适用的 FERC 和其他行业标准所要求的报告要求。c. 员工债务。能源部第 533.1 号命令(《向美国现任和前任雇员追讨欠款》)或后续指令中处理了雇员应收账款问题。虽然能源部第 533.1 号命令规定了能源部关于雇员债务的主要政策,但本章中阐明的一般债务追讨要求和流程可能会提供与雇员债务相关的其他信息。
A. 本章规定适用于允许住宅用途的分区,这些地块至少有一个现有或拟建的住宅单元或集体居住设施,但不包括兄弟会会所、姐妹会会所或宿舍。B. 就本章而言,山坡覆盖区 (HOD) 包括伯克利指定的极高火灾危险严重程度区域和野外-城市交界处火灾区域内的所有地块,这些地块被划分为 R-1H(单户住宅 - 山坡覆盖区)、R-2H(限制性双户住宅 - 山坡覆盖区)、R-2AH(限制性多户住宅 - 山坡覆盖区)或 ES-R(环境安全 - 住宅)。C. 每个地块允许的 ADU 和 JADU 数量。除第 12.99 章明确修改外,以下 ADU 和 JADU 数量应为本章所允许的批次的最大附属单元数量。
病毒是核酸的天然载体,DNA和RNA植物病毒均已设计为延伸或替换常规向量以递送基因编辑试剂。本章回顾了工程向量所必需的病毒生物学的各个方面,突出显示了使用病毒来克服基因编辑中传统限制的地标研究,并概述了在新系统或新目标中使用病毒载体的重要考虑因素。是由其感染模式和效用作为向量,DNA和RNA病毒的基本差异的动机。DNA病毒被评估为通过同源性定向修复(HDR)进行有效基因编辑的复制载体。本章将RNA病毒作为基因编辑试剂递送的移动向量进行了评论。本章包括关键案例研究以及研究的未来趋势。
本章根据《远程办公增强法案》(该法案)和随后的美国人事管理办公室 (OPM) 指导,建立了美国国际开发署的远程办公和远程工作计划,由该机构实施。所有美国国际开发署运营单位 (OU) 都必须确保遵守本章的指令和所需程序以及劳资关系义务。所有美国国际开发署海外使团和办事处都必须为在岗人员制定远程办公政策,并遵守使团团长 (COM) 的指导。