发件人:海军记录更正委员会主席 收件人:海军部长 主题:审查前美国海军陆战队成员 R 的海军记录 编号:(a) 10 USC 1552 附件:(1) DD 表格 149 及附件 (2) 案件摘要 (3) 当事人的海军记录(DD 表格 214) 1. 根据参考 (a) 的规定,当事人(以下简称为申请人)向海军记录更正委员会(委员会)提交了附件 (1),请求更正其海军记录,在其解除或退伍证书(DD 表格 214)中反映其正确的再入籍代码。附件 (1) 至 (3) 适用。 2. 委员会由 、 和 组成,于 2023 年 2 月 27 日审查了请愿人的错误和不公正指控,并根据其规定,确定应采取下述纠正措施。委员会审议的文件材料包括请愿人的申请及其提交的所有支持材料、请愿人海军记录的相关部分、适用的法规、条例和政策。3. 委员会审查了与请愿人的错误和不公正指控有关的所有记录事实,发现如下:a. 在向委员会提出申请之前,请愿人已用尽海军部现行法律和法规规定的所有行政补救措施。b. 尽管附件 (1) 未及时提交,但放弃诉讼时效并根据案情审查申请符合正义的利益。c.申诉人于 1971 年 11 月 30 日加入海军陆战队并开始服现役。1973 年 2 月 20 日,申诉人签署了第 11 页,承认由于他的态度,不建议重新入伍。d. 1973 年 11 月 29 日,申诉人以光荣服役身份退伍,理由是他完成了所需的现役服务并获得了 RE-3E 再入伍代码。
发件人:海军记录更正委员会主席 收件人:海军部长 主题:审查前成员 XXX XX/USMCR 的海军记录 参考:(a) 10 USC §1552 附件:(1) DD 表格 149 及其附件 (2) 案件摘要 1. 根据参考 (a) 的规定,主体,以下称为请愿人,向海军记录更正委员会 (委员会) 提交了附件 (1),要求更正他的现役解除或退伍证书 (DD 表格 214),以显示他的正确的社会保障号码 (SSN)。 2. 委员会由 、 和 组成,于 2023 年 1 月 23 日审查了请愿人的错误和不公正指控,并根据其规定,决定根据现有的记录证据采取以下指示的纠正措施。委员会审议的文件材料包括附件、其海军服役记录的相关部分以及适用的法令、法规和政策。 3. 委员会审查了与申诉人所指称的错误和不公正有关的所有记录事实,发现如下:a. 在向委员会提出申请之前,申诉人已用尽海军部现行法律和法规规定的所有行政补救措施。b. 尽管附件 (1) 未及时提交,但为了公正起见,应该审查申请的是非曲直。c. 申诉人加入美国海军陆战队预备役,并于 1966 年 3 月 11 日起服现役。1966 年 8 月 15 日,申诉人以光荣服役身份退出现役,接受训练。d. 申诉人认为他的 SSN 的最后六位数字不正确,应该反映当前记录的不正确的号码。e.请求人提交了他的 SSN 卡和 DD 214 的副本以供审议。
发件人:海军记录修正委员会主席 收件人:海军部长 主题:审查前海军陆战队军官、美国海军预备役第 XXX-XX 号海军记录 参考:(a) 美国法典第 10 章第 1552 条 (b) BUPERSINST 1001.39F,2007 年 9 月 17 日 (c) MILPERSMAN 1160-120,18 年 5 月 8 日 (d) OPNAVINST 1900.4A,19 年 2 月 19 日 附件:(1) DD 表格 149 及其附件 (2) 当事人的海军记录 1. 根据参考 (a) 的规定,当事人(以下简称为申请人)向海军记录修正委员会(委员会)提交了附件 (1),请求更正其海军记录,以表明申请人的 DD 表格 214 显示了高年资历(HYT) E-5、遣散费福利以及加入预备役和申请退休的能力。 2. 委员会由、和组成,于 2022 年 2 月 24 日审查了请愿人的错误和不公正指控,并根据其规定,确定应根据现有的记录证据采取下文指示的纠正措施。委员会考虑的文件材料包括附件、请愿人海军记录的相关部分以及适用的法规、条例和政策。 3. 委员会审查了与请愿人的错误和不公正指控有关的所有记录事实,发现如下:a. 在向本委员会提出申请之前,请愿人已用尽海军部现行法律和法规规定的所有行政补救措施。b. 1999 年 11 月 29 日,请愿人加入海军预备役 8 年,义务服役期于 2007 年 11 月 28 日到期。c. 2000 年 7 月 19 日,申诉人在海军服现役 4 年,现役义务结束日期 (EAOS) 为 2004 年 7 月 18 日,现役义务软结束日期 (SEAOS) 为 2005 年 7 月 18 日。d. 2004 年 12 月 14 日,申诉人在海军重新服役 3 年,现役义务结束日期为 2007 年 12 月 13 日。
