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World File Search System空军人员
二十一世纪空军作战安全
政策以及商业计算和传感能力的进步。空军人员每天都会与各种技术互动，这些技术会收集大量高度个性化的数据。虽然商业企业利用这些数据来瞄准消费者，但本文研究了对手如何使用类似方法利用空军成员的个人在线活动对空军进行大规模监视，而不管他们的地理位置如何。这项分析从空军的 OPSEC 文化开始，以及这种文化在 21 世纪信息环境中未能解决的问题。本文将环境描述为无处不在的数据收集环境，讨论了美国对手如何在冲突前和冲突期间利用数据和大规模监视为自己谋利，并提供了一个框架来评估数据可能伤害空军成员的方式。最后，分析得出了一些建议。首先，空军应投资现代化其 OPSEC 文化，重点是政策、教育和培训。其次，空军应采取以贯穿飞行员整个职业生涯的教育和培训为基础的缓解方法，以创造一种对无处不在的数据收集所带来的威胁有知识的意识的文化。
DAFI 36-2903_AFROTCSup.pdf
本补充文件实施并扩展了 DAFI 36-2903《空军人员着装和个人形象》中包含的指导。用户必须结合实施的出版物阅读本补充文件。它制定了空军后备军官训练团 (AFROTC) 关于空军制服的穿着和学员个人形象标准的指导。通过您的指挥系统，使用 AF 表格 847《出版物变更建议》将对本出版物的建议变更和/或更正提交给主要责任办公室 (OPR)。不允许对本出版物进行补充。豁免请求必须通过指挥渠道提交给出版物 OPR 进行审议。确保根据本出版物中规定的流程创建的所有记录均按照 AFI 33-322《记录管理信息治理计划》进行维护，并按照空军记录信息管理系统 (AFRIMS) 记录处置时间表 (RDS) 进行处置。本补充的规定适用于所有 AFROTC 高级单位，包括学员。本出版物中使用任何特定制造商、商业产品、商品或服务的名称或标记并不意味着空军的认可。
3E0X1 CFETP - 空军
缩写/术语解释 空军职业现场经理 (AFCFM)。空军参谋部中负责监督空军某个专业或一组专业的所有培训和职业现场管理方面的个人。 空军土木工程师中心 (AFCEC)。所有土木工程师 (CE) 培训发展的焦点。所有 CE AFSC 部队发展经理 (FDM) 都被分配到 AFCEC。 空军在线资格认证机会 (AF COOL) 计划。AF COOL 取代了 CCAF 资格认证和教育研究工具 (CERT)。通过空军虚拟教育中心 (AFVEC) 访问 AF COOL 计划。该网站提供了一种研究工具，旨在提高飞行员对国家专业资格认证和 CCAF 适用于所有空军职业专业的教育机会的认识。 空军士兵分类目录 (AFECD)。所有军事士兵分类描述、代码和标识符的官方目录。用于识别每个空军工作的专业描述和代码； AFECD 描述了担任这些职位的人员所具备的最低强制性资格。更新后的 AFECD 可在空军人事中心网站的 myFSS 军事分类菜单下找到。空军技术学院 (AFIT)。提供重要、相关且连贯的教育，使空军人员成为准备好的工程师和伟大的领导者，他们知道如何建造可持续的设施，同时引领土木工程师职业领域的变革。在 AFIT 土木工程师学校课程目录中访问 AFIT 课程列表。空军职务资格标准/指挥职务资格标准 (AFJQS/CJQS)。AFJQS 是一个全面的任务列表，描述特定的工作类型或职责岗位；主管使用它来记录任务资格。AFJQS/CJQS 上的任务对在所述职责岗位上服务的所有人员都是通用的。空军资格培训包 (AFQTP)。为单位设计的必修教学包，用于获得职务、计划或设备的资格或辅助资格。 