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劳动力市场回顾 - 2025 年 1 月
卡尔加里连续第三年人口强劲增长，失业率居高不下。加拿大统计局最近发布了最新的 2024 年省级以下人口估计数据（人口普查大都市区和经济区级别）。2024 年，卡尔加里经济区 (CER) 和卡尔加里人口普查大都市区 (CMA) 的人口分别增长了 5.8% 和 6.0%。2024 年，有 92,600 人移居卡尔加里 CMA，其中 78% 来自加拿大境外，48% 属于非永久居民类别（临时居民）。作为背景，2024 年移居卡尔加里 CMA 的 92,600 人约占红鹿 CMA 总人口的 82%。卡尔加里是加拿大主要 CMA 中人口增长最快的。截至 2024 年 7 月 1 日，卡尔加里 CMA（+6.0%）的人口增长率超过了埃德蒙顿（+4.7%）、温哥华（+4.3%）、多伦多（+3.9%）、渥太华-加蒂诺（+3.1%）和蒙特利尔（+2.9%）。人口强劲增长的趋势对卡尔加里的失业率产生了重大影响。卡尔加里的失业率在加拿大各城市中名列前茅（尤其是在 2023 年和 2024 年的相当一部分时间里），这主要不是由于工人裁员和招聘放缓。而是由于人们迁入阿尔伯塔省的速度快于合适的工作岗位创造的速度，从而延长了找工作的时间。因此，劳动力市场需要更长的时间来吸收工人的涌入，并延长了卡尔加里劳动力市场的调整时间。
James F. McDonnell传记James F. McDonnell传记
乔治·W·布什总统宣布创建国土安全部时，麦克唐纳先生移居白宫内的国土安全过渡计划办公室，开始建立该部门的基础设施保护能力的工作。作为该部门最初的执行领导团队的一部分，他负责当今基础设施保护办公室的初步发展和管理。他在该部门成立并指示了几个国家计划的制定，其中包括通过几个高威胁时期管理安全活动，制定国家保护计划以及实施缓冲区保护计划。
先知穆罕默德采取的外交策略
在部落亲和力至关重要的制度下，先知得到了他的叔叔阿布塔里布和妻子库德贾的支持；他们的社会地位为先知提供了坚实的后盾，有助于先知完成他的使命。这种支持被称为 kifalah 。因此，库雷什无法对先知采取任何极端行动。他们多次要求阿布塔里布放弃对先知的支持，但他拒绝了。阿布塔里布去世后，在第十个纳布维，先知前往 60 英里外他外亲戚的住所塔伊夫，意图寻找 kifalah，他在那里呆了 10 天，但他的尝试没有结果。9.这次不成功的冒险使先知回到了麦加。先知本人曾向三个人请求过 kifalah，即 Akhnas bin Shariq、Sohail bin Amar of bani Amir 和 Mutim bin Adi。前两个人拒绝了。尽管如此，先知还是从 Motim bin Adi 那里获得了 kifalah，因为这意味着他的生命安全。10 后来，在传教期间，先知常常要求前往麦加的朝圣代表带他一起去。11 这是他愿意从非麦加部落获得 kifalah 的表现。因此，他接受了麦地那人民为生命安全而提出的提议，并移居麦地那。12 根据蒙哥马利·瓦特博士的说法，先知在与麦地那人民会面几次后决定移居麦地那。事实证明，Kifalah 是一种帮助先知完成他对真主的使命的策略。以希吉拉特的形式，它被证明是先知一生中的里程碑。
恩格尔伍德农业生态区土地利用规划
北部、中西部和西部各州为渴望摆脱吉姆克劳南部压迫条件的黑人居民提供了新的经济和教育机会，并促使南部黑人移居到芝加哥南部和西部。20 世纪 60 年代，来自密西西比州、路易斯安那州、德克萨斯州和阿肯色州的北行火车和公共汽车将数千名黑人带到了芝加哥，其中许多人在恩格尔伍德和西恩格尔伍德安家落户并组建家庭。许多现任居民都是大迁徙定居者的后代，许多人记得该地区在 20 世纪 80 年代充满活力，工人阶级稳定。
