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World File Search System现役的
Microsoft Word - TAB A - BUMEDNOTE 1110（1 月 4 日 24 日）
BUMEDNOTE 1110 2024 年 1 月 8 日 5. 申请人的资格要求 a. 必须是 NC 的现役军官。 b. 在申请截止日期时必须完成 6 个月的现役服务。 c. 如果需要执行海军任务，必须持有有效的、不受限制的护士执照。 d. 目前处于全职受训状态或承担受训义务的 NC 军官可以申请 HPLRP，但每种服务的义务将连续履行。 e. 与护理学理学士学位相对应的贷款符合资格并将得到验证。 f. 其他要求：(1) 必须签署协议以承担现役义务来换取贷款偿还。(2) 必须满足所有身高、体重和身体准备要求。(3) 必须有合格的债务。 6. HPLRP 申请人的不合格因素 a.不得是长期服现役或被动员执行现役的预备役部队成员。b. 不得有任何有利于美国的法院判决，该判决因与债务有关的民事或刑事诉讼而对个人财产设定留置权，并且不得拖欠任何联邦债务。在满足所有其他资格标准的情况下，以及在申请时个人提供贷款违约披露以及贷款支付及时的证明，有关部长可批准违约排除例外。c. 不得处于非选择性晋升状态。d. 不得有惩罚性解雇或任何其他不利的人事或行政行动待决或生效。e. 以前不得在招聘或留任时获得 HPLRP。2
德克萨斯州居住权确立手册
七个州——德克萨斯州、佛罗里达州、华盛顿州、怀俄明州、南达科他州、阿拉斯加州和内华达州——没有州所得税。《军人民事救济法》保护您的军饷免于缴纳您居住州的所得税，除非该州也是您的合法居住地/住所。该法案进一步规定，您的合法居住地/住所不会因您被命令到新的工作地点而发生变化。因此，那些在服现役时居住在免税州之一的军人通常在整个职业生涯中都不会为他们的军饷缴纳州所得税。然而，对于其他人来说，了解住所如何运作以及如何以及何时更改住所非常重要。当人们第一次加入军队时，登记住所和住所通常是同义词。登记住所只是指一个人进入现役的地方。它部分用于确定退役后的交通福利。住所是一个人的永久住所，即他或她暂时离开时打算返回的地方。服役人员经常误以为更改工资记录中的住所状态会改变他们的住所。虽然这种策略可能会导致财务办公室停止扣缴州所得税，但服役人员可能没有有效地更改住所，并可能需要补缴税款、利息和罚款。此外，服役人员可能因未能缴纳州所得税而受到刑事起诉。即使服役人员有效地更改了住所，原州也可能要求提供新住所的证明，然后才能从其税务名单中删除此人的姓名。
基础心率和短暂的日期可靠性
摘要简介本研究确定了（1）日至日的可靠性（HR）和HR可变性（HRV）通过Equivital EQ02+ LifeAnitor测得的（HRV），以及（2）与短期HRV相比，超短期HRV的一致性。方法二十三名现役的美军士兵（5名女性，18名男性）完成了两次实验访问，距离> 48小时，限制与基础监测（例如，运动，饮食）一致，在俯卧撑休息后，在20-21分钟（超短期）（超短期）和20-25分钟（短期）（短期）（短期）（短期）（短期）（短期）（短期）。HRV作为R – R间隔（SDNN）的SD和连续R – R间隔（RMSSD）之间平方平方差的平方差的平方根。结果使用线性混合模型方法的日常可靠性（INSERS INTACERISS相关系数（ICC））适用于HR（0.849，95％CI：0.689至0.933）和RMSSD（ICC：0.823，95％CI：0.623至0.920）。SDNN具有适度的日常可靠性，随着更大的变化（ICC：0.689，95％CI：0.428至0.858）。考虑呼吸作用时，RMSSD的可靠性略有提高（ICC：0.821，95％CI：0.672至0.944）。没有测量1分钟的人力资源偏差与5分钟（p = 0.511）。在1分钟的测量值与5分钟的测量值中，SDNN的平均偏置为-4 ms，RMSSD的平均偏置为-4 ms（p≤0.023）。结论是在使用基础主导和测量呼吸一致的限制之前进行20分钟稳定周期之前的结论时，军事人员可以依靠EQ02+进行基础HR和RMSSD监测，但使用SDNN应该更加谨慎。这些数据在遵循这些过程时还使用超短期测量值支持。
职责和程序 - MyNavyHR
第二章 职责和程序 A. 权限和责任 1. 海军人事长 (CNP) 负责制定和实施 NEC 编码系统，并根据 MILPERSMAN 维护对整个 NEC 系统的技术控制。根据 MILPERSMAN 1221-010，CNP 授予的权限和职责概述如下。 2. NEC 代码管理科 (PERS-4013) 负责管理现役士兵的 NEC 编码系统。在这方面，海军预备役部队司令部指挥官和海军预备役战备指挥官将继续通过检查以及预备役薪酬和人事服务部门监控 NEC 编码工作。这包括转换 NEC 代码分配和取消。 3. NEC 代码管理科（PERS-4013）与 CNP 协调，负责在士兵的分配、安置和细化中有效使用 NEC 代码信息。 4. 开展授予 NEC 代码的教学课程的司令部负责按照 OPNAVINST 1510.10D 报告学生情况。 5. 在 NAVPERS 的技术指导下，士兵分类单位负责审查 NEC 代码，并直接向 PERS-4013D2 推荐编码分配或取消。 6. 所有司令部均有责任确保只有适当来源等级的人员才能接受 NEC 代码专业的培训，为其人力授权岗位的 NEC 代码识别提出建议，并根据本手册建议分配或取消所有其他 NEC 代码。B. 分配和取消 NEC 代码的说明 1. NEC 代码可以按如下方式分配或取消：a.由开展正式教学课程的司令部按照 OPNAVINST 1510.10D 提交报告。b. 由士兵分类单位向 PERS-4013D2 提交加入现役的建议。c. 由 NEC 管理科（PERS-4013）为现役人员提供。（1）通过在职培训或未通过企业培训活动资源系统（CeTARS）报告的人员分配 NEC 代码。（2）视情况与 OPNAV（N132）知情士兵社区经理协调豁免 NEC 代码奖励要求的请求。d. 由 NEC 代码管理科（PERS-4013）根据海军预备役司令部和部队通过其 IV 级收到的建议为非现役人员提供。
海事培训部学生科目