AFQTP 确定了空军执行任务的标准化方法。AFQTP 有纸质版、计算机版、其他视听媒体格式，或三种格式。每个空军人员必须使用 AFQTP 来满足特定的培训要求。3E2X1 AFSC 的 AFQTP 位于 myLearning 和 CE DASH 中。职业领域教育和培训计划 (CFETP)。一份全面的多用途文件，涵盖了职业领域的整个教育和培训范围。它概述了一个合理的增长计划，其中包括旨在使职业领域培训可识别、消除重复并确保此培训符合预算的培训资源。土木工程部队发展 (CCEFD) 首席。该人员在 AFCEC 任职，负责 3E0 至 3E6 AFSC 内的部队发展教育和培训。
空军部
资助行动描述：2024 财年运营和维护 (O&M) 预算为支持所有空军核心职能的运营要求的日常开支提供资金。O&M 资源直接支持飞行行动、网络空间行动、情报、后勤、核威慑、搜索和救援以及特种作战活动等基本战斗推动因素。O&M 资金用于运营、维持和维护飞机、武器系统、指挥和控制系统以及机场和基地设施，以实现战备目标并改善空军人员的工作和生活条件。此外，这笔资金还用于购买关键物资、设备和燃料，资助飞行员的培训和发展，并成为许多空军文职人员的薪酬和福利来源。2024 财年预算支持国防战略 (NDS)，遵守国防部的财政指导，并支持空军核心任务。总体评估：美国空军仍然专注于实施 NDS 和国防部长的优先事项：任务、人员和团队。空军仍然是国家国防不可或缺的一部分，并通过开发和部署关键能力来支持国防优先事项，继续领导联合团队。我们通过执行我们的使命宣言来实现这一点：“飞行、战斗和取胜……随时随地的空中力量。”空军带来了无与伦比的速度，
条令入门
理论是行动指南，而不是一套固定的规则；它推荐但不强制执行特定的行动方针。空军理论描述并指导在军事行动中如何正确使用空中力量以实现联合部队指挥官 (JFC) 的目标。这是我们根据迄今为止的经验所理解的。空军颁布并教授其理论，作为联合部队中空军部队最佳准备和使用方式的共同参考框架。随后，理论决定了空军组织、训练、装备和维持其部队的方式。理论让我们为未来的不确定性做好准备，并为空军人员提供一套共同的理解，供他们做出决定。理论是成功军事行动的关键。它还为我们提供了通用术语，可以准确地表达我们的想法。在应用中，应谨慎使用理论。决不能因为不了解其原则而轻易放弃它，也不能盲目地使用它而不考虑任务和当前情况。此外，严格遵循理论并不是根本目的。相反，好的理论有点类似于一个好指挥官的意图：它提供了足够的信息来说明要做什么，但没有具体说明如何去做。飞行员应该努力做到理论正确，而不是受理论束缚。
教义入门
准则是行动指南，而不是一套固定的规则；它推荐但不强制执行特定的行动方针。空军准则描述并指导在军事行动中如何正确使用空中力量以实现联合部队指挥官 (JFC) 的目标。这是我们根据迄今为止的经验所理解的。空军颁布并教授其准则，作为联合部队中空军部队最佳准备和使用方式的共同参考框架。随后，准则决定了空军组织、训练、装备和维持其部队的方式。准则让我们为未来的不确定性做好准备，并为空军人员提供一套共同的理解，供他们做出决定。准则是成功军事行动的关键。它还为我们提供了通用术语，可以准确地表达我们的想法。在应用中，应谨慎使用准则。绝不能因为不了解其原则而轻易放弃它，也不应该在不充分考虑任务和当前情况的情况下盲目使用它。此外，严格遵守条令并非根本目的。相反，好的条令在某种程度上类似于好的指挥官的意图：它提供了足够的信息来说明要做什么，但没有具体说明如何去做。飞行员应该努力做到条令正确，而不是条令束缚。
空军预备役军官和士兵奖金激励指南