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ian Thompson一直与Ypsomed（以前是狂欢者）一起担任关键帐户管理和业务开发中的许多角色，与制药公司合作开发创新的自我注射系统并将其推向市场。他在英国研究了生物化学和生物技术，最初从事发酵技术的商业角色。自1990年移居瑞士以来，他一直在医疗设备公司工作。自2003年以来，汤普森先生的主要重点是业务开发和新产品创新，从而成功开发并推出了一系列新笔喷射器，自动注射器和贴片注射器可定制的平台产品，用于YPSOMED交付系统。
弗兰克·刘易斯（Frank L. Lewis）博士国家发明家学院研究员
Biosketch，2025年1月17日，弗兰克·刘易斯（Frank L.他于1971年获得了莱斯大学的物理/电气工程学士学位和电气工程硕士学位。他在美国海军度过了六年，担任护卫舰USS Trippe（FF-1075）的导航员，以及萨利南号号航空母舰（ATF-161）的执行官兼代理指挥官。1977年，他从西佛罗里达大学获得了航空工程科学硕士学位。在1981年获得博士学位。亚特兰大佐治亚理工学院的学位，从1981年到1990年，他被聘为教授。他于1990年移居UTA。他是Moncrief-O'Donnell在德克萨斯大学阿灵顿分校的电气工程主席。
本期：海上可再生能源更近一步
Tim Francis 是 Southern Solar & Automation 的负责人兼总监。他有 26 年的电工经验，最初专攻工业控制系统，然后在可再生能源领域工作了 15 年，担任并网和独立光伏和储能系统的设计师/安装人员。在 2019 年移居新西兰之前，他还在 TAFE NSW 和 GSES Australia 担任这两个科目的培训师。他拥有电气工程（控制）和可再生能源的高级文凭，并获得了 CEC 认证，是并网光伏和独立电力系统的设计师和安装人员，并获得了微型水电和小型风电的认可。
什么是“深度科技”，为什么企业创新者应该……
Fiona Murray 是麻省理工学院管理学院 William Porter 创业学教授兼创新副院长。Fiona 还是 The Engine 的驻校研究员和北约创新基金的副主席。她是一位国际政策专家，致力于将科学技术投资转化为深度科技初创企业，以解决重大的全球挑战并创造国家优势——从国防和安全到健康、食品和水安全。她是英国首相科学技术委员会委员，也是英国国防部创新顾问小组成员。Fiona 在牛津大学获得化学学士和硕士学位。随后，她移居美国，并获得哈佛大学应用科学博士学位。
I INTERNATIONAL CHARITY报告集...
基础设施，不仅是乌克兰的军事设施，还有我们的科学和教育设施，这再次证明科学不能被认为是非政治性的。敌人正试图剥夺我们的自决权、研究权。根据 UAScience.Reload 2022 年 4 月进行的一项调查结果，自战争开始以来，2000 多名乌克兰科学家中，38% 被迫移居该国其他地区，约 15% 出国，7 %的科学家处于活跃的战区。对于一些科学家来说，存在物理障碍，例如进入实验室和工作空间，或缺乏电力和水、持续的压力。然而，乌克兰科学家在战争条件下继续工作，富有同情心，有组织性，并维持秩序。
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ian Thompson一直与Ypsomed（以前是狂欢者）一起担任关键帐户管理和业务开发中的许多角色，与制药公司合作开发创新的自我注射系统并将其推向市场。他在英国研究了生物化学和生物技术，最初从事发酵技术的商业角色。自1990年移居瑞士以来，他一直在医疗设备公司工作。自2003年以来，汤普森先生的主要重点是业务开发和新产品创新，从而成功开发并推出了一系列新笔喷射器，自动注射器和贴片注射器可定制的平台产品，用于YPSOMED交付系统。