陆军回声部，第 71 运输营 2307 杰克逊大道 兰利尤斯蒂斯联合基地 (JBLE)，弗吉尼亚州 23604-5476 ATSP-TDM 2023 年 6 月 6 日 交通 AIT 学生备忘录 主题：欢迎所有即将入学的交通学生的信 1.欢迎 - 代表美国陆军运输学校，祝贺您被选中参加交通 AIT，欢迎来到兰利-尤斯蒂斯联合基地 (JBLE)。2.简介 - 交通 AIT 课程旨在教您成为一名成功的运输员所需的技能和信息。该课程将在身体和精神上挑战您。3.前往 JBLE - 乘坐飞机、巴士或私家车 (POV) 即可轻松抵达 JBLE。如果乘坐飞机，请确保您预订的是前往纽波特纽斯/威廉斯堡机场或诺福克国际机场的车票。您必须从机场获得交通工具。有出租车。请记住，您必须保留所有费用的收据以申请政府报销。如果乘坐巴士，灰狗巴士总站位于 14407 Warwick Blvd, Newport News, VA 23608；从那里可以乘坐出租车前往 JBLE。如果通过 POV 旅行，宪兵会拦下每辆车并要求出示身份证明（在岗位上时，请始终携带您的 CAC（ID）卡、命令副本、保险证明和登记证明）。4.报告地点 – 作为 MOS-T，您将首先向 Echo Company 报告，地址为 2307 Jackson Avenue, JBLE, VA 23604，以获取简要信息。如果发生紧急情况导致您延迟到达，请联系 Echo Company (E Co.)，电话 (757) 878- 8222。5.入职处理 – 入职处理将在您抵达的当天开始。向 E Co, 2307 Jackson Ave, Fort Eustis, VA 23604 报告，并携带您的 AIT 命令至 E CO, 71 运输营、身份证/标签、DD 表格 4（如适用）和任何先前的服务文件。携带您提供的任何医疗或牙科文件。如果您是转为现役的预备役或国民警卫队士兵，确保您的部队正确退伍至关重要，这样您就不会在培训期间遇到财务问题。在入伍期间，您将收到进一步的说明。
FY24 补给军团 (SC) 无限期召回机会
FY24 补给部队 (SC) 无限期召回机会 无限期召回申请应在 2024 年 6 月 30 日之前通过 DOD SAFE 或加密电子邮件提交至 BUPERS-31_SUPPLY.fct@navy.mil。申请：如果您对无限期召回 3100 感兴趣，请查看 MPM 1321-105 中列出的要求。所需的申请和表格可从 MyNavyHR 网站 (https://www.mynavyhr.navy.mil/References/Forms/NAVPERS/) 获取。以下是申请所需项目的摘要：1）MPN 召回申请，附有 CO 的认可 2）个人陈述 3）NAVPERS 表格 1331/5 4）BUPERS 在线（BOL）的年度服务历史声明（ASOSH） 5）累积现役服务声明（附件（1）来自 SECNAVINST 1800.2A） 6）BUPERS 在线（BOL）的官员总结记录（OSR）的 PDF 7）BUPERS 在线（BOL）的绩效总结记录（PSR）的 PDF 8）最近（4）份体能报告（正面和背面） 9）PSR 中未记录的相关资格/培训（可选） 10）过去三年的 PFA 结果摘要（来自 PRIMS） 11）简历（军人或平民） 12）推荐信（可选） 13）BUPERS 在线（BOL）的个人医疗准备状态（IMR） 14) 大学成绩单 上述申请要求包括提交个人陈述、OSR 和 PSR 的 PDF、过去三年的 PFA 成绩摘要、大学成绩单以及 BOL 的 IMR 的额外指导。这与 MPN 召回申请模板不同。请将这些附件作为单个扫描文档提交以方便审核。额外指导：1）申请截止日期为 2024 年 6 月 30 日。2）记录审查将根据 SECNAV 批准的社区价值观和职业发展图表进行比较。3）根据第十条，因多次未被选中晋升任何等级而脱离现役的现役军官（也称为多次选拔失败 (FOS)）没有资格。多次未被选中晋升任何等级的预备役军官将根据具体情况考虑。 4) 个人医疗准备 (IMR) 状态非“完全医疗准备”的军官，若未提供医疗机构出具的额外文件，表明病情将在 2024 年 10 月 1 日前痊愈，则不符合申请资格。INDEF 召回 POC：鼓励潜在申请人联系其预备役 OCM，以确定其释放是否会受到任何限制的影响。SELRES 申请人可以联系 LCDR Danica Johnson，邮箱地址为 danica.r.johnson.mil@us.navy.mil。TAR 申请人还可以联系 CDR Mark “Turk” MacNamara，邮箱地址为 mark.b.macnamara.mil@us.navy.mil 和 CDR Kirk Morris，邮箱地址为 kirk.n.morris.mil@us.navy.mil。
DD-214 信息表
DD-214 信息表 第 1 块：姓名。来自入伍合同或任命令的姓名，并检查官方记录以了解可能的姓名变更。如果姓名已发生变更，请在块 18 中列出记录中的其他姓名。 第 2 块：部门、组成和科属。部门条目为“ARMY”。组成部门的授权条目为“RA”、“ARNGUS”或“USAR”。 第 3 块：社会保障号码。通过检查初始入伍合同和/或任命申请来验证准确性。如果士兵拥有多个社会保障号码，请在块 18 中列出记录中的其他社会保障号码。 第 4 块：等级、级别或军衔。验证退役时现役等级或军衔和薪级是否准确。 第 5 块：出生日期。通过检查原始入伍合同和/或任命申请来验证数据的准确性。 第 6 块：预备役义务终止日期这是士兵首次入伍或加入武装部队时承担的法定 MSO 的完成日期。法律 (10 USC 651) 要求 1984 年 6 月 1 日或之后入伍或被任命的没有服过兵役的士兵服役 8 年。MSO 从首次入伍或加入 RA、ARNG 或 USAR 之日起开始。对于退伍、开除、脱离陆军监护或从陆军名册中除名的士兵，或 MSO 已过期的士兵，输入“0000 00 00”。离退伍时 MSO 终止日期 90 天内的士兵被视为已完成 MSO。第 7 组：进入现役地点和记录住所。第 7a 组：进入现役地点。士兵的初始现役命令是此数据的来源文件。输入士兵进入现役的城市和州。军官根据其最初的现役命令进入现役。通常，这是参加基本军官领导课程或其他临时值班地点的临时值班地点（例如，支持预备役军官训练团 (ROTC) 夏令营或金条招募任务）。 (c) 美国陆军军官学校毕业生在纽约州西点的入伍支队进入现役。 (d) 之前在现役期间改变过身份或组成部门的士兵，改变的驻地将成为此服役期间进入现役的地点。 （例如，一名士兵在阿拉巴马州拉克堡退役，继续担任准尉。完成准尉现役后，他的 DD 表格 214 会将阿拉巴马州拉克堡列为其此服役期的入伍地。）(e) 陆军国民警卫队和美国陆军后备队士兵，此服役期的现役命令将列出士兵入伍的地点（例如，家庭住址、驻地、动员站、陆军基地等）。通常，此位置是命令上列出的第一个“报告给”行。区块 7b：记录住所。士兵的初始任命文件是此数据或 HRC 批准的任何更正的来源。列出士兵记录住所的街道地址、城市、州和邮政编码。对于 RC 士兵，现役命令列出了士兵的记录住所。记录住所是士兵被委任、任命、入伍或被命令服现役时记录的记录住所。除非现役中断至少 1 整天，或 HRC 确定事实不正确，否则无法更改。更改记录住所的请求可以发送至 usarmy.knox.hrc.mbx.tagd-emilpo-helpdesk@mail.mil。记录住所不一定与所得税定义的法定住所相同。法定住所可能会在士兵的职业生涯中发生变化。区块 8：最后值班任务和陆军指挥部，以及分驻地：北卡罗来纳州布拉格堡。区块 8a：最后值班任务和陆军指挥部。现任单位的 UIC。区块 8b：分驻地。北卡罗来纳州布拉格堡区块 9：调往的指挥部。如果您正在退伍，则此区块中将显示“N/A”。如果您正在退出现役（REFRAD），则此区块将显示：USAR CON GP (REINF) 1600 SPEARHEAD DIVISION AVE, FT KNOX, KY 40122。如果您正在退现役并签署了预备役/国民警卫队合同，则预备役/警卫队单位的名称和完整邮寄地址将出现在此区块中。区块 10：军人团体人寿保险金额。