国民账户统计,https://doi.org/10.1787/na-data-en ;劳动力参与率(15-64 岁):OECD 就业和劳动力市场统计,https://doi.org/10.1787/data-00310-en ;NEET(15-29 岁,各教育水平):OECD 教育一览 2022,https://doi.org/10.1787/19991487 ;贫困率(税后和转移支付后,贫困线 50%):OECD 社会和福利统计(数据库),https://doi.org/10.1787/data-00654-en ;基尼系数(可支配收入,税后和转移支付后):OECD 收入分配数据库,https://www.oecd.org/social/income-distribution-database.htm;农村人口(OECD):OECD,CFE 地区和城市数据库,http://oe.cd/geostats ;利益相关者参与制定法规:OECD 美好生活指数,https://www.oecdbetterlifeindex.org/#/11111111111 ;公共社会支出:OECD 社会支出数据库 (SOCX),http://dotstat.oecd.org//Index.aspx?QueryId=26920 ;社会保障公共采购份额(占一般政府采购总额的百分比):OECD (2022),“政府概览 - 2021 年版”,http://dotstat.oecd.org//Index.aspx?QueryId=107598 ;残疾公共支出:OECD (2022);用于无行为能力的公共支出(指标),https://doi.org/10.1787/f35b71ed-en(用于无行为能力的公共支出指因疾病、残疾和工伤而产生的支出);教育支出(小学至高等教育,占 GDP 的百分比):经合组织教育统计数据(数据库),https://doi.org/10.1787/c4e1b551-en;参加正式志愿活动的人数(占人口的百分比):欧盟统计局表格 [ilc_scp19],基于 2015 年 EU-SILC 特设模块。
有关我们报告结果与调整后基础的对账,包括重要项目清单,请参阅我们的 2020 年年度报告及账目第 85 页。其他替代绩效指标的定义和计算包含在我们的 2020 年年度报告及账目第 103 页的“替代绩效指标对账”中。1 普通股股东应占利润,不包括商誉和其他无形资产减值以及有效保险合同现值变动(“PVIF”)(税后),除以不包括商誉、PVIF 和其他无形资产的平均普通股股东权益(递延税后)。2 不包括 2019 年第一季度每股 0.10 美元股息的影响,该影响源于 2019 年 6 月关于确认中期股息的会计实务发生变化,从宣布之日起至支付之日。3 除非另有说明,监管资本比率和要求基于当时有效的资本要求条例的过渡安排。其中包括 IFRS 9“金融工具”的监管过渡安排,我们 2020 年年度报告及账目第 173 页对此进行了进一步解释。杠杆率是使用资本的终点定义和 IFRS 9 监管过渡安排计算的。英国脱欧过渡期结束后,任何对欧盟法规和指令(包括技术标准)的引用都应理解为对英国版本的此类法规和/或指令的引用,根据经修订的 2018 年《欧盟(退出)法案》在英国法律中得到体现。4 应 PRA 的书面要求,2019 年第四次中期股息每股普通股 0.21 美元已被取消。2019 年已相应重新呈列。
课程描述 介绍工程替代方案的经济分析。研究经济和成本概念、经济等价性计算、替代方案比较、替代经济、设计和操作中的经济优化、折旧和税后分析。每周讲课 3 小时。 课程总体目的 这是一门将经济学原理应用于工程的入门课程。它面向工程转校生,他们将培养在工程决策中进行经济分析的技能。本课程将使用电子表格软件进行经济分析。 课程先决条件/共同要求 先决条件:MTH 162 或 MTH 167 课程目标 完成本课程后,学生将能够:
• 2023 年综合收入为 5.949 亿美元(同比增长 4.4%) • 2023 年综合 EBITDA 为 5.019 亿美元(同比增长 6.1%) • 2023 年综合归属于母公司所有者的税后净利润为 1.074 亿美元(同比增长 17.9%)雅加达,2024 年 3 月 19 日 - PT Barito Renewables Tbk。 Barito Renewables 有限公司(“Barito Renewables”、“BREN”或“公司”)发布了截至 2023 年 12 月 31 日的年度审计财务报表。公司总裁董事 Hendra Soetjipto Tan 表示:“作为印尼领先的可再生能源公司,2023 年,我们成功完成 2 亿美元的首次公开募股 (IPO),实现了另一个重要里程碑,并通过收购具有巨大容量潜力的风电场资产,使我们的可再生能源组合多样化,不再局限于地热能。这凸显了我们坚定不移地致力于协助印尼向清洁能源转型。2023 年,我们很高兴地宣布,我们将继续实现又一年的稳步增长业绩,充分展示了地热业务稳定增长的强劲前景。我们录得 5.949 亿美元收入(同比增长 4.4%),这主要归功于地热发电量增长 3.4% 以及萨拉克、达拉贾特和瓦扬温杜的电价增长。我们对保持卓越运营的承诺充分体现在容量系数实现上,该实现在 2023 年全年保持在 90% 以上,并重申了地热作为可再生能源的强大主张,具有最可靠的基载电力。再加上严格的成本控制,为 2023 年 EBITDA 同比增长 6.1% 至创纪录的 5.019 亿美元铺平了道路,这意味着 EBITDA 利润率从上年的 83% 提高到 84%。虽然我们取得了稳健的运营业绩,但我们的财务成本有所增加。2022 年 12 月,我们获得了一笔新贷款,用于收购我们在瓦扬温杜、萨拉克和达拉贾特运营资产的额外股份,这是我们努力实现股东价值最大化的一部分。虽然这导致税后净利润下降至 1.453 亿美元,但少数股东权益减少使我们的税后净利润和少数股东权益同比增长 17.9% 至 1.074 亿美元。展望未来,我们将继续推进扩张计划,到 2028 年运营容量超过 1,300 兆瓦,这将通过在现有地热运营区域开发新机组以及在地热和风电场进行绿地开发来实现。”
• 该公司在蒙大拿州经济中的存在最终支撑了全州各行各业的 11,334 个工作岗位。 • 由于采矿相关业务,蒙大拿州家庭每年总收入超过 11 亿美元,其中 9.9 亿美元是可供支出的税后收入。 • 由于 Sibanye-Stillwater 矿,经济产出(定义为蒙大拿州商业和非商业组织的总收入)每年增加 61 亿美元。 • 由于该矿,州政府每年收到的税收和非税收收入增加超过 2.95 亿美元。 • 由于 Sibanye-Stillwater 矿为该州经济提供了就业机会和收入机会,蒙大拿州新增了近 18,500 人,其中大多数是工作年龄人口及其子女。
自2016年10月1日生效,如果您是403(b)参与者,则可以制作“ Roth选举延期”,而不是您有资格根据此计划制定的一部分或所有选举延期。您的罗斯延期选举的金额受《内部税收法》的各种规定的限制,包括任何日历年的最高金额。Roth选举延期是税后征收该计划的税额。这意味着您将在罗斯选举延期的金额上缴纳当前所得税,但是如果您的Roth选择性延期延期将通过“合格事件”至少五年后分配给您,那么在您开始制作Roth选举延期后,包括收入(包括收入)将以免费的税款分配给您。以下是“合格事件”:
管理您的 SRSP 帐户 . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . ................. ... . ... ... . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . ........................................................................................................................................................................................................................................ 11 供款类型............................................................................................................................................................................................................................................................................................................................. ........................................................................................................................................................................ ........................................................................................................................................................................ 12 您的储蓄/401(k) 供款....................................................................................................................................................................................................................... ........................................................................................................................................................ . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 12 雇主缴款. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 12 展期缴款. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 12 税后供款. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 13 您的储蓄/401(k) 供款. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 13 以税前美元捐款 . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 13 更改您的捐款 . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .. . . . . . . . . . . . 13 最高年度供款限额. . . . . . . . . . . . . . . . . . . 14 补缴供款. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 15 您的投资选择. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 15 合格默认投资账户. . . . . . . . . . . . . . . . . 16 评估您的账户. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 16 监控您的账户. . . . . ................. ... . . . . . . . . . . . . . . 19 在职提款、困难提款和贷款. . . . . . . . . . . . . 19 终止雇佣. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 19 退休. . . . . . . ................. ... . . . . . . . . . . . . . 20 死亡. ...。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 20
第 3 节 3:30-4:45 周二和周四 334 Percival Hall 学分数 - 3 先决条件:工程背景或同意 讲师:Robert C. Creese 博士 电子邮件:Robert.Creese@mail.wvu.edu 办公室:ESB 331 办公时间:预约(最初(周三 3-5) 教科书:设计师、工程师、技术专家、估算师、项目经理和财务分析师的战略成本基础知识 - Morgan & Claypool Publishers(2018)(由于没有商业艺术作品和单独的表格,成本较低) 考试需要基本计算器(不可编程),一些家庭作业问题需要电子表格。 课程目标:工程经济学为评估竞争设计解决方案的经济方面提供了一个系统的框架。在本课程中,学生将了解财务报表、现金流和利润、税前现金流、折旧和耗竭、税后现金流的概念,贷款和贷款利息、替代方案评估以及参与多学科团队项目。 IMSE 为 IENG 377 指定的成果和关键能力: IMSE 成果 # 1:学生将获得使用现代和古典工业工程方法的能力,例如运筹学、制造系统、计算机编程和模拟、生产系统、人为因素和人体工程学、工程统计和质量控制以及工程经济学。本课程为上述成果指定的关键能力包括理解以下内容。 1. 损益表和资产负债表 2. 现金流等价 3. 折旧 4. 贷款、本金和利息 5. 税后经济分析 6. 多种替代方案的评估 IMSE 成果 # 4 学生将获得单独工作、团队工作和多学科团队工作的能力,使用工业工程知识技能和工具来识别、制定和解决问题。本课程为上述成果指定的关键能力包括理解以下术语:1. 在多学科团队中有效地工作。提交第一份报告后将组建团队
在 Andrew Forrest 博士的领导下,FMG 制定了全国领先的脱碳路线图,目标是到 2030 年实现净零运营排放,并制定了世界领先的完整价值链目标,即到 2040 年实现净零排放(范围 1-3)。FMG 已承诺将其税后利润的 10% 通过 Fortescue Future Industries (FFI) 为可再生能源增长提供资金,另外 10% 则用于其他商品的增长机会。Fortescue 的资本配置与公司业绩挂钩,每年为可再生能源提供约 6.2 亿美元的稳定财务基础。到 2030 年,FMG 计划投资 62 亿美元用于引领澳大利亚的脱碳。35