军官激励计划：AFR 军官激励计划最初于 2008 年 9 月 1 日根据美国法典 (USC) 第 37 篇第 332 节提供的许可和指示批准执行。军官激励有两种类型：加入和附属。根据 (IAW) 第 37 篇 USC 和 DODI 1304.34，两种奖金都要求军官签署在选定预备役 (SelRes) 服役的协议。加入奖金：向在任命之日起被分配到激励职责空军专业代码 (DAFSC) 时新任命为 AFR 的人员提供的激励。资格要求完成初始技能培训才能获得 DAFSC 奖励。军官必须在有资格获得奖金的 DAFSC 服役至少三年。通过非延长现役飞行员委任计划或其他委任计划被委任到奖金 DAFSC 的前任 AFR 服务人员有资格获得加入奖金；然而，这些空军人员在任命时必须拥有少于 20 年的联邦服务年限（以发薪日期为准）。入伍奖金最高可达 10,000 美元，分三 (3) 年发放。
898 弹药中队 (AFGSC) - 科特兰空军基地
纹章。在天蓝色的圆盘上，整个圆盘呈黄色，边缘为黑色，横带上方为红色倒置等边三角形，边缘为第三条，第二条的侧面为闪电，指向底部，第一条有翼，底部两侧为一对垂直于第三条的导弹，顶部为相同的原子符号；所有都在狭窄的黑色边框内。圆盘下方附有黄色卷轴，边缘为黑色，用黑色字母刻有“898 TH MUNITIONS SQ”。意义。群青和空军黄色是空军的颜色。蓝色暗示天空，空军作战的主要战场。黄色代表太阳和空军人员所需的卓越品质。红色是传统上与弹药活动相关的颜色。大三角形代表美国的三位一体防御概念。大三角形内的四个小三角形代表中队的四座曼萨诺山。任何两个黄色三角形周围的黑色轮廓象征着该部队的一般功能。原子符号表示该部队对美国空军核威慑力量的贡献。徽章中心的闪电和翅膀指的是中队在空军中的作用以及对空军任务的支持。
空军生产
《国防战略》强调了对手的快速威胁，强调了培养和维持一支能力强、适应性强的部队的必要性。招募、发展和留住一支技术娴熟、多元化的劳动力队伍，确保美国空军能够随时随地投射空中力量。为了保持空中优势的领先地位，空军正在其人才管理框架内实施变革。这些努力包括优化人力资本战略、培养持续学习的文化，以及确保培训与任务要求紧密结合。此外，空军正在对人事系统进行现代化改造，以更好地将空军人员与能够最大限度发挥其潜力的角色相匹配，支持留任，并创建灵活的职业道路以响应作战需求。在本期《空军》杂志中，我们探讨了空军人才管理如何成为部队战备和恢复力的基石。我们访问了位于阿拉巴马州麦克斯韦空军基地的空军大学，并与领导人讨论了正在进行的重大变革，包括重新引入准尉、重新设计培训计划以培养以人为本的领导者，以及重新关注数字技能以使数据成为可靠的武器。通过这些举措，空军为飞行员配备了满足当今需求和应对未来挑战所需的技能和适应能力。
无人机战争 - IDSA
当特斯拉和 SpaceX 创始人埃隆·马斯克在满屋子的美国空军人员面前断言，自主无人机战争是未来，并将取代战斗机时，引发了一场有争议但至关重要的辩论。1 9/11 事件后的十年，无人机在军事领域得到了广泛应用。无人机和无人驾驶飞行器 (UAV) 已被广泛用于摧毁阿富汗、叙利亚、伊拉克、也门、利比亚和乌克兰的常规武器系统。因此，常规战争与无人机战争的可替代性和破坏性难题就出现了。无人机是“技术与信息系统深度融合的产物”。2 此外，云计算、大数据、网络和人工智能的快速发展推动了使用无人机的愿望，因为它们具有卓越的监视和打击能力。亚美尼亚和阿塞拜疆最近爆发冲突（2020 年 7 月 12 日至 16 日），在冲突期间，无人机被用来摧毁坦克，这进一步引发了关于无人机战争未来的长期争论。无人机只是军事武器库的一部分，还是会取代现有的军事武器库？纳戈尔诺-卡拉巴赫冲突引发了对无人猎杀系统的研究，例如 Harop 和 Orbiter 1K 蜂群，这些系统可以摧毁被攻击国家的防空系统。尤其是中国人和美国人有多个计划