输入士兵的军人团体人寿保险（SGLI）金额。如果士兵拒绝 SGLI 保险，请在“无”框中填写“X”。SGLI 在士兵退役后 120 天内仍然有效，且士兵无需承担任何费用。调动到的指挥部。如果您即将退伍，此栏将显示“N/A”。如果您即将退出现役 (REFRAD)，此栏将显示：USAR CON GP (REINF) 1600 SPEARHEAD DIVISION AVE, FT KNOX, KY 40122。如果您即将退现役并签署了预备役/国民警卫队合同，预备役/警卫队单位的名称和完整邮寄地址将出现在此栏中。第 10 栏：军人团体人寿保险金额。输入士兵的军人团体人寿保险 (SGLI) 金额。如果士兵拒绝 SGLI 保险，请在“无”栏中填写“X”。SGLI 在士兵退役后 120 天内有效，士兵无需支付任何费用。调动到的指挥部。如果您即将退伍，此栏将显示“N/A”。如果您即将退出现役 (REFRAD)，此栏将显示：USAR CON GP (REINF) 1600 SPEARHEAD DIVISION AVE, FT KNOX, KY 40122。如果您即将退现役并签署了预备役/国民警卫队合同，预备役/警卫队单位的名称和完整邮寄地址将出现在此栏中。第 10 栏：军人团体人寿保险金额。输入士兵的军人团体人寿保险 (SGLI) 金额。如果士兵拒绝 SGLI 保险，请在“无”栏中填写“X”。SGLI 在士兵退役后 120 天内有效，士兵无需支付任何费用。
WILLIAM M. (MAC) THORNBERRY ... - 参议员 Marco Rubio
第三章——运行与维护——续 未采纳的立法条款——续 国防部关于可再生燃料泵要求实施情况的报告 ...................................................................................... 000 极端天气对国防部的影响报告 ...................................................................................... 000 为国家海军陆战队博物馆、美国陆军国家博物馆、美国海军国家博物馆和美国空军国家博物馆提供保护 ............................................................................................................. 000 生物防御报告 ............................................................................................................. 000 非许可性全球定位系统拒绝机场能力报告 ............................................................................................................. 000 增加海军陆战队可用于基地作战和支援的数量 ............................................................................................................. 000 柴油排放减少 ............................................................................................................. 000 利用创新技术减少重大排放 ............................................................................................. 000 第四章——军事人员授权 ............................................................................................. 000副标题 A—主动力量...................................................................................... 000 主动力量的最终强度（秒）401) ...................................................... 000 对永久现役最终实力最低水平的修订（秒402) .............................................................................................. 000 修改高级士兵的授权人数和核算方法（秒403) ...................................................................... 000 副标题 B — 预备役部队 ............................................................................. 000 选定预备役的最终实力（秒411) ...................................................... 000 为支援预备役而服现役的预备役的最终实力（秒412) ............................................................................................. 000 军事技术人员（双重身份）的最终实力（秒413) ............ 000 授权现役用于作战支援的预备役人员最高人数（秒414) .............................................. 000 国会单独授权非临时军事技术人员（双重身份）的最低最终人数和临时军事技术人员（双重身份）的最终人数（秒。415) .... 000 副标题 C — 拨款授权 .............................................................. 000 军事人员（秒421） .................................................................... 000 标题 V — 军事人事政策 ...................................................................... 000 副标题 A — 军官人事政策 ...................................................................... 000 现役将官和将官的授权人数（秒501） ........................................................................................... 