•缩进购买,维护技术和非技术商店以及商店帐户的保存,包括采购并提供采购方面的帮助。•制作和管理商店条目,并确保项目的正确标签 /编码。•负责及时提交商店退货,商店帐户。对商店的年度验证和维护责任登记册,以指导及时购买和利用资金。•负责安排所有商店的检查,并在适当验证后发布账单/检查说明。•参加有关商店的审计观察,并解决异议。•负责通过拍卖 /处置等不可用的商店。< / div> < / div>为政府提供最佳优势。包括处置o I剩余商店•就商店方面的所有最新说明提供建议。•执行可能不时分配的其他工作。
2021 年 1 月 27 日:FGV 决定采取系统性方法,确保尊重和保护其工人的权利,从而消除可能表明存在劳动剥削的做法。这是为了确保在整个运营过程中,根据国际标准遵守最佳劳工实践。在 FGV 确信上述所有措施均已得到加强并相应实施后,FGV 决定在六个月内重新考虑任命一家独立的第三方审计公司对 FGV 的运营进行审计。FGV 将继续与 CBP 合作,让他们了解所采取的各种措施及其与劳工权利有关的其他正在进行的举措,FGV 致力于尽快解决此事。https://www.fgvholdings.com/wp-content/uploads/2021/01/FGV-Sustainability- Updates-January-2021.pdf
a. 入学证书和成绩单作为出生日期的证明(只有此证书才计算出生日期)。 b. 高级中学文凭/证书和成绩单。 c. 主管机构/大学颁发的成绩单和毕业证书)(资格考试成绩公布日期应在 CGLE 2023 提交申请的截止日期之前,否则证书将不被视为拥有所需 EQ 的有效证明)。 d. 社区证书(OBC/SC/ST/EWS)应采用主管当局颁发的通知中规定的格式。EWS 证书应基于 2022-23 财政年度(2022 年 4 月 1 日至 2023 年 3 月 31 日)的收入,并在 2023-24 年度有效。它应与通知的附件 -XII 一致。同样,申请 OBC 的关键日期是网上申请的截止日期,即 2023 年 5 月 3 日。e. 按照通知中规定的格式提交有关残疾人 (PwBD) 类别的证书。f. 按照通知中规定的格式提交的证书,即退伍证书、服务证书等,以支持您作为退伍军人的申请。g. 按照通知中规定的格式提交的作为中央政府文职雇员寻求年龄放宽的证书。
2 在本决议中,董事会批准了申诉委员会的建议,驳回 Analista 的诽谤和人身攻击指控以及 UOG 校长所需素质和特征不足的指控。这些指控不属于此处寻求的救济,该救济仅限于 2024 年 7 月 11 日的决定和命令,该决定和命令处理了不当终止、建设性解雇和违反 BOR 决议第 22-24 号的指控。参见 Am. Pet. Jud. Review,第 5-6 页。
1. 总理办公室(Pooja Jain 女士,主任)。2. 内政部长 PS/ MOS(PP)PS。3. 内阁秘书处(Kavita Singh 女士,联合秘书)。4. 铁道部秘书。5. 有关官员。6. PSO 秘书(P)/ PPS EO/ 副秘书(MM)PS。7. NIC、DoPT 高级技术总监。8. 警卫档案。
摘要。申诉管理系统是一个基于Web的平台,旨在提高处理公共不满的效率和透明度。通过为用户,主持人和政府官员介绍基于角色的访问,该系统确保对申诉进行系统地审查,优先级和解决。用户可以提交申诉,跟踪其状态并接收有关更新的通知。主持人的任务是验证每种申诉的有效性,并在将其传递给政府官员采取行动之前将其分配给优先级。政府官员反过来有能力按优先和提交日期过滤不满,帮助他们更有效地管理和解决问题。该系统集成了用于后端逻辑的瓶,数据库管理的MySQL和自然语言处理(NLP),以将申诉分类为相关部门。它还阻止了被拒绝的申诉被重新提交并向用户提供实时通知,从而确保了有效且透明的申诉处理过程。该项目旨在提高政府部门在解决公众投诉时的问责制和响应能力。