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World File Search System法案
条约原则法案提交-WWF- 2025.Docx
在过去几十年中，以条约原则为基础的合作努力在环境恢复方面取得了重大进展。例子包括淡水管理中的共同管理安排，IWI和HAPūLed生物多样性保护计划，以及MātaurangaMāori的有益整合到环境政策中。这些努力表明，履行条约义务通过促进生物多样性保护，气候韧性和社会凝聚力来使所有新西兰人受益。
国家有机标准法案2024提交24
3财政部，澳大利亚政府，“澳大利亚政府成本恢复政策”（网页）https://www.finance.gov.au/government/managing-commonwealth-resources/implementing-charging-charging-charging-framework-frame-frame-frame-rmg--rmg- 302/澳大利亚gercovern-govern-govern-cost-cost-recocle-Recocle-Recolicy。4食品标准澳大利亚澳大利亚新西兰法案（CTH），S146。5 1994年农业和兽医化学法案（CTH），S26； 1994年（CTH）（CTH）农业和兽医化学产品（征税）法。
EUTAIC | 业界对《人工智能法案》实施的担忧
虽然我们总体上支持多方利益相关者的方法，使行业能够参与起草过程，但《人工智能法案》次级立法（例如指南和通用人工智能 (GPAI) 行为准则）的审议速度过快，限制了利益相关者提供有意义意见的能力。这种方法不成比例地使大型、资源丰富的公司受益，而将较小的欧洲创新者排除在外。欧洲公司必须有机会参与直接影响其投资和创新能力的标准制定过程。鉴于这些准则和指南草案的技术性和详细性，利益相关者需要合理且相称的时间来做出回应。例如，我们建议将 GPAI 行为准则 V2 的反馈截止日期延长至 2025 年 1 月下旬。此外，根据需要更新每轮磋商的暂定时间表将有助于企业有效地分配资源。最后，我们鼓励委员会进一步加强人工智能办公室，提高其有效管理这些流程的能力。
LD2167 “一项发展缅因州经济并加强其经济的法案
常设委员会支持 LD 2167 为在这里开始他们的故事的多元化社区提供更多资源的努力。新美国人办公室的建立将提供有关这些人群的更准确数据，创建一个集中的枢纽来提供援助，并帮助新缅因州人融入缅因州社区，同时保留其文化身份的独特性。ONA 的政策目标将解决外国出生的缅因州人面临的许多问题，包括住房、经济、食品和工作相关的差距。越多的缅因州人能够获得为自己创造更好生活质量的资源，缅因州对所有居民来说就越好，无论种族、性别、国籍或邮政编码如何。
全民太阳能 - 通货膨胀削减法案联合声明
“参议院领导层达成的《通货膨胀削减法案》协议加上白宫采取的措施将减轻全国中低收入家庭的能源负担。虽然我们对化石燃料优惠的数量感到失望，但该法案将使传统上被排除在外的社区更容易获得太阳能”，Solstice Initiative 执行董事 Yesenia Rivera 表示。“通过非营利组织的太阳能 ITC 直接支付是培养能源公平的机会。未来，我们希望这项税收抵免能够扩大，优先考虑中低收入家庭。”
2024 财年平等与反歧视法案报告，戴尔 AS
在本报告中，戴尔科技涵盖了位于挪威的企业，即戴尔 AS（公司编号 861272702）。戴尔 24 财年的财政年度从 2023 年 2 月 1 日到 2024 年 1 月 31 日。我们重视多样性、平等机会和尊重我们致力于多样性、平等，并提供一个安全高效的环境，促进开放的对话和自由表达思想，不受骚扰、歧视和敌对行为的影响。我们认识到，我们有责任为所有人的利益创造和维护这种环境。我们提倡为所有团队成员、客户、业务合作伙伴和其他利益相关者提供平等机会和公平待遇，不论种族、肤色、宗教或信仰、信念、国籍、社会或族裔出身、性别（包括怀孕）、年龄、身体、精神或感官残疾、艾滋病毒状况、性取向、性别认同和/或表达、婚姻、民事结合或同居关系状况、过去或现在的军事服务、家族病史或基因信息、家庭或父母状况、受保护的退伍军人身份、在其他方面具有合法工作能力的公民身份或我们经营所在地法律或法规保护的任何其他身份（可识别特征）。我们为所有在适用国家合法工作的人提供平等的就业机会，并为残障人士提供合理的住宿。所有团队成员都应及时报告疑似歧视行为，并且绝不报复任何善意提出非法歧视问题的人。我们对这些原则的承诺对我们的成功至关重要。性别平等状况 戴尔科技集团制定了环境、社会和治理 (ESG) 目标，到 2030 年实现这一目标，即让 50% 的全球员工和 40% 的全球领导者为女性。在戴尔 AS，38% 的领导者为女性。由于正在进行的组织变革（作为整体重组的一部分），戴尔科技集团（包括戴尔 AS）的总体人数有所减少。以下是截至 2024 年 1 月 31 日（即财年结束）戴尔 AS 的性别平等状况。
关于发展和控制原子能的法案。
进一步规定，为选拔有资格参加本计划的学生和教育机构，并监督本法案授权的交流计划，美国总统特此授权任命一个外国奖学金委员会，该委员会由十名无偿任职的成员组成，由文化、教育、学生和退伍军人团体的代表组成，其中包括美国教育办公室、美国退伍军人管理局、州教育机构和私人捐赠教育机构的代表：进一步规定，在根据本款选拔美国公民出国留学时，应优先考虑在第一次世界大战或第二次世界大战期间曾在美国陆军或海军服役的申请人，并应充分考虑来自美国所有地区的申请人。国务卿应将这份文件转交给各州。
透明度法案 - 2024 年度报告
我们获得的信息表明，DXC 的供应商违反体面工作条件法规的风险很低。各种规模的 DXC 供应商都同意我们对侵犯人权和体面工作条件的看法。他们正在采取具体措施并建立流程来应对可能出现的问题。供应商回应说，他们遵守适用于这一领域的中央法规。此外，供应商给人的印象是，他们有良好的惯例，并在实践中遵守。挪威法人实体的供应商多种多样，主要包括挪威/欧洲供应商和来自 DXC 集团的供应商。
众议院第430号法案 - 警察免疫与问责制法
当官员侵犯其权利时，取消合格的免疫力为马里兰州居民创造了额外的安全层。HB 430将通过确保侵犯权利，该官员不能要求豁免权并可以直接起诉，将造成直接使官员责任的罚款。如果承担责任，该官员必须偿还授予的25,000美元或5％的授予金额。，如果发现有责任，它还包括审查以进行解剖。我们已经看到了美国军官过度武力的极端例子，例如明尼苏达州的乔治·弗洛伊德案，以及马里兰州的弗雷迪·格雷。