000 临时扩大最初被任命为委任军官后在特定职业领域获得增强建设性服务信用的机会（秒502） ........................................................................... 000 选拔委员会的多样性（秒503） ........................................................... 000 晋升选拔委员会建议将特别优秀的军官在晋升名单上排在更高位置的要求（秒504) ........................................................................................................... 000 特别选拔审查委员会，审查在晋升推荐后发现的不利信息所致的军官的晋升及相关事项（第505) .............................................................. 000 根据替代晋升权力考虑晋升的机会数量（第506) ............................................................................. 000 年龄强制退休（第507) ............................................................................. 000 澄清和改进关于退役军官等级规则的重述（第508) ............................................................................. 000 废除最初任命工程、航空、工程和特殊职责的海军军官的权力（第509) ............................................................................. 000 直接任命网络职位的永久计划（秒509A）................................................................................................ 000 海员升任海军上将-21 计划审查（秒509B）................................ 000 副标题 B — 预备役管理...................................................................... 000 在战争或国家紧急状态期间，临时授权命令退休成员在需求量大、密度低的任务中服现役（秒511) ................................................................................ 000 扩大初级预备役军官训练团计划（秒512) .............................................................................................................. 000
威廉·M·（MAC）·索恩贝里 2021 财政年度国防授权法案
第三章——运行与维护——续 未采纳的立法条款——续 国防部关于可再生燃料泵要求实施情况的报告 ...................................................................................... 000 极端天气对国防部的影响报告 ...................................................................................... 000 为国家海军陆战队博物馆、美国陆军国家博物馆、美国海军国家博物馆和美国空军国家博物馆提供保护 ............................................................................................................. 000 生物防御报告 ............................................................................................................. 000 非许可性全球定位系统拒绝机场能力报告 ............................................................................................................. 000 增加海军陆战队可用于基地作战和支援的数量 ............................................................................................................. 000 柴油排放减少 ............................................................................................................. 000 利用创新技术减少重大排放 ............................................................................................. 000 第四章——军事人员授权 ............................................................................................. 000副标题 A—主动力量...................................................................................... 000 主动力量的最终强度（秒）。401) ...................................................... 000 对永久现役最终实力最低水平的修订（秒402) .............................................................................................. 000 修改高级士兵的授权人数和核算方法（秒403) ...................................................................... 000 副标题 B — 预备役部队 ............................................................................. 000 选定预备役的最终实力（秒411) ...................................................... 000 为支援预备役而服现役的预备役的最终实力（秒412) ............................................................................................. 000 军事技术人员（双重身份）的最终实力（秒413) ............ 000 授权现役用于作战支援的预备役人员最高人数（秒414) .............................................. 000 国会单独授权非临时军事技术人员（双重身份）的最低最终人数和临时军事技术人员（双重身份）的最终人数（秒。415) .... 000 副标题 C — 拨款授权 .............................................................. 000 军事人员（秒421） .................................................................... 000 标题 V — 军事人事政策 ...................................................................... 000 副标题 A — 军官人事政策 ...................................................................... 000 现役将官和将官的授权人数（秒501） ........................................................................................... 000 临时扩大最初被任命为委任军官后在特定职业领域获得增强建设性服务信用的机会（秒502） ........................................................................... 000 选拔委员会的多样性（秒503） ........................................................... 000 晋升选拔委员会建议将特别优秀的军官在晋升名单上排在更高位置的要求（秒504) ........................................................................................................... 000 特别选拔审查委员会，审查在晋升推荐后发现的不利信息所致的军官的晋升及相关事项（第505) .............................................................. 000 根据替代晋升权力考虑晋升的机会数量（第506) ............................................................................. 000 年龄强制退休（第507) ............................................................................. 000 澄清和改进关于退役军官等级规则的重述（第508) ............................................................................. 000 废除最初任命工程、航空、工程和特殊职责的海军军官的权力（第509) ............................................................................. 000 直接任命网络职位的永久计划（秒509A）................................................................................................ 000 海员升任海军上将-21 计划审查（秒509B）................................ 000 副标题 B — 预备役管理...................................................................... 000 在战争或国家紧急状态期间，临时授权命令退休成员在需求量大、密度低的任务中服现役（秒511) ................................................................................ 000 扩大初级预备役军官训练团计划（秒512) .............................................................................................................. 000
2017 财政年度国防授权法案
标题 III — 运行和维护 — 续 副标题 E — 其他事项 — 续 空军改进专用对抗空中训练企业的计划（第350 节） ...................................................................................... 000 空军“准备就绪机组人员计划”的独立审查和评估（第351 节） ...................................................................................... 000 国防部太空可用旅行系统研究（第352 节） ...................................................................................................... 000 机动车安全性能和安全技术评估（第353 节） ...................................................................................................... 000 未采纳的立法条款 ............................................................................................. 000 增加民用军事计划的资金 ............................................................................. 000 线性 LED 灯 ............................................................................................................. 000 福特空军基地的天然气生产和使用诺克斯................................. 000 国会关于全氟化学品的意见..................................... 000 国防合同管理局资金可用性限制..................................... 000 剩余军用枪支的重新利用和再利用........................................ 000 STARBASE 计划......................................................................... 000 爆炸物处理部队......................................................................... 000 为女性海军陆战队和士兵开发个人防护装备............................................. 000 由某些制造商供应特种电机......................................................... 000 现役和预备役部队钻井能力简报......................................................... 000 增加国民警卫队禁毒计划的资金......................................................... 000 第四章——军事人员授权......................................................... 000 副标题 A——现役部队......................................................................... 000 现役部队的最终兵力（秒401） .............................................. 000 永久现役最终兵力最低水平的修订（秒411） .............................................. 000 为支援预备役而服现役的预备役最终兵力（秒402) ................................................................................................ 000 副标题 B — 预备役部队 .............................................................................................. 000 选定预备役的最终人数（秒412) ................................................................................................ 000 军事技术人员（双重身份）的最终人数（秒413) ............ 000 2017 财年对非双重身份技术人员数量的限制（秒414) ................................................................................................ 000 获准现役提供作战支援的预备役人员最大人数（秒415) ............................................................................. 000 对人员实力年度授权的技术更正（秒416) ................................................................................................ 000 副标题 C — 拨款授权................................................ 000 军事人员（秒421） .................................................................... 000 未采纳的立法条款 .............................................................................. 000 国会对陆军国民警卫队全职支持的意见。000 第五章——军事人事政策 .............................................................. 000 副标题 A——军官人事政策 .............................................................. 000 减少现役将官和将官人数，并在 2022 年 12 月 31 日之后核准最终人数（第501） ........................................................ 000 废除武装部队各职位将官或将官等级的法定规定（第502） ............................................. 000 海军陆战队将官人数（第503） ............................................. 000 由于参议院无法获得由非国防部机构控制的证明信息而导致任命确认延迟的军官的晋升资格期（第504) .......................................................................................... 000 某些军官继续服现役，不考虑退休服务年限的要求（第505) ................. 000 对提前退休或退役的军官给予同等考虑（第509) ...... 000506) ........................................................................................................... 000 修改取消现役军官职务的权限（秒507) ........................................................................................................ 000 扩大部队管理权限，增强军官人事管理的灵活性（秒508) ........................................................................ 000 直接任命网络职位的试点计划（秒